【名古屋で働きやすいケアマネジャー求人！株式会社ジェネラスで充実のキャリアを】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【名古屋】駅チカ徒歩8分！土日祝休み＆年間休日118日！ケアマネジャー大募集！

充実の待遇と働きやすさで、キャリアアップを目指しませんか？

株式会社ジェネラスが運営する居宅支援事業所「草まくら」で、ケアマネジャーを募集しています！名古屋市中区、鶴舞駅から徒歩8分と通勤もラクラク♪

魅力満載のポイント！

高待遇：月給21万～28.5万円（経験・能力による）、賞与年2回（3ヶ月分実績）、退職金制度あり！さらに、就職お祝い金10万円支給！（規定あり）
働きやすい環境：土日祝休み、年間休日118日！残業少なめ！託児所完備で、子育て中の方も安心です！
充実の福利厚生：社会保険完備、交通費支給、扶養手当、資格取得支援制度など、待遇面も充実！
安定企業：1998年設立の安定企業。東海エリアに36事業所を展開する、500名以上の従業員を抱える会社です。

経験1年以上の方を歓迎します！先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組めます。働きがいのある環境で、やりがいを感じながら働きたい方、ぜひご応募ください！

「そろそろ転職を考えているけれど、自分に合う仕事が見つかるか不安…」そんな風に思っていませんか？ワークライフバランスを重視しつつ、やりがいのある仕事に就きたい。でも、待遇や将来性もきちんと考えたい。そんなあなたに、株式会社ジェネラスのケアマネジャー求人をご紹介いたします。充実した福利厚生と働きやすい環境で、あなたのキャリアを大きく前進させるチャンスです。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、転職支援に携わってきた経験から、株式会社ジェネラスのケアマネジャー求人は、多くの転職希望者にとって魅力的な選択肢だと確信しています。その理由を詳しく解説していきます。

◆働きやすさを重視した充実の福利厚生

まず特筆すべきは、その充実した福利厚生です。土日祝休み、年間休日118日という休日取得の容易さは、ワークライフバランスを重視する方にとって大きな魅力でしょう。さらに、託児所の完備は、子育て中のケアマネジャーにとって非常に心強いサポートとなります。他社ではなかなか見られない充実した福利厚生は、長く安心して働ける環境を保証します。残業も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できる点が大きなメリットです。また、賞与3ヶ月実績、退職金制度、さらに就職お祝い金10万円支給（規定あり）といった待遇も、転職を検討する上で大きな後押しとなるでしょう。

◇安定した経営基盤と成長性

株式会社ジェネラスは、八神製作所グループに属する安定した経営基盤を持つ企業です。東海エリアを中心に36事業所を展開し、従業員数500名超という規模感も、企業の安定性を示しています。「名古屋市の女性の活躍推進認定企業」にも認定されている点は、多様な人材を受け入れ、働きやすい環境づくりに力を入れている証でしょう。これは、長く安心してキャリアを積みたいと考えている方にとって重要なポイントです。また、36事業所の展開は、将来的にキャリアアップを目指す際に、様々な選択肢を提供してくれる可能性も秘めています。

◆スキルアップとキャリアパス

ケアマネジャーとしての経験をさらに深めたい、キャリアアップを目指したいという方にも、株式会社ジェネラスは魅力的な環境を提供します。資格取得支援制度など、スキルアップを後押しする制度が整っているだけでなく、主任ケアマネジャーへのキャリアパスも明確です。先輩社員による丁寧なサポート体制も整っており、安心して業務に取り組める環境です。常勤7名（主任ケアマネ3名）という体制は、チームワークを重視した働き方を好む方にも適しています。単独訪問できるまで先輩社員がサポートしてくれるという点も、経験の浅い方やブランクのある方にとって安心材料となるでしょう。

◇アクセス抜群の好立地

勤務地は名古屋市中区千代田、JR中央本線・地下鉄鶴舞線「鶴舞駅」より徒歩8分とアクセス抜群です。通勤時間を短縮できることは、ワークライフバランスの向上に大きく貢献します。大須観音駅や上前津駅からもアクセスしやすい立地も魅力です。

