【イトマンスイミングスクールで未来を創る！幼児向けスポーツ教室の営業職】～教育業界で成長したいあなたへ～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

夢を叶えるチャンス！イトマンの幼児向けスポーツ教室で営業職募集！

子どもたちの未来を創る、やりがいのある仕事！

株式会社イトマンスイミングスクール（ナガセグループ）が、新たに展開する幼児向けスポーツ教室の営業職を募集しています！スイミングスクールで培ったノウハウを活かし、体操、バスケ、サッカーなどの教室を幼稚園・保育園に広げていく、成長フェーズの事業です。既存の提携園に加え、新規開拓にも挑戦し、園長先生や保護者の方々と信頼関係を築きながら、教室を拡大していくやりがいのある仕事です。

未経験でも安心！充実のサポート体制！

教育業界やスポーツ業界での経験者はもちろん歓迎ですが、コミュニケーション能力が高く、子どもたちと関わることに情熱のある方であれば、未経験でも大歓迎です！イトマンの豊富な実績と、既存の提携園からのスタートで、スムーズに業務を始めることができます。充実の研修体制でしっかりとサポートします！

魅力的な待遇と福利厚生！

想定年収450万円～700万円、月給23万9000円～（経験・能力による）、年間休日105日、社会保険完備、寮・社宅ありと、働きやすい環境が整っています。転勤あり（総合職は全国、一般職はエリア内）ですが、充実したキャリアパスを描ける環境です。子どもたちの成長を支えながら、あなた自身も成長できる、この絶好のチャンスを掴みませんか？

将来への不安、今の仕事への不満…転職活動は、大きな決断を伴うもの。でも、もしあなたが「子供たちの成長に貢献したい」「やりがいのある仕事に就きたい」「安定した環境で長く働きたい」と考えているなら、この求人はあなたの未来を変えるかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者を見てきましたが、株式会社イトマンスイミングスクールのこの求人は、特に魅力的なポイントがいくつもあります。ナガセグループの一員であること、そして新規事業である幼児向けスポーツ教室の営業という点に注目です。

◆安定基盤と成長性：ナガセグループの一員として

イトマンスイミングスクールは、東進ハイスクールや四谷大塚などを擁するナガセグループの一員です。これは、企業としての安定性と将来性を示す強力なバックボーンとなります。新規事業である幼児向けスポーツ教室は、成長著しい市場であり、あなた自身の成長と会社の成長を同時に実感できる絶好の機会です。安定した大企業の傘下で、新規事業の立ち上げに携わることで、大きなやりがいと責任感を感じられるでしょう。

◇充実の研修体制とキャリアパス：スキルアップを強力にサポート

新規事業のため、充実した研修体制が整っている点が大きな魅力です。教育業界やスポーツ業界での経験者はもちろん、未経験の方でも安心してスタートできます。先輩社員によるOJTや、専門性の高い研修を通して、営業スキルはもちろん、幼児教育に関する知識や指導スキルも習得可能です。また、将来的には教室運営の責任者や、新規事業の展開における重要な役割を担うことも期待できます。明確なキャリアパスが用意されているため、自身の成長を実感しながら長く活躍できる環境です。

◆働きやすさ：ワークライフバランスも考慮

残業時間は少なく、年間休日も105日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。月7～10日の休みは、プライベートの時間もしっかり確保できます。転勤の可能性はありますが、総合職と一般職で選択できる点も、ライフスタイルの変化に対応しやすいと言えるでしょう。また、寮・社宅制度も完備されているため、転勤に伴う住居の心配も軽減されます。給与面も450万円～700万円と、経験や能力に応じてしっかりと評価されるシステムです。

◇他社との比較優位性：教育理念と地域貢献

イトマンスイミングスクールは、単なるスポーツ教室運営ではなく、「心・知・体」の育成を理念として掲げています。これは、多くの企業が重視する「結果」だけでなく、「過程」における教育への姿勢を明確に示しています。他社にはないこの教育理念は、顧客である保護者からの信頼獲得に繋がるだけでなく、あなた自身の仕事への誇りにも繋がるでしょう。また、地域社会への貢献という点でも、大きなやりがいを感じられるはずです。

◆転職成功事例：成長を続ける社員たちの姿

具体的な成功事例は公開情報にありませんでしたが、新規事業の立ち上げメンバーとして活躍し、短期間でリーダーシップを発揮し、事業拡大に貢献した社員など、多くの成功例が想定されます。これは、会社が社員の成長を積極的に支援している証と言えるでしょう。面接の際に、具体的なキャリアパスや成功事例について質問してみることをお勧めします。

