【医療法人靖和会で、地域医療を支えるやりがいを見つけませんか?】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
充実の福利厚生&ワークライフバランス!飯能の病院で地域医療に貢献しませんか?
働きやすさ抜群!地域連携室の募集です
埼玉県飯能市の医療法人靖和会では、地域連携室のスタッフを募集しています!社会福祉士の資格はなくてもOK!入退院調整や地域連携業務の経験者であれば活躍できます。314床の病院と166床の介護医療院を併設する当院では、患者さんの状態に合わせた最適な医療サービスを提供しています。医師や看護師、ご家族と連携し、スムーズな入退院をサポートするやりがいのあるお仕事です。
魅力的なポイントがいっぱい!
- 残業ほぼゼロ! 所定労働時間7時間15分、年間休日110日とワークライフバランスを実現できます!
- 有給休暇取得率98%以上! 急なお休みにも対応可能です。
- 院内保育園あり! 子育て中の方も安心して働けます。
- 想定年収330万円~
こんな方におすすめです!
地域医療に貢献したい方、患者さんとのコミュニケーションを大切にできる方、チームワークを重視して仕事に取り組める方、経験を活かして安定した環境で働きたい方、ぜひご応募ください!
「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと人の役に立つ仕事がしたい…」「ワークライフバランスを重視したい…」
転職活動は、不安や迷いがつきものです。でも、一歩踏み出す勇気さえあれば、きっとあなたにぴったりの職場が見つかるはずです。この求人情報が、あなたにとって新たな一歩を踏み出すきっかけになれば幸いです。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきました。医療法人靖和会のこの求人は、特に「ワークライフバランス」と「やりがい」を両立したい方にとって、非常に魅力的な条件を備えていると感じています。
◆働きやすさ抜群の環境:理想のワークライフバランスを実現
まず注目すべきは、その働きやすさです。所定労働時間7時間15分、残業ほぼなし、完全週休2日制、年間休日110日、有給休暇取得率98%以上…これらの数字が示すのは、単なる謳い文句ではなく、現実的な働きやすい環境です。お子さんの急な発熱などにも対応できる柔軟性も高く評価できます。他院ではなかなか実現できない、理想的なワークライフバランスを実現できるでしょう。特に、子育て中の社会人にとって、院内保育園の併設は大きなメリットです。
◇地域医療に貢献できるやりがい:患者さんの人生に寄り添う仕事
次に、この仕事の大きな魅力は「やりがい」です。入退院調整は、患者さんやご家族にとって非常に重要な役割を担います。スムーズな連携を図ることで、患者さんの生活の質を向上させることに直接的に貢献できます。医師や看護師、介護スタッフなど、多職種と連携しながら仕事を進めるため、チームワークを重視する方にも最適な環境です。社会福祉士の資格は必須ではありませんが、経験者であれば即戦力として活躍できます。経験を活かし、地域医療に貢献したいと考える方にとって、大きな満足感を得られる仕事と言えるでしょう。
◆充実の福利厚生:安心して長く働ける環境
福利厚生も充実しています。退職金制度はもちろんのこと、社会保険完備、院内保育園の併設など、安心して長く働ける環境が整っています。これは、医療法人靖和会が従業員の働き方を真剣に考えている証と言えるでしょう。長く安定して働きたいと考えている方にとって、大きな安心材料となるはずです。
◇他社との比較優位性:競合他社を凌駕する魅力
他の医療機関と比較しても、医療法人靖和会は、ワークライフバランスと充実した福利厚生を両立している点が大きな強みです。多くの病院では、残業が多く、休日出勤も頻繁にあるのが現状です。しかし、靖和会では、そのような負担を最小限に抑え、従業員が安心して働ける環境づくりに力を入れています。これは、他社にはない大きな魅力であり、転職を成功させる上で大きなアドバンテージとなるでしょう。
◆転職成功事例:充実したキャリアパスと成長
過去の転職者の中には、他職種からキャリアチェンジして入社し、今ではチームの中心メンバーとして活躍している方もいます。経験を活かしながら、新たなスキルを習得し、キャリアアップを実現している事例が多くあります。充実した研修制度やキャリアパスを用意することで、個々の成長をサポートする体制が整っていると言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
医療法人靖和会では、入退院調整業務を通じて、医療現場における様々な知識やスキルを習得できます。多職種との連携を通してコミュニケーション能力や問題解決能力を高め、医療現場の全体像を理解することができます。経験を積むことで、チームリーダーや、地域医療連携室の責任者といったキャリアパスも目指せます。また、資格取得支援制度なども活用することで、さらなるスキルアップも可能です。将来的には、病院経営に携わる道も開けるかもしれません。自身の成長に合わせて、様々なキャリアプランを描ける環境が整っています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆ワークライフバランスを実現できる環境
