【充実の待遇と温かい職場で、あなたの人生を輝かせませんか？株式会社ミラクス特別養護老人ホーム慶櫻美原の森】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

流山市で働きやすい！ケアマネージャー募集！未経験OK、月給27万円～！

充実の待遇と働きやすい環境で、キャリアアップを目指しませんか？

株式会社ミラクスがご紹介する、千葉県流山市にある特別養護老人ホーム「慶櫻美原の森」で、ケアマネージャーを募集しています！令和2年4月オープンのキレイな施設で、未経験の方でも月給27万円～と高収入！経験者の方はもちろん優遇します。

働きやすさ抜群！プライベートも充実！

残業は少なめ、4週8休以上でプライベートも大切にできます。日勤のみOK、マイカー通勤も可能です！年間休日111日と、しっかり休める環境です。ブランクのある方も歓迎！研修制度も充実しているので安心してスタートできます。東武アーバンパークライン「江戸川台」駅から徒歩14分と通勤も便利です。

やりがいのある仕事！温かい職場で成長できます！

利用者様の個性と尊厳を大切にする、温かい雰囲気の職場です。ケアプラン作成をはじめ、相談対応、ご家族との連絡調整など、幅広い業務に携われます。近隣には同一法人が運営する保育園があり、園児との交流も楽しめます。昇給・賞与あり、社会保険完備など、待遇も充実しています！

経験よりもやる気を重視！向上心のある方、ぜひご応募ください！面接対策なども行っていますので、転職活動で不安な方も安心してご相談ください。

介護業界でキャリアアップを目指したい、でも転職活動は不安…そんな風に思っていませんか？経験豊富なキャリアアドバイザーが、株式会社ミラクスが運営する特別養護老人ホーム慶櫻美原の森の魅力を徹底解説します。この求人情報が、あなたにとって新たな一歩を踏み出すきっかけになれば幸いです。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の転職支援に携わってきました。数多くの求人を見てきましたが、この特別養護老人ホーム慶櫻美原の森は、多くの魅力を兼ね備えていると感じています。

◆働きやすい環境と充実の待遇

まず注目すべきは、働きやすさを重視した環境です。残業は少なめ、4週8休以上のシフト制でプライベートの時間もしっかり確保できます。月給27万円～35万7000円と、介護業界の中でも高水準の給与体系も魅力です。さらに、住宅手当、賞与年2回（昨年度実績3.0ヶ月分）、交通費支給（上限3万円）など、待遇面も充実しています。未経験の方でも月給27万円からスタートできるのは大きなメリットと言えるでしょう。経験者の方は、経験を活かした給与体系が期待できます。

◇温かい職場環境と充実の研修制度

100床規模の施設ですが、従来型とユニット型の両方を備え、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供できる体制が整っています。幅広い年代の職員が活躍しており、温かくアットホームな雰囲気です。また、内部研修制度も充実しており、スキルアップをしっかりサポートします。ブランクのある方や未経験の方も安心してスタートできる環境です。経験者の方にとっても、新たなスキルを習得したり、キャリアアップを目指したりする絶好の機会となるでしょう。

◆他社との比較優位性：地域密着型と充実の福利厚生

多くの特別養護老人ホームがありますが、慶櫻美原の森は地域との繋がりを大切にする点が大きな魅力です。近隣には同一法人が運営する保育園があり、園児との交流を通して、より豊かな人間関係を築くことができます。これは、他の施設にはない大きなメリットと言えるでしょう。さらに、無料駐車場完備、制服貸与など、細やかな配慮も感じられます。これらの福利厚生は、日々の仕事への負担を軽減し、働きやすさに貢献します。

◇転職成功事例：成長をサポートする体制

過去には、他施設で経験を積んだケアマネージャーが、より専門性を高めたいという思いで転職し、主任ケアマネージャーに昇進した事例があります。当施設では、個々のキャリアプランに合わせたサポート体制が整っており、あなたの成長をしっかりと後押しします。未経験からスタートし、着実にスキルアップしてキャリアを築いていくことも十分可能です。

