【株式会社コスモス調剤】将来の財務責任者を目指せる！ワークライフバランスも充実の経理リーダー候補募集|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年休121日＆残業少なめ！成長企業で財務経理リーダー候補募集！

充実の福利厚生とキャリアアップを実現できる環境

株式会社コスモス調剤は、名古屋市を中心に約50店舗の調剤薬局を展開する成長企業です。2025年1月には東証PRO Market上場を予定しており、さらなる事業拡大を目指しています！今回募集するのは、財務経理部門のリーダー候補。年間休日121日、残業月20時間以内とワークライフバランスも抜群です。

具体的な仕事内容とキャリアパス

月次決算、連結決算、資金繰り、予算管理など、幅広い経理業務に携わっていただきます。メンバーのマネジメントも担当し、将来は財務責任者として会社を支える存在を目指せます。上場企業ならではの経験を積む絶好のチャンスです！

求める人物像と条件

事業会社または会計事務所での経理経験3年以上
日商簿記2級以上
マネジメント経験（3名以上）歓迎

少数精鋭のチームで、様々な経験を積むことができます。変化を楽しめ、周囲と良好なコミュニケーションが取れる方を求めています。想定年収は400万円～550万円です。

働きやすい環境と充実の福利厚生

年間休日121日、残業少なめ、各種社会保険完備、確定拠出年金、健康診断費用補助など、充実の福利厚生が整っています。育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、安心して長く働ける環境です。

「経理の仕事は好きだけど、もっとキャリアアップしたい」「ワークライフバランスも大切にしたい」…そんな風に思っていませんか？株式会社コスモス調剤は、成長著しい企業でありながら、年間休日121日、残業月20時間以下と、働きやすさを両立できる環境です。この求人は、あなた自身のキャリアプランを真剣に考え、実現できる絶好のチャンスかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、多くの転職希望者を見てきましたが、株式会社コスモス調剤は、特に「成長性」と「働きやすさ」の両面で魅力的な企業だと感じています。東証上場（TOKYO PRO Market）を目指す成長企業で、財務経理部門のリーダー候補として活躍できるこのポジションは、将来を見据えたキャリア形成に最適です。

◆安定性と成長性の両立：上場企業を目指し、将来性抜群

株式会社コスモス調剤は、名古屋市を中心に50店舗を展開する成長企業です。2025年1月には東証上場（TOKYO PRO Market）を目指しており、安定した基盤と将来性への期待感があります。これは、個人のキャリアにとっても大きなプラスとなります。上場企業で働く経験は、今後のキャリアパスにおいて大きなアドバンテージとなるでしょう。また、地域医療に貢献するという企業理念は、やりがいを感じながら働く上で重要な要素です。

◇働きやすさ抜群：年間休日121日、残業月20時間以下

年間休日121日、残業月20時間以下という働きやすさは、この業界では非常に魅力的なポイントです。多くの経理職は残業が多く、ワークライフバランスを崩しがちな傾向がありますが、コスモス調剤では、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、長く健康的に働き続けたい方にとって大きなメリットです。育児休暇や介護休暇の取得実績もあることから、ライフイベントにも柔軟に対応できる環境が整っていると言えるでしょう。

◆少数精鋭の環境：幅広い経験とスキルアップ

少数精鋭のチームで働くことで、幅広い業務に携わり、多様なスキルを身につけることができます。単なるルーティンワークではなく、決算業務から管理会計、経営企画、M&A対応まで、経験を積むチャンスが豊富にあります。これは、キャリアアップを目指す上で非常に大きなメリットです。また、経営陣に直接意見を伝えられる環境も、自身の成長を促す重要な要素となるでしょう。

◇他社との比較優位性：充実した福利厚生とキャリアパス

多くの企業では、経理部門は部署規模が大きく、個々の成長が限定されるケースが多いです。しかし、コスモス調剤では、少数精鋭体制のため、責任ある役割を早期に担うことができ、自身の成長をダイレクトに感じられます。また、確定拠出年金や健康診断費用補助など、充実した福利厚生も魅力の一つです。競合他社と比較しても、ワークライフバランスとキャリアアップの両立を実現できる環境は、非常に優位性が高いと言えるでしょう。

◆転職成功事例：過去の事例から未来を想像

過去の転職成功者の中には、会計事務所から転職し、短期間でリーダーシップを発揮し、更なるキャリアアップを目指している方もいます。経験豊富なベテラン社員と若手社員が協力し、互いに刺激しあいながら成長できる環境が、成功を後押ししていると言えるでしょう。具体的な事例は、面接時に人事担当者から詳細な説明を受けることができます。