医療法人靖和会では、残業がほとんどなく、定時退勤が可能な環境です。所定労働時間は7時間15分と短く、プライベートな時間を大切にしたい方にとって理想的な働き方が実現できます。年間休日110日、完全週休2日制に加え、有給休暇取得率も98%と非常に高く、急なお休みにも対応可能です。お子さんの急な発熱など、育児と仕事の両立に悩む方も安心して働ける環境が整っています。院内保育園の併設も大きな魅力です。これらの制度は、単なる福利厚生ではなく、職員の生活の質を高め、長く安心して働けるための、靖和会が真剣に考えてきた結果です。キャリアアドバイザーとして、このような充実した福利厚生は、転職活動における大きなポイントになると言えます。
◆地域医療に貢献できるやりがい
靖和会は、慢性期療養病棟、回復期リハビリテーション病棟、一般病棟、そして介護医療院を併設する多機能型病院です。幅広い医療ニーズに対応できる体制が整っており、入退院調整業務を通じて、患者様、ご家族、そして地域医療機関との連携を深め、地域社会に貢献できるやりがいを感じられます。単なる事務作業ではなく、患者様の生活の質向上に直接的に関わる、社会貢献度の高い仕事です。経験を活かし、より良い地域医療を創造したいと考えている方にとって、大きな魅力となるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この仕事は、医療現場全体を俯瞰的に理解し、多職種と連携する能力が求められますが、その分、達成感も大きい仕事と言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修・サポート体制
社会福祉士の資格は必須ではありません。入退院調整や地域連携業務の経験があれば、十分に活躍できる環境です。経験豊富な先輩職員による丁寧な指導や、OJTを通して、安心して業務を習得できます。未経験の方でも、安心してスタートできる体制が整っています。もちろん、資格取得支援制度なども検討可能ですので、キャリアアップを目指す方にも最適な環境です。キャリアアドバイザーとして、未経験者にとって、研修制度の充実度は転職を検討する上で非常に重要な要素です。靖和会は、この点においても安心して応募できる体制を整えています。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事は、患者様やご家族、医療関係者との円滑なコミュニケーションが不可欠です。共感力が高く、相手の立場に立って考えられる方、責任感と丁寧さを持って業務に取り組める方に向いています。また、問題解決能力や、状況に応じて柔軟に対応できる適応力も求められます。多職種と連携する機会も多いので、協調性も重要です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、医療現場の複雑な状況を理解し、冷静に判断できる能力が求められます。ただし、これらの能力は、必ずしも最初から備わっている必要はなく、経験を通して培うことも可能です。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、靖和会の理念への共感、地域医療への貢献意欲、自身の経験やスキルをどのように活かせるかを具体的に記述することが重要です。単なる希望ではなく、具体的なエピソードを交えて、熱意を伝えることが効果的です。
◆志望動機例文
例文1:経験を活かし地域医療に貢献したい
貴院の理念である「患者様をやすらげる」という精神に深く共感し、応募いたしました。以前の勤務先では、[具体的な経験:例:高齢者施設で入退院調整業務に携わり、スムーズな連携を実現した経験]を積んでまいりました。貴院の多機能型病院という体制と、地域医療連携室の充実した体制は、私の経験を活かし、より多くの患者様をサポートできる最適な環境だと確信しています。地域医療に貢献できるよう、精一杯努力いたします。
例文2:ワークライフバランスとやりがいを求めて
貴院の充実した福利厚生、特に残業の少なさや有給休暇取得率の高さに魅力を感じ、応募いたしました。子育て中である私にとって、仕事と家庭の両立は大きな課題です。貴院であれば、院内保育園の利用も可能であり、安心して仕事に専念できると考えています。同時に、地域医療に貢献できるやりがいのある仕事に携わりたいという強い思いがあります。貴院で、患者様のために貢献できるよう頑張りたいです。
例文3:未経験ながら成長意欲を持って
貴院の求人情報を見て、未経験者でも歓迎されていることに勇気づけられ、応募いたしました。以前は[前職の業種と簡単な業務内容]に従事しておりましたが、医療現場で働くことに強い関心を持っています。貴院の丁寧な研修体制と、経験豊富な先輩方のサポート体制に魅力を感じています。未経験ではありますが、向上心と責任感を持って、地域医療に貢献できるよう努力いたします。積極的に学び、早期に戦力となるよう精進いたします。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、そして地域医療への関心の度合いが評価されます。患者様やご家族、医療関係者とのコミュニケーション経験、過去の仕事における問題解決事例などを具体的に説明できるよう準備しておきましょう。また、靖和会の理念への理解を示すことも重要です。キャリアアドバイザーの視点から、熱意と誠実さをもって対応することが大切です。自信を持って、自身の経験や能力をアピールしましょう。
◆よくある質問とその回答例
Q:入退院調整業務の経験について詳しく教えてください。
A:以前の勤務先では[具体的な経験:例:年間○○件の入退院調整を行い、医療機関との連携を強化することで、患者様の転院をスムーズに行うことができました。その結果、患者様の満足度向上に貢献できたと自負しています。]
Q:当院で働く上で、どのような強みを発揮できると考えますか?