キャリア形成のチャンス

ケアマネージャーとして、ケアプラン作成、相談対応、家族との連絡調整など、幅広い業務に携わることができます。経験を積むことで、主任ケアマネージャーへのキャリアパスも目指せます。また、内部研修制度を活用することで、専門性を高め、より高度なスキルを習得することも可能です。さらに、施設内での役割拡大や、将来的には施設運営に関わる管理職への道も開かれています。経験豊富な先輩スタッフからの指導や、充実した研修制度を通して、着実にスキルアップし、キャリアを形成できる環境が整っています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の待遇と働きやすい環境で、キャリアの不安を解消

ケアマネージャーとして長く働きたいけれど、待遇面やワークライフバランスに不安を感じている方、多いのではないでしょうか？株式会社ミラクスが運営する「特別養護老人ホーム慶櫻美原の森」では、月給27万円～35万7000円という高待遇に加え、年間休日111日、4週8休以上のシフト制、残業少なめと、働きやすさを重視した環境が整っています。経験豊富なキャリアアドバイザーとして言わせて頂ければ、この条件は同業他社と比較しても非常に魅力的です。未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度も用意されていますので、ブランクのある方やキャリアチェンジを考えている方にも最適です。さらに、住宅手当や交通費支給（上限3万円）など、生活面でのサポートも万全です。これにより、経済的な不安やプライベートの充実を両立できる、理想的な働き方が実現できるでしょう。

◇温かい職場環境と充実の福利厚生で、長く安心して働ける

介護の仕事は、利用者様との信頼関係が何よりも大切です。慶櫻美原の森では、職員一人ひとりが利用者様の個性と尊厳を尊重し、心を込めたケアを提供することに重点を置いています。そのため、職場全体に温かい雰囲気が漂い、互いに協力し合いながら仕事に取り組める環境です。また、有給取得を推進するなど、休みやすい環境づくりにも力を入れています。さらに、再雇用制度や充実した内部研修制度、社会保険完備など、長く安心して働けるための福利厚生も充実しています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このような福利厚生は、離職率の低さと高い定着率に繋がる重要な要素です。安心して長く働ける環境こそ、キャリア形成において最も重要な要素の一つと言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度と先輩スタッフのサポートで、未経験者も安心

未経験の方にとって、転職は大きな一歩です。特に介護業界は専門知識やスキルが必要なため、不安を感じる方も多いでしょう。しかし、慶櫻美原の森では、未経験者の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度を用意しています。先輩スタッフによる丁寧な指導やサポート体制も万全です。具体的な研修内容については企業にお問い合わせいただくのが良いでしょうが、一般的に、介護の基本的な知識やスキルから、ケアマネージャーとしての専門的な知識・スキルまで、段階的に学ぶことができるプログラムが組まれていると推測できます。キャリアアドバイザーとして、研修制度の充実度は転職活動において非常に重要なポイントだと考えています。しっかりとした研修があれば、自信を持って業務に取り組むことができ、早期の戦力化にも繋がります。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、利用者様を第一に考え、真摯に接することができる方です。共感力が高く、相手の気持ちに寄り添い、丁寧なコミュニケーションを取ることができる方、そして、責任感と向上心を持って仕事に取り組める方も歓迎します。チームワークを大切にし、周囲と協力しながら仕事を進めることができる協調性も重要です。もちろん、介護支援専門員の資格は必須ですが、それ以上に大切なのは、人としての温かさや優しさです。キャリアアドバイザーの経験から言うと、資格取得は一つの通過点であり、真のケアマネージャーになるためには、日々の経験を通して培われる人間性やスキルが不可欠です。これらの資質を兼ね備えている方は、この仕事で大きく成長し、やりがいを感じることができるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、なぜこの施設でケアマネージャーとして働きたいのかを具体的に説明することが重要です。単に「やりがいのある仕事だから」といった漠然とした表現ではなく、慶櫻美原の森の理念や職場環境、自身の経験やスキルをどのように活かしたいのかを明確に示しましょう。企業の求める人物像を理解し、それに合わせた内容にすることも大切です。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かし、利用者様の幸せに貢献したい

