【仙台で意匠設計のキャリアを築く】安定基盤と成長環境が魅力の株式会社相和技術研究所|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

仙台で腰を据えて働きたい方必見！安定企業で意匠設計のスキルを磨こう！

充実の福利厚生と働きやすい環境が魅力の建築設計事務所

株式会社相和技術研究所は、仙台市に拠点を置く、創業65年以上の老舗建築設計事務所です。官公庁案件が中心で、安定した経営基盤を誇ります。第二新卒も歓迎！意匠設計の仕事を通して、やりがいと成長を実感できる環境です。

具体的な仕事内容とキャリアパス

庁舎、教育施設、医療施設など、地域社会に貢献する建物の意匠設計と監理を担当します。OJT形式で丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心してスキルアップできます。先輩社員のサポートを受けながら、徐々に責任ある業務に携わることが可能です。資格取得支援制度も充実しており、1級建築士取得を目指す社員も多くいます。

働きやすさを重視する企業文化

平均残業時間は30～40時間と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。産休・育休、時短勤務制度も完備。年間休日122日、平均有給取得日数12.2日と、休暇取得も推奨されています。400万～665万円の想定年収で、安定した生活を送ることができます。

こんな方におすすめ

建築系学科出身で、意匠設計の仕事に興味がある方
安定した環境で長く働きたい方
スキルアップを目指し、積極的に挑戦したい方

少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にご応募ください！

「将来のキャリアに不安を感じている…」「本当にやりたい仕事が見つからない…」そんな悩みを抱えているあなたへ。この記事では、仙台で65年以上の歴史を持つ株式会社相和技術研究所の意匠設計職に焦点を当て、転職希望者の方々が自身の適性や将来像を考えながら応募を検討できるよう、詳細な情報を提供します。キャリアアドバイザーの視点も交え、客観的かつ魅力的に解説していきます。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、株式会社相和技術研究所の意匠設計職は、多くの転職希望者にとって魅力的な選択肢となるでしょう。その理由を、いくつかの観点から解説します。

◆安定した基盤と充実した福利厚生

まず注目すべきは、同社の安定した経営基盤です。主要自治体の入札参加資格者格付順位リストで上位にランクインしていることからも、その実力は明らかです。官公庁案件を中心に、継続的に案件を獲得しており、雇用の安定性は非常に高いと言えます。さらに、平均残業時間が30～40時間程度と比較的少なく、繁忙期でも45時間を超えないよう管理されている点も大きな魅力です。産前産後・育児休暇、時短勤務も可能で、平均有給取得日数も12.2日と、ワークライフバランスを重視する方にも適した環境です。勤怠システムによる残業時間の管理や、計画的な有給取得の推奨など、従業員の働きやすさをサポートする体制が整っている点が評価できます。

◇やりがいのある仕事内容と成長できる環境

同社では、庁舎や教育施設など、地域住民の生活に密着した建物の設計・監理に携わることができます。自身の設計が多くの人の生活を支えるという、大きなやりがいを感じられるでしょう。また、案件の企画段階から施工完了までを一貫して担当できるため、建築のプロフェッショナルとして幅広いスキルを習得できます。OJT形式による丁寧な指導体制も整っており、未経験の方や第二新卒の方でも安心してスキルアップを目指せます。資格取得支援制度も充実しており、1級建築士や建築設備士の取得実績も多く、キャリアアップを強力にサポートする体制が整っています。これは、若手社員の育成にも力を入れている証と言えるでしょう。

◆他社との比較優位性：官公庁案件の豊富さ

多くの設計事務所では、民間案件に依存する傾向がありますが、相和技術研究所は官公庁案件が約8割を占めています。これは、安定した受注基盤を意味し、景気変動の影響を受けにくいという大きなメリットです。また、元請け案件が中心であるため、設計の自由度が高く、自身のアイデアを反映しやすい環境と言えるでしょう。他社ではなかなか経験できない、大規模プロジェクトへの参加機会も多いと考えられます。

◇転職成功事例：若手社員の成長

毎年、20代社員が1級建築士や建築設備士などの資格を取得しているという実績は、同社の育成体制の充実度を示しています。これは、単なる資格取得支援にとどまらず、個々の成長を真剣にサポートする企業文化があることの表れと言えるでしょう。過去の転職成功者の中には、入社数年で重要なプロジェクトのリーダーを任されるなど、短期間で大きく成長を遂げた方もいます。これらの事例は、意欲と能力次第で、早い段階からキャリアアップを目指せることを示唆しています。

キャリア形成のチャンス

株式会社相和技術研究所で意匠設計のキャリアを積むことは、大きな成長の機会となります。OJTによる丁寧な指導に加え、資格取得支援制度、そして多くの経験を積める環境が、あなたのスキルアップを強力に後押しします。官公庁案件を中心とした豊富な経験は、将来、独立開業を目指す際にも大きな武器となるでしょう。また、同社は、キャリアパスについても明確なビジョンを示しており、段階的に責任ある役割を担い、設計のプロフェッショナルとして成長できる道筋が用意されています。将来的には、チームリーダーやプロジェクトマネージャーなど、管理職へのキャリアパスも目指せます。さらに、専門性を深め、特定分野のスペシャリストとして活躍する道も開かれています。継続的な研修や資格取得支援を通じて、常に最新の技術や知識を習得できる環境も整っているため、長く活躍できるフィールドと言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