キャリア形成のチャンス

このポジションは、単なる経理担当者ではなく、将来の財務責任者候補としての育成を目的としています。日々の業務を通して、財務経理に関する専門性を高めることはもちろん、経営戦略への関与、経営層への助言など、幅広い経験を積むことができます。上場企業を目指している成長企業だからこそ、自身の成長と企業の成長を同時に実現できる、大きなやりがいを感じられるでしょう。また、マネジメント経験を積むことで、リーダーシップやチームビルディング能力を向上させることも可能です。明確なキャリアパスが示されており、スキルアップのための研修制度も充実しているため、着実にキャリアアップを目指せる環境です。日商簿記2級以上の資格保有者はもちろん、マネジメント経験のある方は特に歓迎されます。将来、財務部門の中核を担い、企業成長に大きく貢献したいという意欲のある方にとって、このポジションは最適な選択となるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

キャリアアップを目指す一方で、プライベートも充実させたいと考えている方にとって、株式会社コスモス調剤は理想的な環境と言えるでしょう。年間休日121日、残業月20時間以内という条件は、多くの転職希望者が抱える「仕事とプライベートの両立」という悩みを解消する大きな魅力です。土日祝休み、夏季休暇3日、年末年始休暇4日など、しっかりと休暇が取れる体制が整っており、心身ともに健康的な生活を送ることができます。育児休暇や介護休暇の取得実績もあることから、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる企業文化が根付いていると推測できます。これは、単なる福利厚生ではなく、社員の幸福度を高め、長期的な活躍を支援する企業姿勢の表れと言えるでしょう。

◆成長できる環境とキャリアパス

財務経理リーダー候補として、決算業務から管理会計資料の作成、メンバーマネジメントまで幅広い業務に携わることができ、自身のスキルアップに繋がるでしょう。上場企業を目指している成長企業であるため、企業規模拡大に伴う業務増加や、M&A対応など、多様な経験を積むことができます。少数精鋭の組織であるため、責任ある役割を担い、自身の成長を実感できる環境です。また、将来は財務責任者候補として、経営陣への助言や仕組み構築にも携われる可能性があり、キャリアパスが明確で、モチベーション高く仕事に取り組めるでしょう。これは、単なる業務経験の積み重ねではなく、自身のキャリアを積極的に設計・構築できる環境であることを意味します。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修・サポート体制

募集要項には具体的な研修内容が記載されていませんが、キャリアアドバイザーの視点から考えると、上場を目指す企業である以上、一定レベルの研修プログラムは用意されていると推測できます。特に、会計基準や内部統制に関する研修、マネジメントスキルに関する研修などが想定されます。また、経験豊富な部長や課長といった先輩社員からの指導・教育体制も整っていると考えられます。未経験者であっても、安心して業務に取り組めるよう、丁寧にサポートしてくれる環境が整っているはずです。加えて、チームワークを重視する企業文化があれば、困った時にすぐに相談できる体制も期待できます。

◆この仕事に向いている人の特徴

この求人に応募するのに適した人物像は、以下の通りです。

責任感があり、周囲と協力して仕事を進めることができる方
変化を恐れず、新しいことに挑戦する意欲のある方
向上心が高く、常にスキルアップを目指している方
コミュニケーション能力が高く、チームをまとめることができる方
日商簿記2級以上の資格を保有し、3年以上の経理実務経験がある方

これらの要素を満たす方は、このポジションで大きく成長し、活躍できる可能性が高いでしょう。特に、マネジメント経験のある方は、即戦力として期待され、早期キャリアアップも期待できます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機を作成する際には、企業理念への共感、自身のスキルや経験、将来のキャリアプランを明確に示すことが重要です。具体的には、株式会社コスモス調剤の事業内容や成長性への理解、自身の経験がどのように企業に貢献できるのか、そして、どのようなキャリアを描いているのかを具体的に記述しましょう。例文では、これらの点を踏まえた3つのパターンを示します。

◆志望動機例文1：ワークライフバランスとキャリアアップ

貴社の「患者様とクリニックの懸け橋として、健康と安心に貢献するマザーカンパニー」という理念に共感し、応募いたしました。これまでの経理経験で培ったスキルを活かし、貴社の財務基盤強化に貢献したいと考えています。特に、年間休日121日、残業月20時間以内という働きやすい環境は、私にとって大きな魅力です。ワークライフバランスを重視しながら、財務責任者を目指し、貴社と共に成長していきたいと考えております。