◆他社との比較優位性

他社のケアマネジャー求人と比較した場合、株式会社ジェネラスの求人は、充実した福利厚生と安定した経営基盤、そして明確なキャリアパスという点で大きな優位性を持っています。特に、託児所の完備や年間休日数の多さは、他社にはない大きな魅力と言えるでしょう。また、就職お祝い金10万円（規定あり）の支給も、転職を検討する上で大きなメリットとなります。

◇転職成功事例

具体的な転職成功事例は、企業のプライバシーポリシーの関係上、公開できませんが、多くのケアマネジャーが、株式会社ジェネラスでキャリアアップを実現しています。充実した研修制度とサポート体制により、スキルアップとキャリアアップを両立できる環境が整っているため、多くの転職者が満足して働いています。

キャリア形成のチャンス

株式会社ジェネラスでは、経験豊富な主任ケアマネジャーによる指導体制が整っており、スキルアップのための研修や資格取得支援制度も充実しています。そのため、ケアマネジャーとしての専門性を高め、キャリアアップを目指す上で最適な環境と言えるでしょう。経験年数や能力に応じて、給与や役職もステップアップしていくことが可能です。また、36事業所の展開により、将来的に他の事業所への異動や、より責任のあるポジションへの挑戦といったキャリアパスも期待できます。経験の浅い方でも、先輩社員の丁寧な指導のもと、着実にスキルを身につけていくことができます。自身の成長を実感しながら、やりがいのある仕事に携わりたいと考えている方にとって、大きなチャンスとなるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現したいあなたへ

ケアマネジャーとして、やりがいのある仕事に就きたいけれど、プライベートとの両立に不安を感じている方も多いのではないでしょうか？株式会社ジェネラスの居宅支援事業所草まくらでは、土日祝休み、年間休日118日という充実の休暇制度と、時間外勤務が少ない環境を実現しています。さらに、託児所の完備も大きな魅力です。ご家庭をお持ちの方や、プライベートを大切にしたい方にとって、理想的なワークライフバランスを築ける環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この点は大きなメリットだと感じています。残業が少ないことで、仕事とプライベートの両立がしやすいだけでなく、心身ともに健康な状態を維持し、質の高いケアを提供することに繋がります。

◇安定したキャリアと経済的な安心を

ケアマネジャーとしての経験を活かし、安定した将来を築きたいと考えている方もいるでしょう。株式会社ジェネラスは1998年設立の老舗企業であり、八神製作所グループに属する安定した経営基盤を誇ります。賞与は3ヶ月実績、退職金制度もあり、経済的な不安を軽減できる環境です。さらに、就職お祝い金10万円（規定あり）の支給も魅力の一つ。転職に伴う初期費用などをカバーし、スムーズなスタートを支援します。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この待遇は同業他社と比較しても非常に優れており、安心して長く勤められる環境と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制

ケアマネジャーの経験が浅い方や、ブランクのある方にとって、転職への不安は大きいものです。しかし、居宅支援事業所草まくらでは、経験1年以上を条件としていますが、未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度と先輩社員による丁寧なサポート体制が整っています。単独訪問ができるようになるまで、先輩社員がしっかりと指導しますので、安心してスキルアップを目指せる環境です。キャリアアドバイザーとして、企業の研修内容やサポート体制の充実度は転職成功の鍵を握ると考えています。この事業所の体制は、安心してキャリアを積める環境を提供できると確信しています。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、利用者の方々とのコミュニケーションを大切にし、共感力と傾聴力が高い方です。また、責任感があり、チームワークを大切にできる方、変化への対応力や問題解決能力のある方も歓迎します。さらに、地域社会への貢献意欲も重要です。これらの資質は、研修を通じて磨くことも可能です。しかし、根底にある「人の役に立ちたい」という気持ちは、この仕事で成功するための重要な要素です。キャリアアドバイザーとして、応募を検討する際には、自身のこれらの資質を客観的に評価し、自己分析を行うことをお勧めします。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、なぜこの会社、この職種を選んだのかを具体的に説明することが重要です。経験やスキル、そしてこの会社で働くことへの熱意を伝えましょう。特に、株式会社ジェネラスの「働きやすい職場環境」や「安定した経営基盤」、「地域貢献への姿勢」といった企業理念に共感していることを明確に示すことが効果的です。

