【株式会社エクラシア】不安な気持ちも大丈夫！未経験から始める介護職、充実のサポート体制で成長を応援します！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験OK！充実の福利厚生で安心スタート！12月OPENの介護施設で一緒に働きませんか？

充実のサポート体制と好待遇で、介護の仕事にチャレンジ！

株式会社エクラシアが12月にオープンする新施設で、介護スタッフを大募集！未経験・無資格の方でも大歓迎です！食事・入浴・更衣介助、レクリエーション企画など、利用者様の生活をサポートするお仕事です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできますよ！

働きながら資格取得も可能！キャリアアップも目指せます！

資格取得支援制度が充実！介護職員初任者研修から、社会福祉主事、喀痰吸引研修など、会社が費用を負担します。資格取得は給与アップにも繋がるので、モチベーション高く働けます！年間200名以上のスタッフが資格取得に成功しています！

働きやすさ抜群！プライベートも大切にできます！

週休2日制、年間休日110日以上！夏季・冬季休暇もあります。シフト制で、残業は月20時間程度と少なめ。実働8時間、日勤・夜勤専従など、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。さらに、入社お祝い金（日勤7万円、夜勤10万円）や賞与年2回など、待遇も充実！東松戸駅から徒歩15分、無料駐車場完備です。

こんな方におすすめ！

介護業界で働きたい方
未経験からチャレンジしたい方
資格を活かして働きたい方
プライベートも大切にしたい方

新しい職場で、新しい仲間と、一緒に成長しませんか？ご応募お待ちしております！

介護職に興味はあるけれど、未経験で不安…、資格がないから無理かな…、そんな風に思っていませんか？株式会社エクラシアでは、12月にオープンする新施設で介護スタッフを大募集！未経験者や無資格の方でも安心してスタートできるよう、充実の研修制度とサポート体制を整えています。この機会に、やりがいと成長を実感できる介護の仕事にチャレンジしてみませんか？

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの介護業界の求人を見てきましたが、株式会社エクラシアは特に魅力的な企業だと感じています。その理由は、大きく分けて３つのポイントがあります。

◆充実の資格取得支援制度とキャリアパス

株式会社エクラシアは、年間200名ものスタッフが資格取得に成功している実績があります。介護職員初任者研修から、社会福祉主事、認知症介護職実践者研修など、幅広い資格取得を会社が全面的にサポート。費用負担はもちろん、研修時間もしっかり確保されているため、働きながら着実にスキルアップできます。資格取得は給与アップにも繋がるため、モチベーション高くキャリアを形成できる環境です。これは、他社と比較しても非常に大きなメリットと言えるでしょう。例えば、資格取得支援制度がない企業では、自己負担で資格取得を目指す必要があり、経済的な負担や時間的な制約が大きくなります。エクラシアでは、その負担を軽減し、安心してスキルアップに専念できる環境を提供している点が優れています。

◇働きやすさを重視した職場環境と福利厚生

新施設オープニングスタッフということもあり、人間関係が築きやすく、働きやすい環境が期待できます。残業は月20時間程度と少なく、週休2日制、年間休日110日とプライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、入社お祝い金制度（日勤・夜勤それぞれ条件あり）、昇給、賞与、交通費支給、制服貸与、車・バイク通勤OK、無料駐車場完備など、充実した福利厚生も魅力です。多くの介護施設では、人材不足により残業が多く、プライベートとの両立が難しいケースも少なくありません。エクラシアは、そういった問題点を意識し、働きやすい環境づくりに力を入れている点が評価できます。また、無料駐車場完備は、車通勤を希望する方にとって大きなメリットとなるでしょう。

◆他社との比較優位性：成長できる環境と安心のサポート

他社の介護施設と比較した場合、エクラシアの強みは、充実した資格取得支援制度と、未経験者への丁寧なサポート体制です。多くの施設では、経験者優遇の傾向が強いですが、エクラシアは未経験者でも安心してスタートできるよう、研修や教育体制を整えています。また、オープニングスタッフとして参加することで、新しい施設で、新しい仲間と共に、良好な人間関係を築きながら成長できるという大きなメリットがあります。これは、既存の施設で既に固まった人間関係に馴染む必要がないため、心理的な負担が少なく、安心して仕事に集中できることを意味します。さらに、年間200名もの資格取得実績は、企業の教育への投資と、スタッフの成長を真剣に支援している姿勢を示しています。

