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【株式会社テクノクリエイティブ】物流ロボット開発で未来を創造!ワークライフバランスも実現できる制御エンジニアの求人|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

名古屋勤務!最先端物流ロボット開発でキャリアアップ!年収550万円可能!

充実の環境で、やりがいのある仕事にチャレンジ!

株式会社テクノクリエイティブは、創業20年、年商46億円の安定企業です!名古屋支社にて、物流ロボットの制御エンジニアを募集しています。リーダー経験のある方は、複数案件の対応や収支管理など、幅広い経験を積むことができます!

具体的にはどんな仕事?

大手メーカー直請けの案件で、物流ロボットの制御開発が中心です。基本はリモートワークですが、月に半分程度、顧客先への出社が必要になります。C言語、C++、Pythonなどの開発経験が活かせます!画像認識・解析技術の経験も歓迎です。

魅力的なポイント!

  • 年収490万~550万円!
  • 残業月20時間程度!ワークライフバランス◎
  • 転勤なし!名古屋勤務!
  • 在宅勤務可能!
  • 充実の福利厚生(寮・社宅あり、育児休暇取得実績あり)
  • 成長を応援する社風!意見を言いやすい環境です!

こんな方におすすめ!

制御開発経験(C言語など)と、Pythonなどの開発経験をお持ちの方。リーダー経験や顧客折衝経験のある方は特に歓迎します! 「物流業界でスキルアップしたい」「安定した環境で長く働きたい」という方にもピッタリです。

「専門スキルを活かしてキャリアアップしたいけど、ワークライフバランスも諦めたくない…」そんな葛藤を抱えているあなたへ。株式会社テクノクリエイティブの制御エンジニア求人は、その両立を実現できる絶好のチャンスかもしれません。充実した福利厚生と働きやすい環境、そして最先端技術に触れられる魅力的な仕事内容…この求人があなたのキャリアにどう繋がるのか、一緒に考えていきましょう。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

20年以上の歴史を持つ株式会社テクノクリエイティブは、年商46億円を誇る大手企業です。全国8ヶ所に展開し、AIやIoTといった最先端技術にも積極的に取り組む成長企業です。特に、物流ロボット開発という、現代社会においてますます重要性を増す分野に特化している点が大きな魅力です。

◆魅力的な仕事環境とキャリアパス

同社では、大手メーカーからの直請け案件が多く、最先端技術に触れながら、やりがいのある仕事に携わることができます。リモートワークを基本としつつ、月に数回程度の出社(顧客先)を想定しており、柔軟な働き方が可能です。残業時間は月20時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。 40代マネージャーをはじめ、20~30代前半のスタッフも多数在籍しており、年齢層が幅広く、風通しの良い職場環境が期待できます。リーダー経験のある方は、複数案件の対応や収支管理など、更なるキャリアアップを目指せる環境です。 また、児童福祉系出身の社員が保育士向けアプリの開発に携わった事例からも、社員の経験やアイデアを活かす社風であることが伺えます。

◇転職希望者が注目すべきポイント:ワークライフバランスと充実の福利厚生

月20時間程度の残業時間、完全週休2日制、年間休日126日、さらにGW休暇、産前産後休暇、育児休暇など、充実した休暇制度が用意されています。男性社員の育児休暇取得実績もあることから、子育てと仕事の両立を支援する体制が整っていることがわかります。 寮・社宅制度もあり、転居を伴う転勤がないため、腰を据えて長く働ける環境です。想定年収490万円~550万円と、経験やスキルに見合った報酬が期待できます。これらの条件は、ワークライフバランスを重視する転職希望者にとって非常に魅力的なポイントと言えるでしょう。

◆他社や他職種と比較した優位性:最先端技術と安定性

多くの制御エンジニアの求人は、中小企業やニッチな業界に集中していることが多いですが、株式会社テクノクリエイティブは、大手企業との取引実績があり、安定した経営基盤を有しています。 また、物流ロボット開発という最先端技術に携われる点は、他社にはない大きな優位性です。この分野は今後ますます発展していくことが予想されるため、スキルアップとキャリアアップの両面で大きなメリットがあります。 さらに、リモートワークを基本とした柔軟な働き方は、多くの企業が模索しているものの、まだ十分に実現されていない企業も多い中で、大きな魅力と言えるでしょう。

◇転職成功事例:社内でのキャリアアップ

具体的な転職成功事例は求人情報からは読み取れませんでしたが、社内でのキャリアアップ事例として、顧客との長期取引や案件マネジメント経験を積むことで、リーダーとして複数案件の対応や収支管理を行うなど、責任ある立場に就き、キャリアアップを図れる可能性が示唆されています。また、社内での意見交換が活発に行われ、新しいプロジェクトを生み出しやすい環境であることも、キャリアアップの大きな要因となるでしょう。

