【滋賀で長く働きたい方必見！】株式会社GRiP’Sで、成長を実感できるキャリアを手に入れませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
地元で長く働きたい方必見！ドコモショップで成長できる正社員募集！
充実の研修とキャリアパスで安心スタート！
株式会社GRiP’S（滋賀県栗東市）が、ドコモショップ栗東店の販売スタッフを募集しています！第二新卒も歓迎！充実の研修制度があるので、未経験の方でも安心して始められます。ドコモの研修を活用し、基礎から専門知識までしっかり学べます。キャリアパスも明確で、ショップスタッフからリーダー、副店長、店長へとステップアップを目指せます。中には入社3年で店長に昇格した社員もいるほど、頑張りを評価する社風です。人事部や法人営業部へのキャリアチェンジも可能です！
年間休日120日！ワークライフバランスも◎
年間休日は120日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。月給20万～25万円、想定年収300万～380万円に加え、資格手当（月2.5万～3万円）もあります。福利厚生も充実しており、社会保険完備、退職金制度もあります。転勤なしで、地元栗東で腰を据えて働きたい方にも最適です。
お客様を笑顔にするやりがいのある仕事！
単なる販売員ではなく、お客様の「困りごと」を解決するアドバイザーとして活躍できます。お客様から指名で予約が入ることもあり、やりがいを感じられる仕事です。 「お客様のベストスタイルを実現する すべては、笑顔のために」という会社のミッションに共感し、成長意欲のある方、ぜひご応募ください！
地元滋賀で安定したキャリアを築きたい、でも、やりがいのある仕事に就きたい…そんな風に思っていませんか？ もしかしたら、あなたは今、将来への不安や、自分の適性を見極めることに悩んでいるかもしれません。この記事では、株式会社GRiP’Sのドコモショップ販売スタッフの求人情報を元に、キャリアアドバイザーの視点から、あなたのキャリア形成に役立つ情報を提供します。 一緒に、あなたにとって最適なキャリアパスを探っていきましょう。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、株式会社GRiP’Sの魅力を分析します。この企業は、単なる携帯電話販売会社ではありません。地域に密着した、お客様の生活を支える重要な役割を担っている企業です。
◆充実の研修制度とキャリアパス
未経験者でも安心の充実した研修制度が魅力です。ドコモの研修制度を活用することで、基礎から専門知識までしっかりと学ぶことができます。キャリアパスも明確で、ショップスタッフからリーダー、副店長、店長へとステップアップできるだけでなく、希望に応じて本社の人事部や法人営業部へのキャリアチェンジも可能です。実際、入社3年で店長に昇格した社員もいるなど、頑張り次第で早期キャリアアップが実現できる環境です。これは、他社と比較しても非常に魅力的なポイントと言えるでしょう。
◇働きやすさを重視した環境
年間休日120日、残業時間も少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、接客業でありながら、プライベートの時間もしっかり確保できることを意味します。さらに、フレックスタイム制やコアタイムがないため、柔軟な働き方ができる点も大きなメリットです。近年、働き方改革が注目される中、この点は転職希望者にとって非常に重要なポイントとなるでしょう。また、和気あいあいとした社風で、社員同士の助け合いが活発な環境も魅力です。これは、長く安心して働ける環境を構築する上で重要な要素となります。
◆地域密着型企業としての安定性
株式会社GRiP’Sは、滋賀県に本社を置く地域密着型の企業です。地元に根付いた企業として、安定した経営基盤を築いています。これは、長期的なキャリアプランを立てる上で大きな安心材料となります。また、ドコモショップは地域社会の重要なインフラとして認識されており、景気に左右されにくい安定した事業基盤を有していると言えるでしょう。これは、他の携帯販売会社と比較しても、大きな優位性となります。
◇お客様との深い信頼関係構築
単なる販売員ではなく、お客様の生活をサポートする「アドバイザー」として活躍できます。お客様から指名で予約が入るほど、信頼関係を築ける仕事です。これは、やりがいを感じながら長く働ける大きなモチベーションにつながります。この点は、他の接客業と比較しても、高い顧客満足度とやりがいを感じられる点として特筆すべきでしょう。
◆転職成功事例
過去には、異業種から転職し、短期間で店長に昇格した社員もいます。これは、企業の成長を後押しする人材育成体制が整っていることを示しています。また、社内でのキャリアチェンジも可能であるため、自身のスキルや興味関心に合わせて柔軟にキャリアを設計できる環境です。これらの事例は、転職を検討する方にとって、大きな励みとなるでしょう。
キャリア形成のチャンス
