医療ケア児を抱えながら、好きな介護の仕事を続けるには？収入アップと働き方の悩みを解決！

この記事では、医療ケア児を育てながら、大好きな介護の仕事を続けたいというあなたの悩みにお応えします。現在の状況を詳しく伺い、収入の悩み、働き方の不安を解消するための具体的な方法を提案します。あなたの経験とスキルを活かしながら、より充実したキャリアを築けるよう、一緒に考えていきましょう。

我が家には小学3年生の医療ケア児がいます｡脳性麻痺で日常生活は完全介護と医療ケア(吸引と胃ろう)､日中は支援学校と放課後デイを利用しています｡その事を踏まえて家計のやりくりや仕事の事について質問させて下さい｡

朝子どもを学校に連れて行き､その後私の手が完全に空く時間は大体10:00〜16:00まで｡月水金の週3回勤務､火木は子どもの病院とリハビリ等で1日必要なので､毎回仕事を探す時は上記を条件に仕事を探します｡

今は訪問介護の仕事をしています｡現在私は34歳ですが､新卒の頃からずっと介護業界にいて､楽しくて大好きな仕事です｡今の仕事も､上司を含む諸先輩方や利用者様にも恵まれて､楽しく仕事させてもらっていますが､私の働く時間帯と言うのは需要が少なく､シフト的にも1日3件程度｡1ヶ月の給料は5万にも満たないです｡おまけにマイカー利用でガソリン代は自腹､家計の足しにもなっていません｡子どもの体調不良や入院が重なり1ヶ月の勤務日数が減ると､もはや何をしに仕事に行っているのかも分からない｡

そんな状況で､家計は毎月赤字続き｡好きな仕事をしている筈なのにモチベーションが上がらず､辞めたいのですが､やはり他に収入源を探さなければいけないよなと思っていて… でも､また違う仕事を始めたら｢週3日10:00〜16:00までで､おまけに医療ケアが必要な子供がいるので体調不良や入院でがっつり休む事があります！｣なんて…そんな人どこも雇いたくないですよね｡むしろ､また転職して中途半端な働き方をして迷惑を掛ける事が分かっているから､働くの怖いなとすら思います｡

世の中､身内の介護をされている方はどの様にして生計を立てておられるのでしょう？同じ様に介護の手が離れた時に働いていらっしゃる方多いと思いますが､まともに働けますか？給料に満足していますか？何か良い案があればお話をお聞きしたいと思っています｡この文章だけでは言葉足らずかもしれませんので､随時返信と補足で補わせて下さい｡

宜しくお願い致します｡

現状の課題を整理

まず、現状の課題を整理しましょう。あなたの抱える問題は大きく分けて以下の3点です。

収入の低さ: 現在の訪問介護の仕事では、収入が月5万円にも満たない。
勤務時間の制約: 医療ケア児の育児と介護に時間を割く必要があるため、勤務時間に制約がある。
将来への不安: このままの働き方で良いのか、他に収入を増やす方法はないのか、という将来への不安。

これらの課題を解決するために、具体的な対策を考えていきましょう。

収入アップのための戦略

収入を増やすためには、以下の3つの方法が考えられます。

1. 訪問介護の仕事での収入アップ

現在の訪問介護の仕事で収入を増やす方法を検討しましょう。

勤務時間の増加: 現在のシフトの状況を上司に相談し、勤務時間を増やすことが可能か交渉してみましょう。
資格取得による給与アップ: 介護福祉士などの資格を取得することで、給与アップが見込めます。資格取得のための費用や時間はかかりますが、長期的に見れば収入増加に繋がります。
事業所の変更: 現在の事業所よりも、高時給の訪問介護事業所を探すことも検討しましょう。複数の事業所を比較検討し、自分の条件に合ったところを探すことが重要です。