キャリア形成のチャンス

株式会社テクノクリエイティブでは、スキルアップ研修など、多くの研修制度が用意されています。 自身のスキルを高めながら、リーダーとしてチームを率いる経験を積むことで、マネジメント能力を向上させることができます。 また、顧客との折衝経験や案件マネジメント経験を積み重ねることで、より高度なスキルを習得し、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 物流ロボット開発という成長分野で、専門性を高めながら、リーダーシップを発揮し、チームを牽引する役割を担うことで、大きなやりがいと充実感を得られるでしょう。 さらに、リモートワークを基本とした働き方により、プライベートの時間もしっかり確保しながら、キャリア形成を進めることが可能です。 これらの要素は、将来的なキャリアプランを描く上で、大きなメリットとなるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

残業月20時間程度、完全週休2日制、年間休日126日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。育児休暇取得実績もあることから、家庭を持つ方や将来のライフプランを考慮している方にとっても魅力的な環境と言えるでしょう。 キャリアアドバイザーとして、多くの転職希望者から「プライベートの時間も大切にしたい」という声を耳にします。この求人は、そのニーズにしっかり応えることができる数少ない求人の一つです。 残業が少ないことは、単なる時間的な余裕だけでなく、精神的なストレス軽減にも繋がります。仕事とプライベートの充実、両立を目指せる環境は、長期的なキャリア形成において非常に重要です。

◇リモートワーク中心で柔軟な働き方

基本はリモートワークで、顧客先への出社は月に半分程度と、柔軟な働き方が可能です。場所にとらわれず、自分のペースで仕事に取り組めることは、生産性向上やストレス軽減に大きく貢献します。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この柔軟な働き方は、個々の能力を最大限に発揮できる環境と言えるでしょう。通勤時間や場所の制約を受けないことで、時間管理のスキル向上や、より効率的な業務遂行が期待できます。特に、子育てや介護と両立したい方にとって、大きなメリットとなるでしょう。

◆充実の福利厚生と安定した企業基盤

退職金制度、社会保険完備に加え、寮・社宅ありと、充実した福利厚生が用意されています。創業20年、年商46億円の大手企業であるため、安定した企業基盤も魅力です。 キャリアアドバイザーとして、企業の安定性は転職活動において非常に重要な要素だと考えています。長く安心して働ける環境は、キャリアプランを描き、着実にステップアップしていく上で不可欠です。 充実した福利厚生は、生活の安定だけでなく、社員のモチベーション向上にも繋がります。安心して仕事に集中できる環境は、高いパフォーマンスを発揮する上で重要です。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

求人情報からは具体的な研修内容が明記されていませんが、企業説明にある「豊富な教育・研修制度:スキルアップ研修等多くの研修制度を整えてます」という記述から、未経験者へのサポート体制が整っていることが推測できます。 キャリアアドバイザーとして、企業の研修制度の充実度を確認することは非常に重要です。未経験者にとって、丁寧な指導と適切な研修は、早期の戦力化と成長に不可欠です。 具体的な研修内容については、面接時に確認することをお勧めします。どのような研修があるのか、自分のスキルアップにどのように役立つのかを事前に把握することで、より安心して転職できます。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、責任感があり、チームワークを重視できる方です。特に、物流ロボットの制御開発という専門性の高い分野であるため、新しい技術を学ぶ意欲と、困難な課題にも積極的に取り組む姿勢が求められます。 また、顧客との折衝経験や、案件マネジメント経験は歓迎要件として挙げられていることから、コミュニケーション能力と問題解決能力も重要です。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この仕事は、単なる技術力だけでなく、顧客ニーズを理解し、それを実現するための高いコミュニケーション能力と、プロジェクトを推進していくリーダーシップが求められます。これらの能力を備えている方は、この仕事で大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこの会社で、この仕事がしたいのかを具体的に説明することが重要です。単に「成長したい」といった漠然とした表現ではなく、過去の経験やスキルを活かして、どのような貢献ができるのかを明確に示しましょう。 また、企業の理念やビジョンに共感していることを示すことも効果的です。 企業ホームページをよく読み、会社の強みや文化を理解した上で、自分のキャリアプランとどのように合致するのかを具体的に記述しましょう。

◇志望動機例文

例文1:経験を活かした貢献
私はこれまで5年間、C言語を用いた制御システム開発に携わってきました。特に、[具体的な経験と成果]という実績があります。貴社の物流ロボット開発において、私の経験とスキルを活かし、[具体的な貢献内容]を実現することで、貴社の事業拡大に貢献したいと考えています。また、チームワークを重視する貴社の社風にも共感しており、積極的にチームに貢献し、共に成長していきたいと考えています。

例文2:成長意欲と将来像
貴社の最先端技術を用いた物流ロボット開発に強い関心を抱いております。特に、[具体的な技術やプロジェクトへの関心]に魅力を感じています。貴社で経験を積み、[具体的なスキルアップ目標]を達成し、将来的には、[具体的なキャリアプラン]を実現したいと考えています。そのため、積極的に学び、成長し続け、会社に貢献していきたいと考えております。