この仕事では、接客スキル、コミュニケーション能力、問題解決能力など、幅広いスキルを磨くことができます。ドコモ製品に関する専門知識はもちろん、お客様のニーズを的確に把握し、最適なプランを提案する能力も身につきます。研修制度やキャリアパスを通じて、着実にスキルアップを図り、リーダーシップやマネジメント能力を養うことも可能です。ショップスタッフから店長、そして本社へのキャリアチェンジなど、自身の成長に合わせてキャリアを設計できる環境は、将来のキャリア形成において大きなメリットとなります。また、資格取得支援制度も充実しており、スキルアップに伴う資格取得による収入アップも期待できます。これは、自身のキャリアプランをより具体的に描き、実現していく上で大きな後押しとなるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆地元で腰を据えて働きたい
「地元を離れたくない」「長く勤められる安定した職場を探している」という方にとって、株式会社GRiP’Sは最適な選択肢となるでしょう。滋賀県に本社を構え、転勤がないため、地元でキャリアを積みたい方には大きなメリットです。年間休日120日という充実した休暇制度も、プライベートと仕事の両立を望む方にとって魅力的なポイントです。ワークライフバランスを重視し、地元でじっくりとキャリアを築きたいと考えている方には、まさにうってつけの環境と言えるでしょう。
◆接客経験を活かして成長したい
接客経験を活かし、さらにスキルアップを目指したいと考えている方も、GRiP’Sでなら大きく成長できる可能性があります。単なる携帯電話の販売だけでなく、お客様一人ひとりに最適なプランを提案する「アドバイザー」として活躍できます。お客様から感謝されるやりがいを感じながら、専門知識やコミュニケーション能力を磨ける環境です。キャリアステップとして、ショップスタッフからリーダー、副店長、店長へと昇進できる道も用意されています。最短2年で副店長、3年で店長に昇格した実績もあり、頑張りを評価される制度が整っています。
◆未経験でも安心して始められる
未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度が用意されています。ドコモの研修制度を活用し、基礎から専門知識までしっかり学ぶことができます。先輩スタッフによる丁寧な指導もあり、安心して業務に取り組める環境です。研修期間中はもちろん、その後も継続的なサポート体制が整っているので、安心してキャリアをスタートできます。キャリアアドバイザーとして、未経験からでも着実に成長できる環境であると断言できます。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
前述の通り、ドコモの研修制度を利用した充実した研修プログラムが用意されています。基礎知識から専門知識まで体系的に学ぶことができ、未経験者でも安心して業務をスタートできます。さらに、先輩スタッフによるOJT（On-the-Job Training）も充実しており、現場での実践的なスキルを習得できます。わからないことがあればすぐに相談できる環境なので、安心してスキルアップを目指せるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この研修制度は非常に質が高く、未経験者にとって大きな安心材料となります。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- お客様と良好なコミュニケーションを築くのが得意な方
- 新しい知識や技術を積極的に学ぶ意欲のある方
- 目標達成に向けて努力を惜しまない方
- チームワークを大切にし、協力して仕事を進められる方
- 地元で長く働きたいと考えている方
これらの特徴に当てはまる方は、GRiP’Sで大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、GRiP’Sへの強い関心と、自身のスキルや経験がどのように活かせるのかを具体的に説明することが重要です。企業理念である「お客様のベストスタイルを実現する すべては、笑顔のために」に共感していることを伝え、自身の経験や強みがどのように会社の目標達成に貢献できるのかを明確に示しましょう。また、地元志向や長期的なキャリアビジョンを語ることも効果的です。
◆志望動機例文
例文1：接客経験を活かし、お客様の笑顔を創造したい
貴社の「お客様のベストスタイルを実現する すべては、笑顔のために」という理念に深く共感し、志望いたしました。以前の接客経験で培ったコミュニケーション能力と、お客様のニーズを的確に捉える力を活かし、一人ひとりに最適なプランをご提案することで、お客様の笑顔を創造したいと考えています。貴社の充実した研修制度と、地域に根ざした温かい社風にも魅力を感じています。地元で長く貢献できるよう、精一杯努力いたします。
例文2：未経験ですが、成長意欲と責任感で貢献したい
貴社の求人情報を見て、未経験者でも安心して挑戦できる環境に魅力を感じ、応募いたしました。携帯電話販売の経験はありませんが、責任感と向上心を持って仕事に取り組む自信があります。充実した研修制度でスキルを習得し、お客様に信頼されるアドバイザーを目指します。また、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら目標達成に貢献したいと考えています。地元で長く活躍できるよう、努力を惜しみません。
例文3：キャリアアップを目指し、店長として地域に貢献したい
