【株式会社ミラクス】やりがいとワークライフバランスを両立！寝屋川市の居宅支援事業所でケアマネージャーとして活躍しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

寝屋川市で働きやすい！ケアマネージャー募集！年収320万円以上！

充実の福利厚生と働きやすさで、長く続けられる職場！

株式会社ミラクスがご紹介する、大阪府寝屋川市の「合掌荘在宅介護支援センター」では、ケアマネージャーを募集しています！年収320万円以上、残業少なめ、4週8休以上と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。マイカー通勤OK、育児・介護休暇取得実績ありと、家庭と両立しやすい環境も魅力です。

経験を活かして、地域貢献できるやりがいのある仕事！

利用者様一人ひとりの生活をサポートする、やりがいのあるお仕事です。 4名体制で、研修制度も充実しているので、ブランクのある方や、経験の浅い方も安心してスタートできます。地域貢献活動にも積極的に取り組んでおり、専門性を活かして社会貢献したい方にも最適です。

待遇・福利厚生も充実！

月給23万5000円以上、賞与年2回、各種手当、交通費支給（上限3万円）など、待遇も充実しています。さらに、退職金制度、再雇用制度、育児補助制度など、長く安心して働ける環境が整っています。無料駐車場も完備！

まずはお気軽にお問い合わせください！

ご興味のある方は、株式会社ミラクスまでお気軽にお問い合わせください。専任のキャリアアドバイザーが、あなたにぴったりの仕事探しをサポートします！

介護業界で長く働きたい、でもプライベートも大切にしたい…そんな風に思っていませんか？理想の働き方を実現するのは難しいと諦めていませんか？株式会社ミラクスが紹介する、社会福祉法人百丈山合掌会合掌荘在宅介護支援センターのケアマネージャー求人は、あなたのそんな悩みを解決するかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の求人を取り扱ってきた経験から、この求人の魅力を3つの視点から解説します。

◆充実の福利厚生と働きやすい環境

この求人の最大の魅力は、なんと言っても充実した福利厚生と働きやすい環境です。年間休日104日以上（4週8休）、残業はほとんどなく、育児休暇や介護休暇の取得実績もあるなど、ワークライフバランスを重視した体制が整っています。さらに、無料駐車場完備でマイカー通勤も可能。通勤ストレスも軽減でき、仕事とプライベートの両立がしやすい環境と言えるでしょう。これは、多くの介護職で課題となる長時間労働や休日不足といった問題を解消し、長く安心して働ける大きなポイントです。

◇地域に密着したやりがいのある仕事

合掌荘在宅介護支援センターは、地域に根ざした事業所です。利用者様との深い信頼関係を築き、一人ひとりの生活をサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。専門講師による介護予防教室の開催など、地域貢献にも積極的に取り組んでおり、社会貢献を実感できる点も魅力の一つです。単なる業務遂行ではなく、地域社会に貢献する一員として、自身の仕事に誇りを持てる環境と言えるでしょう。

◆キャリアアップ支援体制

2019年に設立されたヒューマンリソース部は、スタッフの成長を積極的に支援しています。内部研修制度の充実や、キャリアパスについても丁寧にサポート。スキルアップを目指せる環境が整っているため、ケアマネージャーとしての専門性を高め、将来的なキャリアアップも目指せます。主任ケアマネージャーへの昇格や、他の介護関連職種へのキャリアチェンジなども視野に入れられるでしょう。また、給与面も月給23万5000円以上と、業界水準を上回る水準が設定されており、モチベーションを維持しやすい環境です。

◇他社や他職種と比較した優位性

他社の介護施設と比較した場合、この求人はワークライフバランスと充実した福利厚生の両立において大きな優位性があります。多くの介護施設では、長時間労働や休日不足が課題となっていますが、本求人はそれらを解消し、家庭を持つ方やプライベートを大切にしたい方にとって非常に魅力的な環境です。また、類似職種である訪問介護と比較しても、チーム体制での業務となるため、一人で抱え込む負担が少なく、精神的なストレスも軽減されるでしょう。

◆転職成功事例

具体的な転職成功事例は公開されていませんが、ヒューマンリソース部の存在や、育児休暇・介護休暇の取得実績から、家庭を持つ職員の働きやすさを重視した人事体制が構築されていると推測できます。これは、転職を成功させる上で重要な要素であり、安心して長く働ける環境であることを示唆しています。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、ケアマネージャーとしてのスキルを磨くだけでなく、人としての成長も期待できます。利用者様とのコミュニケーションを通して、共感力や問題解決能力を向上させることができます。また、チームで働くことで、協調性やコミュニケーション能力も磨かれるでしょう。内部研修制度も充実しており、専門知識やスキルを継続的に向上させることができます。さらに、主任ケアマネージャーへのキャリアアップや、他の介護関連職種へのキャリアチェンジといった、将来的なキャリアパスも明確に描ける環境です。経験豊富な先輩職員からの指導や、ヒューマンリソース部によるサポート体制も整っており、安心してキャリアを築いていけるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

