土曜日保育どうする？介護士ママの悩みと、0歳児を預ける選択肢を徹底比較
土曜日保育どうする？介護士ママの悩みと、0歳児を預ける選択肢を徹底比較
この記事では、介護士として働くお母さんが直面する、土曜日保育に関する悩みについて、様々な選択肢を比較検討し、それぞれのメリットとデメリットを詳しく解説します。0歳児を土曜日に預けることの課題、託児所や義父への預け先の検討、そして保育園の制度に対する疑問など、具体的な状況を踏まえて、最適な解決策を探ります。
土曜日保育について、保育士さんなどの意見も聞きたいです。もうすぐ一歳を迎える子は0歳児クラスで認可の私立に通っています。認可と無認可、基本的に土曜日保育がありました。第三希望の保育園です。
私は正社員で介護士をしており、本来は遅番早番夜勤日勤ですが、3年ぐらいは月20日9-16勤務と時短にしてもらいました。病院介護なので365日やっています。なので土日休みが厳しいです。土曜日保育に頼るつもりでした。
土曜日はお休みの子が多いため、ひとクラスに集まって集団保育をするそうです！もちろん利用していいのですが、０歳児はかわいそうと言われました。理由は先生がつきっきりになれない、大きい子たちに合わせて散歩に出かけたりするので負担が大きい、過ごし方も大きい子たちに圧倒されびっくりしちゃう、と先生に言われました。
確かにかわいそうですが、主人も平日が定休日のため土曜日は無理そうです。私はシフトなので、たまたま土日に休みがかぶることもあります。義母も土曜日仕事。日曜日は近くに住む義母と私が交代で見ます。義母は泊まりで祖母の介護もしている
その代わり平日は主人の定休日、私の休み2〜3日に一回があるので子どもはお休みできます。基本週3日の通園でいけると思うのです。(通園日数は関係なし、休める時は休んでとのこと)
確かにまだ歩きもしないし、保育園に慣れないのに、土曜保育で先生が困るのも分かります…そして子どもも泣くと思います…でももう私のシフトが出ていてどうにもなりません。
考えているのは、先生がいっぱいいる託児所に土曜日は預けようかと思っています。本当に大人の都合で申し訳ないのですが、その分平日はたくさん触れ合います。
保育士の言い分は分かります！みんな土曜日は休みたいし、土曜日出勤の先生の負担になること。子どもは慣れないのにかわいそう。
慣れてない子を土曜日預けること、又は託児所に預けること皆さんだったらどう思いますか？
もう一つの案は土曜日(最低でも2回)義父に預けることです。近くに住んでるとはいえ、義父ですよ。可愛がってくれますが、オムツ変えたりいたずらしたりご飯あげたり大変ではないでしょうか…多少不安もありますが。義父は50代後半会社員
ちなみに、慣らし保育以降は一歳になります。歩けないけど。
悩みすぎて保育園は働くママの為にあるんでしょ？育休が誕生日の前までしか取れないから預けるんじゃん？って思ってしまいました。
介護士として働きながら、小さなお子さんを育てることは、本当に大変ですよね。特に、土日祝日も関係なく、365日稼働の病院での勤務となると、土曜日保育の確保は死活問題です。今回の記事では、土曜日保育に関する様々な選択肢を比較検討し、それぞれのメリットとデメリットを詳しく解説します。そして、あなたの状況に最適な解決策を見つけるためのヒントを提供します。
1. 土曜日保育の現状と課題
まず、土曜日保育の現状と、そこに存在する課題について整理しましょう。保育園の土曜日保育は、平日に比べて人員が少なく、保育士の負担が増える傾向があります。そのため、0歳児のような発達段階の異なる子どもたちにとっては、十分なケアが行き届かない可能性も否定できません。今回のケースのように、保育士から「かわいそう」と言われてしまうことも、残念ながら現実として起こりえます。
- 人員不足: 土曜日は、多くの保育士が休みを取るため、平日に比べて人員が少ない傾向があります。
- 集団保育: 土曜日は、年齢の異なる子どもたちが一緒に過ごす「合同保育」になることが多く、0歳児にとっては負担になる可能性があります。
- 保育内容の変化: 散歩や戸外活動など、大きい子に合わせた活動が多くなりがちで、0歳児のペースに合わないこともあります。
しかし、だからといって、土曜日保育を完全に避けるべきかというと、そうではありません。あなたの状況のように、どうしても土曜日に預けなければならない事情がある場合は、他の選択肢と組み合わせながら、子どもの負担を最小限に抑える工夫が必要です。
2. 託児所 vs. 義父への預け先の比較
土曜日保育以外の選択肢として、託児所と義父への預け先という2つの選択肢が挙げられています。それぞれのメリットとデメリットを比較検討し、あなたの状況に最適な選択肢を見つけましょう。
2-1. 託児所のメリット・デメリット
託児所は、保育園とは異なるサービスを提供しています。それぞれの特徴を理解し、あなたのニーズに合っているか検討しましょう。
| メリット | デメリット |
|---|---|
|
|
2-2. 義父への預け先のメリット・デメリット
義父に預けるという選択肢も、検討する価値があります。家族ならではの利点と、注意すべき点を見ていきましょう。
| メリット | デメリット |
|---|---|
|
|
3. 託児所と義父への預け先の選択ポイント
託児所と義父への預け先、どちらを選ぶかは、あなたの状況や子どもの性格、そして家族の協力体制によって異なります。以下のポイントを参考に、最適な選択肢を見つけましょう。
- 子どもの性格: 人見知りが激しい子どもであれば、慣れた環境である義父に預ける方が安心できるかもしれません。活発な子どもであれば、託児所の様々なプログラムに興味を持つかもしれません。
