【合同会社青山】やりがいと成長を実感できる！放課後等デイサービス保育士募集|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

やりがい抜群！子どもたちの成長を支える保育士さん募集！（小山エリア）

充実の環境で、子どもたちの笑顔と成長をサポートしませんか？

合同会社青山が運営する「のびのび広場あおやま間々田店」では、障がいを持つ児童の生活向上を支援する保育士を募集しています！月給23.5万円～30万円、年間休日110日と、働きやすい環境が整っています。

具体的な仕事内容

個別支援計画の作成補助、相談業務、送迎、事務作業、記録作成など、子どもたちの成長を多角的にサポートするお仕事です。運動や学習を通して、子どもたちの可能性を広げるお手伝いをします。経験豊富なスタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできますよ！

魅力的なポイント

ステップアップ制度あり！頑張りをしっかり評価します。
チームワーク抜群！風通しの良い職場です。
完全週休2日制でプライベートも充実！
社会保険完備、福利厚生も充実！

保育士資格と普通自動車運転免許があればOK！経験は問いません。子どもが好きで、成長をサポートしたいという熱意のある方、ぜひご応募ください！面接時に業務内容を詳しく説明しますので、お気軽にお問い合わせください。見学も可能です。

保育士として、もっと子供たちの成長に寄り添いたい。でも、今の職場ではやりがいを感じられない…、もっとキャリアアップしたいけど、どうすればいいかわからない…。そんな悩みを抱えているあなたへ。合同会社青山では、あなたの経験と資格を活かし、子どもたちの笑顔と成長を支えるやりがいのある仕事を提供しています。充実した福利厚生とキャリアアップ支援体制で、あなた自身の成長も同時に実現できる環境です。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、合同会社青山、特に「のびのび広場あおやま間々田店」の放課後等デイサービス保育士の求人に注目すべき点を解説します。単なる保育士の仕事ではなく、児童の成長を多角的に支援するやりがいのある職種です。

◆充実したサポート体制と働きやすい環境

合同会社青山は、鍼灸整骨院からスタートし、福祉事業へと事業を拡大している成長企業です。そのため、体系的な教育制度が整備されており、保育士としてのスキルアップを強力にサポートします。また、スタッフ同士の仲が良く、風通しの良い職場環境も魅力です。相談しやすい雰囲気で、困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っている点は、転職者にとって大きな安心材料となるでしょう。完全週休2日制（シフト制）や年間休日110日など、ワークライフバランスを重視した働き方も可能です。残業時間についても、面接時に詳細な説明を受けることができるため、事前に確認することをお勧めします。

◇他社との比較優位性：多様なキャリアパスと専門性の深化

多くの放課後等デイサービスでは、保育業務に特化していることが多いですが、合同会社青山は多様な福祉事業を展開しています。そのため、将来的に他の福祉分野へのキャリアチェンジや、管理職へのキャリアパスも視野に入れたキャリアプランを描ける可能性があります。これは、他社にはない大きな優位性です。また、グループ全体で高い専門性を有しているため、スキルアップのための研修や資格取得支援なども充実していることが期待できます。経験豊富な先輩保育士からの指導も充実しており、スキルアップを図りながら安心して業務に励める環境と言えるでしょう。

◆転職成功事例：成長を促す環境

具体的な成功事例は公開されていませんが、ステップアップ制度の存在から、頑張りを評価し、キャリアアップを支援する社風であると推測できます。面接時に、過去の成功事例や具体的なキャリアパスについて質問することをお勧めします。自身のキャリアプランと照らし合わせ、将来像を具体的にイメージできるかを確認することが重要です。

◇注目すべきポイント：充実した福利厚生と安心の待遇

月給235,000円～300,000円という待遇は、経験や能力に応じて変動する可能性があります。また、社会保険完備、有給休暇取得しやすい環境なども、安心して長く働けるポイントです。さらに、復職制度がある点も、結婚や出産などライフイベントによるキャリア中断を心配する方にとって大きなメリットと言えるでしょう。これらの待遇面は、転職活動における重要な判断材料となるため、詳細な条件を確認することをお勧めします。

