【明石市で安心のケアマネージャー！充実の福利厚生とキャリア支援で未来を描こう！】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

明石市で働きやすい！充実待遇のケアマネージャー求人

好条件＆働きやすさ抜群の職場！

皆さん、こんにちは！キャリアアドバイザーです。今日は明石市にある「あさひ病院」のケアマネージャー求人をご紹介いたします！

この求人の魅力はなんといっても、充実の待遇と働きやすさです！月給19万5000円〜、賞与年2回（前年度実績3ヶ月分）に昇給あり！さらに、年間休日110日、日祝休みでプライベートも充実できます。嬉しい託児所完備なので、子育て中の方も安心して働けますよ！

具体的にどんなお仕事？

「あさひ病院」の居宅介護支援事業所で、ケアプラン作成やサービス調整などのケアマネージャー業務です。最新機器を導入した病院で、地域医療に貢献できます！

こんな方におすすめ！

必須条件は介護支援専門員資格と普通自動車運転免許です。経験はなくても大丈夫！もちろん、経験者の方は優遇します！

通勤は山陽電車林崎松江海岸駅から徒歩5分とアクセスも良好です。マイカー通勤もOK！（駐車場あり）

その他、各種社会保険完備、休日手当、年末年始手当など、待遇面も充実しています！

少しでも興味を持たれた方は、お気軽にお問い合わせください！

「ケアマネージャーとして、やりがいのある仕事に就きたいけれど、職場環境や将来のキャリアパスが不安…」そんな風に思っていませんか？株式会社フィザリックスが紹介する、兵庫県明石市の「あさひ病院」のケアマネージャー求人は、あなたの不安を解消し、充実したキャリアを築ける絶好のチャンスかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、医療・介護業界の転職支援に携わってきた私が、この求人の魅力を詳しく解説します。

◆働きやすさを重視した充実の福利厚生

「あさひ病院」は、年間休日110日、日祝休みというワークライフバランスを重視した環境です。さらに、託児所完備という大きなメリットは、子育て中のケアマネージャーにとって大きな魅力でしょう。残業時間についても、変形労働時間制を採用しており、過度な負担を軽減する工夫がされています。賞与年2回（前年度実績計3.00ヶ月分）、昇給あり、各種手当も充実しており、経済的な安定も期待できます。これは、多くの医療機関ではなかなか実現できないレベルの福利厚生です。他施設と比較しても、非常に高い水準にあると言えるでしょう。

◇地域医療に貢献できるやりがいのある仕事

「あさひ病院」は最新機器を導入し、入院透析から外来夜間透析、各種血液浄化療法まで幅広く対応可能な、地域医療の中核を担う病院です。ケアマネージャーとして、患者様の生活スタイルに寄り添い、質の高い医療サービスを提供することで、大きなやりがいを感じられるでしょう。単なる業務遂行ではなく、地域社会への貢献を実感できる点が、この職種の大きな魅力です。経験豊富なベテランスタッフも多く在籍しており、安心して業務に取り組める環境が整っています。

◆キャリアアップを支援する制度

昇給制度や賞与に加え、キャリアパスについても明確な道筋が用意されているとは限りませんが、経験を積むことで、より責任あるポジションや専門性を活かせる役割へのステップアップも期待できます。また、病院内での研修や外部研修への参加支援など、スキルアップのための制度も充実していることが望ましいです。経験豊富な先輩ケアマネージャーからの指導や、チームワークの良さも、スキルアップを後押しするでしょう。具体的なキャリアパスについては、面接時に担当者へ確認することをお勧めします。

◇他社との比較優位性：安心のサポート体制

株式会社フィザリックスは、姫路・兵庫エリアに特化した看護・介護業界の転職支援会社です。100人以上の転職成功実績があり、業界に精通したプロが、応募から就業後まで丁寧にサポートします。条件交渉や就業後のフォローなど、転職活動における不安を解消してくれる体制が整っていることは、大きな強みです。他の転職エージェントと比較しても、地域密着型のきめ細やかなサポート体制は、大きな差別化要因と言えるでしょう。

◆転職成功事例

株式会社フィザリックスのウェブサイトには、転職成功者の声も掲載されています。「働く環境について、施設の雰囲気やスタッフの人柄など丁寧に教えていただきました。」「条件交渉が苦手だった私に代わって、給与や勤務時間の調整をしてくれて助かりました。」といった声は、同社のサポート体制の信頼性を裏付けています。これらの声は、応募者にとって、非常に参考になる情報となるでしょう。

