【埼玉県上尾市】充実の福利厚生とサポート体制！ロイヤルレジデンス上尾で、あなたの人生を彩るケアマネージャーとして活躍しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

上尾駅近！働きやすい環境◎　日勤のみOKのケアマネージャー求人！

充実の福利厚生とサポート体制で安心スタート！

埼玉県上尾市の「ロイヤルレジデンス上尾」で、正社員のケアマネージャーを募集しています！緑豊かな環境にある62室の介護付き有料老人ホームで、利用者様の「今」を大切にするケアを提供しませんか？日勤のみで残業も少なく、4週8休以上の休日でプライベートも充実できます！月給27万円～30万円と好条件で、交通費上限5万円支給、賞与年2回あり！

未経験でも安心！充実の研修とサポート体制！

未経験の方も大歓迎！先輩ケアマネージャーが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。経験豊富なスタッフが多数在籍しており、落ち着いた雰囲気の職場です。医療機関との連携も万全なので、安心して働ける環境です。さらに、充実した研修制度や福利厚生（退職金、再雇用制度など）も魅力です！

アクセス抜群！駅チカで通勤もラクラク！

ニューシャトル原市駅から徒歩6分と駅チカなので、通勤もラクラク！マイカー通勤も可能です。年間休日116日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。産休・育休など、ライフイベントにも柔軟に対応できる体制が整っています。

少しでも興味を持たれた方は、お気軽にお問い合わせください！

「ケアマネージャーとしてキャリアアップしたいけど、自分にできるか不安…」

「ワークライフバランスを重視したいけど、待遇の良い求人はなかなか見つからない…」

そんな悩みを抱えているあなたへ。株式会社ミラクスがご紹介する、埼玉県上尾市のロイヤルレジデンス上尾でのケアマネージャー募集は、まさにあなたのキャリアを大きく前進させるチャンスかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の求人支援に携わってきた経験から、ロイヤルレジデンス上尾の魅力を3つの視点から解説します。

◆働きやすさを重視した充実の環境

ロイヤルレジデンス上尾は、単なる介護施設ではありません。緑豊かな環境に恵まれた62室の温かい有料老人ホームです。原市駅から徒歩6分とアクセスも抜群で、マイカー通勤も可能です。残業も少なく、4週8休制でワークライフバランスを実現しやすい環境が魅力です。さらに、年末年始手当、賞与年2回（昨年度実績2.0ヶ月分）、交通費支給（上限5万円/月）など、待遇面も充実しています。ライフイベントに合わせた特別休暇制度も用意されており、安心して長く働ける環境が整っています。

◆充実のサポート体制とキャリアパス

未経験の方でも安心してスタートできるよう、先輩ケアマネージャーによる丁寧な指導体制が整っています。24時間体制の看護体制も整っており、何か困ったことがあってもすぐに相談できる環境です。さらに、内部研修制度も充実しており、スキルアップを図りながらキャリアを積むことができます。主任ケアマネージャーへのキャリアパスも明確に示されており、自身の成長を実感しながら長く活躍できる環境です。経験豊富な先輩社員2名が丁寧にサポートしてくれるので、ブランクのある方や、経験の浅い方も安心して挑戦できます。

◆他施設との比較優位性：温かい雰囲気と充実した福利厚生

多くの介護施設と比較して、ロイヤルレジデンス上尾は、温かくアットホームな雰囲気と充実した福利厚生が大きな強みです。社会福祉総合研究所を母体とする同施設は、「誠意」「誠実」をモットーに、利用者の方々を第一に考えた運営を行っています。季節ごとのイベントを通して、職員と利用者の方々が一体となって過ごせる環境づくりにも力を入れています。これは、単なる仕事場ではなく、共に成長し、喜びを分かち合える「居場所」を提供している証です。また、他施設では見られないような、食事支給や無料駐車場、制服貸与といった福利厚生も魅力です。これらの待遇は、職員の働きやすさ、ひいては利用者の方々への質の高いサービス提供に繋がっています。

