【株式会社ベルパーク】BtoBマーケターとして、成長を加速させませんか？～充実の福利厚生とキャリアパスで、あなたの未来を応援します～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年休127日！BtoB Webマーケター募集！成長企業でスキルアップしませんか？

充実の福利厚生と働きやすい環境で、Webマーケティングのスキルを活かしたい方必見！

株式会社ベルパークでは、BtoB Webマーケターを募集しています！ソフトバンクのトップパートナーとして全国に携帯販売代理店を展開する安定企業で、年間休日127日、完全週休2日制と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

仕事内容：幅広い業務にチャレンジできます！

MAツールを使った顧客分析から、オウンドメディアの企画・運用、SEO対策、Web広告戦略など、Webマーケティング業務全般に携わります。企画から実行まで幅広く担当し、あなたのアイデアを活かせる環境です！

必須スキルと魅力的な待遇

BtoB Webマーケティング経験、MAツール/CRMツールの使用経験、Webライティングスキル、WordPress使用経験、インサイドセールスに関する理解が必須です。想定年収は405万円～480万円。育休復帰率は約94.1%と、女性も働きやすい環境です！

成長できる環境

充実した福利厚生に加え、マネジメント研修や資格取得支援など、人材育成にも力を入れています。成長意欲の高い方にとって最適な環境です！ぜひご応募ください！

毎日同じことの繰り返しで、マンネリを感じていませんか？もっと自分のスキルを活かして、やりがいのある仕事に就きたいと考えていませんか？株式会社ベルパークでは、BtoB Webマーケターとして活躍したい方を募集しています。安定した基盤と成長できる環境、そして充実した福利厚生が、あなたのキャリアアップを強力にサポートします。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、様々な企業や職種を見てきましたが、株式会社ベルパークは、特に「社員の成長と幸福」を重視している点で際立っています。単なる売上拡大ではなく、社員一人ひとりが成長し、やりがいを感じながら働ける環境づくりに力を入れている企業です。

◆魅力的な仕事内容と成長機会

本ポジションでは、MAツールを用いた顧客分析から、Web広告戦略の立案・実行、コンテンツマーケティングまで、Webマーケティングの幅広い業務に携わることができます。企画から実行までを一貫して担当することで、自身のアイデアを形にし、大きな成果を実感できるでしょう。また、経験豊富なチームメンバーから学ぶ機会も多く、スキルアップを図りながら、着実にキャリアを築いていける環境です。単なる業務遂行ではなく、顧客獲得という明確な目標に向かってチーム一丸となって取り組むため、達成感も大きく、モチベーション高く仕事に取り組めるでしょう。

◇働きやすさを重視した環境

年間休日127日、完全週休2日制、育休復帰率約94.1％など、ワークライフバランスを重視した制度が充実しています。ビジネスカジュアルOKで、堅苦しくない雰囲気も魅力です。残業時間についても、過度な負担がないよう配慮されており、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、企業が社員の幸福度を真剣に考えている証と言えるでしょう。多くの企業が働き方改革を進めていますが、ベルパークは数値として結果を出しており、その本気度が伺えます。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性

株式会社ベルパークは、SoftBankを始めとした大手企業とパートナーシップを結び、安定した経営基盤を築いています。長年培ってきたノウハウと実績は、あなたのキャリアにとって大きな財産となるでしょう。さらに、新規事業としてApple事業部でのリユース事業も展開しており、成長性も高く、今後の更なる発展も期待できます。これは、単なる安定した企業ではなく、常に進化し続ける企業であることを示しています。多くの企業が将来への不安を抱えている中、ベルパークは将来への展望も明確に示しており、安心して長く勤められる環境と言えるでしょう。

◇転職成功事例：具体的なキャリアパス

過去には、インサイドセールス経験者からWebマーケターに転身し、大きくキャリアアップを果たした事例があります。入社当初はWebマーケティングの知識が不足していたものの、社内研修や先輩社員からの指導を受けながら、着実にスキルを習得し、今ではチームの中心メンバーとして活躍しています。これは、企業が社員の成長を真剣にサポートしていることを示す好例です。また、社外資格取得支援制度も充実しており、自身のキャリアプランに合わせたスキルアップを図ることができます。

キャリア形成のチャンス

株式会社ベルパークでは、個々の能力やキャリアプランに合わせた育成体制が整っています。階層別研修や社外資格取得支援制度などを通じて、専門性を高めることができます。 Webマーケティングのスキルはもちろん、マネジメントスキルやリーダーシップなども磨くことができ、将来的にはチームリーダーやマネージャーへのキャリアパスも目指せます。また、新規事業への参入など、常に新しい挑戦の機会があり、自身の成長を実感しながら、会社と共に成長できる環境です。明確なキャリアパスと、それを実現するためのサポート体制が整っている点が、この企業の大きな魅力と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆キャリアの壁を感じている方へ