キャリア形成のチャンス

この仕事は、単なる営業職ではありません。幼児の成長を支え、地域社会に貢献するという、大きなやりがいのある仕事です。幼稚園・保育園との連携を強化し、園長先生や保護者の方々と信頼関係を築きながら、スポーツ教室を拡大していく過程で、営業スキル、コミュニケーション能力、そして幼児教育に関する知識を総合的に磨くことができます。経験を積むことで、教室運営の責任者、新規事業の企画・立案など、より責任あるポジションに就くことも可能です。イトマンスイミングスクールは、あなたの成長を全面的にサポートする体制を整えています。ナガセグループという安定した基盤と、成長著しい新規事業という環境は、あなたのキャリア形成にとって、まさに絶好のチャンスと言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆新規事業の成長フェーズに参加できる

転職活動で「成長できる環境」を求める方は多いのではないでしょうか。株式会社イトマンスイミングスクールでは、既存のスイミングスクール事業に加え、新たに幼児向けスポーツ教室という新規事業を展開しています。この事業の営業として参画することで、企業の成長に直接貢献し、自身のキャリアも大きく成長させる絶好のチャンスを得られます。既存事業の基盤と新規事業の挑戦、両方のメリットを享受できる点が魅力です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この新規事業への参入は、市場開拓や組織構築といった貴重な経験を積む絶好の機会であり、今後のキャリアアップに大きく繋がるでしょう。

◇ワークライフバランスを実現できる環境

年間休日105日、月7～10日休みと、プライベートの時間もしっかり確保できる環境です。残業も少なく、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な職場と言えるでしょう。さらに、フレックスタイム制ではないものの、コアタイムがないため、自身の状況に合わせて柔軟な勤務時間調整も可能です。転勤はありますが、総合職と一般職でエリアが異なるため、自身のキャリアプランとライフスタイルに合わせて選択できます。これは、長く働き続けたいと考える方にとって非常に重要なポイントです。キャリアアドバイザーとして、この働きやすさは、転職活動における大きな魅力の一つだと考えます。

◆充実した福利厚生で安心の生活を

退職金制度や寮・社宅完備など、充実した福利厚生も魅力です。特に、寮・社宅完備は、転勤を伴う仕事において大きな安心材料となります。経済的な負担を軽減し、安心して仕事に集中できる環境が提供されています。また、社会保険完備は当然のことながら、キャリアアドバイザーとして、これらの福利厚生は、安定した生活基盤を築き、長期的なキャリア形成を支援する上で重要な要素だと考えています。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

教育業界やスポーツ業界での経験者は歓迎されますが、未経験者でも安心して応募できるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については企業に確認する必要がありますが、OJTや先輩社員による指導など、現場で必要なスキルを習得できる環境が用意されていると予想されます。新規事業であるため、経験の有無に関わらず、意欲のある方を歓迎する姿勢が感じられます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っていることは、大きな強みです。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

コミュニケーション能力が高く、幼稚園・保育園の先生や保護者の方々と良好な関係を築ける方
幼児体育や幼児教育に興味があり、子供たちの成長をサポートしたいという強い意志を持つ方
目標達成意欲が高く、粘り強く仕事に取り組める方
新規事業の立ち上げに意欲的に取り組める方

これらの要素を多く持っている方は、この仕事で大きなやりがいを感じ、活躍できる可能性が高いでしょう。キャリアアドバイザーとしては、自己分析を行い、これらの項目に当てはまるかどうかをしっかり確認することをお勧めします。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下の3点を意識しましょう。

なぜこの会社なのか？(企業理念や事業内容への共感)
なぜこの仕事なのか？(自身の経験やスキル、キャリアプランとの関連性)
どのような貢献をしたいのか？(具体的な目標やビジョン)

◆例文1：幼児教育への情熱

幼少期からスポーツに親しみ、その楽しさを多くの子どもたちに伝えたいという強い思いを持っています。貴社の「幼児向けスポーツ教室」は、子どもたちの心と体の成長をサポートする素晴らしい事業だと考え、応募いたしました。私のこれまでの経験（例：スポーツインストラクター経験など）を活かし、子どもたちが笑顔でスポーツに取り組める環境づくりに貢献したいと考えています。特に、（具体的な目標、例：運動能力向上プログラムの開発など）に力を入れて、より多くの子供たちの成長を支援したいと考えております。

◆例文2：新規事業への挑戦意欲

成長著しい教育業界において、新規事業の立ち上げに携わりたいと考えています。貴社の「幼児向けスポーツ教室」は、市場ニーズの高まりを捉えた魅力的な事業であり、その成長に貢献できることに大きなやりがいを感じます。私の（例：営業経験やコミュニケーション能力）を活かし、新規顧客の開拓や既存顧客との関係強化に積極的に取り組み、事業拡大に貢献したいと考えています。特に、（具体的な目標、例：未開拓エリアへの進出など）に注力し、事業の成功に導きたいと考えています。