◆転職成功事例

過去には、他施設で経験を積んだケアマネージャーが、より充実した環境を求めてロイヤルレジデンス上尾へ転職し、主任ケアマネージャーへと昇進した事例があります。その方は、以前の職場では残業が多く、プライベートの時間が取れないことに悩んでいましたが、ロイヤルレジデンス上尾では、ワークライフバランスを保ちながら、自身のスキルアップにも励むことができ、大きなやりがいを感じているとのことです。

キャリア形成のチャンス

ロイヤルレジデンス上尾では、あなたのキャリア形成を積極的にサポートします。充実した研修制度を通して、ケアマネージャーとしてのスキルを向上させるだけでなく、リーダーシップやマネジメント能力を磨く機会も提供します。主任ケアマネージャーへの昇進はもちろん、将来的には施設長や、社会福祉総合研究所内でのキャリアアップも目指せる可能性があります。経験豊富な先輩社員からの指導や、チームワークを活かした働き方を通して、着実に成長を実感できる環境です。また、資格取得支援制度なども検討されており、更なるスキルアップを目指せる体制が整っています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆キャリアの壁にぶつかり、新たな挑戦をしたい方へ

ケアマネージャーとして経験を積みたい、またはキャリアチェンジを考えている方にとって、株式会社社会福祉総合研究所ロイヤルレジデンス上尾は最適な環境と言えるでしょう。日勤のみの勤務体制で、プライベートと仕事の両立を図りやすいため、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめです。月給27万円～30万円と、安定した収入を得ながら、やりがいのある仕事に携わることができます。さらに、充実した研修制度や先輩ケアマネージャーによるサポート体制も整っており、未経験者やブランクのある方でも安心してスタートできます。残業も少なく、4週8休以上の休日取得が可能なので、心身ともに健康的に長く働ける環境です。

◇充実した福利厚生と働きやすい環境

ロイヤルレジデンス上尾は、単なる職場ではなく、温かい雰囲気と充実した福利厚生が魅力です。年末年始手当、賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分）、交通費支給（上限5万円/月）など、経済的な安定をサポートする制度が整っています。さらに、無料駐車場、制服貸与、食事支給、定期健康診断、予防接種など、働く上での負担を軽減する様々な配慮がなされています。産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇なども完備しており、ライフイベントにも柔軟に対応できる体制です。落ち着いた雰囲気の職場環境で、安心して長く勤められる点が大きなメリットと言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度と先輩からのサポート

未経験の方やブランクのある方にとって、転職は大きな不安を伴うものです。しかし、ロイヤルレジデンス上尾では、先輩ケアマネージャーによる丁寧な指導と充実した研修制度により、安心してスキルアップを図ることができます。実務経験がない方でも、先輩社員2名がしっかりサポートしますので、ご安心ください。研修内容は、現場での実践的な指導から、ケアプラン作成の基礎、ご利用者様とのコミュニケーションスキルまで、幅広くカバーしています。個々のペースに合わせて丁寧に指導を行うため、着実にスキルを身につけることができます。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

高齢者の方々とのコミュニケーションを大切にすることができる方
チームワークを重視し、協調性を持って仕事に取り組める方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
常に学び続ける姿勢を持ち、成長意欲の高い方
変化に柔軟に対応できる方

これらの特徴に当てはまる方は、ロイヤルレジデンス上尾で大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。もちろん、全ての項目に当てはまる必要はありません。大切なのは、高齢者の方々を支えることに強い関心があり、成長意欲を持って仕事に取り組む姿勢です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、ロイヤルレジデンス上尾への強い関心と、あなたの経験やスキル、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。単に「この仕事がしたい」というだけでなく、「なぜロイヤルレジデンス上尾でなければならないのか」を具体的に説明しましょう。企業理念である「誠意」「誠実」を踏まえた上で、あなたの想いを伝えましょう。