BtoB Webマーケティングの経験を活かし、さらにスキルアップを目指したいと考えている方、現状の業務にマンネリを感じている方にとって、株式会社ベルパークは最適な環境と言えるでしょう。企画から実行まで幅広く携われるため、自身のアイデアを活かし、成長を実感できる機会が豊富にあります。 MAツールやCRMツールの活用経験を活かし、より高度なマーケティング戦略に携わりたいと考えている方にもおすすめです。また、ソフトバンクのトップパートナーとして安定した基盤を持つ企業であるため、将来への不安も軽減できるでしょう。年間休日127日、完全週休2日制など、ワークライフバランスを重視した働き方も可能です。

◇ワークライフバランスを両立したい方へ

育休復帰率約94.1%、復帰後も時短勤務が可能など、女性が働きやすい環境が整っている点も魅力です。充実した福利厚生（リフレッシュ休暇、産休・育休、通院休暇、ウェルネス休暇、子の看護休暇、介護休業・介護休暇など）も、プライベートと仕事の両立をサポートします。ビジネスカジュアルOKという点も、堅苦しさを感じることなく、快適に仕事に取り組める環境です。年間休日127日というゆとりある休日設定は、プライベートの時間もしっかり確保したい方にとって大きなメリットとなるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

募集要項では未経験者への言及はありませんが、キャリアアドバイザーの視点から見ると、経験豊富なチームメンバーによるOJTや、必要に応じて外部研修への参加支援など、未経験者への丁寧なサポート体制が期待できます。また、具体的な業務内容が提示されているため、入社前に業務内容を理解し、不安を軽減できるでしょう。さらに、企業が「人材育成に力を入れている」と明記していることから、安心してスキルアップを目指せる環境が整っていると考えられます。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

自ら考え、行動できる proactive な方
チームワークを大切にし、協力しながら仕事を進められる方
新しい技術や知識を積極的に学ぶ意欲のある方
データ分析に基づいて戦略的に物事を考えられる方
BtoBマーケティングへの強い関心と理解のある方

これらの特徴に当てはまる方は、この仕事で大きく成長し、やりがいを感じられるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業理念への共感、自身のスキルや経験と仕事のマッチング、そして将来のキャリアプランを明確に示すことが重要です。特に、株式会社ベルパークの「社員満足度を重視し働きやすい制度・キャリアプランを積極導入」という点に共感し、自身の成長意欲と重ね合わせて記述することが効果的です。具体的な経験や実績を交え、論理的に説明することで、説得力が増します。

◇志望動機例文

例文1：データ分析スキルを活かした貢献

貴社のBtoB Webマーケターの募集に魅力を感じ、応募いたしました。私は前職で培ったMAツールを用いた顧客分析スキルと、Web広告運用経験を活かし、貴社のリード獲得数増加に貢献したいと考えています。特に、貴社の「社員満足度を重視」という企業理念に共感し、働きがいのある環境で自身の能力を最大限に発揮したいと考えております。貴社がSoftBankのトップパートナーであるという安定性も魅力です。今後、デジタルマーケティングの更なる高度化を目指し、貴社と共に成長していきたいと考えています。

例文2：成長意欲とチームワーク重視

貴社のWebマーケティングチームの一員として、成長できる機会を求めて応募いたしました。私はこれまでBtoBマーケティングに携わり、WebライティングやSEO対策の経験を積んできました。貴社のオウンドメディアの企画・運用、コンテンツマーケティング、そしてWeb広告戦略など幅広い業務に携わり、自身のスキルを向上させたいと考えています。チームワークを重視する貴社の社風にも共感しており、積極的にコミュニケーションを取りながら、チーム目標達成に貢献したいと考えております。年間休日127日という充実した休暇制度も魅力です。

例文3：キャリアプランと企業理念への共感

貴社の「社員満足度を重視」という企業理念に強く共感し、応募いたしました。私はこれまでBtoB領域でのWebマーケティングに携わり、顧客分析やコンテンツマーケティングの経験を積んできました。貴社では、これらの経験を活かしつつ、より高度なマーケティング戦略に携わり、自身のスキルアップを目指したいと考えています。将来的には、チームリーダーとして、後輩育成にも貢献したいと考えており、貴社の充実した研修制度も魅力です。安定した基盤を持つ貴社で、長期的なキャリアを築きたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、BtoB Webマーケティングに関する知識・経験、問題解決能力、コミュニケーション能力、そして企業理念への共感度が評価されます。具体的な事例を交えながら、自身のスキルや経験、そして成長意欲をアピールすることが重要です。また、企業の事業内容やビジョンへの理解度を示すことも効果的です。

