未来を創る！株式会社久野アカデミーで子どもたちの成長を支える仕事|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

子供の未来を育む！未経験歓迎の幼児教室スタッフ募集

株式会社久野アカデミーでは、月給30万円以上で幼児教室『GRACE KINDER』の指導員を募集しています。20代から30代の方が活躍中で、未経験や第二新卒の方も大歓迎です！

具体的な仕事内容

幼児への集団・個別指導、受験指導を行いながら、教室運営全般をお任せします。子供たちが自分で考え行動できるようサポートし、人格形成に貢献するお仕事です。

求める人材

短大卒以上、未経験者歓迎
Word、Excelの基本スキル
教育理念に共感できる方

教育の重要性を理解し、子供たちの成長を見守りたい方にぴったりの職場です。あなたの夢を実現するチャンスを掴んでみませんか？

転職を考える際、多くの方が「自分に合った職場はどこだろう」と悩むことでしょう。特に幼児教育に興味がある方にとって、株式会社久野アカデミーは魅力的な選択肢となるかもしれません。ここでは、子どもたちの未来を創る仕事を通じて、自らのキャリアをどう形成していくかを考える手助けをします。

キャリアアドバイザーが語る株式会社久野アカデミーの魅力

◆教育理念に共感できる環境

久野アカデミーは、幼児教育において「子どもたちを輝かせる場所を作りたい」という強い理念を持っています。この理念に共感できるかどうかは、応募者にとって非常に重要なポイントです。教育の現場では、単に知識を教えるだけでなく、子どもたちの思考や人格を形成する役割も担います。そのため、教育に対する情熱や使命感が求められるのです。

◇柔軟な働き方と充実した福利厚生

勤務時間はシフト制で、実働は1日8時間、週休2日制が採用されています。特別な期間には就業時間の前後があり、ある程度の希望にも応じてくれる柔軟さがあります。また、年間休日は110日で、有給休暇や慶弔休暇も用意されており、ワークライフバランスを大切にしたい方にも適しています。給与面でも月給30万円以上と安定しており、交通費支給や退職金制度も整っています。

◆成長を実感できるキャリアパス

久野アカデミーでは、未経験者や第二新卒者も大歓迎です。経験よりも人柄を重視しており、教育に対する熱意があれば多くのチャンスが開かれます。教員免許を持っている方はそのスキルを活かせる場があり、さらに専門性を高める研修制度も整っています。将来的には教室長や運営側のポジションへのキャリアアップも見込めます。

◇他社と比較した際の優位性

競合他社と比較して、久野アカデミーの最大の魅力は、教育理念の明確さとそれに基づく実践です。受験のための効率的な指導ではなく、子どもたちの思考形成を重視している点は、他の教育機関にはない特筆すべき点です。また、教員としての成長とともに、子どもたちの成長を間近で見守ることができるのも大きな魅力です。

◆転職成功事例から学ぶ

過去に久野アカデミーで転職成功した方々の多くは、教育に対する熱意が強く、子どもたちとの関わりを楽しむ姿勢を持っていました。彼らは、最初は不安を抱えていたものの、実際に現場での経験を通じて自信を深め、キャリアアップを果たしています。特に、受験指導の経験を活かし、教室運営に積極的に関わることで、自身の成長を実感することができたという声が多く聞かれます。

キャリア形成のチャンス

久野アカデミーでは、幼児教育の現場での経験を通じて、様々なスキルを身につけることができます。特に、教育現場での指導経験は、将来的に教員としてのキャリアを築く上で大いに役立ちます。具体的には、以下のような成長の道筋があります。

幼児指導員としての基礎を固める
教室運営や保護者対応のスキルを習得
教室長や教育プログラムの企画・運営に関与
専門性を高めるための研修や資格取得の支援

また、久野アカデミーでは、教育理念に基づいたスキルアップ制度が整っており、自己成長を促進する環境が整っています。将来的には、教育界でのリーダーシップを発揮することも可能です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

転職を考える際、特に「自分に合った職場環境が見つかるか」という不安は多くの方が抱える悩みです。株式会社久野アカデミーでは、幼児教育という特別な分野でのキャリアを通じて、子供たちの未来を創るお手伝いをしています。月給30万円以上という魅力的な給与に加え、20代から30代の若手が多く活躍する職場環境は、あなたの成長を支える大きな要素となるでしょう。

また、週休2日制や年間休日110日、さらには有給休暇や各種休暇制度も整っているため、プライベートとの両立が可能です。シフト制を採用しているため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができる点も大きな魅力です。特に子供たちの成長に寄与する仕事はやりがいがあり、日々の仕事が自己成長にもつながることでしょう。

未経験者も安心できる理由

未経験での転職を考える際、「本当に自分にできるのか？」と不安になることは少なくありません。しかし、久野アカデミーでは充実した研修やサポート体制が整っており、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。特に、幼児教育においては経験よりも人柄を重視しているため、あなたの熱意や子供たちへの想いが大切です。

この仕事に向いている人の特徴として、以下のような点が挙げられます。

子供たちの成長を見守りたいという強い想いを持っている方
自分自身が夢を持ち、その実現に向けて努力する姿勢がある方
チームワークを大切にし、他のスタッフと協力できる方
体を動かすことが好きで、アクティブな仕事に挑戦したい方

志望動機作成のポイントと例文

志望動機は、あなたの熱意や適性をアピールする大切な部分です。以下のポイントを押さえて作成しましょう。

企業理念や教育方針への共感を示す
自身の経験やスキルがどのように貢献できるかを具体的に述べる
将来的にどのように成長していきたいかを明示する

例文1: 教育理念への共感

「私は、幼児期の教育が子供たちの未来に与える影響の大きさを実感しています。久野アカデミーの教育理念に深く共感し、子供たちが自分で考え行動できる力を育むお手伝いがしたいと考えています。私自身も幼少期に受けた教育が今の自分を形成したと感じており、その経験を活かして子供たちに寄り添いたいと思っています。」