2. 副業の検討

現在の仕事に加えて、副業を検討することも有効です。あなたのスキルや経験を活かせる副業を探してみましょう。

介護関連の副業:
- オンライン相談: 介護に関する悩みを持つ人からの相談を受ける仕事です。あなたの経験を活かし、オンラインで相談に乗ることで収入を得られます。
- 介護ライター: 介護に関する記事を執筆する仕事です。介護の知識や経験を活かして、記事を執筆することで収入を得られます。
その他の副業:
- データ入力: パソコンを使ってデータ入力を行う仕事です。
- オンラインアシスタント: 企業の事務作業をオンラインでサポートする仕事です。

3. 転職の検討

現在の仕事に満足できない場合、転職も選択肢の一つです。あなたの希望する条件に合った仕事を探しましょう。

求人情報の収集: 介護業界の求人情報を集め、あなたの希望する条件に合った仕事を探しましょう。
- 求人サイトの活用: 介護専門の求人サイトや、一般の求人サイトを活用して、求人情報を収集しましょう。
- ハローワークの活用: ハローワークでも、介護関連の求人情報を探すことができます。
- 転職エージェントの活用: 転職エージェントに相談することで、あなたの希望に合った求人を紹介してもらえます。
面接対策: 面接では、あなたのスキルや経験をアピールすることが重要です。
- 自己PRの準備: 自分の強みや経験を具体的に伝えられるように、自己PRを準備しましょう。
- 志望動機の準備: なぜその会社で働きたいのか、具体的に伝えられるように、志望動機を準備しましょう。

働き方の工夫

医療ケア児の育児と介護をしながら働くためには、働き方の工夫も重要です。

1. 柔軟な働き方の選択

あなたの状況に合わせて、柔軟な働き方を選択しましょう。

時短勤務: 勤務時間を短くすることで、育児と介護との両立を図ることができます。
在宅勤務: 在宅でできる仕事を選ぶことで、時間の制約を受けずに働くことができます。
週休3日制: 週休3日制の仕事を選ぶことで、自分の時間を確保することができます。

2. 周囲のサポートの活用

周囲のサポートを活用することも重要です。

家族のサポート: 家族に育児や介護を手伝ってもらうことで、負担を軽減することができます。
地域のサポート: 地域のサポートサービスを利用することで、育児や介護に関する情報を得たり、困ったときに助けてもらったりすることができます。
会社のサポート: 会社に育児や介護に関する制度がある場合は、積極的に利用しましょう。

成功事例の紹介

医療ケア児を育てながら、介護の仕事を両立している方の成功事例を紹介します。

事例1: 40代女性、介護福祉士

小学2年生の医療ケア児を育てながら、訪問介護の仕事をしています。週3日、10:00〜16:00の勤務で、収入は月15万円です。資格取得により給与がアップし、訪問件数を増やすことで収入を増やしました。また、家族のサポートを得ながら、仕事と育児を両立しています。

事例2: 30代女性、介護職員

脳性麻痺の医療ケア児を育てながら、デイサービスの仕事をしています。時短勤務を利用し、収入は月18万円です。会社の理解を得て、子どもの体調不良で休むことも可能にしています。また、地域のサポートサービスを利用し、育児の負担を軽減しています。

専門家からのアドバイス

キャリアコンサルタントとして、あなたにアドバイスを送ります。

1. 自己分析: まずは、自分の強みや弱み、興味のあることなどを分析しましょう。自己分析を通して、自分に合った仕事を見つけることができます。

2. 情報収集: 介護業界の求人情報や、副業に関する情報を収集しましょう。情報収集を通して、自分に合った働き方を見つけることができます。

3. 行動: 積極的に行動しましょう。求人に応募したり、副業を始めたりすることで、収入アップや働き方の改善に繋がります。

4. ポジティブ思考: ポジティブな気持ちで、仕事と育児に取り組むことが大切です。困難な状況でも、前向きに考え、行動することで、必ず道は開けます。

あなたの状況は大変ですが、諦めずに努力すれば、必ず理想の働き方を実現できます。応援しています！

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まとめ

医療ケア児を育てながら、好きな介護の仕事を続けることは可能です。収入アップ、働き方の工夫、周囲のサポートを活用することで、あなたの理想の働き方を実現できるでしょう。諦めずに、一歩ずつ進んでいきましょう。

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