【内山工業株式会社】グローバルニッチトップ企業で、安定と成長を掴む！～あなたの購買・調達スキルを活かしてみませんか？～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【岡山】安定企業でグローバルな購買・調達に挑戦！充実福利厚生でワークライフバランスも◎

創業120年超！安定企業で成長できるチャンス！

内山工業株式会社は、売上高約496億円、グループ社員数7,300名超のグローバルニッチトップ企業です。自動車部品メーカーに製品を提供しており、安定した経営基盤を誇ります。岡山県赤磐市の赤坂研究所にて、自動車部品製造に必要な資材の購買・調達業務を担当していただきます。国内外のサプライヤーとの交渉、品質管理、コスト管理など、幅広い業務に携わることができ、スキルアップを目指せます！

具体的にはどんな仕事？

具体的には、サプライヤーとの交渉（国内・海外）、購入資材の品質管理、コスト管理、サプライヤー監査など、購買・調達業務全般です。理系出身者歓迎ですが、文系出身者も活躍中！経験よりも意欲重視の採用です。ゴムや鋼材の知識・経験があれば活かせます！CPP調達プロフェッショナル資格をお持ちの方は優遇します。

働きやすい環境が魅力！

完全週休2日制、年間休日115日、平均有給取得日数14.3日とワークライフバランスを重視した環境です。さらに、月21,000円の駐車場付き独身寮あり（住宅手当19,000円支給）、食堂・保育所完備など、充実の福利厚生が魅力です。高速代支給（二区間以上）で、岡山市内はもちろん、倉敷や総社からの通勤も可能です！想定年収360万円～で、昇給年1回（平均昇給率2.5％）。ぜひご応募ください！

「安定した企業で働きたいけど、成長できる環境も欲しい…」「専門性を活かしてキャリアアップを目指したいけど、ワークライフバランスも大切にしたい…」そんな風に悩んでいるあなたへ。創業120年以上の歴史を持つ内山工業株式会社は、グローバルに展開する安定企業でありながら、個々の成長を後押しする環境も整えています。この求人情報を通して、あなたのキャリアプランを見つめ直してみませんか？

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年多くの転職支援に携わってきた経験から、内山工業株式会社の魅力を分析します。同社は、自動車部品という成長産業に携わり、グローバルニッチトップ企業に選出されるほどの技術力と実績を持つ安定企業です。単なる安定性だけでなく、将来性も十分に見込める点が大きな魅力と言えるでしょう。

◆充実した福利厚生と働きやすい環境

内山工業株式会社は、従業員の働きやすさを重視した環境づくりに力を入れています。完全週休2日制、年間休日115日、平均有給取得日数14.3日と、ワークライフバランスを重視した制度が整っています。さらに、駐車場付きの独身寮（月21,000円、住宅手当19,000円支給）や、研修所隣接の保育所も利用可能で、生活面でのサポートも万全です。社員食堂も完備され、快適なランチタイムを過ごせる環境も魅力です。高速代支給制度も、通勤の負担軽減に繋がります。

◇グローバルな視点と専門性の向上

海外拠点を持つ同社では、グローバルな視点で業務に取り組むことができます。サプライヤーとの折衝は国内だけでなく海外にも及ぶため、国際的なビジネス感覚を磨く絶好の機会となります。また、ゴムや鋼材など専門性の高い材料を取り扱うため、専門知識・スキルを深め、向上させることができます。CPP調達プロフェッショナル資格の取得支援など、スキルアップを促進する制度も整っています。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性の両立

多くの企業は、安定性と成長性のどちらかに偏りがちです。しかし、内山工業株式会社は、創業120年以上の歴史による安定性と、グローバル展開による成長性の両方を兼ね備えています。これは、長く安心して働き続けながら、同時にキャリアアップも目指せることを意味します。特に、ニッチトップ企業としての技術力と実績は、他社にはない大きな強みです。また、中途入社者も歓迎しており、経験を活かして活躍できる環境が整っている点も魅力です。

◇転職成功事例：多様なバックグラウンドからの活躍

内山工業株式会社では、文系・理系問わず、様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。過去の転職成功者の中には、他業界から転職し、購買・調達業務でスキルアップを果たした例も数多くあります。年齢や経験に関わらず、個々の能力を最大限に発揮できる環境が、同社の大きな魅力の一つです。