キャリア形成のチャンス

「あさひ病院」でケアマネージャーとして働くことは、単なる仕事ではなく、あなたのキャリア形成にとって大きなチャンスとなります。経験を積むことで、専門性を高め、より高度なケアを提供できるようになり、患者様からの感謝や信頼を得られるでしょう。また、充実した福利厚生とサポート体制のもと、ワークライフバランスを保ちながら、長く安心して働ける環境が整っています。キャリアアップを目指したい方、地域医療に貢献したい方にとって、最適な職場と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

ケアマネージャーとして頑張りたいけれど、プライベートとの両立が難しい…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社フィザリックスが紹介する「あさひ病院」のケアマネージャーの求人は、年間休日110日、日祝休みという充実した休日制度が魅力です。さらに、託児所完備という大きなメリットも。育児と仕事の両立に悩む方にとって、大きな安心材料となるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この充実した福利厚生は、長く安心して働き続けられる環境を約束し、高い定着率に繋がると考えられます。ワークライフバランスを重視する方にとって、まさに理想的な職場と言えるでしょう。

◇充実の待遇と将来への投資

給与面も安心です。月給195,000円〜に加え、賞与年2回（前年度実績計3.00ヶ月分）、昇給ありと、頑張りをしっかり評価する制度が整っています。休日手当、年末年始手当などの各種手当も充実しており、経済的な不安を軽減できるでしょう。キャリアアドバイザーとしては、この待遇は同業他社と比較しても高い競争力を持つと評価できます。昇給や賞与制度は、キャリアアップへのモチベーションを高めるだけでなく、将来への投資としても大きなメリットと言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修とサポート体制

未経験の方にとって、転職は大きな不安を伴うものです。しかし、「あさひ病院」では、経験豊富な先輩スタッフによる丁寧な指導と、充実した研修制度が用意されています。（求人情報には明記されていませんが、多くの医療機関では、OJTや外部研修などを実施しています。株式会社フィザリックスが紹介する求人であるため、同社による独自の研修サポートも期待できます。）キャリアアドバイザーとして、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っていると言えるでしょう。不安な点を解消するための、入社前の面談なども活用し、安心して転職活動を進めてください。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、患者さんやご家族と真摯に向き合い、寄り添うことができる方です。コミュニケーション能力が高く、相手の話を丁寧に聞き、共感できる能力が求められます。また、責任感があり、細やかな気配りができる方、問題解決能力の高い方も歓迎されます。さらに、医療現場特有の状況変化に柔軟に対応できる適応力も重要です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの能力は、経験を通して磨くことも可能ですが、もともと持っている素質があると、よりスムーズに活躍できるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜ「あさひ病院」でケアマネージャーとして働きたいのか、あなたの経験やスキルがどのように活かせるのかを具体的に記述しましょう。「あさひ病院」の理念やビジョン、働きやすい環境、患者さんへの想いを理解していることを示すことが重要です。簡潔で分かりやすく、熱意が伝わるように書きましょう。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かし、地域医療に貢献したい
私はこれまで○○年の経験を通して、高齢者のケアに関する知識とスキルを培ってきました。貴院の最新機器を導入した充実した医療体制と、患者さんの生活スタイルに寄り添う理念に深く共感し、これまで培ってきた経験を活かし、地域医療に貢献したいと考えています。特に、貴院の託児所完備は、私自身の育児との両立にも大きく役立つと確信しており、安心して仕事に専念できる環境に魅力を感じています。

例文2：チーム医療の一員として成長したい
貴院の温かい雰囲気とチームワークの良さが魅力だと感じています。私は、コミュニケーション能力を活かし、患者さんやご家族と信頼関係を築き、チーム医療の一員として貢献したいと考えています。また、貴院の研修制度も充実しており、スキルアップを目指せる環境に魅力を感じています。未経験ではありますが、向上心を持って積極的に学び、頼れるケアマネージャーを目指します。

例文3：患者さんの人生に寄り添いたい
私は、高齢者の生活を支えるケアマネージャーとして、患者さんの人生に寄り添い、より良い生活を送れるようサポートしたいと考えています。貴院の患者様中心の温かい医療体制に共感し、その理念に賛同します。日祝休みや託児所完備など、ワークライフバランスを重視できる環境も魅力です。経験を活かし、患者さんの笑顔と安心を創造できるよう、精一杯努力したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、患者さんへの共感力などが評価されます。経験を具体的に説明し、あなたの強みや個性、そして「あさひ病院」でどのように貢献したいかを明確に伝えましょう。また、熱意と誠実さをもって臨むことが大切です。質問には正直に、そして具体的に答えるように心がけましょう。

