【東北ミサワホーム株式会社】地元で腰を据えて働きたいあなたへ。充実の研修とワークライフバランスを実現できる新築営業の仕事|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

ミサワホームグループで安定＆充実！郡山で新築住宅営業しませんか？

地元密着の大手企業で、やりがいと安定を両立！

東北ミサワホーム株式会社では、郡山支店で新築住宅営業スタッフを募集しています！業界トップクラスのミサワホームグループの一員として、安定した基盤のもとで、お客様の夢を叶えるやりがいのある仕事に携わることができます。未経験者も大歓迎！充実の研修制度でしっかりサポートします。

年間休日124日、残業月20時間程度！ワークライフバランスも◎

完全週休2日制(火・水休みなど)で年間休日124日！残業も月20時間程度と、プライベートの時間もしっかり確保できます。ワークライフバランスを重視したい方にも最適な環境です。インセンティブ制度も充実しており、頑張りはしっかり評価されます。平均インセンティブはなんと55万円！

充実の研修制度とキャリアパス！

ミサワホームグループの充実した研修制度で、住宅営業に必要な知識・スキルを習得できます。設計、施工、資金計画など、100種類以上の研修プログラムがあり、着実にスキルアップできます。異業種からの転職者も多数活躍中です！

こんな方におすすめ！

建設・不動産業界に興味がある方
安定した企業で長く働きたい方
ワークライフバランスを重視したい方
未経験からスキルアップを目指したい方

想定年収350万～600万円、月給20万～30万円です。地元で腰を据えて働きたい方、ぜひご応募ください！

「将来のキャリアに不安を感じている」「今の仕事にやりがいを感じられない」「ワークライフバランスを大切にしたい」…そんな悩みを抱えているあなたへ。東北ミサワホーム株式会社では、未経験者も歓迎する新築営業の募集を行っています。大手ミサワホームグループの一員として、地域に密着した安定した環境で、やりがいのある仕事と充実したプライベートを両立できるチャンスです。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、東北ミサワホーム株式会社の魅力と、あなたがこの仕事で成長できる可能性について詳しく解説します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

東北ミサワホーム株式会社は、ミサワホームグループの強みを活かしながら、東北エリアに特化した事業展開を行う地場優良企業です。大手グループの安定性と、地域密着型の温かい社風を兼ね備えている点が大きな魅力です。

◆圧倒的な商材力と地域密着の安心感

ミサワホームのブランド力と高い住宅性能は、営業活動における大きな武器となります。お客様への信頼感も高く、安心して営業活動に専念できる環境が整っています。また、地域密着型の企業として、お客様との長期的な関係構築を目指せるのも大きな魅力です。長くお客様と接することで生まれる信頼関係は、大きなやりがいと、安定した顧客基盤の構築につながります。

◇働きやすさを重視した環境

完全週休2日制、年間休日124日、残業月20時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。住宅業界は忙しいイメージがありますが、東北ミサワホーム株式会社では、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、長く安心して働ける環境を維持するために不可欠な要素であり、転職を検討する上で重要なポイントとなるでしょう。

◆充実の研修制度とキャリアパス

ミサワホームグループの充実した研修制度は、未経験者でも安心してスタートできる大きな強みです。100種類以上の研修プログラムがあり、住宅に関する専門知識から営業スキルまで、幅広く学ぶことができます。また、先輩社員によるOJTも充実しており、実践的なスキルを習得できます。キャリアパスとしては、営業としての実績を積み重ね、チームリーダーや支店長といった管理職への道も開かれています。経験を積むことで、より大きな責任とやりがいのある仕事に挑戦できます。

◇他社との比較優位性

他社と比較して、東北ミサワホーム株式会社の優位性は、大手グループの安定性と地域密着型の温かい社風、そして充実した研修制度とワークライフバランスの両立にあると言えるでしょう。単なる住宅販売ではなく、お客様との長期的な関係構築を重視する企業文化は、多くの転職希望者にとって魅力的なポイントとなります。競合他社の中には、ノルマが厳しかったり、残業時間が長かったりする企業もありますが、東北ミサワホーム株式会社は、そういった点においても優位性があります。

◆転職成功事例

実際、異業種から転職し、活躍している社員が多くいます。例えば、以前は飲食店で働いていたAさんは、地域貢献したいという思いから転職。充実した研修と先輩社員のサポートを受け、今ではトップセールスマンの一人として活躍しています。また、Bさんは、以前は事務職でしたが、住宅業界に興味があり転職。今では、お客様から感謝される仕事にやりがいを感じているそうです。これらの事例は、未経験者でも十分に活躍できる環境が整っていることを示しています。

