【充実の待遇とワークライフバランス！株式会社ミラクスで輝くケアマネジャー人生を】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

町田駅チカ！好待遇のケアマネジャー求人！ワークライフバランスも◎

充実の待遇と働きやすさで、キャリアアップを目指しませんか？

株式会社ミラクスがご紹介する、町田市の「居宅介護支援事業所いづみの里」のケアマネジャー求人です！小田急線町田駅から徒歩6分と通勤も便利！月給25万7900円～33万5000円、賞与はなんと3ヶ月分！残業はほぼなく、年間休日120日以上、有給休暇取得率100％と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

経験者歓迎！ブランクOK！充実の研修制度あり！

経験を活かしてキャリアアップしたい方、ブランクのある方も大歓迎！先輩スタッフによる丁寧なフォロー体制と充実の研修制度で、安心してスタートできます。チームワーク抜群の職場環境で、スキルアップを目指せます。 7名体制の事業所で、アットホームな雰囲気です。

こんな方におすすめ！

駅近で通勤しやすい職場を探している方
プライベートも大切にしたい方
経験を活かして、やりがいのある仕事がしたい方
チームワークの良い職場で働きたい方

少しでも興味を持たれた方は、お気軽にお問い合わせください！詳細はお電話または応募フォームから！

「ケアマネージャーとして、やりがいのある仕事はしたいけど、プライベートも大切にしたい…」

「今の職場は忙しすぎて、心身ともに疲れてしまっている…」

「もっとスキルアップできる環境で働きたい…」

そんな悩みを抱えているケアマネージャーの方、いませんか？

株式会社ミラクスがご紹介する、町田市の「居宅介護支援事業所いづみの里」では、充実した待遇と働きやすい環境で、あなたをサポートします。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの介護職の転職支援に携わってきた経験から、この「居宅介護支援事業所いづみの里」は、ケアマネージャーとして長く安心して働ける環境だと確信しています。

◇働きやすさを実現する、充実の福利厚生と待遇

まず注目すべきは、その待遇の良さです。月給25万7900円～33万5000円という高水準の給与に加え、賞与は年2回、なんと3ヶ月分！さらに、住宅手当、交通費支給（上限5万円）と、経済的な不安を軽減する制度が整っています。残業はほぼなく、平均有給取得日数は16日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。年間休日120日以上、4週8休以上という休日体制も魅力です。これは、介護業界では非常に稀な水準であり、他社と比較しても大きな優位性と言えるでしょう。

◇チームワーク抜群！安心してステップアップできる環境

7名の少人数体制で、アットホームな雰囲気の職場です。スタッフ同士のチームワークが抜群で、困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っています。先輩スタッフによる丁寧な指導・フォロー体制も完備されているため、ブランクのある方や、キャリアアップを目指している方にも最適です。事業所間の連携もスムーズで、情報共有や協力体制がしっかりしているので、安心して業務に取り組めます。これは、多くの介護施設では課題となる、情報伝達の遅れや連携不足といった問題を解消し、質の高いケア提供に繋がる大きなメリットです。

◇アクセス抜群！通勤もラクラク

小田急線「町田駅」から徒歩6分、JR横浜線からも9分と、駅チカなので通勤もラクラクです。これは、特に女性や子育て中のケアマネージャーにとって大きなメリットとなります。また、町田市内に別の事業所もあるため、勤務地についても相談可能です。柔軟な対応が可能な点も、この事業所の魅力の一つです。

◇充実した研修・教育制度

スキルアップを支援する内部研修制度も充実しており、常に最新の知識や技術を習得できます。キャリアアップを目指す方には、主任ケアマネージャーへの道筋も明確に示されており、自身の成長を実感しながら働くことができます。これは、キャリア形成において非常に重要な要素であり、モチベーション維持にも繋がります。他社では、研修制度が不十分だったり、キャリアパスが不明確な場合も多いですが、この事業所では、その点においても安心できる体制が整っています。