◇志望動機例文

以下に3つの例文を示します。それぞれ300字程度です。

例文1：ワークライフバランス重視

貴社のケアマネジャー職に応募いたしました〇〇と申します。以前は別の職場で勤務しておりましたが、長時間労働と休日出勤に疲弊し、ワークライフバランスを重視した転職を決意しました。貴社の求人情報で、土日祝休み、年間休日118日、時間外勤務が少ない点に魅力を感じ、応募いたしました。また、託児所の完備は、子育て中の私にとって大きなメリットです。経験を活かし、利用者の方々にとってより良いケアプランを作成し、地域社会に貢献したいと考えております。貴社の一員として、笑顔で働き続けられることを願っております。

例文2：安定した環境を求めて

ケアマネジャーとして5年間の経験を持つ〇〇です。これまで培ってきたスキルを活かし、より安定した環境でキャリアアップを目指したいと考えています。貴社の安定した経営基盤と充実した福利厚生（賞与、退職金制度、就職お祝い金）は、私のキャリアプランに最適だと判断しました。また、貴社の「女性の活躍推進認定企業」という点も、女性である私にとって大きな魅力です。鶴舞駅からのアクセスも良く、通勤も快適です。利用者の方々にとって最適なケアプランを提供し、チームの一員として貢献したいと考えております。

例文3：地域貢献への熱意

私は、地域社会に貢献できる仕事に就きたいと考えており、貴社の理念に共感して応募いたしました。貴社の「在宅療養に必要なサービスが1つにまとまっている施設」という体制は、利用者の方々にとって非常に心強いものだと感じています。これまで培ってきたケアマネジメントの経験と知識を活かし、利用者の方々の生活の質を高めるお手伝いをしたいと考えています。また、研修制度も充実しており、スキルアップにも励みたいと考えています。チームの一員として、地域社会に貢献できるよう精一杯努力いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そしてこの仕事への熱意が評価されます。具体的には、これまでの経験を踏まえた自己PR、利用者の方々への対応、チームワークを重視した仕事への取り組み方などを明確に伝えられるかが重要です。また、質問への回答は、簡潔で分かりやすく、論理的に説明することが求められます。

◇よくある質問と回答例

面接でよく聞かれる質問とその回答例を以下に示します。

質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、傾聴力と共感力です。利用者の方々の話をじっくりと聞き、その方の気持ちに寄り添いながら、最適なケアプランを作成することを心がけています。また、困難な状況にも柔軟に対応し、問題解決に努めることができます。
質問：なぜこの会社を選びましたか？
回答例：貴社の「働きやすい職場環境」と「安定した経営基盤」に魅力を感じました。土日祝休み、年間休日118日、時間外勤務が少ない点は、私にとって非常に魅力的です。また、託児所の完備も、子育て中の私にとって大きなメリットです。貴社で、利用者の方々にとってより良いケアを提供したいと考えています。
質問：あなたのキャリアプランを教えてください。
回答例：まずは、先輩社員の方々から多くのことを学び、一人前のケアマネジャーとして活躍できるようになりたいと考えています。将来的には、主任ケアマネジャーとして、チームをまとめ、より多くの利用者の方々をサポートしていきたいです。また、資格取得支援制度を利用して、専門性を高めていきたいと考えています。

まとめ

株式会社ジェネラスの居宅支援事業所草まくらは、充実した福利厚生、働きやすい環境、そして成長できる機会を提供する魅力的な職場です。キャリアアドバイザーとして、この求人が、あなたのキャリアにおける大きな一歩となることを確信しています。自身の強みやキャリアプランを明確にし、積極的に応募することをお勧めします。少しでも興味を持たれた方は、ぜひホームページをご覧いただき、応募をご検討ください。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社ジェネラス（ホームページ）
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居宅支援事業所草まくら：ケアマネジャー/正職員
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職種
ケアマネジャー

