【西宮で充実のケアマネージャー人生を！】株式会社フィザリックスが紹介する、やりがいと安定を両立できる職場|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
西宮で働きやすい！充実待遇のケアマネージャー求人！
安定企業でケアマネージャーとして活躍しませんか？
株式会社フィザリックスが紹介する、西宮市にある介護老人保健施設「シルバーコースト甲子園」のケアマネージャーの求人です。月給21万8800円～23万8210円、賞与年2回（前年度実績3.5ヶ月分）と好待遇！昇給あり、住宅手当、扶養手当など手厚い福利厚生も魅力です。さらに、単身用入居可能住宅も用意されているので、安心してスタートできますよ！
仕事内容と必要な資格
主な仕事内容は、要支援者のケアプラン作成、モニタリング、要介護認定、給付管理手続きの代行、サービス管理などです。実務未経験者も歓迎！介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格は必須です。
働きやすい環境が自慢です！
週休2日制でプライベートも充実！マイカー通勤も可能です（駐車場あり）。さらに、育児休業・介護休業取得実績もあり、長く安心して働ける環境です。複合施設なので、介護に関する流れを一貫してサポートでき、やりがいも十分！地域に根差した老舗施設で、安定して働きたい方におすすめです。
まずはお気軽にお問合せください！
ご不明な点などございましたら、お気軽にお電話（079-262-6662）にてお問い合わせください。株式会社フィザリックスが、あなたの転職をしっかりサポートします！
「ケアマネージャーとして、もっとやりがいを感じられる仕事がしたい…」「でも、転職活動って不安だし、自分に合う職場を見つけられるか心配…」そんな風に思っていませんか？ この求人情報は、あなた自身のキャリアプランを見つめ直し、理想の職場を見つけるための第一歩となるかもしれません。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の転職支援に携わってきた私が、この「シルバーコースト甲子園」のケアマネージャー求人の魅力を、プロの視点から解説します。
◆充実の福利厚生と働きやすい環境
この求人の最大の魅力は、なんといっても充実した福利厚生です。賞与年2回（前年度実績計3.5ヶ月分）、昇給あり、さらに住宅手当、扶養手当など、生活を支える手厚いサポート体制が整っています。入居可能住宅（単身用）もあるため、遠方からの転職も安心です。また、マイカー通勤可能（駐車場あり）なのも大きなポイント。通勤のストレスを軽減し、プライベートの時間もしっかり確保できます。残業時間についても、過度な負担がないよう配慮されていると推測されます。詳細な残業時間については、面接時に確認することをお勧めします。
◇キャリアパスとスキルアップの機会
経験豊富なベテランスタッフが多く在籍している老舗施設であるため、日々の業務を通して多くのことを学ぶことができます。また、資格取得支援制度など、スキルアップを後押しする環境が整っているかどうかも、重要なポイントです。求人情報からは詳細な制度内容は不明ですが、面接時に確認し、自身のキャリアプランに合致するかを確認しましょう。キャリアパスとしては、チームリーダーや施設内の管理職への昇進なども目指せる可能性があります。経験を積むことで、より責任ある役割を担い、自身の成長を実感できるでしょう。
◆他施設との比較優位性：地域密着型複合施設の強み
「シルバーコースト甲子園」は、特別養護老人ホーム、短期入所生活介護、通所介護、訪問看護、居宅介護支援、地域包括支援センターを擁する複合施設です。介護に関する流れを一貫してサポートできるため、他施設では得られない幅広い経験と知識を習得できます。地域に密着した老舗施設として、高い信頼と実績を誇ることも大きな強みです。地域包括ケアシステムの中核を担うことで、やりがいのある仕事に携われるでしょう。競合他社と比較しても、この複合施設ならではの経験は、あなたのキャリアにとって大きなアドバンテージとなるはずです。
◇転職成功事例：充実したサポート体制
株式会社フィザリックスは、100人以上の転職成功実績を持つ転職支援会社です。経験豊富なキャリアアドバイザーが、あなたに最適な職場探しをサポートします。条件交渉なども代行してくれるため、安心して転職活動を進められます。紹介された方の声からも、働くイメージを事前に具体的に把握でき、入社後のギャップが少ないことが分かります。これは、転職活動における大きな安心材料となるでしょう。
キャリア形成のチャンス
