特別児童扶養手当の申請と働き方の両立：自閉症スペクトラムのお子さんを持つ親御さんへのキャリア支援

この記事では、自閉症スペクトラム（ASD）のお子さんを育てながら、フルタイムで働く親御さんが直面する経済的な課題と、働き方の選択肢について掘り下げていきます。特別児童扶養手当の申請に関する疑問から、仕事と育児の両立を支援するための具体的な方法、そしてキャリアプランの見直しまで、包括的に解説します。この記事を読むことで、あなたは経済的な不安を軽減し、お子さんの成長を支えながら、自分らしい働き方を見つけるためのヒントを得られるでしょう。

小学2年生の息子が、今年初めに自閉症スペクトラム、ADHDと診断されました。IQが78のため、障害者手帳は持っていません。来年度より、小学校のクラスは情緒クラスではなく、知的クラスになる事がきまりました。知的クラスは、情緒クラスとは違い、勉強の進めるペース遅いようです。また、送迎が絶対と説明されました。

私はフルタイムで働いているため、小学校の終わり時間に迎えに行くとなると、短時間にすることになります。生活も裕福ではないため、正直厳しいです。また、勉強も遅れていくため、将来も不安があります。

そこで、本題なのですが、医師が記入してくれれば特別児童扶養手当が交付されるとネットみました。

医師に現状を話し、相談してもいいのでしょうか？また、相談する場合、どのように言うといいでしょうか？

特別児童扶養手当の申請：まずは医師との相談から

お子さんの診断、今後のクラス変更、そしてフルタイムでの勤務という状況を考えると、経済的な不安は当然のことです。特別児童扶養手当は、経済的な負担を軽減するための一つの手段となります。まずは、医師に相談することから始めましょう。

医師への相談のポイント

現状の詳細を伝える：お子さんの診断内容、現在の学校生活、そして今後のクラス変更について具体的に説明しましょう。
経済的な状況を共有する：フルタイムでの勤務と、経済的な厳しさについて正直に話しましょう。
特別児童扶養手当について質問する：「特別児童扶養手当の申請について、先生の見解をお聞かせいただけますでしょうか？」と、直接的に質問しましょう。
診断書作成の可能性を探る：もし申請が可能であれば、「申請に必要な診断書を作成していただくことは可能でしょうか？」と、具体的に依頼しましょう。

医師とのコミュニケーションは、今後の手続きを進める上で非常に重要です。遠慮なく、現在の状況と希望を伝えるようにしましょう。

特別児童扶養手当の申請手続き：流れと注意点

医師との相談後、特別児童扶養手当の申請手続きを進めることになります。以下に、申請の流れと注意点をまとめました。

申請書類の準備：市区町村の福祉担当窓口で、申請に必要な書類を入手します。申請書、診断書、戸籍謄本、所得証明書などが必要です。
診断書の取得：医師に診断書を作成してもらいます。診断書には、お子さんの障害の程度や状態が詳細に記載されます。
申請書の提出：必要書類を揃えて、市区町村の福祉担当窓口に申請書を提出します。
審査：提出された書類に基づいて、市区町村が審査を行います。
支給決定：審査の結果、支給が決定された場合は、手当が支給されます。

注意点

診断書の重要性：診断書は、手当の支給を左右する重要な書類です。医師に、詳細な情報を記載してもらうようにしましょう。
所得制限：手当の支給には、所得制限があります。事前に、自分の所得が制限を超えていないか確認しておきましょう。
更新手続き：手当の支給は、永久的なものではありません。定期的に更新手続きが必要になります。

働き方の選択肢：両立を可能にするために

フルタイムでの勤務と、お子さんの療育、学校生活の両立は容易ではありません。働き方を見直すことで、両立をよりスムーズにすることができます。以下に、いくつかの選択肢を提案します。

1. 勤務時間の調整

時短勤務： 会社に時短勤務制度があるか確認し、利用を検討しましょう。
時差出勤： 始業時間を遅らせることで、お子さんの送迎に対応できる場合があります。
テレワーク： テレワークが可能な仕事であれば、自宅で働きながら、お子さんのケアをすることができます。

2. 柔軟な働き方

パート・アルバイト： フルタイムからパート・アルバイトに切り替えることで、勤務時間を調整しやすくなります。
フリーランス： 自分のペースで仕事ができるフリーランスも選択肢の一つです。
副業： 本業を持ちながら、副業で収入を増やすことも可能です。

3. 転職

勤務時間の柔軟な企業への転職： 育児と仕事の両立を支援する企業への転職を検討しましょう。
在宅勤務可能な職種への転職： テレワークが可能な職種に転職することで、働き方の自由度を高めることができます。

キャリアプランの見直し：将来を見据えて

お子さんの状況に合わせて、キャリアプランを見直すことも重要です。将来的な目標を明確にし、それに合わせた働き方を選択することで、より充実したキャリアを築くことができます。

1. スキルアップ

資格取得： キャリアアップにつながる資格を取得することで、収入アップや、より良い条件での転職が可能になります。
スキルアップ講座： オンライン講座などを活用して、新しいスキルを習得しましょう。

2. キャリアコンサルタントへの相談

専門家への相談： キャリアコンサルタントに相談することで、自分の強みや適性を見つけ、最適なキャリアプランを立てることができます。
転職エージェントの活用： 転職エージェントは、あなたの希望に合った求人を紹介し、転職活動をサポートしてくれます。

3. 情報収集

情報収集： 育児と仕事を両立している人の体験談や、働き方の情報を収集しましょう。
ネットワーキング： 同じような状況の親御さんたちと交流し、情報交換を行いましょう。

キャリアプランは、一度決めたら終わりではありません。状況に合わせて、柔軟に見直していくことが大切です。

経済的な支援：利用できる制度

特別児童扶養手当以外にも、経済的な支援を受けられる制度があります。これらの制度を活用することで、経済的な負担を軽減することができます。

児童手当： 中学校卒業までの児童を養育している方に支給される手当です。
医療費助成制度： 障害のあるお子さんの医療費を助成する制度です。
保育サービスの利用： 障害のあるお子さん向けの保育サービスを利用することで、仕事に集中できる時間を確保できます。
就労支援： 就労支援事業所を利用することで、就労に関する相談や、スキルアップの支援を受けることができます。

これらの制度について、市区町村の福祉担当窓口や、ハローワークなどで詳しく情報を収集しましょう。

心のケア：自分を大切に

仕事、育児、そしてお子さんの療育と、日々忙しい中で、心身ともに疲れてしまうこともあるでしょう。自分の心と体を大切にすることも、非常に重要です。

休息： 睡眠時間を確保し、休息を取るようにしましょう。
ストレス解消： 趣味や、リラックスできる時間を持つようにしましょう。
相談： 家族や友人、専門家などに相談し、悩みを打ち明けましょう。
サポートグループ： 同じような境遇の親御さんたちと交流できるサポートグループに参加しましょう。

自分を大切にすることで、心に余裕が生まれ、より良い生活を送ることができます。

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まとめ：未来への一歩を踏み出すために

この記事では、自閉症スペクトラムのお子さんを持つ親御さんが直面する経済的な課題と、働き方の選択肢について解説しました。特別児童扶養手当の申請、働き方の見直し、キャリアプランの見直し、そして経済的な支援制度の活用など、様々な方法を提示しました。

大切なのは、一人で抱え込まず、積極的に情報を収集し、周囲のサポートを受けながら、自分らしい働き方を見つけることです。お子さんの成長を支えながら、あなた自身も充実した人生を送れるように、一歩ずつ進んでいきましょう。

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