【株式会社ミラクス】充実の福利厚生と駅チカ好立地！理想のワークライフバランスを実現できるケアマネージャーの仕事|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

駅チカ徒歩8分！月給32万円も夢じゃない？！働きやすい有料老人ホームのケアマネージャー求人

充実の待遇と働きやすさで、キャリアアップを目指しませんか？

株式会社ミラクスがご紹介する、千葉県松戸市にある有料老人ホーム「親愛カトレア館」で、正社員のケアマネージャーを募集しています！経験は問いません！未経験の方、ブランクのある方も大歓迎です！月給は26～32万円と高待遇！賞与年2回あり！さらに、残業少なめ、4週8休制でプライベートも充実できます！

具体的にはどんなお仕事？

38室の小規模な施設なので、利用者の方とじっくり向き合える環境です。ケアプラン作成、ご入居者様やご家族との面談、サービス担当者会議など、一般的なケアマネージャー業務をお願いします。東松戸駅から徒歩8分と駅チカで通勤もラクラク！マイカー通勤もOKです！

魅力的なポイントを3つ！

高収入：月給26～32万円！賞与年2回！
働きやすい環境：残業少なめ、4週8休制、駅チカ、マイカー通勤OK！
充実のサポート体制：研修制度充実、転職活動サポートあり！

少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！ミラクス介護のキャリアアドバイザーが、あなたをしっかりサポートします！

介護業界で長く働きたい、でも今の職場環境に不安を感じている…そんなあなたに朗報です。株式会社ミラクスがご紹介する、千葉県松戸市の有料老人ホーム「親愛ケアサービス有限会社親愛カトレア館」のケアマネージャー募集は、働きやすさとキャリアアップを両立できる絶好のチャンスです。残業少なめ、駅チカ、充実の福利厚生…理想のワークライフバランスを実現したい方にとって、まさにうってつけの環境と言えるでしょう。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の転職支援に携わってきた私から見て、この求人の魅力は多岐に渡ります。特に注目すべきは、働きやすさとキャリア形成の両立を支援する体制です。

◆働きやすい環境が魅力！

38室の小規模な施設であるため、一人ひとりの入居者様とじっくり向き合うことができます。残業も少なく、4週8休制でプライベートの時間もしっかり確保できます。東松戸駅から徒歩8分という駅チカ立地に加え、マイカー通勤もOKなので、通勤方法も柔軟に選択可能です。さらに、無料駐車場も完備されている点も大きなメリットと言えるでしょう。他施設と比較しても、このワークライフバランスの良さは群を抜いています。多くのケアマネージャーが、残業や休日出勤に追われる現状を考えると、この求人の魅力は際立っています。

◇充実の研修制度とキャリアパス

経験の浅い方やブランクのある方も安心してスタートできるよう、充実した研修制度が用意されています。具体的な内容については企業に確認する必要がありますが、一般的に、介護業界ではOJT中心の研修が多い中、この施設では体系的な研修を用意している可能性が高いと推測できます。また、小規模施設であるため、キャリアパスも明確です。経験を積むことで、チームリーダーや施設長への昇進も目指せるでしょう。スキルアップの機会も豊富にあり、資格取得支援制度なども期待できます。これは、キャリアアップを目指す方にとって大きな魅力となるでしょう。

◆他社との比較優位性：充実の福利厚生と安定性

給与は月給26万円～32万円と、経験や能力に応じて適切な評価が期待できます。賞与も年2回支給され、安定した収入を得ることができます。さらに、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金といった社会保険も完備されており、安心して長く働ける環境が整っています。退職金制度もあるため、将来への不安も軽減できるでしょう。これらの福利厚生は、多くの介護施設と比較しても充実しており、安心して長く勤め続けられる環境と言えるでしょう。