例文2: 自身の経験を活かす

「私は、過去に幼児教育に関するボランティア活動を行ってきました。その中で、子供たちの成長を間近で見守ることができ、非常にやりがいを感じました。久野アカデミーでの職務を通じて、さらに専門的な知識と技術を身につけ、子供たちの未来に貢献したいと考えています。」

例文3: 将来のビジョン

「私は、教育を通じて社会に貢献することを目指しています。久野アカデミーでの経験を通じて、自分自身の成長とともに、子供たちの未来を創る一翼を担いたいと思っています。将来的には、より多くの子供たちに良質な教育を提供できるよう、教育者としてのスキルを高めていく所存です。」

面接対策

面接では、企業が求める人物像に合致するかどうかが評価されます。特に、子供たちへの愛情や教育に対する熱意が重要視されます。また、以下のポイントを意識して面接に臨むと良いでしょう。

自分の教育に対する考え方を明確に述べる
具体的なエピソードを交えて自己PRを行う
質問に対しては素直に、自分の言葉で答える

よくある質問とその回答例

質問: なぜ幼児教育に興味を持ったのですか？

「私が幼児教育に興味を持ったのは、自身の幼少期の経験からです。良い教育を受けたことで、自分の人生が大きく変わったと感じています。その経験を活かし、子供たちにも同じように成長の手助けをしたいと思っています。」

まとめ

株式会社久野アカデミーは、あなたの成長と子供たちの未来を共に創る場所です。未経験者でも安心してスタートできる環境が整っており、あなたの熱意が何よりも求められています。自分の適性を見極め、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新たな一歩が、子供たちの明るい未来に繋がることを心から願っています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社久野アカデミー
月給30万円以上☆20代～30代活躍中☆子供の未来を創る仕事仕事内容 ――・――・――・――・――・――・ 2016年に「こぐま会」のグループ会社として設立した当社。幼児教室『GRACE KINDER』の幼児部門スタッフを募集！ ――・――・――・――・――・――・＜具体的なお仕事＞幼児教室の指導員を募集いたします。幼児への集団、個別の指導及び幼稚園、小学校受験を念頭においた受験指導などをお願いします！ ■幼児部での先生■ 幼児部で講師・運営をお願いします。当校オリジナルのカリキュラムに沿ってご指導いただきますがあなた自身がその内容をどう子供たちに伝えていくか、その気持ちがまず大事です。そして子供たちが自分で考え、前向きに行動できる背中を押してあげる存在となってください。 ■教室運営に関する業務■ 生徒の管理、計数処理、備品発注、保護者対応、教室美化、入校のご案内や進路相談など教室運営に必要な業務全般をお任せします！教室長やアルバイトのスタッフ、他の講師の方たちと協力しながら、生徒・保護者と二人三脚でこれからの社会を先導する子供たちの、思考形成、人格形成を担います。「子どもたちを輝かせる場所を作りたい」という方は大歓迎！きっとあなたの夢を叶えられますよ♪ ＜大切な幼児期の育成をお手伝い＞「三つ子の魂百まで」という言葉をご存知でしょうか。幼児期に形成された人格や思考は、 100歳になっても変わらない、という意味のことわざです。 2歳から小学校6年生までお預かりする仕事を通して、幼児期の教育は最も重要であると日々感じております。私たちは、合格するための方法論や効率的な指導ではなく子供の認知、発達を踏まえた高い知能を備える為の思考形成を大切に指導しています。受験をする・しないに関わらず、生徒たちの明るい未来を創るためには、幼少期の非合理にも見える体験が不可欠なのです。そして、私たち自身も自分の経験や実績をただ伝えるだけではなく、自分自身が夢を持ちその夢に向かって前進し、楽しく生きている姿を見せることが必要だと考えています。あなたも一緒に、この国の未来を背負う子どもたちの成長を見守りませんか。求めている人材＊短大卒以上＊未経験・第二新卒歓迎＊20代活躍中＊30代活躍中＊word、Excelの簡単なスキル＊当校の教育理念に賛同していただける方＊教員免許をお持ちの方は活かせます！＜こんな方歓迎！＞＊幼稚園受験・小学校受験の指導経験のある方＊ご自身が幼稚園受験・小学校受験の経験がある方＊保育や子育て、幼児への指導経験のある方＊当校の運営を自分の事として考えられる方＊当事者意識を持って仕事に臨める方＊「仕事は人生そのもの」と考えている方＊体を動かすかのが好きな方＊日本の教育をアップデートすることに使命感を持っている方 ☆重視するのは経験よりも人柄です！もちろん、塾講師や教室運営などの経験をお持ちの方は活かせますよ◎ 東京都千代田区九段北4-2-29 セブンアネックスビル4F GRACE KINDER 市ヶ谷本校【交通手段】交通・アクセス市ヶ谷駅より徒歩3分
勤務時間シフト制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり21日〜 22日 (1)平日/10：00～19：00 (2)土日/8：00～17：00 ※シフト制、1日実働8h、休憩1h ※特別な期間には就業時間の前後あり ※就業時間について多少の希望を受け付けます ※残業月平均20h程度休日休暇週休2日/月曜＋他（シフト制） ☆年間休日110日 ☆有給休暇あり ☆夏期・春期・年末年始・慶弔休暇ありあり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ◆交通費支給/月2万円まで ◆退職金制度あり職場環境髪型は自由ですが、受験を扱いますので品の有る髪色・服装が好ましいです

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