【西宮市でやりがいのある介護職を！】特別養護老人ホーム「甲寿園」で相談員として活躍しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
西宮市で相談員！好待遇＆充実サポートの特養求人！
安定感抜群！働きやすい環境が魅力の特別養護老人ホーム
兵庫県西宮市にある特別養護老人ホーム「甲寿園」で相談員を募集しています！ 賞与年2回（前年度実績4.42ヶ月分）に昇給あり、住宅手当や扶養手当などの手当も充実！マイカー通勤も可能です。 天井走行リフト完備で、働きやすい環境が整っています。
具体的な仕事内容と必要なスキル
入居者やご家族の相談対応、入退所管理、面談、入院調整、送迎、通院介助などが主な業務です。介護支援専門員や介護福祉士の資格があれば尚可ですが、必須ではありません。普通自動車運転免許は必須です。
充実の福利厚生とサポート体制
月給21万2350円～26万5700円と高収入！社会保険完備、退職金制度、育児・介護休業取得実績ありと、長く安心して働ける環境です。 株式会社フィザリックスが転職活動を全面サポート！ 条件交渉や就業後のフォローも万全なので、安心して転職できますよ！
まずはお気軽にお問い合わせください！
ご興味のある方は、お気軽にお電話（079-262-6662）または応募フォームよりご応募ください！
介護業界への転職を考えているけれど、自分に本当に合っているのか、将来性はあるのか…不安を抱えている方も多いのではないでしょうか？ この求人情報は、特別養護老人ホーム「甲寿園」の相談員募集です。やりがいのある仕事に就きたい、安定した環境で長く働きたいと考えているあなたに、自信を持っておすすめできる求人です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この仕事の魅力や将来性について詳しく解説します。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の転職支援に携わってきた経験から、この「甲寿園」の相談員ポジションは、非常に魅力的な求人だと確信しています。その理由を、いくつかの視点から説明していきます。
◆充実した福利厚生と働きやすい環境
まず注目すべきは、充実した福利厚生です。賞与年2回（前年度実績4.42ヶ月分）、昇給あり、住宅手当、扶養手当、マイカー通勤可など、生活を支えるための制度がしっかり整っています。さらに、各種社会保険完備、財形貯蓄、退職金制度など、長期的なキャリア形成をサポートする制度も充実しています。 特に、天井走行リフトの設置による労働環境の改善は、介護現場で働く上での大きなメリットと言えるでしょう。身体への負担を軽減し、より質の高い介護サービス提供に集中できる環境が整備されている点は、他施設と比較しても優位性が高いと言えます。
◇やりがいと成長を実感できる仕事内容
相談員は、入居者やご家族の様々な相談に対応し、生活のサポートを行う重要な役割を担います。単なる事務作業ではなく、一人ひとりの人生に寄り添い、困難を乗り越えるお手伝いをする、非常にやりがいのある仕事です。 入退所管理、面談、入院調整、送迎、通院介助など、多岐にわたる業務を通して、幅広いスキルを身につけることができます。経験豊富な先輩スタッフからの指導や研修制度も充実しており、未経験の方でも安心してスタートできます。 過去の転職成功者の中には、未経験からスタートし、今ではチームをまとめるリーダー的存在になっている方もいます。彼らの成長を支えたのは、甲寿園の温かい職場環境と充実した研修制度です。
◆他社・他職種と比較した優位性
介護業界全体を見渡しても、甲寿園は高い水準の福利厚生と働きやすい環境を提供しています。 他の特別養護老人ホームでは、残業時間が多く、休日が少ないというケースも少なくありませんが、甲寿園ではシフト制を採用し、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です（具体的な残業時間や休日数は求人情報からは読み取れませんが、面接時に確認することをお勧めします）。また、多くの施設では、相談員の募集は経験者限定であることが多いですが、甲寿園では経験不問であることも大きなメリットです。介護支援専門員や介護福祉士の資格があれば尚可ですが、必須ではありません。経験よりも、利用者の方々を思いやり、真摯に向き合える方を求めている点が、この求人の大きな魅力です。
◇転職成功事例
実際に甲寿園へ転職し、活躍されている方の事例をご紹介します。40代男性の方は、「働く環境について、施設の雰囲気やスタッフの人柄など丁寧に教えていただきました。具体的な働くイメージができ、入社ギャップなく働く事ができています。」と語っています。20代女性の方は、「条件交渉が苦手だった私に代わって、給与や勤務時間の調整をしてくれて助かりました。就業後のフォローもあって、安心して新しい職場に慣れることができました。」と、転職支援会社である株式会社フィザリックスのサポートについても高く評価しています。これらの事例からも、甲寿園が安心して働ける環境であることが分かります。
キャリア形成のチャンス
