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3歳児の発達とキャリアを考える親御さんへ:子どもの成長と働き方の両立

3歳児の発達とキャリアを考える親御さんへ:子どもの成長と働き方の両立

この記事では、3歳のお子さんの発達に関するお悩みと、親御さんの働き方に関するお悩みを抱えるあなたに向けて、具体的なアドバイスと解決策を提示します。子どもの発達に関する不安を抱えながら、どのように仕事と育児を両立していくか、一緒に考えていきましょう。

3才5ヶ月の男の子がいます。今年の4月から保育園に通っていますが、先日の運動会の際にずっと泣いていたため不安になり、園の先生に聞いてみたところ、集団生活では他の子供にも関心がでてきて、一緒に遊びたいがなかなか言葉でうまく伝えられない。でも、四月に比べると成長が見られる。多動が気になる。とのことで、気になるようなら、一度保健センターなどに相談してみては?とのお答えでした。保健センターに相談にいくと、保育園からチェックが入った子にはあがっていないようで、これから様子を見て見ます、11月に発達検査をお願いし帰ってきました。

ぐずることもあり、手はかかりますが、この子なりに大きくなっているのだと、思っていましたが、やはりアスペルガーなどの疑いが強いのでしょうか。

いろいろ調べてみたところ、当てはまる部分も多く心配になりましたが、私自身決め付けて見てしまっている部分があり、見極める目(他の子供にも見られる行動か特異性があるものなのか)がかなり曇っています。

また、着替えなども、ズボンの着脱は自分でできるのに、まったくしようとせず、または、失敗して泣いて怒っていたりすると、なぜかあせりを感じてしまい、激しく叱ってしまいます。

言葉は少し大人びているくらいに感じますし(やや声のトーン高い、一時期吃音あり)、少し落ち着きない以外普通の少し甘えん坊な三歳児に見えます。電車がすごく好きで詳しいのですが、私たちも喜んで、それを助長してきました。

年子で妹もいるため、かなり愛情は不足していたかもしれません。私自身が未熟で、本当に叱ってばっかりで育ててしまいました。また、夫婦とも落ち着きないので、子供と一緒になって飛び跳ねて遊んでいました。総体的に落ち着いて育児できてなかったような気がします。

グレーゾーンなんだと思いますが、来年から年少で幼稚園に入れるため、1.やっと慣れてくれた環境を変えず、保育園にいく 2.発達を促すため、幼稚園に通わす。でとても迷っています。

かなりの長文・乱文になってしまいました。お付き合いくださりありがとうございます。どうか、ご助言ください。よろしくお願いいたします。

子どもの発達に関する不安への対応

まず、お子さんの発達に関するご不安、大変お察しいたします。3歳という年齢は、成長の著しい時期であり、同時に様々な課題に直面する時期でもあります。今回の相談内容を拝見し、いくつかのポイントに分けてアドバイスさせていただきます。

1. 発達の専門家への相談

まず第一に、専門家への相談を強くお勧めします。保健センターでの発達検査の結果を待つだけでなく、必要に応じて、小児科医、発達心理士、言語聴覚士など、複数の専門家に相談することをお勧めします。専門家は、お子さんの行動や言動を客観的に評価し、適切なアドバイスやサポートを提供してくれます。

具体的な行動:

  • 情報収集: 地域の専門家(小児科医、発達心理士、言語聴覚士など)を探し、それぞれの専門分野や得意とする領域について調べます。
  • 予約: 気になる専門家に、まずは相談の予約を取ります。初回の相談では、現在の状況や困っていることなどを詳しく伝えます。
  • 記録: 日常生活での子どもの行動を記録しておくと、相談の際に役立ちます。例えば、「特定の状況で泣き出す」「特定の言葉を繰り返す」など、具体的な事例をメモしておきましょう。

2. 保育園と幼稚園の選択

保育園と幼稚園の選択は、お子さんの発達にとって非常に重要な要素です。それぞれのメリットとデメリットを比較検討し、お子さんに最適な環境を選ぶことが大切です。

保育園のメリット:

  • 慣れた環境: 既に慣れている環境であるため、お子さんの不安が少ない可能性があります。
  • 継続的なサポート: 保育士との連携がスムーズに進み、お子さんの成長を継続的にサポートしてもらいやすいです。
  • 共働きへの対応: 預かり時間が長く、共働きのご家庭にとっては、仕事との両立がしやすいです。

幼稚園のメリット:

  • 発達を促す環境: 幼稚園によっては、発達に特化したプログラムや、専門の先生による指導を受けられる場合があります。
  • 集団生活への慣れ: 同年齢の子どもたちとの交流を通じて、社会性を育むことができます。
  • 教育的な側面: 幼稚園によっては、知育教育や、特定の分野に特化した教育を受けられる場合があります。

具体的な行動:

  • 情報収集: 保育園と幼稚園の情報を集め、それぞれの特徴やプログラムを比較検討します。
  • 見学: 実際に保育園や幼稚園を見学し、施設の雰囲気や、先生たちの対応などを確認します。
  • 相談: 保育園や幼稚園の先生に、お子さんの状況を相談し、適切なアドバイスをもらいます。
  • 体験: 可能であれば、体験入園や、体験保育に参加し、お子さんの反応を観察します。

3. 家庭でのサポート

家庭でのサポートは、お子さんの発達にとって非常に重要です。愛情を持って接し、安心できる環境を提供することが大切です。

具体的な行動:

  • 肯定的な言葉がけ: 叱るのではなく、子どもの良いところを見つけて、積極的に褒めてあげましょう。「〇〇ができるようになったね」「頑張ったね」など、具体的な言葉で褒めることで、自己肯定感を高めることができます。
  • 遊びの工夫: 子どもの興味関心に合わせて、様々な遊びを取り入れましょう。例えば、電車が好きであれば、電車に関する絵本を読んだり、電車のおもちゃで一緒に遊んだりすることで、子どもの興味を広げることができます。
  • 生活習慣の確立: 規則正しい生活習慣を身につけさせましょう。食事、睡眠、排泄などの基本的な生活習慣を整えることで、心身ともに安定した状態を保つことができます。
  • 親御さんの心のケア: 育児は大変なことも多いですが、一人で抱え込まず、パートナーや家族、友人などに相談しましょう。必要に応じて、専門家のサポートを受けることも大切です。

働き方に関する悩みへの対応

お子さんの発達に関する悩みと並行して、働き方に関する悩みも抱えていることと思います。ここでは、仕事と育児を両立するための具体的なアドバイスをいくつかご紹介します。

1. 柔軟な働き方の検討

仕事と育児を両立するためには、柔軟な働き方を検討することが重要です。例えば、時短勤務、在宅勤務、フレックスタイム制度などを利用することで、仕事と育児のバランスを取りやすくなります。

具体的な行動:

  • 会社の制度確認: 勤務先の制度を確認し、利用できる制度がないか確認します。
  • 上司との相談: 上司に、現在の状況や、希望する働き方について相談します。
  • 情報収集: 他の企業の柔軟な働き方に関する情報を収集し、参考にします。

2. 家族や周囲のサポート

家族や周囲のサポートは、仕事と育児を両立する上で非常に重要です。パートナーとの協力体制を築き、家族や親族、友人など、周囲の人々の協力を得ることが大切です。

具体的な行動:

  • パートナーとの協力: パートナーと、家事や育児の分担について話し合い、協力体制を築きます。
  • 家族や親族への相談: 家族や親族に、困っていることや、手伝ってほしいことなどを相談します。
  • 地域のサポート: 地域のファミリーサポートセンターや、病児保育などのサービスを利用することも検討しましょう。

3. スキルアップとキャリアアップ

仕事と育児を両立しながら、スキルアップやキャリアアップを目指すことも可能です。例えば、オンライン講座を受講したり、資格を取得したりすることで、キャリアアップにつなげることができます。

具体的な行動:

  • 自己分析: 自分の強みや、興味のある分野を分析し、どのようなスキルを身につけたいかを明確にします。
  • 情報収集: スキルアップに役立つ情報(オンライン講座、資格取得など)を収集します。
  • 学習計画: スキルアップのための学習計画を立て、計画的に学習を進めます。

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まとめ

お子さんの発達に関する不安と、働き方に関する悩みは、多くの親御さんが抱える共通の課題です。専門家への相談、保育園と幼稚園の選択、家庭でのサポート、柔軟な働き方の検討、家族や周囲のサポート、スキルアップとキャリアアップなど、様々な方法を組み合わせることで、仕事と育児の両立は可能です。

焦らず、お子さんの成長を温かく見守りながら、自分らしい働き方を見つけていきましょう。そして、困ったときは、一人で抱え込まず、周囲の人々や専門家の力を借りてください。

応援しています。

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