【株式会社ベスト・スマイルで、あなたの人生を輝かせるケアの仕事を見つけませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

つくば市で安定＆高待遇！少人数制で働きやすい介護職

充実の待遇と働きやすさで、介護のやりがいを最大限に！

株式会社ベスト・スマイルが運営する、茨城県つくば市の「看護小規模多機能型なかよし」で介護支援専門員を募集しています！少人数制なので、利用者の方とじっくり向き合い、質の高いケアを提供できます。月8～9日の休日でプライベートも充実！

魅力的な待遇と福利厚生

・月給20万円以上＋資格手当最大2万円！
・賞与年2回＋特別賞与（業績による）！
・皆勤手当5,000円！
・夜勤手当などの各種手当充実！
・社会保険完備、交通費支給など福利厚生も充実！

未経験の方も安心！

充実した研修制度とサポート体制があるので、未経験の方でも安心してスタートできます。職場見学も可能です！

「茨城介護・医療・保育求人センター」が全面サポート！

求人紹介から面接調整、条件交渉まで、専任のコンサルタントが丁寧にサポートします。就業後の相談にも対応！まずはお気軽にお問い合わせください。

「介護の仕事に興味はあるけれど、自分に本当に合っているのかわからない…」

「ワークライフバランスを重視したいけど、待遇の良い職場ってあるの？」

「未経験でも安心して働ける環境って…あるのかな？」

多くの転職希望者が抱える不安や疑問。株式会社ベスト・スマイルの看護小規模多機能型施設「なかよし」は、そんなあなたの不安を解消し、やりがいと充実感溢れるキャリアを築ける場所です。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の転職支援に携わってきた私の視点から、株式会社ベスト・スマイルの魅力を解説します。

◆少人数制によるきめ細やかなケアと高いやりがい

「なかよし」は少人数制の看護小規模多機能型施設です。そのため、利用者一人ひとりにじっくりと向き合い、深い信頼関係を築きながらケアを提供できます。大規模施設では難しい、利用者の方の個性や生活スタイルを深く理解した、パーソナルなケアが実現可能です。これは、介護の仕事にやりがいを求める方にとって大きな魅力と言えるでしょう。多くの介護職員が、利用者の方との温かい交流や感謝の言葉にやりがいを感じていると報告しています。

◇充実の待遇と福利厚生で、安心して長く働ける環境

介護職は、体力や精神的な負担も大きい仕事です。だからこそ、株式会社ベスト・スマイルでは、待遇面にも力を入れています。月給20万円以上、資格手当最大20,000円、夜勤手当、皆勤手当5,000円、さらには年2回の賞与に加え、業績に応じて特別賞与も支給されます。月間8～9日の休日でワークライフバランスも実現可能。安心して長く働ける環境が整っています。これは、他施設と比較しても非常に高い水準と言えるでしょう。また、社会保険完備、交通費支給、制服貸与など、福利厚生も充実しています。

◆キャリアパスとスキルアップの明確な道筋

経験豊富な先輩職員による丁寧な指導や、充実した研修制度により、未経験者の方でも安心してスキルアップできます。キャリアパスについても明確な道筋があり、管理職へのキャリアアップを目指すことも可能です。資格取得支援制度も用意されており、自身のスキルアップを積極的にサポートする体制が整っています。例えば、経験を積むことで、ケアマネージャーや施設の管理職への昇進も目指せます。これは、自身の成長意欲を満たし、将来への展望を描きたい方にとって大きなメリットとなるでしょう。

◇競合他社との比較優位性：安定性と働きやすさ

介護業界は人材不足が深刻な問題となっていますが、株式会社ベスト・スマイルは安定した経営基盤を有しており、雇用の安定性を求める方にとって安心できる職場です。また、多くの施設では残業が多く、プライベートとの両立が難しいケースも多いですが、「なかよし」では、残業時間を抑制する取り組みが行われており、ワークライフバランスを重視する方にも適した環境と言えるでしょう。さらに、他社と比較して、手厚い福利厚生と充実した休暇制度は大きな魅力です。これは、長く安心して働ける環境を求める方にとって、大きなポイントとなるでしょう。

◆転職成功事例：充実した研修とサポート体制

過去には、未経験から入職し、今では頼れる先輩職員として活躍している方もいます。入職当初は不安を抱えていた方も、充実した研修と先輩職員の温かいサポートにより、着実にスキルアップし、自信を持って仕事に取り組めるようになったと語っています。また、キャリアアップを目指し、ケアマネージャー資格を取得した方もおり、個々の成長をしっかりと支援する体制が整っています。