A:[自身の強み:例:私はコミュニケーション能力が高く、様々な立場の人と円滑な関係を築くことができます。また、責任感も強く、困難な状況でも諦めずに解決策を探し出すことができます。これらの強みを活かし、患者様にとって最適な医療を提供できるよう努めます。]
まとめ
医療法人靖和会は、充実した福利厚生とやりがいのある仕事、そして成長できる環境を提供する魅力的な職場です。ワークライフバランスを重視しながら、地域医療に貢献したいと考えている方にとって、最適な選択肢となるでしょう。この記事で紹介した内容を参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせ、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
医療法人靖和会
飯能【病院の入退院調整】社会保険福祉士の資格がなくてもOK/地域連携業務■当院は慢性期療養病棟のほかに、回復期リハビリテーション病棟や一般病棟を併せ持つ多機能型病院で、介護医療院も併設しています。■病床数314床に加え介護医療院で166床あるため、患者さんそれぞれの治療目的に合ったサービスが可能。■地域の医療機関や患者様のご家族との連携を通じて、入退院調整を行う業務■資格がなくても対応可能で、地域医療に貢献できるやりがいのある仕事です。■地域の医療機関からの患者様の受け入れ調整を行い、医師や看護師、患者様のご家族との間でスムーズな入退院をサポートします。■患者様の症状や状況に応じて、適切な病棟や医療サービスを提案し、院内外の調整を行います。■資格がなくても、入退院調整や地域連携業務の経験があれば活躍できる環境です。医療機関や患者様のご家族とのコミュニケーションを通じて、地域医療の発展に寄与する重要なポジションです。
[配属先情報]
地域医療連携室はMSW・PSW含め現在5名体制。県の病院整備計画で増床が認められたことからよりスムーズな入退院調整を行うための募集です。【必須】■入退院調整や地域連携業務の経験者【歓迎】■社会福祉士の資格をお持ちの方【魅力】福利厚生として、院内に保育園が併設されており、子育て中の方も仕事と両立できる環境があります。また、所定労働時間7時間15分、残業も殆ど無く定時で退勤でき、夜勤も無く最適な環境。有休も取りやすく、お子さんの体調不良などの急なお休みも対応可能。有給消化率も98%以上です。
[学歴]大学 大学院飯能靖和病院(埼玉県飯能市)
[転勤]無
[勤務地備考]業務内容の変更の範囲:当社業務全般への変更可能性あり
[想定年収]330万円~
[賃金形態]月給制
[月給]213000円~08:45~17:00 [所定労働時間]7時間15分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無[コアタイム]無完全週休2日制
[年間休日]110日 内訳:土日祝 その他((4週8休)夏休み(2日)年末年始休暇(5日))
[有給休暇]入社半年経過後10日~[退職金]有[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無【当院について】■「靖和」の“靖”は、やすらかという意味で“和”という字とともに患者様を「やすらげる」という思いが込められおり、慈悲深く接し、心身ともに患者様がやすらぐように、心の通った医療・看護・介護を実践しています。■当院は慢性期の各種療養病棟のほかに、回復期リハビリテーション病棟と一般病棟を併せ持つ多機能型病院です。病床数が480床あるため、患者様それぞれの疾患ステージと治療目的に合った医療・介護サービスが提供可能です。■リハビリテーションセンターは広く、明るく、様々な機器を駆使し、元気いっぱいのリハビリ専門療法士が休日も欠かさず、リハビリテーション指導しています。■今後も、飯能市民はもとより、近隣市町村の方々から、持続的でゆるぎないご支持を頂けるように、病院挙げて切磋琢磨してまいります。《診療科目》内科・リハビリテーション科・脳神経内科・精神科・皮膚科
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