キャリア形成のチャンス

内山工業株式会社での購買・調達業務は、単なる資材の調達にとどまりません。サプライヤーとの交渉、品質管理、コスト管理など、幅広い業務に携わることで、ビジネススキル全体を向上させることができます。グローバルな視点を取り入れながら、専門性を深めることで、将来的にはチームリーダーやマネージャーといった管理職へのキャリアパスも目指せます。また、社内研修制度や資格取得支援制度を活用することで、更なるスキルアップも可能です。経験を積み重ねながら、専門知識を深め、リーダーシップを発揮できる人材へと成長できる環境が、この仕事にはあります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆安定企業で腰を据えて働きたい

長年培ってきた技術力と安定した経営基盤を持つ内山工業株式会社は、創業120年以上の歴史を誇る老舗企業です。売上高約496億円、グループ社員数7,300名超という規模感から、将来への不安を抱えることなく、安心して長く勤められる環境が魅力です。特に、グローバルニッチトップ企業に選出されている実績は、企業の技術力と市場における競争力を証明しています。長く勤められる企業を探している方、安定した環境でキャリアを築きたい方には最適な環境と言えるでしょう。

◆ワークライフバランスを重視したい

完全週休2日制、年間休日115日、平均有給取得日数14.3日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 GW、夏季、年末年始休暇に加え、慶弔休暇も完備されており、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、駐車場付きの独身寮（月21,000円）も用意されており、家賃補助と住宅手当（19,000円）の併用も可能。遠方からの通勤も安心です。これらの制度は、仕事とプライベートの両立を真剣に考えている企業姿勢の表れと言えるでしょう。仕事に集中できる環境と、充実したプライベートの両方を手に入れたい方には、まさに理想的な環境と言えるのではないでしょうか。

◆グローバルな視点でキャリアを積みたい

内山工業株式会社は、国内だけでなく海外にも拠点を展開するグローバル企業です。自動車部品の製造に必要な資材の購買・調達業務を通じて、国際的なビジネス感覚を磨くことができます。海外サプライヤーとの交渉や、グローバルな視点でのコスト管理など、幅広い経験を積むことで、自身のキャリアを大きく発展させる絶好の機会となります。グローバルな環境で成長したい、国際的なビジネス経験を積みたいと考えている方には、大きな魅力となるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については企業に確認する必要がありますが、先輩社員によるOJTや、社内教育プログラムなどを想定できます。また、中途入社者も多数活躍しており、新卒でないことにハンデを感じることはありません。企業は、経験の有無に関わらず、個々の能力を最大限に活かせるよう、丁寧に育成することに力を入れていると言えるでしょう。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

コミュニケーション能力が高く、国内外のサプライヤーと円滑な関係を築ける方
コスト意識が高く、効率的な調達方法を考えられる方
責任感があり、正確な作業を心掛けられる方
新しい知識や技術を積極的に学ぶ意欲のある方
理系のバックグラウンドを持つ方（必須ではありませんが、材料知識があると有利です）

もちろん、これらの全てを満たしている必要はありません。重要なのは、仕事への意欲と、成長意欲です。企業は、あなたの可能性を信じ、成長をサポートします。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業の理念や事業内容への理解、自身の経験やスキルをどのように活かせるのか、そして将来のキャリアビジョンを明確に示すことが重要です。内山工業株式会社の「グローバルな展開」「安定性」「ワークライフバランス」といった魅力を踏まえ、自身の経験とどのように結びつけるかを具体的に記述しましょう。

◆志望動機例文

例文1：安定性と成長を両立したい

貴社の歴史と安定性、そしてグローバルな事業展開に魅力を感じ、志望いたしました。私は前職で[具体的な経験]を通して、[具体的なスキル]を習得しました。貴社では、これらのスキルを活かし、安定した環境の中で、グローバルな視点を持った資材購買・調達業務に携わり、自身の成長を図りたいと考えています。特に、[具体的な業務内容]に興味があり、貴社の発展に貢献できるよう努力いたします。

例文2：材料知識を活かしたい

大学で[専攻]を専攻し、[具体的な材料に関する知識や経験]を培ってきました。貴社の自動車部品製造における資材購買・調達業務は、私の専門知識を活かせる絶好の機会だと考えます。特に、[具体的な材料名]に関する知識・経験は、貴社の業務に大きく貢献できると確信しています。また、貴社の安定した基盤と充実した研修制度のもとで、更なる専門性を高め、将来は[具体的なキャリアプラン]を目指したいと考えています。

例文3：ワークライフバランスを重視したい

貴社の完全週休2日制や充実した休暇制度に魅力を感じ、応募いたしました。前職では、長時間労働による負担を感じており、ワークライフバランスを重視した働き方を模索していました。貴社では、仕事とプライベートの両立を実現しながら、[具体的なスキル]を活かして貢献したいと考えています。また、[具体的な目標]を達成し、貴社の一員として成長していきたいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして企業への理解度が重視されます。自己PRでは、自身の経験やスキルを具体的に説明し、なぜ内山工業株式会社で働きたいのかを明確に伝えましょう。また、企業の事業内容やビジョンについて事前にしっかりと調べておくことが重要です。質問への回答は、簡潔で分かりやすく、自身の考えを明確に伝えられるように心がけましょう。