貴社の積極的なキャリアアップ支援に魅力を感じ、応募いたしました。接客経験を通して培ってきたコミュニケーション能力と、リーダーシップを発揮し、チームをまとめながら成長していきたいと考えています。店長を目指し、地域のお客様に貢献できるよう、責任感を持って業務に取り組みます。貴社の「お客様のベストスタイルを実現する すべては、笑顔のために」という理念を実現するため、積極的に行動し、会社の発展に貢献したいです。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、成長意欲などが評価されます。具体的には、お客様との対応経験、目標達成への取り組み方、チームワークを重視した仕事への姿勢などが問われるでしょう。また、GRiP’Sの企業理念への理解度や、地元で長く働くという意志も重要視されます。自信を持って、自身の経験や能力をアピールしましょう。キャリアアドバイザーとして、正直で熱意のある対応が重要です。
◆よくある質問とその回答例
よくある質問としては、「あなたの強みは？」「なぜこの会社を選びましたか？」「キャリアプランは？」などがあります。これらの質問に対しては、事前にしっかりと準備しておきましょう。自身の経験や能力を具体的に説明し、GRiP’Sへの強い関心を示すことが重要です。また、将来のキャリアプランについても、明確なビジョンを示すことが大切です。
まとめ
株式会社GRiP’Sは、地元で長く働きたい方、接客経験を活かして成長したい方、未経験からでも安心して挑戦したい方にとって、最適な職場と言えるでしょう。充実した研修制度、キャリアアップの機会、そして温かい社風は、あなたの成長を強力にサポートします。この機会に、ぜひ応募をご検討ください。あなたのご応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社ＧＲｉＰ’Ｓ
第二新卒歓迎【栗東】◆ドコモショップ販売スタッフ◆研修充実/年休120日◎■滋賀県に本社を構え、ドコモショップ7店舗と法人営業部2拠点を展開。情報通信機器等の販売とコンサルティングを展開 ■ドコモショップは地元のシンボルにもなる大型店舗！地域の個人のお客様～法人まで、幅広くサポートしています。■ドコモショップ栗東店の販売スタッフをお任せします。携帯電話・スマホやタブレットの販売、修理や各種手続き、操作案内など。お客様のお困りごとを解決するために、幅広い業務を行います。【入社後研修】ドコモの研修制度を利用できる為、基礎的な内容から専門的な知識までしっかり学べ、未経験でも安心して業務に取り組めます！【キャリアステップ】ショップスタッフ→業務リーダー→副店長→店長※最短で2年目で副店長、入社3年で店長に昇格した社員もいます。また希望により本社での人事部や法人営業部などへのキャリアチェンジも相談可能で幅広いキャリア形成が可能で、研修制度も充実しています。
［配属先情報］
■ドコモショップ栗東店【必須】販売・接客等の顧客折衝経験をお持ちの方（栗東勤務可能）※福利厚生も充実しており、『地元で長く働きたい人』は歓迎です！★接客業で年間休日は120日あります。メリハリをつけてスキルアップ！★当社のミッション「お客様のベストスタイルを実現する すべては、笑顔のために」に共感してくれる方を募集！絶えず成長できる人/他人のための努力を惜しまない人/新しいことにチャレンジできる方は歓迎！【仕事のやりがい】スタッフを指名して予約の上、来店頂く方もいらっしゃり、単なる「販売」ではなく「アドバイザー」として接する仕事です
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院ドコモショップ栗東店（滋賀県栗東市）
［転勤］無
［勤務地備考］滋賀県内の店舗間の異動はあります。
［想定年収］300万円～380万円
［賃金形態］月給制
［月給］200000円～250000円［所定労働時間］8時間30分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］120日 その他（※シフト制）
［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］昇給有・資格手当(月2,500～3万円）《株式会社GRiP’Sについて》■1994年に、親会社である「山川電機工業所」より分社化し「NTTドコモの一次代理店」として事業をスタートしました。■滋賀県草津市に本社を構え、ドコモショップ7店舗と法人営業部2拠点(北エリア/南エリア)を展開しています。 事業内容として、情報通信コンサルティング事業とドコモショップ運営事業の2事業を展開し、情報通信機器等の販売および コンサルティングを行っています。■株式会社NTTドコモ、パナソニックCCソリューションズ株式会社、株式会社富士通パーソナルズ等、大手企業との取引実績有。◎働く環境:和気あいあいとした雰囲気があり、頑張る人を、みんなが応援する風土が根付いている為、メンバー一丸となって 目標達成を目指せる働きやすい環境です。また、子供がいても安心して働けるよう企業内保育園の導入を目指しています。 地域のコミュニティスペースとしても利用できるように、居心地のよい空間を意識した店舗設計にもこだわっています。
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