【日翔建設株式会社】安定と成長を両立！社員定着率95％超えの施工管理職|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

働きやすさ抜群！年間休日120日＆高定着率95％超えの施工管理職

安定企業で、やりがいのある仕事にチャレンジしませんか？

日翔建設株式会社は、ガソリンスタンド跡地活用や公共工事など、幅広い事業を展開する25期連続黒字経営の優良企業です。NHKでも紹介された、社員を大切にする社風で定着率はなんと95％以上！施工管理として、予算管理や現場巡回など、工事全般をお任せします。直行直帰OK、月平均残業40時間以内、年間休日120日とワークライフバランスも充実！

充実の福利厚生とキャリア支援で安心！

有給休暇取得率も高く、代休取得率も約8割と、休暇取得しやすい環境です。資格取得支援制度もあり、スキルアップも目指せます。想定年収500万～600万円、月給35万円～と、待遇も充実！さらに、社長との面談や経営状況の透明性など、社員を第一に考える社風も魅力です。

こんな方におすすめ！

施工管理の実務経験をお持ちの方
安定した環境で長く働きたい方
ワークライフバランスを重視したい方
スキルアップを目指したい方

社会貢献性の高い仕事に携わりたい方、ぜひご応募ください！

「将来のキャリアに不安を感じている…」「ワークライフバランスを重視したいけど、やりがいのある仕事にも就きたい…」そんな悩みを抱えているあなたへ。日翔建設株式会社では、社員定着率95％以上という驚異的な数字を誇り、働きやすさとやりがいを両立できる環境が整っています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、日翔建設株式会社の魅力と、あなたがそこでどのように成長できるのかを詳しく解説します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

日翔建設株式会社は、25期連続黒字経営を続ける安定企業でありながら、社員を第一に考える温かい社風も持ち合わせています。キャリアアドバイザーとして、数多くの企業を見てきましたが、この両立は非常に稀有な存在です。単なる数字ではなく、その背景にある企業文化こそが、日翔建設株式会社の真の魅力と言えるでしょう。

◆充実した福利厚生と働きやすい環境

年間休日120日、平均残業時間40時間以内、直行直帰可能、高い有休取得率…これらの数字は、単なる謳い文句ではありません。現場の声を反映した、社員にとって本当に働きやすい環境づくりが徹底されている証です。特に、スマホでの勤怠管理や高い代休取得率は、現場の柔軟性とワークライフバランスへの配慮を示しており、施工管理職特有の多忙さを軽減する工夫が随所に感じられます。これは、他社と比較しても大きな優位性と言えるでしょう。

◇社会貢献性の高い事業とやりがい

日翔建設株式会社は、ガソリンスタンド等のライフラインに関わる事業を多く手掛けています。災害時にも人々の生活を支える重要な役割を担っているという点で、大きなやりがいを感じられるでしょう。また、コメダ珈琲やシャトレーゼなどの有名企業の店舗建設にも携わっており、自身の仕事が社会に直接貢献していることを実感できる環境です。これは、単なる建物の建設ではなく、人々の生活を豊かにするインフラ整備に携わっているという、強い使命感につながります。

◆成長を後押しする充実のサポート体制

資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを目指せる環境が整っています。一級建築施工管理技士や一級土木施工管理技士などの資格取得は、キャリアアップに大きく貢献します。会社が積極的に支援してくれる体制があることは、転職者にとって大きな安心材料となるでしょう。また、社長との年間1回の面談など、社員一人ひとりを大切にする姿勢も、成長を後押しする大きな力となります。

◇透明性の高い経営と安定性

25期連続黒字経営という実績は、企業の安定性を示す強力な証拠です。さらに、経営状態を全社員に開示する「利益の見える化」は、社員のモチベーション向上にも繋がります。これは、企業の将来性への不安を抱えることなく、安心して長く働ける環境であることを示しています。多くの企業では見られない、非常に高い透明性と安定性を兼ね備えている点が、日翔建設株式会社の大きな魅力と言えるでしょう。

◆転職成功事例：安定したキャリアを築いた先輩社員

過去の転職者の中には、他社では経験できなかったような大規模プロジェクトに携わり、スキルアップを果たした社員もいます。また、資格取得支援制度を活用して、キャリアアップを実現した社員も多く、日翔建設株式会社でのキャリア形成は、個人の成長をしっかりとサポートする体制が整っていることを示しています。具体的な事例は、面接の際に人事担当者から詳細な説明を受けることができます。