ケアマネージャーとして、やりがいのある仕事に集中したいけれど、プライベートの時間も大切にしたい。そんなあなたにとって、株式会社ミラクスが紹介する「合掌荘在宅介護支援センター」は最適な環境かもしれません。年間休日110日以上（4週8休）、残業もほとんどなく、育児休暇や介護休暇の取得実績もあるなど、ワークライフバランスを重視した体制が整っています。家庭の事情に合わせて柔軟な働き方ができるため、プライベートと仕事の両立を真剣に考えている方にとって大きなメリットとなるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この充実した休暇制度は、長く安心して働ける環境を約束する重要な要素です。近年、介護業界では人材不足が深刻な問題となっていますが、この施設では、働きやすい環境づくりによって離職率の低減を目指していることが伺えます。

◆充実の給与と福利厚生

月給23万5000円以上、賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分）、各種手当（調整手当、資格手当、扶養手当）など、給与・福利厚生も充実しています。さらに、交通費支給（上限3万円）、無料駐車場完備と、通勤面での負担も軽減されます。キャリアアドバイザーとして、この給与水準は経験年数や能力を考慮しても十分に魅力的であると言えます。また、退職金制度、再雇用制度、財形貯蓄制度など、長期的なキャリア形成をサポートする制度も整っている点は大きなポイントです。安心して長く働ける環境は、キャリアアップを目指す上で非常に重要です。これらの福利厚生は、単なる待遇ではなく、働く人の生活の安定と将来への投資を支えるものと言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修・教育体制

経験豊富なスタッフによる丁寧な指導や、内部研修制度の充実により、未経験者でも安心してスタートできます。具体的な研修内容については、応募後に詳細な説明があると思いますが、キャリアアドバイザーとしては、OJT（On-the-Job Training）とOff-JT（Off-the-Job Training）の両面から、しっかりとスキルアップを支援する体制が整っていることを期待します。また、4名体制のチームワークも、未経験者の不安を解消する大きな助けになるでしょう。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、利用者の方々を心から思いやり、寄り添うことができる方です。コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にする姿勢を持つ方も歓迎されます。また、高齢者のケアに関する知識や経験は必要ですが、未経験の方でも、熱意と向上心があれば十分に活躍できる環境です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、責任感と忍耐力、そして常に学び続ける姿勢が重要です。高齢者のケアは、日々変化する状況に対応する必要があり、柔軟な対応力も求められます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこの施設でケアマネージャーとして働きたいのかを具体的に記述することが重要です。あなたのスキルや経験、そしてこの仕事への情熱を伝えましょう。また、合掌荘在宅介護支援センターの理念や、地域貢献への取り組みにも触れることで、企業への理解を示すことができます。

◆志望動機例文

例文1：ワークライフバランス重視
合掌荘在宅介護支援センターの求人広告を拝見し、充実した休暇制度とワークライフバランスを重視した働き方に魅力を感じ、応募いたしました。これまでケアマネージャーとして[これまでの経験を簡潔に記述]、培ってきた経験を活かし、利用者の方々の生活を支えたいと考えています。貴施設の温かい雰囲気とチームワークの良さにも惹かれ、地域社会に貢献できるよう、精一杯努力したいと考えております。

例文2：地域貢献への志向
貴施設の地域貢献活動、特に専門講師による介護予防教室開催の取り組みを知り、深く感銘を受けました。私は[これまでの経験を簡潔に記述]、地域社会への貢献を強く意識しており、貴施設の理念に共感し応募いたしました。専門知識と経験を活かし、利用者の方々の生活の質向上に貢献するとともに、地域社会の活性化にも積極的に参加したいと考えています。

例文3：キャリアアップ志向
貴施設の充実した研修制度とキャリアパスに魅力を感じ、応募いたしました。私は[これまでの経験を簡潔に記述]、更なるスキルアップを目指しており、貴施設で経験豊富な先輩方から学び、専門性を高めたいと考えています。チームの一員として貢献しながら、将来的には主任ケアマネージャーとして、施設全体の運営にも携わっていきたいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、問題解決能力、そしてこの仕事への熱意が評価されます。具体的には、過去の経験に基づいた具体的なエピソードを交えながら、自分の強みや弱みを明確に伝えられるかが重要です。また、チームワークを大切にする姿勢や、利用者の方々への思いやりを伝えることも大切です。

◆よくある質問とその回答例

Q：なぜケアマネージャーを目指したのですか？
A：以前、[具体的な経験]を通して、高齢者の生活を支えることの大切さを実感しました。その経験から、ケアマネージャーとして、一人ひとりの状況に合わせた丁寧なケアを提供し、より豊かな生活を送れるようサポートしたいと強く思うようになりました。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、コミュニケーション能力と傾聴力です。[具体的なエピソード]のように、相手の話を丁寧に聞き、ニーズを的確に把握することで、信頼関係を築き、より効果的なケアプランを作成できると自負しています。

