株式会社CRERIAで新たなキャリアを築こう！未経験者大歓迎の通信制高校教諭募集|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験者歓迎！新たな教育の舞台で未来を切り拓こう

株式会社CRERIAでは、通信制高校の教員を募集しています。教員免許をお持ちであれば、実務経験やブランクは問いません。新規事業のスタートに伴い、理系・文系・実技の科目での指導を行っていただきます。

年間休日120日、残業も少なく、プライベートも充実。生徒一人ひとりに向き合いながら、進路指導や学習プランの作成を通じて、彼らの人生をサポートするやりがいのある仕事です。

福島県南相馬市での移住を希望される方には、最大200万円の支援金や交通費補助など、地域の移住支援制度も充実。新しい環境でのスタートを考えている方にぴったりの職場です！

転職を考える中で、「自分に本当に合った仕事は何だろう？」と悩む方は多いのではないでしょうか。特に教育業界に興味があるものの、経験がないことが不安で応募に踏み切れない方もいらっしゃるかもしれません。そんなあなたに、株式会社CRERIAが提供する新たなキャリア形成のチャンスをお届けします。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、同社の魅力や職種の特性を詳しく解説します。

キャリアアドバイザーが語る株式会社CRERIAの魅力

◆新規事業スタートのタイミングでの採用

株式会社CRERIAは、通信制高校事業を新たにスタートさせるにあたり、教諭としての人材を求めています。この新規事業に参加することで、未経験からでも教育者としてのキャリアを築くことが可能です。特に、教員免許を持っている方であれば、実務経験やブランクに関わらず、積極的に採用されるチャンスがあります。

◇働きやすい環境と充実した福利厚生

CRERIAでは、年休120日、残業も月10時間程度と、オフの時間を大切にした働き方が実現できます。固定時間制の勤務で、プライベートと仕事の両立がしやすい環境が整っています。また、地域の移住支援制度も充実しており、新たな生活を希望する方には特に魅力的です。

◆個別指導の充実と生徒との深い関わり

この職種では、生徒一人ひとりに向き合い、学習指導や進路指導を行います。特に、学習プランの作成や進路相談を通じて、生徒の人生に大きな影響を与えることができる点が、この仕事のやりがいです。生徒との深い関わりを持つことで、自らの成長も実感できるでしょう。

◇他社との比較で見えるCRERIAの優位性

教育業界は多くの選択肢がありますが、CRERIAの特筆すべき点は、地域に根ざした教育を実践しているところです。特に南相馬市の復興に寄与するという明確なビジョンを持つ企業であるため、地域貢献を意識したい方には最適な環境です。さらに、未経験者でも安心して働ける体制が整っているため、競合他社と比べても魅力的です。

◆転職成功事例：未経験から教員へ

過去の転職成功者の中には、全くの未経験から教員になった方もいます。彼らは、CRERIAのサポートを受けながら、教育現場での経験を積み、今では生徒たちから信頼される教員として活躍しています。このような成功事例は、これからのキャリアを考える上で大いに参考になるでしょう。

キャリア形成のチャンス

CRERIAでの教員としてのキャリアは、単なる職業に留まらず、自己成長の場でもあります。具体的には、スキルアップ制度が整備されており、教育に関する最新の知識や技術を学ぶ機会が豊富に用意されています。さらに、役職への道筋も明確で、経験を積むことで教務主任や校長といったポジションへの昇進も期待できます。教育者としてのキャリアを築くことで、地域社会に貢献しながら、自己実現を果たすことができるのです。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

転職を考える際、多くの方が「働き方」や「職場環境」に不安を感じるものです。株式会社CRERIAでは、通信制高校の教諭として新たなキャリアを築くチャンスを提供しています。この企業は、教育に情熱を持つ方を歓迎しており、特に教員免許を持つ未経験者に対して大きなチャンスを開いています。

