一般社団法人エクシオライフで子どもたちの未来を支えるキャリアを築こう!|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験歓迎!子どもたちの成長を支えるお仕事
一般社団法人エクシオライフでは、相模原市中央区にある児童発達支援・放課後等デイサービス「あおぞらテラス」でスタッフを募集しています。未資格・未経験の方も大歓迎で、土日休み、ほぼ残業なしの働きやすい環境です。
仕事内容
発達に不安を抱える未就学児や小中学生を対象に、個別療育や集団療育を通じて成長をサポートします。水遊びやクッキングなど、楽しい活動を通じてお子さまの学びを促進します。
求める人材
子どもが好きな方、地元での仕事を希望する方を歓迎します。普通免許をお持ちの方が対象で、保育士資格や児童指導員任用資格をお持ちの方は優遇されます。
興味がある方はぜひご応募ください!
あなたは今、転職を考えていますか?新しい職場での挑戦や成長を求めている方、または未経験からのスタートを希望している方も多いことでしょう。一般社団法人エクシオライフは、そんなあなたにぴったりの環境を提供します。土日休みで残業もほぼなく、無資格・未経験からでも始められるこの職場で、子どもたちの成長を支える仕事に携わりませんか?
キャリアアドバイザーが語る一般社団法人エクシオライフの魅力
◆柔軟な働き方と充実のサポート体制
一般社団法人エクシオライフは、子どもたちの発達を支援するための専門的な環境を整えています。特に、子育て世代のスタッフが多く活躍しているため、家庭と仕事の両立をしやすい職場です。学校行事や急な体調不良にも理解があり、スタッフ同士のサポートがあるため、安心して働ける環境が整っています。
◇キャリアパスとスキルアップの機会
未経験からスタートした方でも、スキルアップの機会が豊富に用意されています。例えば、入社後は先輩スタッフによる丁寧な指導があり、徐々に業務を習得していくことができます。また、資格取得支援制度もあり、保育士資格や児童指導員任用資格など、専門的な資格を取得することでキャリアアップを目指すことも可能です。
◆他社と比較した際の優位性
一般社団法人エクシオライフは、同業他社と比較しても、働きやすさや福利厚生の充実度が際立っています。例えば、完全週休2日制で土日休み、さらに残業がほぼないため、プライベートの時間もしっかり確保できます。また、昇給や賞与もあり、安定した収入を得ることができる点も大きな魅力です。
◇転職成功事例から学ぶ
実際に一般社団法人エクシオライフで働くようになった方々の中には、未経験からスタートし、短期間でリーダー職に昇進した方もいます。彼らは、子どもたちとの関わりを通じて自信を深め、専門的な知識や技術を身につけていきました。このような成功事例は、あなたにも十分に可能性があることを示しています。
キャリア形成のチャンス
一般社団法人エクシオライフでのキャリアは、ただの仕事ではなく、子どもたちの未来を支える重要な役割を担うことになります。入社後は、まず現場での実務を通じて、子どもたち一人ひとりの特徴に寄り添った支援を学びます。その後、スキルアップを図るための研修や資格取得支援を利用しながら、専門的な知識を深めていくことができます。将来的には、リーダーや管理職への道も開かれており、キャリアを積むことでより多くの子どもたちに貢献できるチャンスが広がっています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
一般社団法人エクシオライフでは、土日休みで残業がほぼないため、プライベートと仕事の両立がしやすい環境が整っています。特に、子育て世代のスタッフが多く在籍しているため、家庭の事情に対する理解が深く、急な用事にも柔軟に対応してくれる職場です。こうした制度は、子育て中の方や復職を考えている方にとって、非常に魅力的なポイントです。
また、あおぞらテラスでの仕事は、発達に不安を持つ子どもたちの成長を支援することに特化しています。遊びを通じて様々な経験を提供し、安心して過ごせる場を作ることが求められます。このような環境での仕事は、やりがいを感じやすく、自身の成長にもつながるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
未経験からのスタートを歓迎する企業であるため、初めての職場でも安心して挑戦できます。エクシオライフでは、充実した研修制度が用意されており、先輩スタッフがしっかりとサポートしてくれる環境が整っています。特に、子どもと接する際の基本的なスキルや心構えを学ぶことができるため、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます:
- 子どもが好きで、温かい目で接することができる方
- チームでの協力を重視し、コミュニケーションを大切にできる方
- 柔軟な考え方ができ、変化に対応できる方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際のポイントは、企業の理念や働き方に共感し、自分の経験やスキルがどのように貢献できるかを具体的に示すことです。以下に、エクシオライフに特化した志望動機の例を3パターン示します。