キャリア形成のチャンス

エクラシアでは、未経験からでもキャリアアップを目指せる環境が整っています。入社後は、先輩スタッフによる丁寧な指導を受けながら、基本的な介護スキルを習得。その後、資格取得支援制度を活用して、介護職員初任者研修、実務者研修、さらには社会福祉主事など、段階的にスキルアップを目指せます。資格取得ごとに給与がアップするため、モチベーションを維持しながらキャリアを築いていけるでしょう。また、経験を積むことで、リーダーシップを発揮できるポジションや、管理職への道も開けてきます。キャリアパスとしては、介護スタッフとして経験を積み、その後、チームリーダー、そして施設長といった道筋が考えられます。もちろん、介護の専門性を深め、特定の分野（例えば認知症ケアなど）に特化したスペシャリストを目指すことも可能です。エクラシアの充実した研修制度とキャリアサポート体制は、あなたの介護職としてのキャリア形成を強力に後押ししてくれるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆介護業界への転職で抱える不安の解消

介護業界への転職を検討されている方の中には、「未経験で大丈夫だろうか」「人間関係が心配」「ワークライフバランスが取れるか」といった不安を抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社エクラシアの松戸河原塚施設では、そうした不安を解消するための様々な制度を整えています。12月にオープンする新しい施設なので、人間関係も築きやすく、働きやすい環境です。また、充実した研修制度とサポート体制により、未経験者でも安心してスタートできます。年間200名もの方が資格取得に成功している実績も、その証です。

◇理想のワークライフバランスを実現できる環境

「仕事もプライベートも充実させたい」という方は多いはずです。エクラシアでは、週休2日制、年間休日110日、夏季・冬季休暇各3日間の休暇制度に加え、残業は月20時間程度と、プライベートを大切にできる環境です。シフト制勤務で、7:00～16:00、8:00～17:00など、様々な時間帯のシフトがありますので、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟に働くことができます。さらに、入社お祝い金制度（日勤週24時間以上勤務で7万円、夜勤週20時間以上勤務で10万円）も用意されており、経済的な不安も軽減できます。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験の方にとって、最も不安なのは業務内容への不慣れでしょう。エクラシアでは、3ヶ月の試用期間中に丁寧な研修を行い、先輩スタッフがしっかりとサポートします。介護職員初任者研修から、介護職員実務者研修、社会福祉主事など、資格取得を全面的に支援する制度も完備。資格取得にかかる費用は会社が負担し、取得後は給与に反映されます。つまり、スキルアップと収入アップを同時に目指せる環境なのです。これは、キャリア形成において大きなメリットとなります。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、下記のような方です。

人の役に立つことに喜びを感じられる方
コミュニケーションを大切にできる方
向上心があり、積極的に学ぼうとする方
チームワークを大切にし、協調性のある方
安定した職場で長く働きたい方

これらの特徴に当てはまる方は、エクラシアで活躍できる可能性が高いと言えるでしょう。もちろん、全てに当てはまらなくても、やる気と向上心があれば十分です。面接では、あなたの「人となり」を重視した選考が行われます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、エクラシアを選んだ理由を具体的に、そして簡潔に記述することが重要です。単に「介護に興味がある」だけでなく、「なぜエクラシアで働きたいのか」「どのような貢献をしたいのか」を明確に示しましょう。自身の経験やスキル、そしてエクラシアの理念や働きやすさとの関連性を示すことで、選考担当者にあなたの熱意を伝えることができます。

◇志望動機例文

例文1：未経験者向け

貴施設のオープニングスタッフ募集に魅力を感じ、応募いたしました。私は以前から介護に興味があり、人の役に立つ仕事に就きたいと考えていました。貴施設の充実した研修制度と、温かい雰囲気の職場環境は、未経験の私にとって大きな安心材料です。先輩スタッフのサポートを受けながら、着実にスキルを身につけ、利用者の方々に寄り添った介護を提供できるよう努力いたします。また、資格取得支援制度も魅力的で、将来は介護のスペシャリストとして成長したいと考えています。

例文2：経験者向け

これまでの介護経験で培ってきたスキルを活かし、貴施設で貢献したいと考えております。貴施設の新しい環境で、これまで以上に質の高い介護を提供できるよう、積極的に取り組んでまいります。特に、貴施設の充実した福利厚生と、ワークライフバランスを重視した働き方は、私にとって理想的な環境です。チームの一員として、利用者の方々にとってより良い生活空間を創造することに貢献したいと考えております。

例文3：資格保有者向け

社会福祉主事の資格を活かし、貴施設で地域貢献を果たしたいと考えています。貴施設の理念である「利用者の方々を第一に考える」姿勢に共感し、応募いたしました。これまでの経験と資格を活かし、利用者の方々への適切な支援はもちろん、チーム全体をサポートし、より良い職場環境づくりにも貢献したいと考えています。また、貴施設の資格取得支援制度を利用し、更なるスキルアップを目指し、地域社会に貢献できる人材へと成長したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの「人となり」と「仕事への意欲」が重視されます。笑顔で明るく対応し、ハキハキとした言葉遣いを心がけましょう。また、事前に企業情報や仕事内容をしっかりと理解し、具体的な質問に答えられるように準備しておきましょう。自己PRでは、あなたの強みや経験、そしてエクラシアでどのように活かしたいかを明確に伝えましょう。