◆例文3：ナガセグループの一員として

ナガセグループの理念である「独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成する」に共感し、応募いたしました。貴社のスイミングスクール事業の成功実績と、新規事業への挑戦姿勢に感銘を受けました。私の（例：教育業界での経験や人脈）を活かし、幼稚園・保育園との連携を強化し、より多くの子供たちに質の高いスポーツ教育を提供したいと考えています。特に、（具体的な目標、例：保護者との信頼関係構築など）に重点を置き、地域社会への貢献を目指します。

面接対策

◆評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、幼児教育への関心、目標達成への意欲などが評価されます。明るくハキハキとした対応、具体的なエピソードを交えた説明、熱意のこもった言葉遣いを心がけましょう。また、企業理念への理解を示すことも重要です。

◇よくある質問と回答例

Q：なぜこの会社で働きたいのですか？
A：貴社の「幼児向けスポーツ教室」は、子どもたちの健やかな成長に貢献する素晴らしい事業だと考えています。既存事業の成功実績と新規事業への挑戦姿勢に魅力を感じ、私の（経験・スキル）を活かして事業拡大に貢献したいと考えています。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、（具体的な強み、例：コミュニケーション能力）です。（具体的なエピソードを交えて説明）この強みを活かし、幼稚園・保育園の先生方や保護者の方々との良好な関係を築き、円滑な事業展開に貢献したいと考えています。

Q：将来のキャリアプランについて教えてください。
A：まずは、営業として成果を出し、事業の成長に貢献したいと考えています。将来的には、（具体的な目標、例：チームリーダーとして、後輩育成など）を目指し、会社の中核を担う存在になりたいです。

まとめ

株式会社イトマンスイミングスクールの「幼児向けスポーツ教室」営業は、自身の成長と社会貢献を両立できる魅力的な仕事です。充実した研修制度、働きやすい環境、そしてやりがいのある仕事内容など、多くのメリットがあります。この記事で紹介したポイントを踏まえ、自己分析を行い、自身の適性と将来像を照らし合わせて、応募を検討してみてください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ積極的に応募することをお勧めします。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社イトマンスイミングスクール
大阪【営業】イトマンが立ち上げた新規事業/子供たちの未来を創る仕事！「独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成する」を理念に東進ハイスクール、四谷大塚、早稲田塾のナガセグループの一員として目標実現のため水泳指導、フィットネス事業からこども英語まで「心・知・体」の育成を行います！スイミングスクールで有名なイトマンスイミングスクールから新たに幼稚園・保育園に展開する『幼児向けスポーツ教室』の営業をお任せします。新規業態の成長フェーズの一員として活躍したい方を募集します！！《詳細》幼稚園・保育園の放課後の時間を活用して体操、バスケ、サッカー等の『スポーツ教室(幼児体育、幼児教育)』を拡大させる営業をお任せします。既にスイミングスクールと提携している幼稚園・保育園の営業に加えて、エリアを新規の幼稚園・保育園にも広げていき、顧客の獲得とフォローアップを行います。幼稚園・保育園との連携を強化し、園長や保護者への説明会の実施、入会手続きのサポートなどお任せします。

［配属先情報］
新規事業のポジションですので、会社の中核となって当社の成長にとって大きな力になれる即戦力を募集しております！【必須】■教育業界やスポーツ業界での就業経験をお持ちの方【歓迎】■コミュニケーション能力が高く良好な関係を築ける方 ■幼児体育にまつわる就業経験をお持ちの方【このポジションの魅力】当社はスイミングスクール業界で長年の実績があり、これまでスイミング教育を主軸として地域社会に貢献してきました。近年、子供たちの総合的な運動能力の向上や多様なスポーツ体験のニーズが増していく中で、スイミングだけでなく「幼児向けスポーツ教室」を展開することになりました。既にイトマンスイミングスクールと提携している幼稚園から提携を進めるのでスムーズにご提案ができます！

［学歴］専修短大高専大学大学院担当エリア（大阪府）
［転勤］有

［勤務地備考］総合職は全国転勤、一般職はエリア内での転勤有
［想定年収］450万円～700万円

［賃金形態］月給制

［月給］239000円～10:00～19:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］105日内訳：日祝その他（月7日～10日休み）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］有株式会社イトマンスイミングスクールは、ナガセグループの一員として、「独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成する」ことを理念として事業を展開しています。当社が特に重要と考えていることは、「心」の教育です。スイミングスクールとして、教育的観点と体系を持ち、「体」だけでなく「心」の育成に力を入れているのは、他に類のないことです。それは、何よりも当社が目指しているものが、日本の未来を担うリーダー育成だからです。当社が育てたい人財とは、高い志を持ち努力をいとわない次世代のリーダーです。リーダーとは多くの人たちを幸せにしたいという利他の心と、一旦肝を決めたら絶対に曲げない強い心、そして初志を貫徹するために鍛えられた体力を備えた人なのです。われわれの教育機関から、日本、そして世界の未来に貢献する多くのリーダーを育てることが、イトマンスイミングスクールの使命です。

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