キャリア形成のチャンス

合同会社青山でのキャリア形成は、単に保育士としてのスキルアップにとどまりません。ステップアップ制度により、責任ある役割を担う機会が得られ、リーダーシップやマネジメント能力を磨くことができます。将来的には、他の事業所への異動や、グループ内の他の事業部門への転籍なども視野に入るでしょう。また、資格取得支援制度があれば、より専門性の高い保育士を目指せる可能性もあります。これらのキャリアパスは、自身の成長意欲と会社の支援体制が合致することで実現可能となります。面接では、自身のキャリアプランと会社のビジョンをすり合わせ、長期的な展望を共有できるかを確認することが重要です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

保育士として働きながら、プライベートの時間もしっかり確保したいと考えている方は多いのではないでしょうか。合同会社青山のびのび広場あおやま間々田店では、完全週休2日制（シフト制）と年間休日110日を実現しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、保育士の慢性的な人材不足という業界課題を踏まえ、優秀な人材確保と定着率向上に繋がる戦略と言えるでしょう。プライベートの時間も大切にしたい、家庭と両立させたいと考えている方にとって、大きな魅力となるはずです。キャリアアドバイザーとして、この休日数と週休2日制は、転職活動において非常に重要なポイントであると申し上げておきます。多くの保育士が、過酷な労働環境に悩まされている現状を考えると、この点は大きなアドバンテージです。

◇充実した福利厚生とステップアップ制度

社会保険完備に加え、復職制度も用意されている点は、結婚や出産を機に一度保育士を離れた方にとって大きな安心材料となるでしょう。また、ステップアップ制度の存在は、キャリアアップを目指す方にとって魅力的なポイントです。頑張りが評価され、キャリアアップに繋がる仕組みは、モチベーション維持にも大きく貢献します。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この制度は、単なる昇給制度ではなく、従業員の成長を促し、企業全体のレベルアップにも繋がる、非常に効果的な人事戦略と言えるでしょう。具体的なキャリアパスや昇給幅については、面接時に確認することをお勧めします。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修体制とサポート体制

求人情報からは具体的な研修内容が明示されていませんが、合同会社青山は、鍼灸整骨院から福祉施設事業まで幅広く展開する企業です。そのため、新卒や他業界からの転職者に対して、独自の研修プログラムを用意している可能性が高いと考えられます。面接時に、研修内容や期間、OJTの内容について詳細に確認することをお勧めします。キャリアアドバイザーとして、未経験者にとって、充実した研修体制と継続的なサポート体制は、不安を解消し、スムーズな職場定着に繋がる重要な要素です。不安な点を解消するために、積極的に質問することが大切です。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、子どもたちの成長をサポートすることにやりがいを感じ、積極的にコミュニケーションを取れる方です。障がいを持つ児童への支援は、高いコミュニケーション能力と共感力、そして忍耐強さが求められます。また、チームワークを重視する社風のため、協調性も重要です。自分自身の強みや弱みを客観的に分析し、これらの特徴と照らし合わせて、応募を検討してみてください。キャリアアドバイザーとして、自己分析は転職活動において最も重要なステップです。自身の強みとこの仕事の求める能力を照らし合わせ、マッチング度合いを評価することが重要です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、合同会社青山の理念「子供さんから高齢者様まで健康で、笑顔の絶えない地域社会を作る。」に共感していること、そして、自身の経験やスキルを活かして、どのように貢献できるかを具体的に記述することが重要です。単なる希望ではなく、具体的なエピソードを交えて記述することで、あなたの熱意が伝わりやすくなります。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かした貢献
私はこれまで[過去の経験]を通じて、[得られたスキル]を身につけてきました。合同会社青山のびのび広場あおやま間々田店では、これらのスキルを活かし、[具体的な貢献内容]することで、子どもたちの成長をサポートしたいと考えています。特に[具体的な事業内容への関心]に魅力を感じており、[具体的な目標]を達成するために、積極的に貢献したいと考えています。貴社の理念に共感し、地域社会に貢献できるこの仕事に強い意欲を持っています。

例文2：子どもへの愛情と成長への期待
幼い頃から子どもと接することが好きで、[具体的なエピソード]などを通して、子どもたちの成長を間近で見てきました。その経験から、子どもたちの可能性を最大限に引き出すサポートをしたいという強い思いを持つようになりました。合同会社青山の「子供さんから高齢者様まで健康で、笑顔の絶えない地域社会を作る。」という理念に深く共感し、のびのび広場あおやま間々田店で、子どもたちの笑顔と成長に貢献したいと考えています。児童の個性に合わせた支援を行い、一人ひとりの成長をサポートしたいです。