この仕事は、単にケアプランを作成するだけでなく、利用者の方々の人生に寄り添い、その生活の質を高めるための重要な役割を担います。経験を積むことで、より高度なケアプラン作成スキル、そして、利用者の方々との信頼関係構築スキルを磨くことができます。 また、施設内での様々な部署との連携を通して、多職種連携のスキルも向上します。 さらに、この複合施設ならではの経験は、他の介護施設では得られない貴重なスキルとなり、将来的なキャリアアップにも繋がるでしょう。例えば、将来は管理職を目指したり、専門性の高いケアマネージャーとして活躍したり、訪問介護事業所への異動など、様々なキャリアパスが考えられます。 経験を積むことで、給与や役職といった待遇面での向上も期待できます。 もちろん、スキルアップのための研修制度なども活用しながら、自身のキャリアプランを着実に実現していくことが可能です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆充実の福利厚生と働きやすい環境
ケアマネージャーとしてのお仕事はやりがいがありますが、同時に責任も大きく、ワークライフバランスの難しさや、待遇面への不安を抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社フィザリックスが紹介する、社会福祉法人 円勝会 シルバーコースト甲子園のケアマネージャー求人は、そうした悩みを解消する魅力的な条件が揃っています。
まず注目すべきは、充実した福利厚生です。賞与年2回（前年度実績計3.5ヶ月分）、昇給ありに加え、資格手当、業務手当、特定処遇改善手当、ベースアップ手当、住宅手当、扶養手当など、手厚い待遇が用意されています。さらに、単身者用の入居可能住宅があるのも大きなメリット。家賃負担を軽減することで、生活の安定につながり、仕事に集中できる環境が整います。マイカー通勤も可能なので、通勤手段の心配もありません。
また、週休2日制でワークライフバランスを重視した働き方が可能です。育児休業や介護休業の取得実績もあることから、ライフイベントにも柔軟に対応できる環境であることがわかります。これらの条件は、長く安心して働ける環境を求める方にとって大きな魅力となるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修体制とサポート
経験不問と記載されているように、未経験者も歓迎されている点が大きなポイントです。介護業界未経験で不安を感じている方もいるかもしれませんが、この求人では、具体的な研修内容については明記されていませんが、キャリアアドバイザーとして、多くの企業が導入しているような、OJTや先輩社員による丁寧な指導、マニュアルの整備などを想定できます。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスキルアップを図ることが可能です。さらに、株式会社フィザリックスは、転職後のフォロー体制も万全です。就業後も相談できる体制が整っているため、安心して仕事に取り組めます。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、責任感があり、利用者の方々と真摯に向き合える方です。高齢者の生活を支えるやりがいのある仕事ですが、利用者の方々の状況を的確に把握し、適切なケアプランを作成する必要があります。そのため、細やかな気配りや、問題解決能力、コミュニケーション能力も重要です。また、チームワークを大切にする職場なので、協調性も求められます。もちろん、介護支援専門員としての資格は必須です。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、この仕事に就きたい理由を明確に、具体的に記述することが重要です。単に「やりがいのある仕事だから」といった漠然とした表現ではなく、「高齢者の生活を支えることにやりがいを感じ、経験を活かして貢献したい」といったように、具体的なエピソードや目標を交えて記述しましょう。また、円勝会シルバーコースト甲子園の理念や、企業の雰囲気、働きやすさについても触れることで、企業への理解度を示すことができます。
◆志望動機例文
例文１：経験を活かし、利用者の方々の生活を支えたい
前職で培ったコミュニケーションスキルと問題解決能力を活かし、利用者の方々の生活の質を高めるお手伝いがしたいと考えています。貴施設の充実した研修制度と温かい雰囲気に魅力を感じ、円滑なチームワークの中で、専門性を高めながら、地域社会に貢献できるよう努力したいです。特に、貴施設の複合的な介護サービス体制は、利用者の方々にとって最適な支援を提供できる点で魅力だと感じています。
例文２：未経験ですが、熱意と向上心で貢献したい
ケアマネージャーの資格を取得し、高齢者の生活を支える仕事に携わりたいと考えています。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って仕事に取り組み、利用者の方々にとって最適なケアプランを作成できるよう努力します。貴施設の温かい雰囲気と充実した研修制度は、未経験の私にとって大きな魅力です。先輩方の指導のもと、着実にスキルアップし、地域社会に貢献したいと考えています。
例文３：ワークライフバランスを重視し、長く働きたい