◇転職成功事例：安心のサポート体制

株式会社ミラクスは、転職活動におけるサポート体制も万全です。面接の日程調整や条件交渉なども、専任のキャリアアドバイザーがサポートします。過去の転職成功事例も多く、安心して転職活動を進められるでしょう。特に、ブランクのある方や、初めて正社員として働く方へのサポート体制は充実しており、不安なく新しい一歩を踏み出せるよう丁寧に寄り添ってくれます。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、ケアマネージャーとしてのスキルはもちろん、コミュニケーション能力や問題解決能力、リーダーシップといった様々な能力を磨くことができます。小規模施設だからこそ、幅広い業務に携わり、多様な経験を積むことが可能です。経験を積むにつれて、より高度なケアプランの作成や、チームリーダーとしての役割を担うなど、キャリアアップの道筋も明確です。さらに、資格取得支援制度などを活用することで、専門性を高め、より高いレベルを目指せる環境が整っています。将来的には、施設長やエリアマネージャーといった管理職へのキャリアパスも目指せるでしょう。また、株式会社ミラクスは介護業界に特化した人材紹介会社であるため、キャリアアドバイザーによる継続的なキャリアサポートも期待できます。将来的なキャリアプランについても、相談しながら最適な道筋を一緒に考えていけるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

ケアマネージャーとして、やりがいのある仕事に就きたいけれど、プライベートとの両立が難しい…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社ミラクスがご紹介する、親愛ケアサービス有限会社親愛カトレア館の求人は、そんな悩みを解消する最適な選択肢です。固定時間勤務（8:30～17:30）で残業も少なく、4週8休制という充実の休日取得が可能。プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、東松戸駅から徒歩8分という駅チカ立地に加え、マイカー通勤もOKなので、通勤ストレスも軽減できます。ワークライフバランスを重視する方にとって、理想的な環境と言えるでしょう。

◇充実の給与と福利厚生で将来も安心

給与は月給26万円～32万円と、経験や能力を正当に評価する水準です。さらに、年2回の賞与（業績による）もあり、経済的な不安を解消できます。社会保険完備に加え、退職金制度も用意されているため、将来への不安も軽減できるでしょう。無料駐車場も完備されており、通勤にかかる費用も抑えられます。これらの充実した福利厚生は、長く安心して働ける環境を約束します。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この条件は同業他社と比較しても非常に魅力的で、安定した生活基盤を築きたい方にとって大きなメリットとなります。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制

未経験者やブランクのある方にとって、転職は大きな不安を伴うものです。しかし、この求人は未経験者も歓迎しており、充実した研修制度とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については企業へ直接確認することをお勧めしますが、先輩スタッフによる丁寧な指導や、現場での実践的な研修を通して、着実にスキルを身につけることができるでしょう。また、小規模施設であるため、一人ひとりに目が行き届きやすい環境も、未経験者にとって心強いサポートとなるはずです。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

高齢者の方と真摯に向き合い、寄り添うことができる方
チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方
責任感があり、粘り強く業務に取り組める方
常に学び続け、成長意欲の高い方

これらの資質は、研修を通して磨くことも可能です。もし、これらの特徴に当てはまる部分が多いと感じたら、ぜひ応募を検討してみてください。キャリアアドバイザーとして、あなたの潜在能力を最大限に活かせる環境だと確信しています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、なぜこの会社・この仕事を選んだのかを具体的に説明することが大切です。単に「やりがいのある仕事に就きたい」といった漠然とした表現ではなく、具体的な経験やエピソードを交え、あなたの熱意を伝えましょう。また、企業の理念やビジョンへの共感、そしてあなたのスキルや経験がどのように活かせるのかを明確に示すことが重要です。

◇志望動機例文

例文1：未経験者向け

私は、高齢者の方々を支える仕事に強い関心があり、ケアマネージャーという職種に魅力を感じています。貴施設の「一人ひとりとじっくり向き合える」という理念に共感し、未経験ながら熱意を持って取り組む覚悟です。充実した研修制度も魅力的で、着実にスキルを身につけて、ご入居者様にとって信頼できるケアマネージャーを目指したいと考えています。経験は少ないですが、責任感と向上心を持って、チームの一員として貢献できるよう努力いたします。

例文2：経験者向け

これまでのケアマネージャーとしての経験で培ってきたスキルと知識を活かし、貴施設で更なる成長を目指したいと考えています。貴施設の温かい雰囲気と、ご入居者様を第一に考える姿勢に共感し、応募を決めました。特に、小規模な施設であることから、一人ひとりに丁寧なケアを提供できる点に魅力を感じています。これまでの経験を活かし、チームに貢献し、より質の高いケアを提供できるよう尽力いたします。