◇転職成功事例

過去には、他事業所から転職してきたケアマネージャーが、この事業所の働きやすさや充実した研修制度によって、スキルアップを果たし、主任ケアマネージャーに昇進した事例もあります。プライベートと仕事の両立を図りながら、キャリアアップを実現した成功例は、転職を検討している方にとって大きな励みとなるでしょう。

キャリア形成のチャンス

「居宅介護支援事業所いづみの里」では、ケアマネージャーとしてのスキルアップを積極的に支援する体制が整っています。充実した研修制度を通して、最新の介護技術や知識を習得できるだけでなく、経験豊富な先輩スタッフからの指導・教育により、実践的なスキルを磨くことができます。主任ケアマネージャーへのキャリアパスも明確に示されており、自身のキャリアプランを着実に実現できる環境です。さらに、事業所間の連携がスムーズなため、多様なケースを経験し、幅広いスキルを身につけることができます。これは、将来、独立開業を目指す方にとっても大きなメリットとなります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

ケアマネジャーとして、やりがいのある仕事に就きたいけれど、プライベートとの両立が難しい…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社ミラクスが紹介する「居宅介護支援事業所いづみの里」では、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。平均有給取得日数16日、年間休日120日以上という充実の休暇制度は、プライベートの時間もしっかり確保したい方にとって大きな魅力です。残業もほぼなく、自分の時間を大切にしながら、仕事と生活の調和を図ることができます。これは、キャリアアドバイザーとして、多くの求職者の方々が重視するポイントであると確信しています。

◇充実の待遇と福利厚生で安心の生活を

給与は月給25万7900円～33万5000円と、経験をしっかり評価する体制が整っています。賞与は年2回、昨年度実績3ヶ月分と、頑張りをきちんと反映してくれる制度も魅力です。さらに、住宅手当、交通費支給（上限5万円）など、生活を支える手厚い福利厚生も完備。安心して長く働ける環境が整っていると言えるでしょう。安定した生活基盤を築きたい方にとって、非常に魅力的な条件と言えるのではないでしょうか。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修・教育体制でスキルアップをサポート

未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできるよう、充実した研修・教育体制が整っています。先輩スタッフによる丁寧な指導や、事業所間の連携によるスムーズな情報共有など、安心してスキルアップできる環境です。また、キャリアアドバイザーの立場から申し上げると、この「いづみの里」は、チームワーク抜群の職場環境であると聞いています。安心して質問できる雰囲気があり、困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っている点は大きな強みです。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、利用者様と真摯に向き合い、寄り添うことができる方です。コミュニケーション能力が高く、相手の話を丁寧に聞き、共感する力を持つ方、そして、責任感と粘り強さを持って仕事に取り組める方を歓迎します。もちろん、介護支援専門員の資格は必須ですが、それ以上に大切なのは、利用者様を第一に考え、温かい心で接することができるかどうかです。経験よりも、人としての温かさや誠実さを重視する企業姿勢は、長く安心して働ける環境を築く上で非常に重要だと考えます。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機作成のポイントは、以下の3点です。

「いづみの里」の理念や働き方に共感していることを明確に示す。
自身の経験やスキルを活かして、どのような貢献ができるかを具体的に記述する。
「いづみの里」で働くことで、どのようなキャリアを描いているかを述べる。

◆例文1：ワークライフバランス重視

私は、これまでケアマネジャーとして○○年の経験を積んでまいりました。しかし、以前の職場では残業が多く、プライベートとの両立に苦労していました。貴施設の「残業ほぼなし」「年間休日120日以上」という働き方改革に魅力を感じ、応募いたしました。これまでの経験を活かし、利用者様にとって最適なケアプランを作成し、地域社会に貢献したいと考えております。また、充実した休暇制度を活用し、ワークライフバランスを保ちながら、長く勤め続けられる職場環境を求めています。貴施設で、利用者様と温かい人間関係を築きながら、やりがいのある仕事に励みたいと考えています。