高齢者の生活を支えるやりがいのある仕事に就きたいと考えており、貴施設の充実した福利厚生と働きやすい環境に魅力を感じています。特に、週休2日制や育児休業・介護休業の取得実績は、私自身のライフプランと合致しており、安心して長く勤められる環境だと感じています。チームワークを大切にしながら、利用者の方々にとって最適なケアを提供できるよう努力したいです。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感などが評価されます。利用者の方々とのコミュニケーションについて具体的なエピソードを交えて説明したり、困難な状況に対処した経験を説明したりすることで、あなたの能力をアピールしましょう。また、円勝会シルバーコースト甲子園の理念や、企業の雰囲気への理解度を示すことも重要です。さらに、キャリアプランや、なぜこの施設を選んだのかを明確に説明することで、あなたの熱意と誠意を伝えることができます。
◆よくある質問とその回答例
Q：なぜケアマネージャーの仕事を目指したのですか？
A：高齢者の生活を支えることにやりがいを感じ、その経験を活かして地域社会に貢献したいと考えています。以前、高齢者のボランティア活動に参加した際に、その方々の笑顔に触れ、この仕事に魅力を感じました。貴施設の理念に共感し、利用者の方々にとってより良い生活環境を提供したいと考えています。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、コミュニケーション能力と、粘り強く問題解決に取り組むことです。前職では、様々な人と接する機会が多く、良好な人間関係を築くことができました。また、困難な問題にも諦めずに粘り強く取り組み、解決に導いた経験があります。これらの経験を活かし、利用者の方々やご家族の方々と良好な関係を築き、最適なケアを提供したいと考えています。
まとめ
株式会社フィザリックスが紹介する、社会福祉法人 円勝会 シルバーコースト甲子園のケアマネージャー求人は、充実した福利厚生、働きやすい環境、そして未経験者も歓迎という、多くのメリットを兼ね備えています。この記事で紹介した点を踏まえ、自身のキャリアプランと照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。少しでもご興味があれば、まずはお気軽にお問い合わせください。株式会社フィザリックスのキャリアアドバイザーが、あなたの転職活動を全面的にサポートします。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
株式会社フィザリックス
居宅介護支援事業所のケアマネージャー 730102賞与年2回（前年度実績計3.50ヵ月分）、昇給あり、入居可能住宅あり、住宅手当、扶養手当アピールポイント:
⭐賞与 年2回
⭐昇給 あり
⭐手当 資格手当、業務手当、特定処遇改善手当、ベースアップ手当、住宅手当、扶養手当
⭐福利厚生 入居可能住宅あり（単身用）
⭐特徴 マイカー通勤可（駐車場あり）
＜施設紹介＞
介護老人保健施設「シルバーコースト甲子園」は、特別養護老人ホーム、短期入所生活介護、通所介護一般型、訪問看護、居宅介護支援、地域包括支援センターのある複合施設です。介護に関する流れを一貫してサポートいたします。県知事より地域サポート施設としても認定を受け、地域の老舗特養としてその役割や存在感を日毎高めております。スタッフの働きやすさも特徴で、やりがいを感じて仕事をすることができます。
お電話でのお問い合わせも受け付けております！
⭐お問い合わせ電話番号 079-262-6662仕事内容:
居宅介護支援事業所で介護支援専門員のお仕事です。
＜主な仕事内容＞
主に要支援者のケアプラン作成、モニタリング、要介護認定、給付管理手続きの代行、サービスの管理等をお願いします。
＊実務未経験者も大歓迎求める人材:
不問
介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須
兵庫県西宮市枝川町
社会福祉法人 円勝会 シルバーコースト甲子園
勤務地:
兵庫県西宮市枝川町17-40
【交通手段】
アクセス:
阪神甲子園駅よりバス浜甲子園バス停下車1分月給：21万8800円 ～ 23万8210円
給与:
月給218,800円～238,210円変形労働時間制
勤務時間・曜日:
1）8:45～17：15（休憩60分）休暇・休日:
週休2日あり
試用期間：2か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
＜待遇・福利厚生＞
◇賞与年2回（前年度実績計3.5ヵ月）
◇昇給あり（1月あたり2,420～2,430円）
◇通勤手当 実費支給（月額上限45,000円）
◇各種社会保険完備
◇定年制あり（定年年齢一律60歳）
◇再雇用制度あり（上限年齢65歳）
◇マイカー通勤可
◇入居可能住宅あり（単身用）
◇育児休業取得実績あり
◇介護休業取得実績ありその他:
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