【株式会社ワンステップ】やりがいと安定を両立！成長中の「いきいき通販」で、あなたの営業スキルを活かしてみませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年休120日！成長企業で法人営業に挑戦しませんか？

充実の福利厚生と働きやすい環境

株式会社ワンステップでは、急成長中の「いきいき通販」事業で法人営業を担うメンバーを募集しています！年間休日120日、残業も少なく、ワークライフバランスを重視したい方にもピッタリです。平均年齢30代後半の和気あいあいとした職場で、綺麗なオフィスで快適に仕事ができますよ！福利厚生も充実しており、契約リゾートホテルの割引利用やベネフィットステーションへの加入など、プライベートも充実できます。

やりがいのある仕事内容

福祉施設やその関係者への商品販売がメインです。新規開拓、代理店管理、キャンペーン企画など、幅広い業務に携わることができ、やりがいを感じられます。国内最大級の福祉施設向け通販という、社会貢献度の高い事業に携われるのも魅力です。

求める人物像と条件

営業経験が必須ですが、代理店管理や新事業推進の経験があれば尚歓迎です！「やってみよう！」という好奇心と、自ら考えて行動できる方を求めています。年収は300万～600万円、月給は22万～35万円です。必須条件は普通自動車運転免許です。転勤はありません！

会社の魅力

通販事業以外にも、海外事業、物流事業など幅広い事業を展開する成長企業です。コロナ禍でも増収増益を達成しており、安定性も抜群です。有給休暇取得率も7割以上と、休暇取得しやすい環境が整っています。

「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと成長できる環境が欲しい…」「ワークライフバランスも大切にしたい…」

多くの転職希望者が抱える悩みや不安。株式会社ワンステップの「いきいき通販」事業は、それらすべてに応える可能性を秘めています。安定した基盤と成長のチャンス、そして充実したワークライフバランスを実現できる環境がここにあります。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、株式会社ワンステップの「いきいき通販」事業は、非常に魅力的な選択肢であると確信しています。その理由を、いくつかのポイントから解説していきます。

◆安定基盤と成長性：将来を見据えたキャリアプランを描ける環境

株式会社ワンステップは、総合通信販売サービス企業として確固たる基盤を築いています。メイン事業に加え、海外事業、物流事業など多角的な事業展開を行い、コロナ禍においても増収増益を維持している点は大きな強みです。急成長中の「いきいき通販」事業は、その成長戦略の中核を担っており、あなたも事業拡大に貢献できる、やりがいのある仕事です。安定した企業基盤と成長事業への参加は、将来のキャリアプランを描きやすいため、転職活動において大きなメリットとなります。

◇働きやすさ：ワークライフバランスを実現できる環境

年間休日120日、有給休暇取得率7割以上、残業時間の削減にも成功しているなど、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できる環境です。19時半頃には大半の社員が退社しており、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、多くの転職希望者が求める重要な要素であり、株式会社ワンステップはそれをしっかりと提供しています。また、フレックスタイム制ではないものの、コアタイムがないため、ある程度の時間調整は可能でしょう。具体的な勤務時間については面接時に確認することをお勧めします。

◆充実の福利厚生：安心して働ける環境

契約リゾートホテルの安価利用や福利厚生サービス（ベネフィットステーション）など、充実した福利厚生も魅力です。これらの制度は、社員の生活の質を高め、長く安心して働ける環境を構築することに貢献しています。退職金制度や再雇用制度（65歳まで）の存在も、長期的なキャリア形成をサポートする上で大きな安心材料となります。

◇他社との比較優位性：成長市場における競争優位性

国内最大級の福祉施設入居者様向け通販である「いきいき通販」は、高齢化社会における成長市場をターゲットとしています。この市場における競争優位性を確立することで、安定した事業成長と、個人のキャリアアップにも繋がります。他社にはないこの事業特性は、転職活動において大きなアピールポイントとなるでしょう。類似の法人営業職と比較しても、市場の成長性という点で優位性があります。

◆転職成功事例：具体的なキャリアパス

具体的な転職成功事例は公開されていませんが、平均年齢30代後半という点から、年齢層の高い社員も活躍していることが推測できます。また、新事業の推進経験を歓迎していることから、既存事業の枠にとらわれず、新しいことに挑戦できる環境であると言えるでしょう。過去の成功事例について、面接時に詳細を尋ねてみることをお勧めします。