具体的なメリットとして、年間休日は120日、残業も少なめで、オフの時間を充実させることができます。さらに、地域に密着した教育活動を通じて、生徒たちの人生に影響を与える貴重な経験が得られるでしょう。将来的には、地域の教育を支える重要な役割を担うことができる点も魅力です。

未経験者も安心できる理由

未経験で転職を考える際、「自分にできるのか」と不安になる方も多いでしょう。しかし、CRERIAでは充実した研修やサポート体制が整っています。特に、新規事業の立ち上げに伴い、研修制度が充実しており、実務経験がなくても安心してスタートできます。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下が挙げられます。

教育に対する情熱がある方
生徒一人ひとりに寄り添う姿勢を持つ方
変化を楽しむことができる柔軟性がある方

これらの特性を持つ方は、CRERIAでの業務において大いに活躍できるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、企業のビジョンや自分の経験、情熱をうまく組み合わせることが重要です。CRERIAの「南相馬市の子ども達の人生を変える」というビジョンに共感する点を強調し、自分がどう貢献できるかを具体的に述べましょう。

◆例文1: 教育への情熱をアピール

「私は教育を通じて子どもたちの未来を切り開くことに情熱を持っています。特に、南相馬市の子どもたちに寄り添い、彼らの可能性を引き出すお手伝いができることに魅力を感じています。教員免許を活かし、未経験ながらも新たな挑戦をしたいと考えています。」

◆例文2: 地域貢献への思い

「南相馬市での教育活動を通じて、地域に貢献できることに強い魅力を感じています。私自身も地元の復興に寄与したいという思いがあり、CRERIAのビジョンに共感しました。未経験ではありますが、熱意を持って取り組む所存です。」

◆例文3: サポート体制への期待

「未経験ではありますが、CRERIAの充実した研修制度に大変魅力を感じています。教育に対する情熱があり、学びながら成長できる環境で働くことを望んでいます。生徒一人ひとりに真剣に向き合い、彼らの未来を共に考えられることが私の目標です。」

面接対策

面接では、企業のビジョンに対する理解度や、自分がどのように貢献できるかが評価されます。特に、教育に対する情熱や生徒への思いをしっかりと伝えることが重要です。また、以下のような質問がよくありますので、事前に準備しておきましょう。