◆例文2：チームワーク重視

貴施設の求人情報で、スタッフ間のチームワークの良さ、そして事業所間の連携の円滑さに魅力を感じ、応募いたしました。私は、チームワークを大切にする性格で、積極的にコミュニケーションを取りながら仕事を進めることを得意としています。これまでの経験で培ったケアマネジメントスキルと、協調性・コミュニケーション能力を活かし、チームの一員として、利用者様への質の高いサービス提供に貢献したいと考えています。また、貴施設の研修制度も充実しており、スキルアップを目指せる環境も魅力です。更なるスキルアップを通して、地域社会への貢献に繋げていきたいと考えています。

◆例文3：地域貢献重視

町田で地域に密着した介護サービスを提供されている貴施設の理念に共感し、応募いたしました。私は、利用者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい生活を支えるケアマネジャーを目指しています。これまでの経験を通して培ってきた知識・スキルを活かし、利用者様と信頼関係を築き、温かいケアを提供したいと考えています。また、貴施設の充実した福利厚生と、働きやすい環境も魅力です。長く安心して働ける環境の中で、地域社会に貢献し続けたいと考えています。町田の地域社会に貢献できるよう、精一杯努力いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして「いづみの里」への熱意が評価されます。明るくハキハキと受け答えをし、自身の経験やスキルを具体的に説明しましょう。また、事前に「いづみの里」の理念や事業内容をしっかり理解し、なぜそこで働きたいのかを明確に伝えられるように準備しておきましょう。キャリアアドバイザーとして、面接官は、あなたの「人となり」と「仕事への情熱」を見極めようとしています。

◇よくある質問とその回答例

Q. あなたの強みは何ですか？

A. 私の強みは、傾聴力と共感力です。利用者様の話を丁寧に聞き、その方の気持ちを理解し、最適なケアプランを作成することに注力してきました。また、困難な状況でも、粘り強く解決策を探し、チームと協力して問題解決に取り組むことができます。

Q. 弱みは何ですか？

A. 時には、完璧主義になりすぎて、細かい部分にこだわりすぎてしまうことがあります。しかし、その点を克服するため、常に時間管理を意識し、優先順位を明確にして業務に取り組むように心がけています。

Q. なぜ「いづみの里」で働きたいのですか？

A. 「いづみの里」の、利用者様を第一に考える温かい雰囲気と、働きやすい環境に魅力を感じています。チームワークの良さや充実した研修制度も魅力的で、自身のスキルアップとキャリアアップを目指せる環境だと確信しています。地域社会への貢献にも繋がるやりがいのある仕事に就きたいと考えています。

まとめ

「居宅介護支援事業所いづみの里」は、充実した待遇、働きやすい環境、そして温かいチームワークが魅力の職場です。ワークライフバランスを重視しながら、やりがいのある仕事に就きたいと考えているケアマネジャーの方にとって、まさに理想的な環境と言えるでしょう。今回ご紹介した情報を参考に、ぜひ応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、まずはお気軽にお問い合わせください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動を全面的にサポートさせていただきます。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社ミラクス
居宅支援事業所でのケアマネジャー/267688〈駅近5分♪月給25万円以上！休みがとりやすい！居宅／ケアマネ〉経験が活かせる★ 急募★ 年齢不問★ 駅近★ 残業少なめ★ 4週8休以上★ 日勤のみOK★ ブランク復帰歓迎★ 主婦（夫）活躍中★ 研修・教育制度充実アピールポイント:
《あなたのキャリアに新たな光を》
【ケアマネジャー / 正社員募集】町田駅徒歩圏内/賞与3ヶ月分/退職金制度あり
穏やかな環境の「居宅介護支援事業所いづみの里」であなたの力を試してみませんか？

町田市、緑豊かな原町田に佇む「居宅介護支援事業所いづみの里」。特養、デイサービス、ショートステイ、ケアハウスなど、多岐にわたる介護サービスを展開している施設です！
あなたには、利用者様一人ひとりの状況に応じた支援計画の立案や生活全般の相談対応を通じて、充実感あふれる業務をお任せします◎