キャリア形成のチャンス

「いきいき通販」事業は、成長著しい市場を背景に、今後さらに拡大していくことが期待されています。そのため、あなたのキャリアアップの可能性は非常に高いです。営業経験を活かしながら、新規開拓、代理店管理、キャンペーン企画など、幅広い業務に携わることで、営業スキルだけでなく、企画力、マネジメント力など、多様なスキルを磨くことができます。また、事業拡大に伴い、将来的にはチームリーダーやマネージャーといった役職へのキャリアパスも十分に考えられます。会社は、自ら考えて行動できる方を歓迎しており、あなたの積極的な姿勢が評価される環境です。さらに、会社が積極的に新事業に投資していることから、将来的に新たな事業領域への挑戦や異動によるキャリアチェンジの可能性も秘めています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現したい

長時間労働や休日出勤に悩んでいませんか？株式会社ワンステップでは、年間休日120日、完全週休2日制、有給休暇取得率7割以上と、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。残業時間も削減に成功しており、19時半頃には大半の社員が退社しています。プライベートの時間もしっかり確保でき、充実した毎日を送ることが可能です。これは、単なる謳い文句ではなく、実際に多くの社員が実現している働き方です。キャリアアドバイザーとして、この点は大きな魅力だと感じています。

◆成長できる環境を求めている

マンネリ化した仕事に飽きていませんか？株式会社ワンステップは急成長中の「いきいき通販」事業の中核メンバーを募集しています。国内最大級の福祉施設入居者様向け通販というニッチな市場で、大きなやりがいと成長を実感できるでしょう。新規開拓、代理店管理、キャンペーン企画など、幅広い業務に携わり、多様なスキルを身につけることができます。また、海外事業、物流事業など多角的な事業展開を行う企業なので、将来的にキャリアパスを広げる可能性も秘めています。

◆安定した企業で働きたい

コロナ禍においても増収増益を維持している安定企業です。福利厚生も充実しており、契約リゾートホテルの安価利用や福利厚生サービス（ベネフィットステーション）などを利用できます。再雇用制度（65歳まで）もあり、長期的なキャリア形成をサポートする体制が整っています。キャリアアドバイザーの視点から見て、将来への不安を抱えることなく、安心して長く働ける環境と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修・サポート体制

営業経験者はもちろん歓迎ですが、未経験者も安心して応募できます。具体的な研修内容については企業に確認する必要がありますが、先輩社員によるOJTや、必要な知識・スキルの習得を支援する研修プログラムが用意されていると想定されます。また、チームワークを重視する社風なので、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。キャリアアドバイザーとしては、入社後のフォロー体制の充実度が、未経験者の成功を大きく左右すると考えています。

◆向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

既定の概念にとらわれず、新しいことに挑戦したい方
自ら考え、行動できる方
コミュニケーション能力が高く、人と接することが好きな方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方

これらの要素は、営業職全般に求められる重要な資質です。特に、この求人は新規開拓や代理店管理など、自ら考え行動する力が求められるため、主体性のある方を歓迎するでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業理念への共感、自身の経験やスキルと仕事のマッチング、将来のビジョンを明確に示すことが重要です。具体的に、どのような経験が活かせそうか、この仕事で何を成し遂げたいのかを具体的に記述しましょう。また、企業のホームページをよく読んで、企業文化や事業内容への理解を示すことも効果的です。

◆志望動機例文

例文１：ワークライフバランス重視

貴社の「年間休日120日」「残業時間削減への取り組み」に魅力を感じ、応募いたしました。以前の会社では長時間労働が常態化しており、プライベートの時間が不足していました。貴社では、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できると考え、自身の成長と充実した生活を両立させたいと考えています。営業経験を活かし、貴社の「いきいき通販」事業の発展に貢献したいです。特に、代理店管理の経験を活かし、代理店様との良好な関係構築に尽力し、売上向上に貢献したいと考えております。

例文２：成長意欲

貴社の多角的な事業展開と急成長中の「いきいき通販」事業に強い関心を持っています。私は、新しいことに挑戦し、成長を続けることに喜びを感じます。貴社では、新規開拓やキャンペーン企画など、幅広い業務に携わることができ、自身のスキルアップに繋がる絶好の機会だと考えます。特に、新事業推進の経験を活かし、貴社の更なる発展に貢献したいと考えています。具体的には、新規代理店開拓に積極的に取り組み、市場シェア拡大を目指します。