キャリア形成のチャンス

「なかよし」で働くことは、単なる仕事ではなく、自身の成長と社会貢献を両立できるキャリア形成の大きなチャンスです。少人数制の環境で、利用者の方々との深い繋がりを築きながら、専門性を高め、人として大きく成長できるでしょう。充実した研修制度やキャリアパス、そして、働きやすい環境は、あなたの成長を強力にサポートします。資格取得支援制度を活用して、ケアマネージャーなどの資格取得を目指すことも可能です。キャリアアップを目指せる明確な道筋があり、自身の成長を実感しながら、やりがいのある仕事に励むことができます。また、経験を積むことで、チームリーダーや施設長といった管理職への道も開けてきます。責任ある立場として、施設運営に携わり、より広い視野で介護業界に貢献することも可能です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の休日とワークライフバランス

介護業界は、どうしても長時間労働や休日が少ないイメージを持たれがちですが、株式会社ベスト・スマイルの看護小規模多機能型施設「なかよし」では、月間8～9日の休日を取得できます。これは、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなメリットです。プライベートの時間もしっかり確保でき、心身ともに健康な状態で仕事に取り組める環境が整っています。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この休日の確保は、長く安心して働けるための重要なポイントです。慢性的な人材不足に悩む介護業界において、この条件は非常に魅力的と言えるでしょう。

◇充実の待遇と手当で経済的な不安を解消

給与は月給20万円以上で、資格手当が最大20,000円加算されます。さらに、夜勤手当や皆勤手当（5,000円）など、各種手当が充実しており、経済的な不安を軽減できます。年2回の賞与に加え、業績に応じて3月と9月に特別賞与も支給される可能性があります。これは、生活の安定を図りたい方にとって大きな安心材料となるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この待遇は同業他社と比較しても優位性が高いと評価できます。特に、特別賞与はモチベーション向上にも繋がるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修とサポート体制

未経験者の方でも安心してスタートできるよう、職場見学や研修制度が充実しています。先輩スタッフによる丁寧な指導や、チームワークの良さも魅力です。少人数制の施設であるため、一人ひとりに目が行き届き、安心してスキルアップできる環境です。キャリアアドバイザーの立場から申し上げると、未経験者にとって、手厚いサポート体制は非常に重要です。不安なく業務に集中できる環境は、早期の戦力化、そして長く勤め続ける上で不可欠な要素です。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、利用者の方とじっくり向き合い、丁寧なケアを提供したいと考えている方です。コミュニケーション能力が高く、共感力のある方、チームワークを大切にできる方、そして何よりも、介護の仕事にやりがいを感じられる方が理想的です。もちろん、未経験でも大丈夫です。熱意と向上心があれば、必ず成長できる環境が整っています。キャリアアドバイザーとして、経験よりも、真摯な姿勢と利用者への愛情を重視する企業だと感じます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこの施設で働きたいのか、あなたのどのような能力や経験が活かせるのかを具体的に記述しましょう。単なる希望ではなく、具体的なエピソードを交えてアピールすることが重要です。また、企業理念や施設の雰囲気などを理解し、それらに共感していることを伝えることも効果的です。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かし、利用者の方々を支えたい

私は以前、医療事務として勤務していました。そこで培ったコミュニケーションスキルや、正確な情報伝達能力を活かし、利用者の方々をサポートしたいと考えています。貴施設の少人数制という点に魅力を感じ、一人ひとりに寄り添った丁寧なケアを提供できる環境に惹かれました。経験を活かし、利用者の方々の生活の質向上に貢献したいです。特に、個別ケアプランの作成や関係機関との連携において、私の経験が役立つと確信しています。チームの一員として、温かい雰囲気の中で成長していきたいと考えています。

例文2：未経験ですが、熱意と向上心で貢献したい

貴施設の求人情報を見て、利用者の方々に寄り添った温かいケアを提供する姿勢に深く感銘を受けました。未経験ではありますが、介護の仕事に強い関心があり、熱意と向上心を持って取り組む自信があります。充実した研修制度と、先輩方のサポート体制に魅力を感じ、安心してスキルアップできる環境に期待しています。少人数制の施設であるため、一人ひとりの利用者の方とじっくり向き合い、信頼関係を築きながら、成長していきたいと考えています。まずは、基本的な介護スキルを習得し、チームの一員として貢献できるよう努力します。