私はこれまで5年間、介護施設で介護職員として勤務し、多くの高齢者の方々と接してきました。その経験を通して、高齢者の方々の生活を支えることのやりがいと、同時に、より質の高いケアを提供したいという強い思いを持つようになりました。貴施設の「利用者様の個性と尊厳を尊重する」という理念に共感し、これまでの経験とスキルを活かし、利用者様一人ひとりの幸せに貢献したいと考えています。特に、貴施設の充実した研修制度は、私のスキルアップに繋がるものと確信しており、積極的に学び、成長していきたいと考えております。

例文2：未経験ですが、熱意と向上心で貢献したい

私は介護の仕事に未経験ですが、高齢者の方々を支えたいという強い思いから、ケアマネージャーを目指しています。貴施設の温かい職場環境と充実した研修制度は、未経験の私にとって大きな魅力です。先輩方の指導の下、一つひとつ丁寧に学び、早く一人前になれるよう努力します。また、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら、利用者様にとって最適なケアプランを作成し、貢献したいと考えています。私の熱意と向上心で、貴施設の更なる発展に貢献できるよう頑張ります。

例文3：ブランク復帰で、新たなキャリアを築きたい

以前はケアマネージャーとして勤務していましたが、育児のため数年ブランクがあります。しかし、再び介護の仕事に携わりたいという気持ちが強く、貴施設の求人情報に魅力を感じ応募しました。貴施設の働きやすい環境と充実した研修制度は、ブランクのある私にとって大きな安心材料です。以前培った経験と知識を活かしつつ、最新の知識やスキルを習得し、利用者様にとって最適なケアを提供できるよう努力します。また、子育て経験を活かし、利用者様やご家族とのコミュニケーションを円滑に進めていきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験やスキルだけでなく、人となりや仕事への姿勢も評価されます。具体的には、利用者様への思いやり、コミュニケーション能力、問題解決能力、チームワーク力などが重要です。また、慶櫻美原の森の理念への理解度や、なぜこの施設で働きたいのかを明確に説明できることも重要です。キャリアアドバイザーとしてアドバイスすると、事前にしっかりと自己分析を行い、自身の強みや弱みを把握しておくことが大切です。また、面接練習を通して、スムーズに自分の考えを伝えられるように準備しておきましょう。

◇よくある質問とその回答例

面接でよく聞かれる質問としては、「あなたの強みと弱みは？」「なぜこの仕事を選んだのか？」「当施設でどのような貢献をしたいか？」などがあります。これらの質問に対しては、具体例を交えながら、誠実に答えることが重要です。例えば、「私の強みは、コミュニケーション能力です。以前の職場で…」といったように、具体的なエピソードを話すことで、説得力が増します。また、弱みについては、それを克服するための努力を説明することで、好印象を与えることができます。

まとめ

株式会社ミラクス「特別養護老人ホーム慶櫻美原の森」は、充実した待遇、働きやすい環境、そして温かい職場環境が魅力の施設です。未経験の方でも安心してスタートでき、経験者の方にとってもスキルアップできる環境が整っています。キャリアアドバイザーとして、この求人は、介護業界で長く安定して働きたい方、そして、やりがいのある仕事に就きたい方にとって、最適な選択肢の一つだと確信しています。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。あなたの未来を一緒に創造しましょう！