- 家族の協力体制: 義父が積極的に育児に参加してくれるのであれば、安心して預けることができます。もし、義父の負担が大きいようであれば、他の選択肢を検討する必要があります。
- 費用の問題: 託児所は費用がかかりますが、質の高いサービスを受けられます。義父に預ける場合は、費用は抑えられますが、義父への感謝の気持ちを伝える必要があります。
- 事前の準備: 託児所を選ぶ場合は、事前に見学に行き、施設の雰囲気や保育内容を確認しましょう。義父に預ける場合は、子どもの世話の仕方について、事前にしっかりと話し合っておきましょう。
4. 平日の過ごし方と土曜日保育の組み合わせ
土曜日保育を避けられない場合でも、平日の過ごし方を工夫することで、子どもの負担を軽減することができます。また、土曜日保育と他の選択肢を組み合わせることで、より良い環境を整えることができます。
- 平日の質の高い時間: 平日は、子どもとの時間を大切にし、スキンシップを多く取りましょう。絵本の読み聞かせや一緒に遊ぶ時間を作ることで、子どもの心の安定につながります。
- 週末の過ごし方: 土曜日は、託児所や義父に預け、日曜日は家族みんなで過ごすなど、メリハリのある週末を過ごしましょう。
- 情報交換: 保育園の先生や、託児所のスタッフ、義父と積極的に情報交換を行い、子どもの様子を共有しましょう。
- 柔軟な対応: 子どもの体調や機嫌に合わせて、土曜日保育の利用頻度を調整しましょう。
5. 保育園との連携と情報収集
保育園との連携を密にし、子どもの情報を共有することで、より良い保育環境を整えることができます。また、地域の情報収集も積極的に行い、利用できるサービスを探しましょう。
- 保育園との面談: 定期的に保育園の先生と面談を行い、子どもの様子や発達について相談しましょう。土曜日保育に関する不安や疑問も、積極的に相談しましょう。
- 情報収集: 地域の託児所やベビーシッターサービス、ファミリーサポートセンターなどの情報を収集しましょう。
- 情報交換: 同じように働くママたちと情報交換を行い、悩みや困り事を共有しましょう。
- 役所の相談窓口: 保育に関する悩みや疑問は、役所の相談窓口に相談することもできます。
6. 介護士ママが抱える悩みと、制度への疑問
今回の相談者の方のように、介護士として働きながら、保育園の制度に疑問を感じる方も少なくありません。育児休業が誕生日の前日までしか取得できないことや、保育園の利用に関する様々な制限など、制度に対する不満や疑問は、働くママたちの大きな悩みの一つです。
- 育児休業の取得: 育児休業の取得期間は、法律で定められていますが、職場の状況や個人の事情によって、取得できる期間が異なります。
- 保育園の利用: 保育園の利用には、様々な条件があり、希望する保育園に入れないこともあります。
- 制度への疑問: 育児に関する制度は、複雑で分かりにくいと感じることもあります。
これらの悩みや疑問を解決するためには、積極的に情報収集を行い、専門家や行政機関に相談することが大切です。また、同じような境遇のママたちとつながり、情報交換や悩み相談をすることも、心の支えになります。
もっとパーソナルなアドバイスが必要なあなたへ
この記事では一般的な解決策を提示しましたが、あなたの悩みは唯一無二です。
AIキャリアパートナー「あかりちゃん」が、LINEであなたの悩みをリアルタイムに聞き、具体的な求人探しまでサポートします。
無理な勧誘は一切ありません。まずは話を聞いてもらうだけでも、心が軽くなるはずです。
7. 成功事例から学ぶ
実際に、介護士として働きながら、子育てと両立しているママたちの成功事例を紹介します。彼女たちがどのようにして、土曜日保育の問題を乗り越え、子どもとの時間を大切にしているのか、具体的な方法を見ていきましょう。
- Aさんの場合: Aさんは、土曜日は託児所を利用し、平日は時短勤務を活用して、子どもとの時間を確保しています。また、保育園の先生と密に連携し、子どもの様子を共有することで、安心して預けることができています。
- Bさんの場合: Bさんは、義両親の協力を得て、土曜日は義父に預けています。平日は、夫と協力して家事や育児を分担し、子どもの成長をサポートしています。
- Cさんの場合: Cさんは、地域のファミリーサポートセンターを利用し、土曜日の預け先を確保しています。また、同じように働くママたちと情報交換を行い、悩みや困り事を共有することで、心の支えにしています。
これらの成功事例から、それぞれの状況に合わせて、様々な方法で土曜日保育の問題を解決していることが分かります。あなたの状況に合わせて、これらの事例を参考に、最適な方法を見つけましょう。
8. まとめ：介護士ママが笑顔で働くために
介護士として働きながら、子育てと両立することは、本当に大変なことです。土曜日保育の問題は、その中でも大きな悩みの一つです。しかし、様々な選択肢を比較検討し、あなたの状況に最適な方法を見つけることで、必ず解決できます。
この記事で紹介した内容を参考に、あなたと子どもにとって、より良い環境を整え、笑顔で働けるように、一歩ずつ進んでいきましょう。
- 情報収集を怠らない: 地域の保育サービスや、利用できる制度について、常に情報を収集しましょう。
- 家族との協力体制を築く: 夫や両親など、家族との協力体制を築き、子育てを分担しましょう。
- 無理をしない: 完璧を目指さず、時には手を抜きながら、自分自身の心と体の健康を大切にしましょう。
- 周りに相談する: 悩みや困り事は、一人で抱え込まず、周りの人に相談しましょう。
あなたが、介護士として、そして母親として、充実した毎日を送れることを心から応援しています。
“`