例文3：ワークライフバランスを重視し、長く働きたい

以前は、長時間労働で心身ともに疲弊していました。貴施設の月間8～9日の休日という魅力的な条件に惹かれ応募しました。ワークライフバランスを重視しながら、やりがいのある仕事に就きたいと考えています。少人数制の施設で、利用者の方々とじっくり向き合い、質の高いケアを提供できる環境に期待しています。充実した福利厚生も魅力的で、安心して長く勤め続けられると確信しています。チームワークの良い職場環境で、共に成長していきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、共感力、そして介護への熱意が評価されます。具体的なエピソードを交えながら、あなたの経験や能力、そしてこの仕事への適性を明確に伝えましょう。また、質問への回答は簡潔で分かりやすく、誠実な態度で臨むことが大切です。キャリアアドバイザーの視点から言うと、利用者への愛情や、チームワークを重視する姿勢を示すことが重要です。

◇よくある質問とその回答例

Q：介護の経験はありますか？
A：ありませんが、（経験があればそれを説明、なければ）介護の仕事に強い関心があり、熱意と向上心を持って取り組む自信があります。充実した研修制度と先輩方のサポート体制に期待し、迅速にスキルを習得したいと考えています。

Q：なぜこの施設を選びましたか？
A：少人数制で、利用者の方々とじっくり向き合える環境に魅力を感じました。また、月間8～9日の休日や充実した福利厚生も大きなポイントです。ワークライフバランスを重視しながら、やりがいのある仕事に就きたいと考えています。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私は（具体的な経験や能力を説明し、それがどのようにこの仕事に活かせるかを説明する）。例えば、（具体的なエピソードを交えて説明する）。

まとめ

株式会社ベスト・スマイルの看護小規模多機能型施設「なかよし」は、充実した休日、待遇、そしてサポート体制が整った、働きがいのある職場です。未経験者の方でも安心してスタートでき、長く安心して働ける環境が魅力です。この記事で紹介したポイントを参考に、ぜひ応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、まずは「茨城介護・医療・保育求人センター」へお問い合わせください。あなたのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社ベスト・スマイル
看護小規模多機能型施設で安定雇用を実現！少人数ケアで利用者に寄り添える環境！賞与二回＋特別賞与！アピールポイント:
【休日】月間8～9日の休日でしっかり休息
【給与】資格手当で最大20,000円の加算あり
【待遇】夜勤手当などの各種手当充実
【福利厚生】皆勤手当5,000円でモチベーションアップ
【賞与】年二回支給＋3月、9月に特別賞与あり（業績による）仕事内容:
「少人数の利用者に深く寄り添い、やりがいを感じる仕事です！」
具体的な仕事内容：
利用者や家族と面談し、生活状況や要望を把握
個別ケアプランを作成し、サービス内容の調整
介護スタッフと連携し、利用者の状態に応じた支援を実施
関係機関（医療、福祉施設など）との調整業務
利用者との関係を深めながら、柔軟なケアを提供するのがこの仕事の魅力です。少人数制の施設なので、利用者一人ひとりとじっくり向き合えます。未経験者の方もサポートが充実しているため、安心して成長していただけます。

事業所説明
医療法人社団健康尚仁会／看護小規模多機能型なかよし

事業所説明
医療法人社団健康尚仁会看護小規模多機能型なかよしは、茨城県つくば市に位置し、少人数の利用者に対して個別ケアを提供しています。日常の支援からリハビリ、訪問看護まで一貫したケアを行うことで、利用者様の自立支援と安心できる生活をサポートしています。求める人材:
必要資格：介護支援専門員
茨城県つくば市北条
看護小規模多機能型なかよし月給：20万円以上シフト制
勤務時間・曜日:
原則8:30～17:30 休憩60分休暇・休日:
週休2日制
有給は入社半年後より使用可能（2週間前までに申請）なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
資格手当：5,000円～20,000円
処遇改善手当および夜勤手当あり
皆勤手当：5,000円
社会保険完備、交通費支給、制服貸与
職場見学や研修制度でサポート充実！

就業場所
看護小規模多機能型なかよし
茨城県つくば市北条4326-2その他:
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■ハローワークや、大手求人サイトの「フロム・エー・ナビ、タウンワーク、イーアイデム、バイトル、エン転職、DODA、リクナビ、マイナビ」にも掲載されていない求人も多数ご紹介できます。

■「介護職員（施設系、通所系、訪問系）、看護師・准看護師、看護助手、ケアマネージャー、リハビリ・機能訓練職、生活相談員（社会福祉士）、ホームヘルパー、サービス提供責任者、サービス管理責任者、管理職・管理職候補、管理栄養士・栄養士、調理師・調理スタッフ、児童指導員、生活支援員、受付・事務」など、茨城県内の介護業界に関わるあらゆる求人を扱っています。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 200,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

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