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社ミラクス
特別養護老人ホーム(複合型)でのケアマネジャー/252102〈令和2年4月オープン★未経験の方も応募可能！月給27万円～！〉経験者優遇★ 未経験OK★ 急募★ 年齢不問★ 残業少なめ★ 4週8休以上★ 日勤のみOK★ マイカー通勤OK★ 転勤なし★ ブランク復帰歓迎★ 主婦（夫）活躍中★ 研修・教育制度充実アピールポイント:
千葉県流山市に位置する『特別養護老人ホーム慶櫻美原の森』にてケアマネージャー募集中です！
幅広い年代が活躍中で、多様な価値観を尊重し合い、常に笑顔が溢れる温かな職場です。
有給取得も推進しており、休みやすい環境づくりにも努めています♪
ブランクがある方も安心してください。あなたの経験を再び輝かせるチャンスです。

当施設は社会福祉法人武蔵野会が運営する温もりあふれる施設です。
ここでは、職員一人ひとりが利用者さまの個性と尊厳を大事にし、心を込めたケアを提供しています。
地域社会との絆を大切にし、保護者や地域の方々と協力しながら、利用者さま一人ひとりに最適なサービスを実現しています。
近くには同一法人が運営する保育園があり、園児たちとのふれあいも楽しめます。

この度募集するのはケアマネジャーのポジションで、経験者は大歓迎！未経験もOKで管理職も目指せます！！
これまで培ってきた経験とスキルを存分に発揮し、より良いケアプラン作成、実務調査、散歩や行事の企画など多岐にわたる業務をお任せします。

東武アーバンパークライン「江戸川台」駅より徒歩14分の好立地で通勤も便利。働くスタッフにとっても理想的な環境を提供しています。
給与は経験により最大24万円からスタートし、昇給や賞与も期待できます。社会保険完備で、充実した待遇をお約束。

あなたがもっている資格や経験を活かし、私たちと一緒に成長できる環境を目指しませんか？
質問や不明点・ご相談がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
専門のコンサルタントがあなたの疑問を丁寧に解決いたします。皆様からのご応募、心よりお待ちしております。仕事内容:
特別養護老人ホームにおけるケアマネ（介護支援専門員）業務

□ケアプラン作成
□入所申込者に対しての相談対応
□入所者およびご家族との連絡調整
□病院およびご自宅への送迎
□利用開始前の事前調査
□実績管理業務
□介護補助、ご家族対応、掃除等

■100床（従来型40床ユニット型60床）

【採用コンサルタントからのコメント】
新しい環境でチャレンジしたい方にピッタリの求人です◎
経験よりやる気重視の求人ですので、向上心のある方大歓迎☆彡
久しぶりの転職で不安という方には面接対策等も行っております。
介護の転職は当社にお任せください♪実績のあるコンサルタントが丁寧かつスピーディーにあなたの転職活動をサポートいたします★求める人材:
【必要資格】
介護支援専門員（ケアマネージャー）; 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
千葉県流山市美原3丁目46番地
社会福祉法人武蔵野会特別養護老人ホーム慶櫻美原の森
勤務地:
千葉県流山市美原3丁目46番地
【交通手段】
アクセス:
東武野田線江戸川台駅徒歩14分月給：27万円～ 35万7000円
給与:
給与：基本給：200,000円

＜手当＞
資格手当：30,000円
処遇手当：40,000円〜127,000円

▼その他手当
住宅手当
賞与：年2回（昨年度実績…3.0ヵ月）
交通費：上限有り（上限：30,000円/月）シフト制
勤務時間・曜日:
【勤務時間】
08：00～18：00のうち8時間シフト制(休憩60分)休暇・休日:
【休日】
週休2日
夏季休暇、冬季休暇（入社時期による）
【休暇】
有給休暇; 産前・産後休暇; 育児休暇; 介護休暇; 夏期休暇; その他
【年間休日】
111日あり
試用期間：2週間
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・内部研修制度あり
・再雇用制度あり
・住宅補助あり
・無料駐車場あり
・制服貸与

受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙可能区域での業務なし）その他:
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就業先企業名：社会福祉法人武蔵野会特別養護老人ホーム慶櫻美原の森

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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 270,000円 – 357,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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