◇よくある質問と回答例

Q. 介護の経験はありますか？
A. （未経験の場合）未経験ですが、研修制度などを利用して、しっかりとスキルを習得し、利用者の方々に寄り添った介護を提供できるよう努力いたします。（経験がある場合）これまでの経験で培ってきたスキルを活かし、貴施設で貢献したいと考えています。

Q. なぜエクラシアを選びましたか？
A. 新しい施設で、チームワークの良い環境で働きたいと考えていたためです。充実した研修制度や福利厚生も魅力的でした。

Q. あなたの強みは何ですか？
A. コミュニケーション能力です。利用者の方々や同僚と良好な関係を築き、チームワークを大切にして仕事に取り組むことができます。

まとめ

株式会社エクラシアは、未経験者でも安心してスタートでき、仕事とプライベートを両立できる環境を提供しています。充実した研修制度、資格取得支援、そして魅力的な福利厚生は、あなたのキャリアアップを強力にサポートします。新しい施設で、新しい仲間と共に、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか？少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。あなたの未来をエクラシアがサポートします！

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社エクラシア
12月にオープンの新施設での介護スタッフ高採用率！新着求人★年間200名が資格取得しているエクラシア仕事内容
無資格＆未経験からでも大丈夫！
これからの日本を支える大切なお仕事、
介護スタッフとして一緒に始めませんか？✨

＜具体的な仕事内容＞
– 食事の介助：利用者様の食事をサポートします。
– 入浴の介助：安全に快適な入浴時間を提供します。
– 更衣介助：着替えのお手伝いを行います。
– デイサービスでのレクリエーション企画・運営：楽しい時間を創出するための活動を行います。

未経験者でも心配無用！
周りのスタッフがしっかりとサポートしますし、
働きながら資格を取得することも可能です。
資格取得後は、給与にもしっかり反映されますよ。
人柄を重視した採用を行っているので、
やる気があれば大歓迎です！求めている人材
介護業界で新たなスタートを切りたい方、
私たちと一緒に成長しませんか？

未経験者大歓迎！
学歴不問、定年65歳まで幅広く募集しています。
社会福祉主事任用資格をお持ちの方、
または介護に関連する資格をお持ちでない方も、
当社では資格取得を全面的にサポートします！

あなたが人の役に立つことに喜びを感じ、
コミュニケーションを大切にできる方なら、
ぴったりの職場です。
私たちは、介護を通じて
「人の身の回りのお世話が好きな方」や
「資格を活かして働きたい方」を全力で支えます。

また、私生活を大切にしながら
長期的に安定して働きたい方、
充実した福利厚生を求める方にも
最適な環境を提供しています。
無資格からのチャレンジも大歓迎！
介護職に興味がある方、
夜勤専従や介護事務に挑戦したい方も、
ぜひ一度お問い合わせください。

あなたの新しいキャリアを全力でサポートします！✨千葉県松戸市河原塚３９５−４
株式会社エクラシアエクラシア松戸河原塚 102009801
【交通手段】
交通・アクセス
東松戸駅より徒歩15 分
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜 20日

■実働8時間（シフト制）
7：00～16：00
8：00～17：00
9：00～18：00
10：00～19：00
19：00～翌9：00
などのシフトがあります。
ご都合に合わせた自由な働き方が可能です。
※残業は月20時間程度です。
※休憩時間は法定以上

家族と過ごす時間、あなたの時間を
大切にしながら働くことが可能◎
ステップアップして仕事を覚えていけば、
給料アップも目指せますよ♪
仕事もプライベートも大切にできる職場で、
存分にスキルを発揮してください！休日休暇
週休2日制

■年間110日
■有給休暇（入社6か月後10日付与）
■夏季休暇・冬季休暇、各3日間あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◇入社お祝い金制度/規定有
日勤：週24時間以上勤務→7万円
夜勤：週20時間以上勤務→10万円

◇昇給有
◇制服貸与
◇賞与年2回有
◇交通費規定内支給
◇職場見学ＯＫ
◇資格取得支援有
・介護職員初任者研修
・介護職員実務者研修
・社会福祉主事
・認知症介護職実践者研修
・喀痰吸引等研修など
※取得に必要な学費等を会社が負担します。
※取得するごとで昇給にも繋がります。
◇車･バイク通勤OK
◇無料駐車場完備
◇ユニフォーム貸与あり
◇時間外手当あり
◇各種教育制度あり職場環境
オープニングスタッフの募集なので、
人間関係が築きやすく働きやすい環境です◎
新しい綺麗な職場で新しい仲間と共に
新しい仕事をはじめませんか？？？

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

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