甲寿園では、相談員としてキャリアを積む中で、様々なスキルアップの機会が得られます。経験を積むことで、より高度な相談業務に対応できるようになり、専門性を高めることができます。また、リーダーシップを発揮し、チームをまとめる役割を担うことも可能です。資格取得支援制度なども活用することで、介護支援専門員や介護福祉士などの資格を取得し、さらなるキャリアアップを目指すこともできます。 将来的には、管理職へのキャリアパスも考えられます。 長く安心して働ける環境と、キャリアアップを目指せる環境が整っている点は、この仕事の大きな魅力です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆充実の待遇とワークライフバランスの実現
介護業界で働く上で、給与や福利厚生、そしてプライベートの充実を両立できるかというのは大きな悩みではないでしょうか。株式会社フィザリックスが紹介する特別養護老人ホーム「甲寿園」の相談員ポジションは、これらの悩みを解消する魅力的な条件が揃っています。月給212,350円～265,700円という安定した収入に加え、賞与年2回（前年度実績計4.42ヶ月分）、昇給ありと、頑張りをきちんと評価する制度が整っています。さらに、扶養手当、住宅手当といった手当も充実しており、生活の安定を支えます。そして、マイカー通勤可能という点も、通勤の負担を軽減し、ワークライフバランスの向上に貢献します。シフト制ではありますが、プライベートの時間もしっかり確保できるよう配慮されていると推測されます。長く安心して働ける環境が整っていると言えるでしょう。
◇働きやすい環境と充実のサポート体制
「甲寿園」は、県下で二番目、阪神間では最初の特養として開設された歴史ある施設です。各部屋に天井走行リフトを設置するなど、労働環境の改善にも力を入れており、介護に意欲的に取り組める環境が整備されています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このような設備投資は、職員の負担軽減とモチベーション向上に大きく貢献すると言えるでしょう。長く安心して働ける環境は、転職活動において非常に重要な要素です。また、充実した福利厚生（各種社会保険完備、財形貯蓄、退職金制度など）も、将来への安心感を高めます。育児休業、介護休業、看護休暇の取得実績がある点も、ライフイベントの変化にも柔軟に対応できる環境であることを示しています。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修とサポート体制
求人情報には未経験者可と明記されており、経験の有無を問わず応募可能です。具体的な研修内容については求人情報からは読み取れませんが、キャリアアドバイザーの経験から、多くの介護施設では、OJT（On-the-Job Training）による丁寧な指導や、外部研修への参加支援など、未経験者へのサポート体制が整っていることが多いです。「甲寿園」も同様の体制が整っている可能性が高く、安心してスタートを切れるでしょう。不安な点があれば、株式会社フィザリックスの担当者へ直接相談することも可能です。彼らは、あなたの不安を解消し、スムーズな転職をサポートしてくれます。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、コミュニケーション能力が高く、高齢者の方々との温かい人間関係を築ける方です。相手の話をじっくり聞き、寄り添う姿勢が大切です。また、責任感と忍耐力も必要です。時には困難な状況に直面することもありますが、冷静に判断し、適切な対応ができる方が求められます。さらに、チームワークを重視し、周囲と協力しながら仕事を進められる協調性も重要です。介護支援専門員や介護福祉士の資格をお持ちであれば尚歓迎ですが、それ以上に大切なのは、高齢者の方々を敬い、真摯に向き合う気持ちです。もしあなたがこれらの資質をお持ちであれば、この仕事で大きく活躍できる可能性を秘めていると言えるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、なぜ「甲寿園」で相談員として働きたいのかを具体的に説明することが重要です。単に「やりがいのある仕事だから」といった漠然とした表現ではなく、「高齢者の方々の生活を支えたい」「自身の経験を活かして貢献したい」「チームワークの良い環境で成長したい」など、具体的な目標や理由を明確に示しましょう。また、「甲寿園」の理念や特徴を理解し、それらに共感していることを伝えることも効果的です。そして、あなたの個性や強みをアピールすることで、他の応募者との差別化を図りましょう。
◇志望動機例文
例文1：経験を活かした貢献
私は以前、医療事務として勤務していました。そこで培ったコミュニケーション能力や事務処理能力を活かし、高齢者の方々の生活を支える相談員として貢献したいと考えています。「甲寿園」の温かい雰囲気と充実したサポート体制に魅力を感じ、入居者の方々にとって頼れる存在になれるよう努力いたします。特に、入退所管理業務や入院等の調整において、私の経験が活かせるのではないかと期待しています。