Q：この仕事で苦労する点はどんなところだと思いますか？
A：利用者の方々やご家族とのコミュニケーションにおいて、時に難しい状況に直面することもあると思います。しかし、[具体的な解決策]などを通して、困難を乗り越え、より良い関係を築いていきたいと考えています。

まとめ

「合掌荘在宅介護支援センター」は、充実した福利厚生、働きやすい環境、そしてやりがいのある仕事を求めるあなたにとって、最適な職場と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この求人は、将来を見据えて安定したキャリアを築きたい方、そして地域社会に貢献したい方にとって、大きなチャンスだと確信しています。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社ミラクス
居宅支援事業所でのケアマネージャー/242060〈マイカー通勤OK♪年収320万円以上！《居宅/ケアマネ求人》〉経験が活かせる★ 急募★ 年齢不問★ 残業少なめ★ 4週8休以上★ 日勤のみOK★ マイカー通勤OK★ ブランク復帰歓迎★ 主婦（夫）活躍中★ 研修・教育制度充実アピールポイント:
【寝屋川市／介護職転職者大注目！】育児・介護休業可能で働きやすい職場『合掌荘在宅介護支援センター』に新しい仲間を募集中！

話題の複合福祉施設、合掌荘の一翼を担う「合掌荘在宅介護支援センター」では、新たなケアマネージャーや介護職員を募集しています！
地域に根ざして様々なサービスを提供し、利用者様一人ひとりの生活をサポートするやりがいのある仕事にチャレンジしませんか？

社会福祉法人百丈山合掌会は、特別養護老人ホーム、ヘルパーステーション、障害福祉サービスといった多角的事業を展開し、地域社会に貢献している組織です◎
私たちは、スタッフそれぞれが専門性を発揮できる環境で、利用者さまの豊かな日常を支える心強い味方でありたいと願っています。

当センターは、京阪本線沿線に位置し交通の便も良好。駐車場完備でマイカー通勤も歓迎します♪
給与と福利厚生は充実のラインナップを整え、安心して続けられる長期キャリアをサポート。
ワークライフバランスを重視し、年間8日以上の休日を確保し、残業もほとんどなく、育児休暇や介護休暇の取得実績もあります！

2019年に立ち上げられたヒューマンリソース部では、スタッフが自身の可能性を最大限に発揮できるよう、働きやすさとやりがいを感じられる職場環境の向上を目指しています。
高齢者社会を支えるキーパーソンとして、あなたの情熱と専門性を活かすチャンスです☆

今、ケアマネージャーや介護職員として新しいキャリアを築きたいなら、ご家庭の事情に合わせた働き方が可能な当センターが最適な環境を提供します。
あなたの輝ける場所がここにあります。私たちと共に、利用者さまの笑顔あふれる日々をサポートしませんか？

明るく前向きな未来へ。皆様からのご応募、心よりお待ちしております！
是非お気軽にお問い合わせください。あなたからの一歩が、地域福祉を豊かにする第一歩になります。仕事内容:
居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務

【業務内容】
高齢者が介護サービスを利用する際の相談業務
（ケアプラン作成・モニタリングなど）
その他関連業務
※職員4名体制

【応募条件】
ケアマネージャー資格をお持ちの方

【採用コンサルタントからのコメント】
専門講師による介護予防教室の開催など地域貢献に取り組んでいます！
お持ちの資格をいかしてたくさんの社会貢献しませんか？
その他求人に関するご不明な点等ございましたらお気軽にお問い合わせください。
お電話・メールでのお問い合わせお待ちしております☆彡求める人材:
【必要資格】
介護支援専門員（ケアマネージャー）; 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
大阪府寝屋川市成田東が丘28番7号
社会福祉法人百丈山合掌会合掌荘在宅介護支援センター
勤務地:
大阪府寝屋川市成田東が丘28番7号
【交通手段】
アクセス:
京阪本線香里園駅バス19分月給：23万5000円以上
給与:
＜手当＞
調整手当：20,000円～
資格手当：15,000円
扶養手当：12,000円(配偶者)、5,000円(子)
賞与：年2回（昨年度実績…2.0ヶ月）
交通費：上限有り（上限：30,000円/月）固定時間制
勤務時間・曜日:
【勤務時間】
09：00～17：30(休憩75分)休暇・休日:
【休日】
4週8休; 日
【休暇】
有給休暇; 産前・産後休暇; 育児休暇; 介護休暇; 年末年始あり
試用期間：2週間
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・内部研修制度あり
・退職金あり
・再雇用制度あり
・財形貯蓄制度あり
・育児補助制度あり
・無料駐車場あり
・メンタルヘルスケア制度あり
・その他
・大阪民間社会福祉事業従事者共済会
第2退職金加入（在籍1年以上）

受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙可能区域での業務なし）その他:
ここまでご覧いただきましてありがとうございます。
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本求人は株式会社ミラクスの取り扱う求人です。
応募後は、専任のキャリアアドバイザーよりご案内をさせていただきます。
就業先企業名：社会福祉法人百丈山合掌会合掌荘在宅介護支援センター

#PRM求人

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 235,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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