例文3：ブランク復帰者向け

以前はケアマネージャーとして勤務しておりましたが、育児のため一旦職を離れておりました。この度、再びケアマネージャーとして社会に貢献したいと考えており、貴施設の求人に応募いたしました。ブランク期間はありますが、資格を活かして、ご入居者様の生活を支えることにやりがいを感じています。丁寧な研修制度があると伺い、安心して業務に取り組める環境に魅力を感じています。これまでの経験と、子育てを通して培った共感力やコミュニケーション能力を活かし、チームの一員として貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、問題解決能力、そしてこの仕事への熱意が評価されます。具体的には、自己紹介や志望動機、経験談などを丁寧に説明する能力、そして質問への的確な回答が重要です。また、介護に対する倫理観や、チームワークを重視する姿勢なども、面接官は注目しています。事前に想定される質問を準備し、自分の言葉で答えられるように練習しておきましょう。

◇よくある質問と回答例

Q. なぜこの会社を選びましたか？
A. 貴施設の「一人ひとりとじっくり向き合える」という理念に共感し、温かい雰囲気の中で働きたいと思ったからです。また、駅チカで通勤も便利で、ワークライフバランスを重視できる点も魅力です。

Q. あなたの長所と短所は？
A. 長所は、責任感の強さと粘り強さです。困難な課題にも諦めずに取り組み、最後までやり遂げる自信があります。短所は、完璧主義なところがあり、時に細かいことにこだわりすぎてしまうことです。しかし、チームの協力を得ながら、この短所を克服しようと努力しています。

Q. ストレスをどのように解消しますか？
A. 仕事のストレスは、休日に趣味の〇〇をすることで解消しています。また、同僚と気軽に話したり、相談したりすることで、ストレスを溜め込まないように心がけています。

まとめ

株式会社ミラクスがご紹介する親愛ケアサービス有限会社親愛カトレア館の求人は、充実した福利厚生と働きやすい環境が魅力です。未経験者やブランクのある方も安心して応募できる体制が整っています。この機会に、あなた自身のキャリアプランを見つめ直し、理想の働き方を実現してみませんか？少しでも興味を持たれた方は、まずはお気軽にお問い合わせください。キャリアアドバイザーが、あなたの転職活動を全面的にサポートいたします。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社ミラクス
有料老人ホームでの介護支援専門員(ケアマネージャー)/243418〈未経験歓迎◎！駅チカ徒歩8分！月給32万円も♪賞与あり★★〉経験者優遇★ 未経験OK★ 急募★ 駅近★ 残業少なめ★ 4週8休以上★ 日勤のみOK★ マイカー通勤OK★ 転勤なし★ ブランク復帰歓迎★ 研修・教育制度充実アピールポイント:
松戸市にある有料老人ホームで正社員のケアマネージャーを募集しています！
安心・快適で上質のサービスを提供する介護付き有料老人ホームです。

◇ケアマネージャーの経験は問いません！！
ブランク復帰の方も大歓迎です★
◇勤務は08：30～17：30の固定時間勤務◎
◇残業少なめでお仕事のメリハリしっかりつけられます！
◇最寄りの東松戸駅から徒歩8分の駅チカ、マイカー通勤もOK♪

居室数38室の小規模な施設です！
一人ひとりとじっくり向き合ってお仕事していただけますよ◎
資格を活かして新しい環境で活躍しませんか？

働きながら転職活動できるようサポートいたします！
面接の日程調整や条件交渉などは当社コンサルタントにお任せください☆仕事内容:
施設ケアマネージャーとしての業務
●ケアプランの作成
●ご入居者様、ご家族との面談
●サービス担当者会議
●市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整求める人材:
【必要資格】
介護支援専門員（ケアマネージャー）
千葉県松戸市紙敷3-10-1
親愛ケアサービス有限会社親愛カトレア館
勤務地:
千葉県松戸市紙敷3-10-1
【交通手段】
アクセス:
JR武蔵野線東松戸駅徒歩8分月給：26万円～ 32万円
給与:
賞与：年2回（昨年度実績…業績による）
交通費：上限有り（規定に準ずる）固定時間制
勤務時間・曜日:
【勤務時間】
08：30～17：30休暇・休日:
【休日】
4週8休
【休暇】
有給休暇あり
試用期間：2週間
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・内部研修制度あり
・退職金あり
・無料駐車場ありその他:
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本求人は株式会社ミラクスの取り扱う求人です。
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就業先企業名：親愛ケアサービス有限会社親愛カトレア館

#PRMサテライト

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 260,000円 – 320,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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