例文2：高齢者支援への強い思い
長年、ボランティア活動を通して高齢者の方々と接する中で、高齢者の生活を支えることの大切さを痛感しました。「甲寿園」は、地域に根ざした歴史ある施設であり、利用者の方々にとって安心できる場所だと感じています。相談員として、入居者の方々やご家族の不安を解消し、快適な生活を送れるようサポートしたいと考えています。私の温かい人柄と真面目な姿勢で、信頼関係を築き、貢献していきたいです。
例文3：キャリアアップを目指して
介護業界でキャリアアップを目指しており、「甲寿園」の充実した研修制度とキャリアパスに魅力を感じています。相談員として経験を積み重ね、将来的には施設運営にも携わりたいと考えています。チームワークを大切にする「甲寿園」の環境で、多くのことを学び、成長していきたいと考えています。私の向上心と責任感で、施設の発展に貢献できるよう努力いたします。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして「甲寿園」で働く意欲が評価されます。明るくハキハキとした受け答え、論理的な説明、そして熱意のこもった言葉遣いを心がけましょう。また、事前に「甲寿園」についてしっかりと調べておくことはもちろん、介護業界や高齢者福祉への関心、そして自身のキャリアプランについても明確に説明できるよう準備しておきましょう。質問には正直に、具体的に答えることが重要です。
◇よくある質問とその回答例
Q：なぜこの仕事を選んだのですか？
A：高齢者の方々との温かいコミュニケーションを通して、生活の質向上に貢献したいと考えているからです。以前から高齢者福祉に興味があり、この仕事を通じて社会貢献したいと考えています。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、誰とでも円滑なコミュニケーションを築けることです。以前の仕事で培った経験から、相手の立場に立って考え、丁寧な対応を心がけています。
Q：この仕事で苦労する点はどんなところだと思いますか？
A：高齢者の方々の様々なニーズに対応することは大変な作業だと思いますが、チームと協力し、一つ一つ丁寧に解決していきたいと考えています。
まとめ
株式会社フィザリックスが紹介する「甲寿園」の相談員ポジションは、充実した待遇、働きやすい環境、そして将来への安心感を提供してくれる魅力的な求人です。未経験者でも安心して応募できる体制が整っており、あなたのキャリアプラン実現を強力にサポートします。もしあなたが、高齢者の方々を支える仕事にやりがいを感じ、安定した環境で長く働きたいと考えているなら、ぜひ応募をご検討ください。株式会社フィザリックスの担当者も、あなたの転職活動を全面的にサポートしてくれます。まずは、電話または応募フォームからお気軽にお問い合わせください。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
株式会社フィザリックス
特別養護老人ホームの相談員 309101賞与年2回（前年度実績計4.42ヶ月）、扶養手当、住宅手当、マイカー通勤可アピールポイント:
⭐賞与 年2回（前年度実績4.42ヶ月分）
⭐昇給 あり
⭐手当 扶養手当、住宅手当
⭐特徴 マイカー通勤可
＜施設紹介＞
特別養護老人ホーム「甲寿園」は、兵庫県西宮市にあり、県下で二番目、阪神間では最初の特養として開設しました。
市民の皆様のご要望を受け、各種事業を展開し利用者とその家族の方々が快適で安心、心豊かに過せる施設作りを行っています。
各部屋に天井走行リフトを設置し、労働環境を改善、介護に意欲を持って就労できる施設となっています。
お電話でのお問い合わせも受け付けております！
⭐お問い合わせ電話番号 079-262-6662仕事内容:
特別養護老人ホームで相談員のお仕事です。
＜主な仕事内容＞
・入居者、ご家族の相談業務
・入退所管理業務
・入居希望者との面談
・入院等の調整及び送迎
・通院時介助 等求める人材:
不問
介護支援専門員 あれば尚可
介護福祉士 あれば尚可
普通自動車運転免許 必須
兵庫県西宮市甲山町
社会福祉法人 甲山福祉センター甲寿園
勤務地:
兵庫県西宮市甲山町５３番地
【交通手段】
アクセス:
阪神バス・阪急バス 甲山墓園前バス停下車 徒歩１分月給：21万2350円 ～ 26万5700円
給与:
月給212,350円～265,700円シフト制
勤務時間・曜日:
1）8：45～17：20（休憩50分）休暇・休日:
シフト制あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
＜資格・その他手当等＞
◇住宅手当
◇扶養手当
◇年末年始手当
＜待遇・福利厚生＞
◇賞与年2回（前年度実績計4.42ヶ月）
◇昇給あり
◇各種社会保険完備
◇財形貯蓄
◇通勤手当 実費支給（上限55,000円）
◇マイカー通勤可（駐車場あり）
◇退職金制度あり
◇定年制あり（定年年齢65歳）
◇育児休業取得実績あり
◇介護休業取得実績あり
◇看護休暇取得実績ありその他:
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