新秋堂株式会社であなたのキャリアを新たに築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

新しい挑戦を！オープニングスタッフ募集【新秋堂株式会社】

新秋堂株式会社では、2025年3月にオープンする「ウィズ・ユー泉大津」のオープニングスタッフを募集しています！未経験や資格がなくても大丈夫。充実した研修制度があり、安心してスタートできます。

働きやすい環境が整っています

家庭やライフスタイルに配慮したシフト制度を導入。希望休も取得可能で、プライベートと両立しやすい職場です。

具体的な仕事内容

障がいのあるお子様に対する療育や学習支援、日常生活スキルの指導を行います。送迎業務や簡単な事務作業も含まれます。

待遇と福利厚生

月給24万円〜30万円（経験に応じて優遇）
交通費支給、賞与年2回
髪型・髪色自由、ネイルOK

興味がある方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！

転職を考えるとき、あなたはどんな不安や悩みを抱えていますか？新しい環境に飛び込むことは勇気がいることですが、今こそ自分の将来を見つめ直すチャンスです。新秋堂株式会社では、経験不問のオープニング募集を行っており、あなたのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現できます。ここでの新たな挑戦が、あなたのキャリア形成に大きな影響を与えるかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る新秋堂株式会社の魅力

◆働きやすさが魅力の職場環境

新秋堂株式会社では、年齢や家庭環境に配慮した働き方が可能です。授業参観や親子面談、運動会など、家庭の都合を考慮したシフト調整ができるため、プライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。特にオープニングスタッフとして参加することで、初期の職場文化を自分たちで作り上げる楽しさも味わえます。

◇充実した研修制度で未経験者も安心

無資格・未経験でも安心してスタートできる充実の研修制度が用意されています。新しい職場に飛び込むことに不安を感じる方も多いでしょうが、ここではしっかりとしたサポートがあるため、安心してお子様一人ひとりに合わせた療育を提供できるスキルを身につけることができます。

◆柔軟な働き方とキャリアアップの可能性

新秋堂株式会社では、シフト制を採用しており、勤務時間も柔軟に対応しています。希望休の取得も可能で、プライベートの時間を大切にしながら働ける環境が魅力です。また、将来的には役職への道筋も用意されており、スキルや経験を積んでいくことでキャリアを築くチャンスが広がっています。

◇他社と比べた新秋堂の優位性

競合他社と比較して、新秋堂株式会社は特に「人柄重視」の採用方針を掲げています。資格や経験がなくても、明るい対応ができる方を歓迎するため、多様なバックグラウンドを持つ人々が集まりやすい職場です。これにより、職場内のコミュニケーションも円滑になり、チームワークを大切にした環境が生まれています。

◆転職成功事例から学ぶキャリアアップのヒント

実際に新秋堂株式会社で働く転職成功者の中には、未経験からスタートし、数年後にはリーダー職に昇進した方もいます。彼らは、研修制度を活用し、現場での経験を積むことで着実にスキルを向上させていきました。このような成功事例は、あなたにも可能性があることを示しています。

キャリア形成のチャンス

新秋堂株式会社での仕事は、障がいのあるお子様に向けた療育を通じて、非常にやりがいのあるものです。具体的には、遊びや学習支援を通じてお子様の成長をサポートすることが求められます。この仕事を通じて、あなた自身も多くのスキルを身につけることができるでしょう。さらに、役職への道筋も明確で、将来的にはチームリーダーや管理職への昇進も期待できます。充実した研修制度が整っているため、未経験からでも安心してキャリアを形成することが可能です。あなたの成長を支える環境がここにはあります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

新秋堂株式会社では、2025年3月にオープンする新しい施設「ウィズ・ユー泉大津」でのオープニングスタッフを募集しています。特に、家庭環境やライフスタイルに配慮した柔軟な働き方が可能です。授業参観や親子面談、運動会、さらには親の介護や家族旅行といった個々の事情に応じて、シフトを調整することができるため、プライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。

また、未経験者でも安心して働けるよう、充実した研修制度が用意されています。新しい挑戦をしたい方や、メリハリのある働き方を求める方には、まさに理想的な職場と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

未経験者が新しい職場に飛び込む際には、不安や緊張がつきものです。しかし、新秋堂株式会社では、無資格・未経験者も大歓迎です。特に「人柄重視」の採用方針を掲げており、明るい対応ができる方を求めています。充実した研修制度があり、しっかりとしたサポート体制が整っているため、安心して業務を始めることができます。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。

子どもと接することが好きな方
コミュニケーション能力が高い方
柔軟な考え方ができる方

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、企業の特色や自分の経験を結びつけることが重要です。以下のポイントを押さえましょう。

企業のビジョンや理念に共感していること
自分の経験やスキルがどのように貢献できるか
新しい挑戦に対する意欲を示すこと

例文1: 企業理念への共感

新秋堂株式会社の「一人一人に寄り添った療育」という理念に深く共感しています。私は過去にボランティア活動を通じて、障がいを持つ子どもたちの支援を行ってきました。この経験を活かし、貴社での療育に貢献したいと考えています。新しい施設での挑戦を通じて、自身も成長していけることを楽しみにしています。