例文3：チームワークを重視する社風への共感
貴社の求人情報で、スタッフ同士の仲が良いこと、そしてアイデアを共有し実践する風土に魅力を感じました。私は[過去の経験]を通じて、チームワークの重要性を痛感しており、協調性とコミュニケーション能力を活かして、チームの一員として積極的に貢献したいと考えています。のびのび広場あおやま間々田店で、温かい雰囲気の中で、子どもたちと共に成長していきたいと思っています。また、ステップアップ制度も魅力的で、自身の成長にも繋がることを期待しています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、子どもへの愛情、コミュニケーション能力、協調性、そして、合同会社青山への理解度が評価されます。具体的なエピソードを交えながら、自身の経験やスキルをアピールしましょう。また、質問には正直に、具体的に答えることが重要です。事前に、自己PRや志望動機、そして、企業情報についてしっかりと準備しておきましょう。

◇よくある質問と回答例

Q：なぜ保育士を目指したのですか？
A：幼い頃から子どもと接することが好きで、[具体的なエピソード]などを通して、子どもたちの成長を間近で見てきました。その経験から、子どもたちの可能性を最大限に引き出すサポートをしたいという強い思いを持つようになりました。

Q：障がいのある子どもへの支援経験はありますか？
A：[経験があれば具体的に説明]。[経験がなければ、研修やサポート体制への期待と、学習意欲をアピール]。

Q：当社の理念に共感する点は？
A：「子供さんから高齢者様まで健康で、笑顔の絶えない地域社会を作る。」という理念に共感しています。[具体的な共感理由と、どのように貢献できるかを説明]。

まとめ

合同会社青山のびのび広場あおやま間々田店は、ワークライフバランスを重視した働き方、充実した福利厚生、そしてステップアップ制度など、保育士にとって魅力的な環境を提供しています。未経験者も安心して応募できる体制が整っており、子どもたちの成長をサポートしたいという強い思いをお持ちの方にとって、最適な職場と言えるでしょう。この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性と将来像をしっかりと見据えた上で、応募を検討してみてください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

合同会社青山
【間々田店・放課後等デイサービス保育士】資格を活かしてキャリアチェンジ可能「子供さんから高齢者様まで健康で、笑顔の絶えない地域社会を作る。」という理念のもと、鍼灸整骨院の開業から、現在はリハビリデイサービスや放課後等デイサービス事業などの福祉施設事業も展開しています。のびのび広場あおやま間々田店にて主に障がいを持った児童の生活向上を目指す為の業務を行っていただきます。個別支援計画作成補佐、相談業務、送迎、事務、記録等※変更の範囲：会社の定める業務・運動及び学習を通して、児童成長のサポートを行います。・ステップアップ制度を導入しています。頑張る分だけ評価は高まり、やる気に繋がります。面接時、業務について細かく説明いたします。見学も可能です。スタッフ同士の仲がとても良く、アイデアがあれば空いた時間などでこまめに情報を共有し、実践するようにしています。コミュニケーションを重ねて一体感を深める取り組みが、いいチームワークに繋がっています。

［配属先情報］
のびのび広場あおやま間々田店【必須】 ■保育士免許 ■普通自動車運転免許（AT限定可）

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須、保育士必須のびのび広場あおやま間々田店（栃木県小山市）
［転勤］当面無
［想定年収］282万円～

［賃金形態］月給制

［月給］235000円～300000円［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］110日内訳：日その他（日曜他1日の完全週休2日制※シフト制）

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］復職制度有※結婚・出産を理由に離職した者が離職後2年以内に申し出た場合/ステップアップ制度《当社の特徴・強みについて》■メイン事業である鍼灸整骨院では、柔道整復師や鍼灸師などの国家資格を持った施術者が多数在籍しております。あおやまグループのスタッフは日本全国の治療院11万4000件中、「ベスト100選」にランクインする確かな腕を持っています。当グループは体系化された教育制度により施術者全員が高水準な技術を体得しております。■保育事業では、児童発達支援・放課後等デイサービス『のびのび広場あおやま』を展開しています。障がいを持つお子様が日常生活をうまく送れるよう楽しみながらサポートしたり、放課後の学童保育として、様々なプログラムを行って遊んだりします。■当施設スタッフには、保育士や社会福祉士をはじめ、幼稚園教諭や児童厚生員、訪問看護員などと、様々な場面に対応できる有資格者のスタッフがそろっておりますので、安心してお子様を預けることができます。■福利厚生も充実し、有給休暇も取りやすくスタッフが働きやすい環境作りに努めています。

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