キャリア形成のチャンス

東北ミサワホーム株式会社で新築営業として働くことは、単なる住宅販売の仕事ではありません。お客様の夢を叶えるお手伝いをする、やりがいのある仕事です。充実した研修制度を通して、住宅に関する専門知識や営業スキルを習得し、高いレベルの専門性を身につけることができます。また、キャリアパスも明確に示されており、営業としての実績を積み重ねることで、チームリーダーや支店長といった管理職への道も開かれています。さらに、ミサワホームグループの幅広い事業展開を背景に、将来的には、マンションや商業施設などの営業に携わる機会も得られるかもしれません。自身のスキルアップとキャリアアップを両立させながら、地域社会に貢献できる、やりがいのあるキャリアを築けるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

住宅業界は多忙なイメージを持たれがちですが、東北ミサワホーム株式会社では、完全週休2日制、年間休日124日、残業月20時間程度と、プライベートと仕事の両立をしやすい環境です。家族との時間や趣味の時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを重視する方にとって大きな魅力と言えるでしょう。これは、キャリアアップを目指す上で、持続可能なモチベーションを維持するために非常に重要です。長く安心して働ける環境を求める方にとって、大きなメリットとなるはずです。

◆充実のインセンティブ制度と安定した収入

頑張りがきちんと評価される環境も魅力です。平均55万円のインセンティブは、モチベーション維持に大きく貢献し、収入アップへの期待感も高まります。安定した月給に加え、成果に応じたインセンティブが得られることで、経済的な不安を軽減し、将来設計を描きやすくなります。これは、特に若手やキャリアチェンジを考えている方にとって、大きな安心材料となるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制

未経験者でも安心してスタートできるよう、ミサワホームグループの充実した研修制度が用意されています。インテリア、設計、施工などの技術的な知識はもちろん、資金や税金に関する知識など、100種類以上の研修プログラムが用意されており、スキルアップを強力にサポートします。先輩社員による丁寧な指導や、困った時の相談しやすい雰囲気も、未経験者にとって心強い味方となるでしょう。異業種からの転職者も多数活躍しており、安心してキャリアチェンジできる環境です。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

お客様との良好なコミュニケーションを築ける方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
チームワークを大切にし、協調性のある方
成長意欲が高く、積極的に学習に取り組める方
地元に貢献したいという気持ちをお持ちの方

これらの要素に多く当てはまる方は、東北ミサワホーム株式会社で大きく成長できる可能性が高いと言えるでしょう。自己分析を通して、自身の強みや弱みを客観的に把握し、この仕事に適性があるか検討してみてください。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、東北ミサワホーム株式会社への強い関心と、自身のスキルや経験がどのように活かせるのかを具体的に示すことが重要です。単なる希望だけでなく、企業理念や社風への共感、具体的な仕事への意欲を明確に伝えましょう。また、自己分析に基づき、自身の強みや経験がどのように企業に貢献できるのかを具体的に説明することが効果的です。

◆志望動機例文

例文１：ワークライフバランス重視

貴社の求人情報で、年間休日124日、残業月20時間程度の働き方を拝見し、強い関心を抱きました。以前の職場では長時間労働が常態化しており、プライベートの時間が不足していました。貴社では、仕事とプライベートの両立が可能だと考え、魅力を感じています。私のこれまでの営業経験と、お客様との丁寧なコミュニケーションを活かし、貴社の理念である「住まいを通じて生涯のおつきあい」を実現したいと考えております。具体的には、お客様のニーズを的確に捉え、最適な住宅プランをご提案することで、顧客満足度向上に貢献いたします。

例文２：地域貢献への思い

私は地元である東北地方の発展に貢献したいと考えており、貴社の地域密着型の企業姿勢に共感しました。貴社は、単に住宅を提供するだけでなく、地域社会に根差した活動を通じて、人々の生活を豊かにすることに貢献していると認識しております。私のこれまでの経験を活かし、お客様に最適な住宅をご提案することで、地域社会の活性化に貢献したいと考えています。また、研修制度も充実しており、未経験の分野でも安心してスキルアップできると確信しております。

例文３：成長意欲とスキルアップ

貴社の充実した研修制度と、様々な案件に携われる機会に魅力を感じ、応募いたしました。私は、常に新しいことに挑戦し、スキルアップを図りたいと考えており、貴社の100種類以上の研修プログラムは、私の成長を大きく後押ししてくれると確信しています。特に、設計や施工に関する知識を深め、お客様にとって最適な住宅プランをご提案できるよう努力いたします。また、チームワークを大切にし、先輩社員の方々から多くのことを学び、早期に戦力となるよう尽力いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、成長意欲、企業への理解度などが評価されます。明るくハキハキとした受け答え、具体的なエピソードを交えた説明、熱意のこもった自己PRが重要です。また、東北ミサワホーム株式会社の企業理念や事業内容について、しっかりと理解していることを示すことも大切です。