◆子どもへの支援に情熱を持つ理由
私は、子どもたちの成長を支援する仕事に強い興味を持っています。特に、発達に不安を抱える子どもたちに寄り添い、彼らの可能性を広げる手助けをしたいと考えています。エクシオライフの「無限の可能性を明るく照らしたい」という理念に共感し、私の経験を活かして貢献できると信じています。
◆家庭との両立を考えた選択
私は子育て中の親として、仕事と家庭の両立が重要だと考えています。エクシオライフの土日休みや柔軟な勤務体制は、私にとって理想的な環境です。家庭の事情に理解を示してくれる職場で、安心して働きながら子どもたちの成長を支援したいと思い、志望しました。
◆未経験からの挑戦と成長
私はこれまでの経験が直接的には子どもたちの支援に結びついていませんが、エクシオライフの研修制度を通じて成長できる機会を得たいと考えています。子どもたちに寄り添い、彼らの成長をサポートすることに情熱を持っているため、未経験者を歓迎する貴社で挑戦したいと思いました。
【面接対策】
面接時に評価されるポイントは、自己理解と企業理解の深さです。特に、子どもたちへの支援に対する熱意や、チームワークを重視する姿勢が重要視されます。また、以下のような質問がよくありますので、あらかじめ考えておくと良いでしょう。
- 「なぜこの仕事を選びましたか?」
- 「子どもたちにどのように接したいと考えていますか?」
- 「チームでの役割についてどう考えていますか?」
これらの質問には、自分の経験や価値観を踏まえた具体的なエピソードを交えて答えると良いでしょう。
【まとめ】
エクシオライフは、未経験者にも優しい職場環境を提供し、子どもたちの成長を支援するやりがいのある仕事です。土日休みや柔軟な勤務体制が整っており、プライベートとの両立も可能です。ぜひ、この機会に自分自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。あなたの新たな一歩が、子どもたちの未来を明るく照らすことにつながるかもしれません。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
一般社団法人エクシオライフ(ホームページ)
土日休み|残業ほぼなし|無資格・未経験からスタートOK! 仕事内容 【あおぞらテラスについて】 相模原市中央区相生の 児童発達支援・放課後等デイサービス。 広がるあおぞらのような 無限の可能性を明るく照らしたい、 そんな願いを込めて誕生しました。 【こんなお仕事】 発達に不安を持つ未就学児・ 小中学生の成長に関わる仕事です。 お子さま一人ひとりの発達段階や 特徴によりそった支援を おこなっていきます。 夏には思いっきり水遊びをしたり、 おやつをみんなでつくったり、 自分らしく安心して過ごせる場で あることを大切にし、 遊びを通して様々な経験や学びを サポートしてください。 送迎(運転・添乗)も お任せするお仕事のひとつです。 【こんな仲間】 子育て世代のスタッフが多く活躍中。 学校の行事やお子さんの 急な体調不良にも理解があるので、 安心してお仕事できます。 【1日のスケジュール】 <学校がある日> 13:00~ お迎え 14:00~ 自由遊び・個別療育(自習) 15:00~ おやつ 15:15~ 集団療育… 視覚・動作トレーニング 粗大運動、微細運動、 クッキングなど 15:45~ 自由時間 17:30~ 帰りの会・送迎 <学校がお休みの日> 11:30~ お迎え 12:00~ 昼食(お弁当) 13:00~ 外出、レクレーション等 15:00~ おやつ 15:15~ 集団療育… 視覚・動作トレーニング 粗大運動、微細運動など 17:30~ 帰りの会・送迎 求めている人材 \人柄重視の採用です!/ 無資格・未経験歓迎 *普通免許をお持ちの方 <こんな方> ・子どもが好きな方 ・そろそろ仕事復帰を考えている方 ・地元でお仕事を探している方 <以下資格をお持ちの方は優遇> ・保育士資格 ・教員免許 ・児童指導員任用資格 ・社会福祉士、精神保健福祉士 <以下の方は歓迎> ・以下学部を卒業された方 教育学部/心理学部/社会学部/社会福祉学部 ・児童福祉業務経験者(2年以上) 神奈川県相模原市中央区相生1-7-19 あおぞらテラス 【交通手段】 交通・アクセス JR横浜線 淵野辺駅 より徒歩14分 *車・バイク通勤OK
勤務時間 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 勤務時間:10:00~19:00 *ほぼ残業なし 休日休暇 完全週休2日制:土日休み 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 あり 試用・研修期間:40日 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり ・賞与年2回 ・各種社会保険完備 ・交通費支給:規定あり 【手当】 ・資格手当 ・役職手当 職場環境 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
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