◇よくある質問とその回答例

「なぜCRERIAで働きたいと思ったのですか？」

「南相馬市の教育に貢献できる機会を得られることに魅力を感じ、特に地域密着型の教育方針に共感しました。」

「未経験ですが、どのように教育に取り組むつもりですか？」

「研修制度を活用し、学びながら成長していく姿勢を大切にします。また、先輩方からのアドバイスを受けながら、実践を通じてスキルを磨いていきたいと考えています。」

まとめ

株式会社CRERIAは、未経験者でも安心して挑戦できる環境を整えています。教育に情熱を持ち、地域貢献を目指す方には最適な職場です。ぜひ、あなたの可能性を広げるために、応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩が、地域の未来を変える力となることを期待しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社CRERIA（ホームページ）
教員免許取得済みの未経験者大歓迎！新規事業の中心として活躍！仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■通信制高校事業スタートに伴う採用！ ■実務経験・ブランク不問！科目限定も可 ■年休120日＆残業少なめでオフも充実 ―――――――――――――― ＜仕事内容＞当社が運営する通信制高校の教諭として、学習指導・運営管理業務をお願いします。＜具体的には＞ ■学習指導や説明 ■学習プランの作成 ■単位取得に向けたレポートなどの添削 ■進路指導（進学・就職） ■生徒及び保護者との面談 ■その他、教室の運営管理 └書類作成、教室清掃や事務作業など生徒たち一人ひとりに向き合い、将来にもつながる学習指導や進路指導を実践します。日々の業務を通じて「人生を導いていく役割を担っている」という実感を得られることが、この仕事のやりがいです。 ≪指導科目≫ ◆理系（数学・理科） ◆文系（国語・社会・英語） ◆実技（体育・音楽・美術・家庭など） ◎科目限定での業務も可能です /////////////////////// 当社について /////////////////////// 株式会社CRERIAは、福島県南相馬市に拠点を置く教育機関です。「南相馬市の子ども達の人生を変える」をビジョンに、個別指導塾や通信制高校を運営しています。地域と人に寄り添った学習支援を通じて、人生を自らの力で切り拓ける人材を輩出できるような教育の実践を目指しています。 ■募集の背景新規事業開始に伴う募集となります。＜代表インタビュー＞本ページをご覧いただき誠にありがとうございます。代表の佐藤です。私は20代後半で地元へUターンし、CRERIAを起業しました。その根底にあったのは「復興の力になりたい」という強い想いです。復興の解釈は多々ありますが、自分の頑張りで復興を実感できる喜びや達成感は言葉にできません。 1人でも多く、復興のために力を貸してくださる方が現れる事を望んでいます。まずはお問い合わせからでも大歓迎です、よろしくお願いいたします。求めている人材【必須条件】 ■学歴：大卒以上 ■下記資格をお持ちの方・高等学校教諭一種免許状取得または取得見込みの方（教科不問) ・高等学校教諭専修免許状取得の方（教科不問）【歓迎条件】 ■更新講習未受講の方 ■定年などで現職を退いた方 ■就業ブランクのある方福島県南相馬市原町区栄町1-81 株式会社CRERIA(クレリア) 【交通手段】交通・アクセス JR『原ノ町』駅より車で5分
勤務時間固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜 21日 ■8：30～17：30（休憩60分） ※時間外労働：月10時間程度休日休暇 ■週休2日制（土・日・祝） ※会社カレンダーによる ≪休暇制度≫ ■GW休暇 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与（半日単位で取得可） ◎年間休日：120日あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※経験を考慮の上短縮する場合があります【給与】本採用と異なる基本給 : 時給 1000円【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ■WEB面接・会社見学OK ◎公益社団法人日本青年会議所「ベビーファースト運動」南相馬市活動宣言に参画しております ================ 地方での新しい生活を希望する方大歓迎！移住をお考えの方に、地域の移住支援制度をご用意しています。 Iターンで新たなスタートを切りたい方に最適な環境です。あなたの可能性を広げてみませんか。 ================= こちらの求人はふくしま12市町村移住支援センターが運営する、福島県内12市町村への移住者呼び込みに向けた、移住希望者と事業者等のマッチングを推進する事業『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。＜＜全国からの移住者が対象！＞＞ ■福島12市町村移住支援金全国最高クラスの支援制度！福島12市町村への移住で/最大200万円を支援。さらに！東京圏から子育て世帯が移住する場合、18歳未満の子ども1人につき100万円の加算有り。 ※支援には要件があります。詳しくは福島県避難地域復興課ホームページをご覧ください。「福島12市町村移住支援金」で検索 ■ふくしま12市町村移住支援交通費等補助金就職前に福島12市町村を訪れ、移住する際に必要な現地調査・現地活動（就職前の職場見学、面接を含む）を行った場合に、その交通費及び現地での宿泊費を補助します。 ※要件がありますので詳しくは「ふくしま１２市町村移住支援交通費等補助金」で検索！ ■職場見学移住・転職の前に職場や地域を見学したい…！そんなご要望にお応えします！ ■お試し住宅南相馬市「お試しハウス」に宿泊が可能です！ ▼対象者南相馬市以外に住所を有し、南相馬市への移住を検討しており、以下のいずれかに該当する人・市内で就職活動を行う・市内で住宅探しを行う・市内で移住相談を受ける ※転勤等による転入者は除く ▼利用人数 1棟６人程度 ▼期間 1回の利用あたり2泊～10泊以内、年度内3回（30泊）まで利用可。1:1 ▼利用料宿泊料：基本無料生活費および交通費、活動に掛かる費用は自己負担 ※他、諸条件あり詳細はこちらからご確認の上、各自治体窓口までお問合せ下さいませ。 https://mirai-work.life/magazine/1360/

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