例文3:企業理念への共感
貴社の「地域に寄り添った提案」という理念に深く共感し、応募いたしました。これまでの[過去の経験]を通して、地域社会への貢献の重要性を痛感しており、貴社で物流ロボット開発に携わることで、[具体的な貢献方法]を実現したいと考えています。また、貴社の自由な意見交換の社風も魅力的で、積極的にアイデアを提案し、チームの一員として貢献していきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、技術力はもちろん、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして企業への理解度が評価されます。 過去の経験やスキルを具体的に説明できるよう準備しておきましょう。また、なぜこの会社で働きたいのか、どのようなキャリアプランを描いているのかを明確に伝えられるように、事前にしっかりと準備しておきましょう。

◇よくある質問とその回答例

Q:あなたの強みは?
A:私の強みは、問題解決能力です。[具体的な経験と成果]など、過去の実績を通して説明します。

Q:なぜこの会社を選んだのですか?
A:貴社の[企業理念やビジョン]に共感し、[具体的な理由]を挙げます。また、[具体的な技術やプロジェクト]にも興味があり、そこで自分のスキルを活かしたいと考えています。

Q:あなたの弱みは?
A:私の弱みは、[具体的な弱み]です。しかし、[具体的な改善策]に取り組むことで、克服しようと努力しています。

まとめ

株式会社テクノクリエイティブは、ワークライフバランスを重視した働き方、充実した研修制度、そして安定した企業基盤を持つ魅力的な企業です。 今回の求人は、技術力を活かしながら、自身のキャリアプランを着実に実現できる絶好のチャンスです。 この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、ぜひ応募をご検討ください。 キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動を応援しています。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

株式会社テクノクリエイティブ
【名古屋】制御エンジニア/リーダー 物流ロボット/残業月20h程度/在宅勤務可■熊本で創業20年/年商46億の大手企業!全国8ヶ所に展開!時代に合わせた戦略でAIやIoTなどの最先端分野に注力! ■物流システム・マテハン機器メーカー、流通持ち株会社等の国内大手企業向けの最先端案件の受託開発!■主な業務は、物流ロボットの制御開発を行っていただきます。ご経験やご意向に応じて、ロボット制御技術もしくは自律制御に必要な画像認識・解析技術等をご担当頂きます。■リーダーとして、同顧客の複数案件対応を行い、案件拡大や収支管理等のご経験を積む事も出来ます。【業務内容】■大手メーカー向けに、物流系のロボット開発を担っていただきます。基本はリモートの案件ですが、実機使用の際のみ、出社(お客さま先)が必要となります。頻度は、月に半分ほどです。※メーカーからの直請案件

[配属先情報]
40代マネージャー・スタッフ、その他20~30代前半のスタッフ8名程【必須】■C言語、VC、C++、C#、VB.NETなどの制御に係る言語での開発経験(目安1年以上)■Python、go、Ruby等での実務経験(目安1年以上)■PL、PMとしてのご経験【歓迎】■物流業界でのご経験■案件の収支管理、顧客との長期取引折衝経験■顧客折衝経験、案件マネジメントの経験

[学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院名古屋支社(愛知県名古屋市中村区)、名古屋市内の客先(愛知県)
[転勤]無

[勤務地備考]転居を伴う転勤はございません
[想定年収]490万円~550万円

[賃金形態]月給制

[月給]360000円~420000円09:00~17:45 [所定労働時間]7時間45分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無[コアタイム]無完全週休2日制

[年間休日]126日 内訳:土日祝 夏期3日 年末年始5日 その他(GW休暇、産前産後休暇、育児休暇等)

[有給休暇]入社半年経過後10日~最高20日[退職金]有[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]有

[その他制度]以下の通りです。「プロジェクトの収支を2倍にするために、こうしよう」「他のベンダーさんと協力して、新プロジェクトを立ち上げよう」など、現場は積極的に意見がを交わし合う風土があります。それに対して一緒に考える仲間がいるため、新プロジェクトを生み出しやすい環境です。<事例>児童福祉系出身の経験を活かし、保育士向けアプリの開発・リリース※地域に寄り添った提案もしやすく、貢献度の高さにやりがいも感じやすいです。【テクノクリエイティブの特徴[1]″成長・キャリアアップを応援する環境″】★頑張りをしっかり評価:増収増益が続いている当社。★豊富な教育・研修制度:スキルアップ研修等多くの研修制度を整えてます。【テクノクリエイティブの特徴[2]″長く安定して働ける環境:勤務地考慮、充実の待遇、福利厚生など生活との距離が近い会社″】★子育ての両立が可能(男性社員も育児休暇取得実績有)【選考ポイント】★スキル→今までのご経験や成果のために工夫したエピソードを整理し自分の言葉でご説明できるよう準備ください。★意気込み→「テクノクリエイティブで〇〇がしたい」や「将来はこういうキャリアを描きたい」等

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