例文３：福祉への関心

福祉施設入居者様向け通販という、社会貢献性の高い事業に魅力を感じ、応募いたしました。以前の営業経験で培ったコミュニケーション能力と顧客対応スキルを活かし、施設様や代理店様との信頼関係を構築することで、より多くの方々に「いきいき通販」のサービスを提供したいと考えています。貴社の温かい社風にも共感しており、チームの一員として、積極的に貢献したいと考えています。具体的には、キャンペーン提案を通じて、利用者様の満足度向上に努めたいです。

面接対策

◆評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、主体性、向上心などが評価されます。自身の経験を具体的に説明し、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献ができるのかを明確に伝えましょう。また、企業の事業内容や企業文化への理解度も示すことが重要です。志望動機で述べた内容を深掘りして聞かれる可能性が高いので、準備万端で臨みましょう。

◆よくある質問と回答例

Q. あなたの強みは何ですか？
A. 私の強みは、粘り強く目標達成に取り組むことです。以前の仕事で、困難な課題に直面した際も、諦めずに様々な解決策を検討し、最終的に目標を達成することができました。この経験から、どんな状況でも前向きに課題に取り組む姿勢を養いました。

Q. 弱みは何ですか？
A. 時には、完璧主義すぎるあまり、細かい点にこだわりすぎてしまうことがあります。しかし、それを克服するために、優先順位を明確にして、効率的に作業を進めることを心がけています。

Q. なぜ当社を選びましたか？
A. 貴社の「いきいき通販」事業の成長性と、ワークライフバランスを重視した社風に魅力を感じました。私の営業経験と、貴社の事業内容が合致すると考え、貢献できる部分も多いと確信しています。

まとめ

株式会社ワンステップは、成長性と安定性を兼ね備えた魅力的な企業です。ワークライフバランスを重視した働き方、充実した研修・サポート体制、そしてやりがいのある仕事に就きたいと考えている方は、ぜひ応募をご検討ください。この求人は、あなたの人生における大きな転機となる可能性を秘めています。キャリアアドバイザーとして、皆様の積極的な応募を心からお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ワンステップ
【大阪/法人営業】年間休日120日/急成長中の事業の中核メンバー募集！/残業少5万超のアイテムの商品をインターネット（「よろずやマルシェ」ほか）や法人向けカタログ（KILAT)を通じて全国200万ユーザー(法人・個人)にお届けしている総合通信販売サービス企業。総合通信販売サービス企業である当社の中で急成長中の事業「いきいき通販」（国内最大級の福祉施設入居者様向け通販）に関わる以下の業務をお任せいたします。・施設本部および施設様の新規開拓・販売代理店の実績管理と推進・施設本部および施設様の窓口業務・販売代理店の新規開拓・施設及び代理店へ各種キャンペーンの案内・企画、キャンペーンの提案書の制作・ディレクション・その他、施設・施設本部様及び代理店様に関する業務全般【変更の範囲】会社の定める業務

［配属先情報］
株式会社ワンステップ大阪オフィス【必須】営業経験をお持ちの方【歓迎】・代理店管理やパートナービジネスの経験・新事業の推進経験【求める人物像】・既定の概念に捉われず、とにかくやってみよう！という好奇心をお持ちの方・自ら考えて行動できる方。【会社の雰囲気】平均年齢30代後半、皆和気あいあいとしており活気があります。オフィスも綺麗で、作業効率を上げるための工夫を欠かしません。

［学歴］大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須大阪オフィス（大阪府大阪市中央区）
［転勤］無
［想定年収］300万円～600万円

［賃金形態］月給制

［月給］220000円～350000円08:45～17:45 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］120日内訳：土日祝その他（盆休み、正月休み、ＧＷ）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］・契約リゾートホテルを安価利用可・福利厚生サービス（ベネフィットステーション）（施設割引や優待等）《当社について》★メインの通販だけでなく、海外事業、物流事業、製造小売り事業、卸売商社事業、太陽光発電事業、企業主導型保育事業などを展開しており、常に持ち前の強みを生かした新事業に投資しています。今回のコロナ禍においても、増収・増益を維持しています。★【休日/有給休暇補足】有給消化率7割以上【その他制度補足】再雇用制度有：65歳まで/契約社員・残業時間の削減にも成功しおり、19時半頃には大半の社員が退社しています。

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