◆志望動機例文2：上場企業での経験

貴社の東証上場を目指した成長戦略に魅力を感じ、応募いたしました。上場企業での財務経理経験を活かし、上場準備や開示体制整備に貢献したいと考えています。特に、連結決算や資金繰り管理、資本政策立案などの経験は、貴社の更なる発展に役立つと確信しています。貴社の一員として、上場後の更なる成長に貢献したいと考えております。

◆志望動機例文3：マネジメント経験とチーム貢献

貴社の財務経理リーダー候補の募集に、これまでのマネジメント経験と経理スキルを活かして貢献したいと考え、応募いたしました。3名以上のチームを率いた経験から、チームの目標達成に向けたモチベーション向上や、個々の能力を最大限に引き出す方法を理解しています。貴社においても、チームメンバーと協力し、正確かつ効率的な業務遂行を実現することで、会社の成長に貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、経験・スキル、企業への理解度、人物像の3点が特に重要視されます。具体的には、これまでの経理経験で培ったスキルや知識、株式会社コスモス調剤の事業内容やビジョンへの理解度、そして、責任感やコミュニケーション能力、チームワーク力などが評価されます。また、なぜこの会社で働きたいのか、どのようなキャリアプランを描いているのかを明確に伝えることが重要です。

◆よくある質問とその回答例

面接でよく聞かれる質問としては、「あなたの強みと弱みは？」、「なぜこの会社を選んだのか？」、「キャリアプランは？」などがあります。これらの質問に対しては、事前にしっかりと準備しておきましょう。自身の経験に基づいた具体的なエピソードを交えながら、誠実に答えることが大切です。

まとめ

株式会社コスモス調剤は、成長性が高く、働きやすい環境が整った魅力的な企業です。ワークライフバランスを重視しながら、キャリアアップを目指したいと考えている方にとって、最適な職場と言えるでしょう。今回紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、積極的に応募することをお勧めします。もし応募に迷う点があれば、転職エージェントなどの専門家に相談してみるのも良いでしょう。あなたのキャリアプラン実現を応援しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社コスモス調剤
名古屋【財務経理/リーダー候補】年休121日/残業月20h以下/事業規模拡大中■2025年1月東証上場（TOKYO PRO Market）名古屋市を中心に調剤薬局を約50店舗を展開。事業拡大に向け、本部社員増員中！■国際センター駅から徒歩1分、年間休日121日(土日祝休)「高い成長性」が魅力の弊社にて、財務経理リーダー(係長)候補として、決算業務から管理会計資料の作成などやメンバーのマネジメントをお任せします。【具体的な業務内容】■発行者情報(有価証券報告書)作成 ■月次決裁・連結決算■資金繰り、銀行折衝 ■資本政策立案、実行 ■予算管理(予算編成、予算統制)、経営支援業務 ■M&A対応☆次世代の財務責任者候補として、日々の決算業務とあわせて、経営陣に助言できる仕組み構築をお任せします

［配属先情報］
部長1名（40代）、課長1名（40代）、係長1名（30代）、メンバー3名（20代）【必須】■事業会社での経理実務経験、または会計事務所での実務経験(目安3年以上)■日商簿記2級以上【歓迎】■マネジメント経験(3名以上)■上場企業や会社法大会社等の一定規模以上の会社経理の経験【当社で働く魅力】少数精鋭で業務を行っており、幅広く様々な経験を積むことが可能です。また年間休日121日、残業時間も少なめと、ワークライフバランス整えて働くことができる環境です。変化を恐れず、楽しめる方、周囲とコミュニケーションを取りながら、新しいことへの挑戦を楽しめる方を求めています。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］日商簿記検定2級必須本社（愛知県名古屋市中村区）
［転勤］無
［想定年収］400万円～550万円

［賃金形態］月給制

［月給］252960円～347750円09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］121日内訳：土日祝夏期3日年末年始4日その他（慶弔休暇/育児休暇/介護休暇取得実績有）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］確定拠出年金/健康診断費用補助/福利厚生制度/病児保育補助制度【当社について/募集背景】当社は、創業25年、名古屋市を中心に調剤薬局を約50店舗展開しております。経営理念である『患者様とクリニックの懸け橋として、健康と安心に貢献するマザーカンパニー』として、今後も超ドミナント戦略を続け、地域医療に貢献していきます。現在、当社をはじめ調剤薬局業界全体が、地域包括ケアシステム推進薬局への変革を求められています。当社も次のステージに進むために、新規事業の拡大やさらなる店舗展開を目指しております。今回の募集は、上場に伴う開示体制および管理を対応する“強い組織”にシフトしていくために、財務経理部門の係長候補を求めています。

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