◇よくある質問と回答例

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、傾聴力と共感力です。患者さんやご家族の話を丁寧に聞き、真摯に向き合うことで、信頼関係を築き、最適なケアを提供できると考えています。過去の経験で、○○という状況で、傾聴力によって問題を解決できた事例があります。

Q：なぜケアマネージャーを目指したのですか？
A：高齢者の生活を支え、人生を豊かにしたいという強い思いから、ケアマネージャーを目指しました。以前、○○という経験を通して、高齢者の生活の質を高めることの重要性を痛感し、この仕事に魅力を感じています。

Q：当院で働く上で、どのような点に魅力を感じますか？
A：当院の患者さん中心の温かい医療体制と、充実した福利厚生に魅力を感じています。特に、年間休日110日や託児所完備は、私にとって大きな魅力であり、安心して仕事に専念できる環境だと考えています。

まとめ

「あさひ病院」のケアマネージャー求人は、充実した福利厚生、働きやすい環境、そしてやりがいのある仕事を求める方にとって、最適な選択肢と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、自信を持っておすすめできる求人です。この機会に、ぜひ応募をご検討ください。株式会社フィザリックスは、転職活動における不安や疑問にも丁寧に寄り添い、サポートいたします。お気軽にお問い合わせください。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社フィザリックス
病院のケアマネージャー 808007☆賞与年2回（前年度実績計3.00ヶ月分）☆昇給あり☆年間休日110日☆託児所あり☆日祝休みアピールポイント:
⭐賞与年2回（前年度実績計3.00ヶ月分）
⭐昇給あり
⭐手当調整手当、休日手当
⭐休日休暇年間休日110日、日祝休み
⭐特徴託児所あり、各種社会保険完備、マイカー通勤可（駐車場あり）

＜施設紹介＞
「あさひ病院」は、現在、最新機器を導入しており、入院透析から外来夜間透析、さらには各種血液浄化療法まで幅広く対応が可能です。患者様の生活スタイルに寄り添い、地域医療の要として安心・安全な医療サービスを提供します。

お電話でのお問い合わせも受け付けております！
⭐お問い合わせ電話番号079-262-6662仕事内容:
病院でケアマネージャーのお仕事です。

居宅介護支援事業所での業務をお願いします。求める人材:
＜必要な経験等＞あれば尚可
居宅介護支援事業所での業務
＜必要な免許・資格＞
介護支援専門員（ケアマネージャー）必須
普通自動車運転免許（一種・AT限定可）必須
兵庫県明石市林崎町
医療法人社団五誓会あさひ病院
勤務地:
兵庫県明石市林崎町2丁目1番31号
【交通手段】
アクセス:
山陽電車林崎松江海岸駅から徒歩5分月給：19万5000円以上
給与:
月給195,000円〜変形労働時間制
勤務時間・曜日:
1）9:00～17:00（休憩60分）
2）9:00～13:00（土曜日勤務）（休憩なし）休暇・休日:
週休2日
シフト制
年間休日110日
日祝休みあり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
＜資格・その他手当等＞
◇休日手当 2,000円（半日1,000円）
◇年末年始手当別途あり

＜待遇・福利厚生＞
◇賞与年2回（前年度実績計3.00ヶ月）
◇昇給あり
◇託児所あり
◇各種社会保険完備
◇通勤手当実費支給（上限なし）
◇マイカー通勤可（駐車場あり）
◇退職金制度あり（勤続3年以上）
◇定年制あり（一律60歳）
◇再雇用制度あり（上限65歳まで）
◇育児休業取得実績あり
◇介護休業取得実績あり
◇看護休暇取得実績ありその他:
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「株式会社フィザリックス」は、
姫路・兵庫エリアに特化した、
看護／介護業界のお仕事をご紹介しております！

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⭐️利用者の声を紹介！⭐️
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⭐️「働く環境について、施設の雰囲気や
スタッフの人柄など丁寧に教えていただきました。
具体的な働くイメージができ、入社ギャップなく
働く事ができています。」
ー40代男性

⭐️「条件交渉が苦手だった私に代わって、
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就業後のフォローもあって、安心して新しい職場に
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ー20代女性

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この求人は「株式会社フィザリックス」の保有する、
紹介案件です。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 195,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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