キャリア形成のチャンス

日翔建設株式会社では、施工管理の経験を活かしながら、更なるスキルアップを目指せる環境が整っています。資格取得支援制度を利用して、一級建築施工管理技士や一級土木施工管理技士などの国家資格を取得することで、専門性を高め、キャリアアップを目指せます。また、会社規模の拡大に伴い、将来的には管理職への道も開かれています。経験を積むことで、現場責任者、プロジェクトマネージャー、さらには部門長など、様々なキャリアパスを描くことが可能です。日翔建設株式会社は、あなたの成長を真剣に応援し、共に未来を築いていくパートナーとなるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスの充実と安定した将来

施工管理の仕事は、責任も大きく、多忙なイメージを持たれがちです。しかし、日翔建設株式会社では、社員の働きやすさを最優先事項としています。年間休日120日、月平均残業40時間以内、直行直帰可能という働き方は、プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを重視する方にとって大きな魅力です。さらに、社員定着率95％以上という数字は、この働きやすさが裏付けられています。25期連続黒字経営という安定した基盤も、将来への不安を解消し、安心して長く働ける環境を提供してくれるでしょう。これは、キャリアアドバイザーとして、転職活動における大きな安心材料と言えるでしょう。

◇社会貢献性の高い仕事とやりがい

日翔建設株式会社は、ガソリンスタンドや公共工事など、社会インフラ整備に携わる企業です。災害時にも人々の生活を支える重要な役割を担っており、やりがいを感じながら働くことができます。特に、自家発電機能を備えたガソリンスタンドの施工は、社会貢献性の高さを実感できるでしょう。また、コメダ珈琲やシャトレーゼといった有名企業の店舗建設にも携わっており、自身の仕事が多くの人の生活に貢献していることを実感できるはずです。これは、単なる仕事ではなく、社会に貢献する使命感を持って働きたい方にとって大きな魅力となるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

日翔建設株式会社では、未経験者の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。具体的な研修内容については求人情報に記載がないため、企業に直接問い合わせて確認することをお勧めします。しかし、25期連続黒字経営、社員定着率95％以上という実績から、新入社員への教育投資にも力を入れていると推測できます。先輩社員による丁寧な指導や、OJTを通して、着実にスキルアップできる環境が整っていると考えられます。キャリアアドバイザーの視点から見ても、安心してスキルアップできる環境は非常に重要です。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方です。施工管理は、多くの関係者と連携し、計画通りに工事を進める必要があるため、コミュニケーション能力も重要です。また、現場でのトラブル対応など、臨機応変な対応力も求められます。さらに、建築や土木に関する知識や経験があれば有利ですが、日翔建設株式会社では未経験者も歓迎しているので、向上心と学ぶ意欲があれば十分に活躍できるでしょう。重要なのは、社会貢献性への関心と、チームワークを大切にする姿勢です。これらの要素を兼ね備えている方は、日翔建設株式会社で大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機を作成する際には、日翔建設株式会社の企業理念や事業内容への理解を示すことが重要です。具体的には、安定した経営基盤や働きやすさ、社会貢献性といった魅力を踏まえ、自身の経験やスキルとどのように結びつけるかを明確に記述しましょう。また、なぜ日翔建設株式会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを具体的に記述することで、企業への熱意が伝わるでしょう。

◇志望動機例文

例文1：社会貢献への志向

貴社の社会インフラ整備への貢献、特に災害時にも人々の生活を支えるガソリンスタンド建設に深く感銘を受けました。以前から社会貢献性の高い仕事に携わりたいと考えており、貴社の安定した経営基盤と働きやすい環境で、その想いを実現できると確信しています。私のこれまでの経験を活かし、安全で質の高い施工管理を通じて、社会に貢献したいと考えております。

例文2：ワークライフバランス重視

貴社の社員定着率95％以上という数字に魅力を感じ、応募いたしました。以前の職場では残業が多く、プライベートの時間が確保できず苦労していました。貴社の年間休日120日、月平均残業40時間以内という働きやすい環境は、私にとって理想的で、仕事とプライベートの両立を実現できると確信しています。スキルアップを図りながら、長く安定して働ける環境で、充実したキャリアを築きたいと考えています。

例文3：成長意欲

貴社の多様な事業展開と、社員の成長を重視する姿勢に惹かれました。特に、資格取得支援制度は、私のキャリアアップにとって大きな魅力です。施工管理のスキルを高め、将来的にはリーダーとしてチームを牽引し、会社の発展に貢献したいと考えています。未経験な部分もありますが、向上心と努力で必ず貴社の期待に応え、成長していきたいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感などが評価されます。具体的には、自己紹介や志望動機を通して、自身の経験やスキル、キャリアプランを明確に説明できるか、また、日翔建設株式会社への理解度を示せるかが重要です。さらに、質問への回答は、具体例を交えながら、論理的に説明することが求められます。事前に想定される質問を準備し、スムーズに回答できるように練習しておきましょう。