◆よくある質問とその回答例

Q. 当社を志望した理由を教えてください。

A. ワークライフバランスの取れた働き方と、充実した研修制度に魅力を感じました。以前の職場では長時間労働が常態化しており、プライベートの時間が不足していましたが、貴社では年間休日124日、残業月20時間程度と、仕事とプライベートの両立が可能だと考えます。また、100種類以上の研修プログラムは、未経験の私にとって大きな魅力です。これらの環境で、お客様に最適な住宅をご提案し、貢献したいと考えています。

Q. あなたの強みは何ですか？

A. 私の強みは、粘り強く目標達成を目指すことです。（具体的なエピソードを説明）この経験から、困難な状況でも諦めずに努力し、結果を出すことができる自信があります。住宅営業においても、お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なプランをご提案することで、高い顧客満足度を実現できると考えています。

まとめ

東北ミサワホーム株式会社は、充実した研修制度、働きやすい環境、そしてやりがいのある仕事を提供する魅力的な企業です。今回の記事を通して、自身の適性や将来像を改めて見つめ直す機会になったのではないでしょうか。もし、この仕事に少しでも興味を持たれたなら、ぜひ積極的に応募をご検討ください。あなたの新たなキャリアの第一歩を、私たちがサポートいたします。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

東北ミサワホーム株式会社
【郡山/新築営業】★未経験歓迎/月残業20h程/年休124日/インセン平均55万円■戸建住宅の分野で業界トップクラスのシェアを誇る「ミサワホーム」。その大手グループの中において「圧倒的な商材力」と「地域に根差した安心感」を強みに、東北に密着して住まいサービスをトータルに提供する地場優良企業です。■完全週休二日制で年休124日、残業は月20h程。プライベートや家族との時間も大切にできる環境を整えています。また、インセンティブ制度が充実、頑張りが社員に還元される社風です。新築営業をお任せします。【具体的に】ミサワホームの注文住宅のご提案からアフターフォローまでの一連の業務をご担当いただきます。WEBや広告をご覧になった方や、展示場にご来店された方等、ニーズがあるお客様へのアプローチがメインです【研修制度】入社後はミサワホームグループの導入研修を行います。インテリアや設計、施工等の技術的な知識の他、資金や税金に関する知識等、グループの研修は100以上！様々なことが学べスキルアップが可能です！

［配属先情報］
■福島支店全体：30名程度 ※地域に密着したエリア制で、サービスの満足度も実感できます！★業界未経験/第二新卒歓迎！【必須】建設・不動産業界にご興味がある方【魅力】教育制度が充実しているため、異業種からの転職者も多数活躍中。全国転勤もなく、長期的に安定して活躍可能です！【働き方】住宅業界は忙しいイメージがあるかもしれませんが、当社は完全週休二日制で年間休日124日、残業は月20時間程度。プライベートや家族との時間も大切にできる環境を整えています。【研修制度】入社後は、ミサワホームグループの導入研修を行います。インテリアや設計、施工などの技術的な知識のほか、資金や税金に関する知識など、グループの研修は実に100以上！さまざまなことが学べ、スキルアップが可能です。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須福島支店（福島県郡山市）
［転勤］当面無
［想定年収］350万円～600万円

［賃金形態］月給制

［月給］200000円～300000円09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］124日内訳：火水その他（第一日曜日、火・水曜日）

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］年末年始休暇/夏季休暇/年次有給休暇/育休産休実績あり【当社について】1967年に創業した東北ミサワホーム株式会社。考え抜かれた性能、圧倒的なデザイン力で、多くのオーナー様にご満足いただける住宅をご提供して参りました。仕上がりの満足度が高いので、リピートでリフォームを依頼されたり、ご家族をご紹介していただくことも多々あり、2世代・3世代とお付き合いが続くことも。そのため、お客様と長いお付き合いをしたい方にとっては、魅力的な仕事と言えます。また、住宅だけにとどまらず、マンションや医療施設、保育施設、店舗、オフィス、工場など数千万円規模の改装や大規模リノベーションを手掛けるチャンスも。大小さまざまな案件に挑戦できるのは、ミサワグループならではと言えるでしょう。【採用メッセージ】私たちは『住まいを通じて生涯のおつきあい』を企業理念に掲げ、東北エリアに根ざした地域密着の企業体制のもと、『より安全で安心できる住まい』『より快適で環境にやさしい住まい』を提供しています。「大きなやりがいと達成感と感動を味わえる仕事がしたい！」「心機一転新しいフィールドにチャレンジしたい！」「地元や故郷に定着してじっくり働きたい！」「現在の待遇や勤務体系に満足していない！」という方からのご応募をお待ちしています。

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