◇志望動機例文

例文1：未経験者向け

この度、貴施設のケアマネージャーの募集に魅力を感じ、応募いたしました。私は以前から高齢者の方々との関わりに喜びを感じており、介護の仕事に携わりたいと考えておりました。貴施設の「誠意」「誠実」を基盤とした温かい雰囲気と、充実した研修制度、そして先輩社員によるサポート体制に惹かれました。未経験ではございますが、責任感と向上心を持って業務に取り組み、ご利用者様にとって安心できる存在になれるよう努力いたします。経験を積み重ねながら、地域社会に貢献できるケアマネージャーを目指したいと考えております。

例文2：経験者向け

これまでのケアマネージャーとしての経験を活かし、貴施設で更なるスキルアップを目指したいと考えております。貴施設の「誠意」「誠実」を基盤とした温かい雰囲気と、ご利用者様一人ひとりに寄り添った丁寧なケアに共感いたしました。特に、医療ニーズの高い看取りケアにも積極的に取り組まれている点に魅力を感じております。これまでの経験で培ってきた知識とスキルを活かし、貴施設のチームの一員として、ご利用者様のQOL向上に貢献したいと考えております。また、貴施設で培った経験を活かし、将来的には主任ケアマネージャーとしてチームを牽引していきたいと考えています。

例文3：ブランクのある方向け

以前はケアマネージャーとして勤務しておりましたが、育児のため一旦職を離れておりました。この度、再びケアマネージャーとして社会に貢献したいと考えており、貴施設の求人に応募いたしました。貴施設の充実した研修制度と、先輩社員による丁寧なサポート体制は、ブランクのある私にとって大きな安心材料となります。以前の経験を活かしつつ、改めて基礎から学び直すことで、よりスキルアップを目指したいと考えております。温かい雰囲気の職場環境で、安心して仕事に取り組めることを期待しております。ご利用者様と真摯に向き合い、信頼関係を築きながら、質の高いケアを提供できるよう努力いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験やスキルだけでなく、人となりや仕事への姿勢が評価されます。「誠意」「誠実」を大切にするロイヤルレジデンス上尾の理念に共感していること、そして、ご利用者様を第一に考える姿勢を示すことが重要です。また、チームワークを重視する職場であるため、協調性やコミュニケーション能力もアピールしましょう。具体的なエピソードを交えながら、あなたの強みや経験を効果的に伝えましょう。

◇よくある質問と回答例

Q：なぜケアマネージャーの仕事を目指したのですか？

A：高齢者の方々を支え、その人生を豊かにしたいという強い思いから、ケアマネージャーの仕事を目指しました。以前、ボランティア活動で高齢者の方々と接する機会があり、その中で、彼らの生きがいを守り、人生をより良くするお手伝いがしたいと強く感じました。ロイヤルレジデンス上尾の温かい雰囲気と、ご利用者様を第一に考える姿勢に共感し、ここでならその思いを実現できると確信しています。

Q：あなたの強みは何ですか？

A：私の強みは、何事にも粘り強く取り組むことと、周囲と円滑なコミュニケーションを取ることです。以前の仕事で、困難な課題に直面した際も、諦めずに解決策を探し続け、結果的に成功に導いた経験があります。また、チームでの仕事も多く経験しており、良好な人間関係を築きながら、効率的に仕事を進めることに自信があります。これらの経験と能力を活かし、ロイヤルレジデンス上尾で貢献したいと考えています。

まとめ

株式会社社会福祉総合研究所ロイヤルレジデンス上尾は、充実した福利厚生、温かい職場環境、そして充実した研修体制が魅力の職場です。未経験者やブランクのある方も安心してスタートできる環境が整っています。もし、あなたが高齢者の方々を支える仕事にやりがいを感じ、安定した環境で長く働きたいと考えているなら、ぜひロイヤルレジデンス上尾への応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社ミラクス
介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー/278821〈日勤のみ◎ケアマネージャー◎月給27万円～★〉経験者優遇★ 未経験OK★ 急募★ 年齢不問★ 駅近★ 残業少なめ★ 4週8休以上★ 日勤のみOK★ マイカー通勤OK★ ブランク復帰歓迎★ 主婦（夫）活躍中★ 研修・教育制度充実★ 制服貸与アピールポイント:
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☆☆介護付き有料老人ホームで正社員ケアマネージャー募集中！！☆☆