例文2: 研修制度への期待

未経験ではありますが、貴社の充実した研修制度に魅力を感じています。特に、個々のニーズに応じた療育を行うためのスキルを身につけたいと思っています。明るい対応ができる自信がありますので、貴社での成長を通じて、子どもたちに寄り添った支援を行いたいです。

例文3: 柔軟な働き方への希望

家庭の事情により、柔軟な働き方を希望しています。新秋堂株式会社では、シフトを希望に応じて調整できると伺い、非常に魅力的だと感じました。私のライフスタイルに合わせた働き方ができることで、仕事に対するモチベーションも高まると考えています。ぜひ、貴社の一員として貢献したいです。

面接対策

面接時に評価されるポイントは、以下の通りです。

コミュニケーション能力
自己分析の深さ
企業への理解度

よくある質問とその回答例を紹介します。

質問例: どうしてこの職種を選びましたか？

私は子どもと接することが大好きで、特に障がいを持つ子どもたちに寄り添った支援ができる仕事に魅力を感じました。貴社の理念に共感し、自分の力を活かして貢献したいと考えています。

質問例: どのように自己成長を図りますか？

貴社の研修制度を活用し、専門的な知識やスキルを身につけることで、より良い支援ができるよう努めます。また、同僚や上司からのフィードバックを大切にし、常に学び続ける姿勢を持ち続けたいです。

まとめ

新秋堂株式会社のオープニングスタッフとしての応募は、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っています。家庭の事情に配慮した柔軟な働き方が可能で、研修制度も充実しています。自分の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。新しい一歩を踏み出すチャンスがここにあります。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

新秋堂株式会社
＼オープニング募集！経験不問！／前職の給与・待遇も最大限考慮！新しい施設で一緒にチャレンジしませんか？アピールポイント: ＜働きやすい環境バッチリ︕＞年齢、家庭環境などを考慮した働き方ができます！・授業参観、親子面談、運動会・親の介護・家族旅行など多くの方が考える、ライフスタイルに合わせた理想の働き方を当施設は、希望が叶うように考慮します！そのため、シフトは希望通り！遠慮なくご相談ください+* 仕事内容: ＼2025年3⽉OPEN︕／【＊ウィズ・ユー泉大津＊】障がいのあるお⼦様に向け、 1⼈1⼈に合わせた療育を提供します。新規オープンで働きやすさ・やりがいもバツグン︕ 【仕事内容】・遊び（運動）/机上課題を通じた療育・学習支援・日常生活に必要なスキルの指導や補助・送迎業務 ※オープニングの為、まずはしっかり研修を重ねてお子様1人1人に合わせた支援ができるようにしていきましょう！ ※その他、カンタンな事務作業をお任せすることもありますが徐々に慣れてもらえれば⼤丈夫です。＊無資格・未経験でもOK︕＊￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣充実の研修制度があり安⼼してスタートできる環境です。⼈柄重視の採⽤だから資格・経験⼀切不問︕ 明るい対応のできる⽅でしたら⼤歓迎です。求める人材: 【資格・経験・年齢不問】年齢・性別関係なく安⼼してスタートできる職場です︕ オープニング募集の為、「こんなことに挑戦したい︕」「メリハリをつけて働きたい」「今よりも給料を上げていきたい」などなんでもご相談ください。 ※要普通運転免許＜下記資格・経験をお持ちの方も歓迎！＞ (1)保育士、児童指導員任用資格 (2)幼稚園教諭、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士 (3)障害福祉施設での勤務経験が2年以上の方 (4)大学の学部で心理・教育・社会・社会福祉の学科、または研究科を卒業された方
給与月給：24万円～ 30万円給与: 以下は未経験の方を想定した給与です。経験・能力に応じて最大限考慮します！月給24万円〜30万円 ※経験5年以上の方さらに優遇！シフト制勤務時間・曜日: ＜平日＞ 10：00～19：00 ※休憩60分＜土曜日・祝日・長期休暇期間＞ 9：30～18：30 ※休憩60分シフトはご希望に添えるよう柔軟に対応しています。曜日固定など、ご希望がありましたら遠慮なくご相談ください！休暇・休日: 週休2日（日曜＋他1日） ※希望休取得OK︕ プライベートと両⽴して働けますよ+* 【その他】・年末年始休暇（12/30～1/3）・有給休暇・慶弔休暇あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: 交通費別途支給（月1万円まで）賞与（年2回、業績による）制服貸与髪型・髪色自由ネイルOK（規定）お洒落を楽しみたい方もOK！その他: 【応募について】まずはWeb、またはお電話にてお気軽にご応募ください︕ 聞きたいことや、気になることがある⽅も、お気軽にお問合せ下さいね︕ ＜Web応募＞ 24時間受付OK︕ 確認後、⾯接⽇程など追ってご連絡致します。＜電話応募＞「インディードを⾒た」と気軽にお電話ください。ご希望に合わせて、⾯接⽇時を決めさせていただきます。・電話番号：090-1715-3190（採用担当やまぐち）・受付時間帯：10:00～17:00 【⾯接について】対⾯または、zoomなどのオンライン⾯接を⾏います。遠⽅の⽅もお気軽にご応募下さい。雇用形態: 正社員給与・報酬: 240,000円 – 300,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

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