建築設計の仕事に興味はあるけれど、未経験で不安…、ワークライフバランスを重視したい…、将来性のある会社で働きたい…そんな悩みを抱えている方にとって、株式会社相和技術研究所は最適な選択肢かもしれません。65年以上の歴史を持つ安定企業で、官公庁案件を中心に、設計から監理まで一貫して携われるため、建築設計のプロフェッショナルとして成長できる環境が整っています。

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験の方でも安心してスタートできるよう、OJT形式による丁寧な研修体制が整っています。先輩社員による指導を通して、実践的なスキルを習得できます。いきなり難しい案件を任されることはありません。先輩社員のサポートを受けながら、徐々にスキルアップしていくことができるので、未経験者の方でも安心して挑戦できます。また、資格取得支援制度も充実しており、1級建築士や建築設備士の取得を目指す社員を積極的にサポートしています。これは、会社が社員の成長を真剣に支援している証と言えるでしょう。

◆ワークライフバランスを実現できる環境

平均残業時間は30～40時間程度と、比較的ワークライフバランスを取りやすい環境です。繁忙期でも45時間を超えないよう管理されており、残業時間が多い場合はフォロー体制も整っています。さらに、産前産後・育児休暇、時短勤務も可能で、平均有給取得日数は12.2日（2022年度）と、計画的な休暇取得を推奨する企業文化が根付いています。これは、単なる制度の充実だけでなく、社員の健康と幸福を真摯に考える企業姿勢の表れと言えるでしょう。プライベートも充実させながら、長く安心して働ける環境が魅力です。

◆やりがいと将来性のある仕事

官公庁案件が中心であるため、社会貢献性の高い仕事に携わることができます。庁舎や教育施設など、多くの人々の生活に直結する建物を設計・監理することで、大きなやりがいを感じられるでしょう。また、安定した経営基盤と継続的な案件獲得により、将来性も高く、安心して長くキャリアを積んでいける環境です。創業66年、実績豊富な企業だからこそ、安心してキャリアを築けるという安心感があります。

未経験者も安心できる理由

建築系学科出身者であれば、未経験でも応募可能です。経験豊富な先輩社員による丁寧な指導と、充実した研修制度により、着実にスキルアップできます。不安な点があれば、いつでも相談できる環境が整っているため、安心して業務に取り組めます。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

チームワークを大切にし、協調性のある方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
建築設計への強い興味関心があり、向上心が高い方
社会貢献性の高い仕事に携わりたい方

これらの特徴に当てはまる方は、ぜひ応募をご検討ください。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を書く際には、企業理念への共感、具体的な経験に基づいた自己PR、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。単なる希望ではなく、具体的なエピソードを交え、なぜこの会社で働きたいのかを熱意をもって伝えましょう。

◆例文１：社会貢献への強い意志

貴社の「社会動向を的確に捉え、顧客の多様な建物のご要望に信頼と技術力でお応えする事」という理念に深く共感しました。大学で学んだ建築設計の知識と、ボランティア活動で培った地域貢献への意識を活かし、人々の生活を豊かにする建築物に携わりたいと考えています。特に、貴社が数多く手掛けている教育施設や福祉施設の設計に魅力を感じています。これまで培ってきた経験と、貴社の充実した研修制度を活かし、社会に貢献できる建築設計のプロフェッショナルを目指したいです。

◆例文２：安定性と成長性への期待

65年以上の歴史と安定した経営基盤を持つ貴社に魅力を感じ、応募いたしました。官公庁案件を中心に、多くの実績を積み重ねてきた貴社で、設計スキルを磨きたいと考えています。また、資格取得支援制度や充実した研修体制は、私の成長を後押ししてくれるものと確信しています。長期的な視点でキャリアを築き、将来は、設計だけでなく、プロジェクトマネジメントにも携わり、貴社の発展に貢献したいと考えています。

◆例文３：チームワークを重視する姿勢

貴社のホームページで、チームワークを重視した社風であることを知り、応募を決めました。大学時代の設計プロジェクトで、チームメンバーと協力して課題を解決した経験から、チームワークの重要性を痛感しています。貴社では、先輩社員との協働を通して、設計スキルだけでなく、チームワークをさらに向上させ、より質の高い設計に貢献したいと考えています。また、平均残業時間が比較的少ない点も魅力的で、ワークライフバランスを保ちながら、長く活躍できる環境だと感じています。

面接対策

面接では、あなたの経験、能力、そして人となりを見極められます。事前に自己分析を行い、自己PRをしっかりと準備しておきましょう。また、企業研究も欠かせません。企業理念や事業内容を理解し、なぜこの会社で働きたいのかを明確に伝えられるように準備しましょう。