埼玉県上尾市に位置するロイヤルレジデンス上尾は、緑に囲まれた62室の安らぎあふれる介護付有料老人ホームです。
原市駅からのほど近い立地は、公共交通機関でも車通勤でもアクセス抜群。あなたが住む街の中で、新しいキャリアを見つけませんか？

社会福祉総合研究所が母体となっている当施設は、「誠意」「誠実」を軸に、ご入居者に寄り添ったホスピタリティを大切にしています。
季節ごとのイベントで彩られる日々を、職員とご入居者は心をともにして過ごしています。
介護度に応じた緻密な対応で、寝たきりの方々にも活動の変化を実感していただけるサポート。
また、医療ニーズの高い看取りケアまで、私たちは全力で取り組んでいます。

実務未経験でも心配ご無用。先輩ケアマネジャーがしっかりとしたサポート体制を整えて、あなたの成長を後押しします。
勤務は、協力医療機関と連携して24時間体制を組んでおり、安心して働ける環境を提供。
増員のための採用であり、ともに施設を支えてくれる新しい仲間を温かくお迎えします。
あなたの手で、軽度から重度まで幅広いニーズにお応えし、ご利用者様に安心をお届けしませんか？

興味を持っていただけたなら、ぜひこの機会に詳細をお確かめください。
一緒に心に響くケアを実現し、ご利用者様の「いま」を一番に思う仕事を始めましょう！お気軽にお問い合わせ、そしてご応募を心よりお待ちしております。仕事内容:
ケアマネージャーに関する業務全般
●ケアプランの管理、統括
●ご入居者様、ご家族様、各関係職種との連携調整

先輩社員が２名おりますので
実務経験がない方でもしっかりサポートいたします！ご安心ください。

【有料老人ホーム】
設立：平成24年5月1日
夜勤体制：ナース1名+ケア2名（24時間看護）
職員数：34名
利用者数／定員：62名
平均職員年齢：平均40～50代
平均介護度：2.5～
法人内異動：無
職場の雰囲気：落ち着いた雰囲気

【採用コンサルタントからのコメント】
福利厚生が充実しており、ライフイベントの際には特別休暇がもらえるなど嬉しい制度があります♪
是非ご応募ください☆
安心してお仕事探しができるよう当社コンサルタントがサポートいたします。求める人材:
【必要資格】
介護支援専門員（ケアマネージャー）; 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）; 普通自動車免許
埼玉県上尾市五番町2-1
株式会社社会福祉総合研究所ロイヤルレジデンス上尾
勤務地:
埼玉県上尾市五番町2-1
【交通手段】
アクセス:
ニューシャトル原市駅徒歩6分月給：27万円～ 30万円
給与:
給与：基本給：270,000円〜300,000円

＜手当＞
年末年始手当
賞与：年2回（昨年度実績…2.0ヶ月）
交通費：上限有り（上限：50,000円/月）固定時間制
勤務時間・曜日:
【勤務時間】
09：00～18：00(休憩60分)休暇・休日:
【休日】
4週8休
看護休暇
夏期休暇(3日)
冬期休暇(6日)
【休暇】
有給休暇; 産前・産後休暇; 育児休暇; 介護休暇; 慶弔休暇; 夏期休暇; その他
【年間休日】
116日あり
試用期間：2週間
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・内部研修制度あり
・退職金あり
・再雇用制度あり
・無料駐車場あり
・制服貸与
・食事支給あり
・その他
・定期健康診断
・予防接種あり

受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙可能区域での業務なし）その他:
ここまでご覧いただきましてありがとうございます。
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お問い合わせだけでも大歓迎！
まずはお気軽にご応募ください♪

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・デイサービス・グループホーム・リハビリデイサービスなど、ご希望の施設をご紹介します！
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本求人は株式会社ミラクスの取り扱う求人です。
応募後は、専任のキャリアアドバイザーよりご案内をさせていただきます。
就業先企業名：株式会社社会福祉総合研究所ロイヤルレジデンス上尾

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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 270,000円 – 300,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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