◇よくある質問とその回答例

Q. あなたの強みは何ですか？

A.私の強みは、データ分析に基づいた戦略的な思考力と、粘り強い実行力です。前職では、(具体的な事例を説明)。この経験から、データ分析に基づいて課題を明確化し、効果的な施策を実行することに自信があります。貴社でも、データ分析スキルを活かし、成果に繋がるWebマーケティング戦略を立案・実行したいと考えています。

Q. 私たちの会社で何をしたいですか？

A.貴社では、幅広いWebマーケティング業務に携わり、自身のスキルを向上させたいと考えています。特に、(具体的な業務内容を挙げ、その理由を説明)。また、チームの一員として、積極的にコミュニケーションを取りながら、チーム目標の達成に貢献したいと考えています。

まとめ

株式会社ベルパークは、安定した基盤と充実した福利厚生、そして成長できる環境を備えた魅力的な企業です。自身のスキルや経験を活かし、さらに成長したいと考えている方、ワークライフバランスを重視しながらキャリアを築きたいと考えている方には、最適な職場と言えるでしょう。この記事で紹介したポイントを参考に、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ベルパーク
【東京/BtoB Webマーケター】企画から実行までを幅広く担当！年間休日127日■ソフトバンクのトップパートナーとして全国に携帯販売代理店を展開■年間休日数125日/完全週休二日制 ■頑張った分だけ賞与で還元！■社長の強い想いから社員満足度を重視し働きやすい制度・キャリアプランを積極導入Webマーケティングチームにて BtoBのWebマーケティング経験者を募集しています。MAツールを使用した顧客分析・オウンドメディアの企画・SEO対策・Web広告戦略など企画から実行までを幅広く担当頂きます。【業務内容】■MAツールを使用した顧客分析■自社サイトの企画・運用■コンテンツマーケティングの企画・運用■メルマガの企画・作成・配信■新規ユーザー獲得のためのWeb広告戦略企画・実行■オンラインイベントのコンテンツ企画・実行■オフラインイベント（展示会）への出展企画・実行※上記の他にもアイディア次第で業務の幅をどんどん広げることができます！思い付いたアイディアはどんどん発信してください！【必須】■BtoBのWebマーケティングのご経験■MA(Account Engagemento等)、CRM(Saleseforce等)を使用したご経験■Webライティングに関する知識と経験■WordPress使用経験 ■インサイドセールスに関する理解【働き方】■育休復帰率約94.1%!復帰後も時短勤務可能 ■ビジネスカジュアルOK！ ★フィールドセールスが毎日商談で稼働できるよう、リード顧客の分析を行ったり、自社サイトからの問い合わせ件数を増やしたり、指名ワード検索結果表示を最上位にさせることがWebマーケティングチームのゴール。このゴールに向かうべく人員体制を強化中です！

［学歴］大学大学院本社（東京都千代田区）
［転勤］当面無
［想定年収］405万円～480万円

［賃金形態］月給制

［月給］277800円～329600円09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］127日内訳：土日祝年末年始5日

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］リフレッシュ休暇、産休・育休、通院休暇、ウェルネス休暇、子の看護休暇、介護休業・介護休暇など多数【人材育成に力を入れています】■マネジメント研修やコンプライアンス研修といった階層別の教育はもちろん、長期育成の観点より社外資格取得（FP/メンタルヘルスマネジメント/簿記検定etc.）支援にも力を入れております。【働きやすい環境があります】■全社をあげて環境整備に取り組んでいます。有給取得日数12.9日や充実の福利厚生制度。【その他福利厚生・制度補足】■福利厚生代行サービス会社提携(有名テーマパーク割引/他多数提携施設有)/保育手当/リフレッシュ休暇/慶弔休暇/特別休暇/通院休暇/ウェルネス休暇/介護休暇/子の看護休暇/産前・産後休業/育児休業【株式会社ベルパークについて】■1993年設立。2000年にはJASDAQ上場、現在358店舗運営。安定的な財務基盤を維持していおり、今後も更に店舗数を増やしていく予定です。携帯電話販売代理店として「SoftBank」「au」「Y!mobile」等のショップを全国で運営しており、携帯電話やサービスの販売・コンサルティングをはじめ修理受付やプラン変更等のアフターフォローを提供しています。この度新規事業としてApple事業部でのリユース事業を実施しております

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