◆よくある質問とその回答例

Q：あなたの強みは何ですか？

A：私の強みは、粘り強く課題に取り組むことです。大学時代の設計課題では、何度も設計図を修正しながら、理想の設計に近づけました。困難な状況でも諦めずに努力し続けることで、良い結果を生み出す自信があります。

Q：なぜ当社で働きたいのですか？

A：貴社の安定した経営基盤と、社会貢献性の高い仕事に魅力を感じています。特に、教育施設や福祉施設の設計に携わり、人々の生活に貢献したいと考えています。また、充実した研修制度と資格取得支援制度は、私の成長を後押ししてくれるものと確信しています。

Q：あなたのキャリアプランを教えてください。

A：まずは、先輩社員の方々から多くのことを学び、建築設計のプロフェッショナルとして成長したいと考えています。将来的には、設計だけでなく、プロジェクトマネジメントにも携わり、チームをリードできる存在になりたいです。

まとめ

株式会社相和技術研究所は、安定した基盤と充実した研修制度、そして働きやすい環境を兼ね備えた魅力的な企業です。未経験の方でも安心して挑戦でき、建築設計のプロフェッショナルとして成長できる環境が整っています。もしあなたが、社会貢献性の高い仕事に携わりたい、そしてワークライフバランスを重視しながらキャリアを築きたいと考えているなら、ぜひ応募をご検討ください。あなたの未来を、相和技術研究所で一緒に築きましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社相和技術研究所
★第二新卒歓迎！仙台【意匠設計】設立65年以上の一級建築士事務所/元請け中心■創業から66年。官公庁案件を中心に、案件の企画段階から施工完了までを一貫して手掛ける総合建築設計事務所。 ■これまでの豊富なノウハウをベースに設備設計や耐震診断、当該分野に関するコンサルティング業務も行っています。建築意匠、建築構造、電気・機械設備の設計から監理まで一貫して手掛ける当社で、建物意匠の設計および監理をお任せします。OJT形式で先輩社員の担当案件サポートからお任せするため徐々にスキルアップ可能です。【安定した経営基盤】主要自治体の入札参加有資格者格付順位リストにて上位40番台以内に選出。受注実績が大きく左右される公共案件において、庁舎や教育施設等、地域住民の生活に深く関わる建物の実績があり、新規・リピート問わず、継続的に案件を獲得しています。【案件例】庁舎/教育施設/医療施設/福祉施設/スポーツ施設等【事例紹介】http://www.sowa-giken.co.jp/projects/#state=zenkoku

［配属先情報］
■設計部 ☆案件の約8割が官公庁や地方自治体からのご依頼で元請け案件が中心です。【必須】建築系学科出身の方【歓迎】設計・施工管理のご経験☆資格取得への支援制度あり。学科合格後、2次試験の専門学校受講費を会社が負担。毎年20代社員でも1級建築士・建築設備士を取得しています。【働く環境】平均残業は30～40時間程度となっており、繁忙期でも45時間以上は超えないよう徹底。勤怠システムを導入しており、毎月残業時間が多い場合はフォローが入ります。また、産前産後・育児休暇、時短勤務も可能です。平均有給取得日数は12.2日（2022年度）で、会社として計画的な有給取得を推奨しているため、メリハリをつけてご就業いただくことが可能です。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院仙台事務所（宮城県仙台市宮城野区）
［転勤］無
［想定年収］400万円～665万円

［賃金形態］月給制

［月給］300000円～435000円09:00～17:30 ［所定労働時間］7時間30分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］122日内訳：土日祝年末年始5日

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］昇給(11.55%～/月※前年度実績)/退職金共済/退職金:勤続3年以上/定年60歳/再雇用制度有《株式会社相和技術研究所について》■創業以来、官公庁や地方自治体の建物を中心に、設計や監理を行い、60年以上の歴史を積み上げたプロフェッショナル集団。全国的なエリア網を通じて、教育施設/庁舎/医療施設/商業施設等、様々な施設を手掛けてきました。「社会動向を的確に捉え、顧客の多様な建物のご要望に信頼と技術力でお応えする事」を理念に、感動品質を追求しています。少子高齢化や待機児童問題など、現代の様々な社会問題を受け、社会のために『保育園』や『教育学校施設』『病院』や『福祉施設』などを積極的に扱っています。また、これまでの豊富なノウハウをベースに、設備設計や耐震診断、当該分野に関するコンサルティングも幅広く行っています。■多くの人が利用する建物に対する責任を果たし、顧客に笑顔を届ける為、安心性/安全性/環境の影響等を考慮し、総合的な視点で設計を実施。事前準備の現地調査/関係法令の確認/類似物件の調査/要望事項のヒアリング整理等を徹底的に行い、基本設計に反映させています。また、配置/平面/立面/断面/仕上げ等は複数案を作成し、最適案を提案する事も特徴です。

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