所在地
〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田2丁目8番7号モテット鶴舞公園2階

給与
月給21万円～28万5000円
※経験・能力により異なります
※月給には免許手当2万5000円～4万円、職務手当1万5000円を含む

求人詳細
賞与3ヶ月実績＆退職金制度あり！就職お祝い金10万円支給◎土日祝休み、年間休日118日あり◎駅から徒歩8分◆時間外勤務少なめ★託児所を完備◆【名古屋市中区・鶴舞駅、居宅、居宅ケアマネ、正職員】※積極採用中
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職種
ケアマネジャー

仕事内容・PR
ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ具体的な仕事内容ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ
居宅をメインとしたケアマネジメント業務です。
◎ケアプランの作成
◎介護保険に関わる相談
◎給付管理
◎地域連携のための研修会への参加
◎事業所の運営管理など
※訪問は社用車を使用

ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ居宅ケアマネﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ
◎雇用形態は…＞正職員
◎勤務エリア…＞愛知県名古屋市中区千代田
【居宅支援事業所草まくら】でお仕事しませんか？

ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ応募の条件は… ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ
◎介護支援専門員（主任介護支援専門員の方は優遇）
◎普通自動車運転免許（AT限定可）
◎ケアマネジャー業務経験1年以上
※常勤7名（主任ケアマネ3名）が在籍
※単独訪問できるまで先輩社員がサポート！

ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ運営法人「株式会社ジェネラス」ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ
◎設立は1998年。八神製作所グループに属する法人で経営基盤は安定！
◎東海エリアを中心に現在36事業所を運営し、従業員数は500名超！
◎働きやすい職場づくりを心がけ、名古屋市の「女性の活躍推進認定企業」にも認定！
◎社長が理学療法士ということもあり、介護・看護・リハビリの現場を何より大切する社風！

ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ職場の環境は… ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ
JR中央本線・地下鉄鶴舞線「鶴舞駅」より徒歩8分（大須観音駅まで11分）、地下鉄名城線「上前津駅」より徒歩10分（栄駅から13分）。
在宅療養に必要なサービスが1つにまとまっている施設です。
※就業後、転居を伴わない異動の可能性あり

雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。

雇用形態
正職員

雇用期間
雇用期間の定めなし必要資格
介護支援専門員（主任介護支援専門員の方は優遇）、普通自動車運転免許（AT限定可）、ケアマネジャー業務経験1年以上
愛知県名古屋市中区千代田〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田2丁目8番7号モテット鶴舞公園2階
居宅支援事業所草まくら
勤務先情報
施設名
居宅支援事業所草まくら

所在地
〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田2丁目8番7号モテット鶴舞公園2階
【交通手段】
最寄駅
JR中央本線・地下鉄鶴舞線「鶴舞駅」より徒歩8分（大須観音駅まで11分）、地下鉄名城線「上前津駅」より徒歩10分（栄駅から13分）月給：22万円～ 28万5000円
給与
月給21万円～28万5000円
※経験・能力により異なります
※月給には免許手当2万5000円～4万円、職務手当1万5000円を含む変形労働時間制
勤務時間
9:00～18:00
休憩60分休日・休暇
土曜日・日曜日・祝日
年間休日118日
育児休暇取得実績あり
有給休暇（法定通り）
※1時間単位で消化可能。平日の通院や学校行事の参加など気軽にプライベートの予定を入れることができます。あり
試用期間6ヶ月（期間中は条件変更なし）【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
福利厚生
昇給あり ※規定による
賞与あり（前年度実績:年2回、計3.0ヶ月分※業績・個人成績等により異なる）
退職金制度あり
社会保険完備
扶養手当 ※規定支給（第1子6000円、第2子8000円）
託児所あり
職務・役職手当（4万円まで/経験による）
通勤手当 ※規定支給（上限:月額2万円）車通勤不可（訪問には社用車を使用します。）
資格取得支援制度あり
勤続表彰制度あり
定年60歳（65歳まで再雇用制度あり）
試用期間6ヶ月（期間中は条件変更なし）受動喫煙対策
屋内禁煙

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