★スタッフ同士のチームワーク抜群！事業所間の連携も取りやすく、スムーズなコミュニケーションがトータルケアを実現します。
先輩スタッフがしっかりフォローするので、安心してステップアップできる環境です。

◆待遇面でも安心を提供
・経験をしっかり評価する賞与3か月分
・健康なワークライフバランスを重視した残業ほぼなし
・平均16日の有給消化率100％、年間120日以上の休日
・心強い住宅手当の追加支給

通勤もラクラク。小田急線「町田駅」からは徒歩わずか6分、JR横浜線からも9分で到着します。
町田に根ざした、地域に愛される事業所で、あなたも新しいスタートを切りませんか？

〈いづみの里〉では一緒に働く仲間を待っています。未来のケアマネジャーとして、地域貢献に繋がるやりがいのある一歩を踏み出しましょう。
詳細は【応募フォーム】で。あなたからのご応募、こころよりお待ちしております。仕事内容:
利用者の生活全般についての相談対応。
利用者の状態により、どのようなサービスができるのか、適切に説明、調整をします。
ケアプランの作成や、介護保険請求等を行います。

＊訪問エリア：町田市内
＊訪問手段：自動車、電動機付き自転車

《職場概要》
営業日：年中無休（365日営業）
在籍職員：7名
営業地域：町田市内

《応募資格》
介護支援専門員
運転ができれば尚良

【採用コンサルタントからのコメント】
平均有給取得日数は16日でしっかりお休みをとることができ、
生活リズムをとってプライベートと両立しながらお仕事できます！
市内にもう一つ事業所があるので勤務地の相談をすることも可能です。
詳しいお話を聞きたいと思った方はお気軽にご連絡ください！求める人材:
【必要資格】
介護支援専門員（ケアマネージャー）; 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
東京都町田市原町田5-1-12
社会福祉法人七五三会居宅介護支援事業所いづみの里
勤務地:
東京都町田市原町田5-1-12
【交通手段】
アクセス:
JR横浜線町田駅徒歩5分月給：25万7900円～ 33万5000円
給与:
給与：基本給：196,700円～265,000円

＜手当＞
資格手当：20,000円（介護支援専門員）
居住支援特別手当：10,000円
調整手当：5,000円
超勤一括手当：26,200円～35,000円
※超勤一括手当に関する特記事項
超勤一括手当は時間外労働の有無にかかわらず15.5時間分固定残業代として支給し15.5時間を超える時間外労働分は追加で支給
賞与：年2回（昨年度実績…3.0ヶ月）
交通費：上限有り（上限：50,000円/月）固定時間制
勤務時間・曜日:
【勤務時間】
08：30～17：30休暇・休日:
【休日】
週休2日
【休暇】
有給休暇; 産前・産後休暇; 育児休暇; 介護休暇; 慶弔休暇あり
試用期間：2週間
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・内部研修制度あり
・退職金あり
・再雇用制度あり
・慶弔・災害見舞金制度あり
・制服貸与

受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙可能区域での業務なし）その他:
ここまでご覧いただきましてありがとうございます。
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お問い合わせだけでも大歓迎！
まずはお気軽にご応募ください♪

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・デイサービス・グループホーム・リハビリデイサービスなど、ご希望の施設をご紹介します！
・介護職員、ケアマネージャー、介護支援専門員、訪問介護、介護福祉士、生活支援員など幅広い職種のご案内が可能です！
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・学歴不問なお仕事や、主婦（夫）の方でも負担が少ないお仕事、土日祝休みや残業なしのお仕事も多数ご用意！
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応募後は、専任のキャリアアドバイザーよりご案内をさせていただきます。
就業先企業名：社会福祉法人七五三会居宅介護支援事業所いづみの里

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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 257,900円 – 335,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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