◆よくある質問とその回答例

Q. あなたの強みは何ですか？

A. 私の強みは、[具体的な強み]です。[具体的な経験]を通して、[具体的な成果]を挙げることができました。この経験から培った[スキル]を活かし、貴社の業務に貢献したいと考えています。

Q. 弱みは何ですか？

A. 私の弱みは、[具体的な弱み]です。しかし、[具体的な改善策]に取り組むことで、克服しようと努力しています。具体的には、[具体的な行動]を行い、[具体的な成果]を上げてきました。

Q. なぜ内山工業株式会社を選びましたか？

A. 貴社の[具体的な魅力]に惹かれたからです。[具体的な理由]を挙げられます。私は[具体的なスキル]を活かし、貴社の発展に貢献したいと考えています。

まとめ

内山工業株式会社は、安定性と成長性、そしてワークライフバランスを両立できる魅力的な企業です。未経験者も安心して挑戦できる環境が整っており、グローバルな視点でキャリアを築きたい方には最適な職場と言えるでしょう。この記事で紹介した情報を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせ、応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募してみてください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

内山工業株式会社
【岡山】資材購買/調達■売上高約496億円/グループ社員数7,300名超。創業120年以上の安定企業。海外にも拠点展開するなどグローバルに展開 ■コルク栓で磨いた技術力を武器に、国内で多くの自動車メーカ－に自動車部品(ガスケット,ベアリングシール等)を提供■当社は国内外に複数の拠点を有し、グローバルな展開をしている企業です。その中で、当社のメイン製品である自動車部品の製造に必要な資材の購買・調達業務をお任せします。【具体的には】・サプライヤーとの折衝（国内・海外）・購入資材品質の管理・コスト管理・サプライヤー監査など資材、物品の購入検討から発注、供給までの調達にかかわる幅広い業務をお任せします。【変更の範囲】当社が定める業務全般【高速について】二区間以上の距離の場合は高速代が支給されます。ex)倉敷・総社IC～山陽ICは二区間以上のため〇、岡山IC～山陽ICは一区間のため×

［配属先情報］
■赤坂研究所※岡山市内から車で通勤されている社員様が多いです【必須】理系の学部や学科を卒業された方【歓迎】■調達や購買のご経験をお持ちの方■ゴム、鋼材関係の材料を取り扱った経験をお持ちの方■材料の知識や材料を取り扱ったご経験をお持ちの方■CPP調達プロフェッショナル資格B級以上【中途入社メンバーも活躍中です！】中途入社のメンバーも積極的に活躍しており、新卒入社でないことにハンデなどを感じることは一切ありません。また、卒業学部も文系・理系問わず活躍中です。あなたの今までの知識・経験がフルに活かせ、キャリアアップも目指せます！

［学歴］高専大学大学院赤坂研究所（岡山県赤磐市）
［転勤］当面無

［勤務地備考］当面転勤の予定はありません。
［想定年収］360万円～

［賃金形態］月給制

［月給］222800円～08:30～17:00 ［所定労働時間］7時間45分［休憩］45分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］115日内訳：土日その他（GW/夏季/年末年始/慶弔休暇あり。）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日 ◎平均有給取得日数：14.3日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］有駐車場付(月21,000円)の独身寮有り。入寮しても19,000円の住宅手当は支給。

［その他制度］昇給年1回（平均昇給率 2.5%／2023年実績）【企業担当の現場見学した際の情報】※2024年10月時点になりますのでご留意くださいませ。 ■赤坂研究所は1992年12月に設立。■2024年8月15日現在で所員数は355名。■6Fまであり、一部業務スペースは固定席ではないフリーアドレス席もございます。■社内には社員用の食堂がありますが非常に綺麗なスペースで快適に食事をいただくことができます。 └メニューも3種類あり、日替わりで変わるメニューもあります。実際にカレーを食べましたが非常に美味しいです。 ■また、コーヒーマシンもあり、昼食後にコーヒーを飲むことも可能。 ■配属先情報にも記載していますが、岡山市内から通われている社員様が多いとのことです。会社規程に基づきますが高速代も支給されるため倉敷や総社に住んでいる社員様もおられます。 ■研修横に保育所がございます。定員数の兼ね合いがありますが、子供様を預けてから出勤される社員様もおりますので働きやすい環境が本当に整っていると感じました。

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