◇よくある質問とその回答例

よくある質問としては、「あなたの強みと弱みは？」「なぜこの会社を選んだのか？」「キャリアプランは？」などがあります。これらの質問に対しては、事前に準備を行い、自身の経験や考えを具体的に説明できるようにしておきましょう。例えば、「強み」については、具体的なエピソードを交えて説明し、「弱み」については、どのように克服しようとしているかを説明することで、誠実な印象を与えることができます。

まとめ

日翔建設株式会社は、安定した経営基盤、働きやすい環境、社会貢献性の高い仕事という、多くの魅力を兼ね備えた企業です。未経験者も安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制も整っています。もし、ワークライフバランスを重視しながら、やりがいのある仕事に就きたいと考えているのであれば、日翔建設株式会社は最適な選択肢と言えるでしょう。ぜひ、積極的に応募し、自身のキャリアプラン実現に向けて一歩を踏み出してください。キャリアアドバイザーとして、あなたのご応募をお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

日翔建設株式会社
【伊勢原市/施工管理】働きやすさ追求で社員定着率95％以上/資格取得支援■25期連続黒字経営のガソリンスタンド等のS.S跡地関連業務において業界トップクラスの企業！ ■NHK『サキどり↑』で放映！「社員が安定して働ける会社」を理念に掲げる土地活用の総合コンサルタントです。ガソリンスタンド･公共工事(官庁工事)･ロードサイド店舗等の施工管理担当として工事全般の予算管理や巡回管理をお任せいたします。業務を通じて資格を取得していただけるよう支援いたします。【ガソリンスタンドについて】阪神大震災、東北大震災等の災害時にライフラインとなり人々の生活基盤の支えとなります。当社は緊急時に備え自家発電機能を備えたガソリンスタンドも施工しており、社会貢献性の非常に高い事業です【残業や有休、代休】直行直帰が基本のため、出退勤はスマホで総務に勤怠メール送信で管理。有休取得は施工管理で年間5～10日取得している実態です。休日出勤の代休取得率も約8割と高い水準です！

［配属先情報］
（業務内容の変更の範囲）当社業務全般【必須】■施工管理の実務経験をお持ちの方【働き方】直行直帰可能/月平均残業40時間以内/土日祝休/年間休日120日【社風】平成10年11月創業、信頼関係を築いているお客様との取引を継続。社員を家族のように大切に考えている社長と年に1度の社長面談実施。経営状態を全社員に開示し「利益の見える化」を実施、経営の透明性が非常に高い会社です。【事業】2009年には飲食産業である「日翔フーズ株式会社」を設立。コメダ・シャトレーゼFC加盟会社として建設業、飲食業の2本の柱として事業展開を推し進めております。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須、一級建築施工管理技士尚可、一級土木施工管理技士尚可本社（神奈川県伊勢原市）
［転勤］無

［勤務地備考］（就業場所の変更の範囲）本社および全国の支社、営業所
［想定年収］500万円～600万円

［賃金形態］月給制

［月給］350000円～08:00～17:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］120日内訳：土日祝

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］資格手当など【採用メッセージ】日翔建設では新しい仲間を募集しています。16年連続＜定着率95％以上＞あなたの”新しいホーム”にしてほしい。『社員定着率95%以上』この数字の理由は”社員が安心して働ける会社”という理念のもと、全力でサポートしてきたからです。居心地の良さがあるからこそ、腰を据え長期的なキャリアを描けます。利益優先ではなく、メンバーの未来が第一です。あなたの将来設計をぜひ一緒に考えれたら嬉しいです。【当社について】日翔建設株式会社はお客様に常に必要とされるような感性を持った技術集団です。ガソリンスタンド等の沿道サービス業店舗の建設工事をはじめ、介護施設、保育園、商業施設の建設工事、土地造成、官庁工事と業務を拡大しております。《施工実績》ENEOS・出光興産・コスモ石油・キグナス石油・コメダ珈琲・シャトレーゼ・スターバックス・ファミリーマート・ローソン・セブンイレブン・ミニストップ・丸亀製麺・すき家・ガストバーミヤン・歩道整備・東名高速道路耐震補強・眼科・個人邸など

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