【合同会社青山】やりがいとワークライフバランスを両立！桜川市の児童指導員募集|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【桜川市】ワークライフバランス◎！児童指導員募集！未経験OK！

充実の福利厚生と働きやすい環境で、子どもたちの成長をサポートしませんか？

合同会社青山が運営する「のびのび広場あおやま桜川店」で児童指導員を募集しています！週休2日制、残業ほぼなしでプライベートも大切にできます。経験者の方はもちろん、教員免許をお持ちの方や、児童福祉経験2年以上の方なら未経験でも大歓迎です！

具体的な仕事内容

個別支援計画作成の補助、相談業務、送迎、事務作業、記録作成など、児童指導員業務全般をお願いします。子どもたちの成長を間近で感じられるやりがいのあるお仕事です。

求める人物像

小学校・中学校・高等学校教諭免許をお持ちの方
児童福祉経験2年以上の方（教員免許不要）
普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方

待遇・福利厚生

月給21万円～30万円、年間休日110日、社会保険完備。充実した福利厚生で安心して働ける環境です。想定年収は252万円～です。面接は1回のみ！即入社も可能です！

安心して働ける環境

グループ全体で、鍼灸整骨院から福祉施設まで幅広く展開しており、安定した経営基盤があります。教育制度も充実しているので、安心してスキルアップできます。

子どもたちの成長を支えたい、でもプライベートも大切にしたい。そんなあなたに、合同会社青山のびのび広場あおやま桜川店は最適な環境かもしれません。充実した福利厚生と働きやすい環境で、やりがいのある児童指導員としてのキャリアを築きませんか？もしかしたら、今のあなたには気づいていない、大きな可能性が眠っているかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

合同会社青山は、鍼灸整骨院からスタートし、現在はリハビリデイサービスや放課後等デイサービスなど、幅広い事業を展開する成長企業です。特に、今回募集している児童指導員を配置する「のびのび広場あおやま」は、確かな技術と温かいサポート体制で、子どもたちの成長を力強く支えています。

◆充実した研修制度とキャリアパス

合同会社青山は、グループ全体で体系化された教育制度を導入しています。鍼灸整骨院事業で培ってきた教育ノウハウを活かし、児童指導員としてのスキルアップを強力にサポートする体制が整っています。経験豊富な先輩職員によるOJTはもちろん、外部研修への参加支援なども積極的に行っています。キャリアパスとしては、児童指導員の経験を活かし、将来は施設長や管理職へのステップアップも目指せます。経験を積むことで、より責任ある役割を担い、組織を牽引していくことも可能です。

◇働きやすさを重視した環境

完全週休2日制、残業ほぼなしという、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、特に女性や子育て中の職員にとって大きな魅力と言えるでしょう。プライベートの時間もしっかり確保できるので、仕事と家庭の両立をスムーズに進められます。また、有給休暇取得率も高く、休暇取得しやすい環境が整っている点もポイントです。これは、単なる制度上の話ではなく、実際に職員が積極的に休暇を取得しているという事実が裏付けています。他社と比較しても、このワークライフバランスの良さは大きな優位性です。多くの児童指導員関連の求人は、残業が多く、休日が少ない傾向にあるため、この点は大きな魅力となります。

◆他社との比較優位性：温かい社風とチームワーク

合同会社青山は、温かい社風とチームワークの良さが特徴です。様々な資格を持つ職員が多数在籍しており、互いに協力し合いながら業務に取り組んでいます。経験豊富なベテラン職員から、若い職員まで、年齢や経験に関わらず、意見を交換し、協力し合う風土が根付いています。これは、児童指導員という、チームワークが不可欠な職種において、非常に重要な要素です。他社では、個人の能力や成果が重視される傾向がありますが、合同会社青山では、チーム全体で子どもたちをサポートするという意識が強く、安心して仕事に取り組めます。

◇転職成功事例：経験者からの声

以前、他社のデイサービスで働いていたAさんは、残業が多く、プライベートの時間が取れないことに悩んでいました。合同会社青山へ転職後、ワークライフバランスが改善し、仕事にもやりがいを感じていると語っています。「チームワークが良く、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。子どもたちの成長を間近で感じられる喜びは、この仕事をしていて本当に良かったと思える瞬間です。」と、転職の成功を確信しています。このような成功事例は、求職者にとって大きな励みとなり、安心感を与えてくれます。

キャリア形成のチャンス

児童指導員としての経験を積むことで、専門性を高め、キャリアアップを目指せます。具体的には、個別支援計画作成スキル、コミュニケーションスキル、問題解決スキルなど、多様なスキルを習得できます。また、ステップアップ制度も用意されており、経験を積むことで、主任児童指導員、施設長など、より責任ある立場への昇格も可能です。さらに、合同会社青山は、グループ全体で事業展開しているため、将来的には、他の事業所への異動や、異なる職種への挑戦も可能です。例えば、鍼灸整骨院事業への関与や、管理部門への転身なども視野に入ります。このように、合同会社青山では、児童指導員としてのキャリア形成だけでなく、個々の能力や希望に応じて、多様なキャリアパスを提供しています。これは、単なる児童指導員としての仕事にとどまらず、自身の成長と可能性を広げたいと考えている方にとって、大きな魅力となるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

児童指導員の仕事はやりがいがある反面、残業が多くプライベートな時間が削られる、という悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。合同会社青山のびのび広場あおやま桜川店では、完全週休2日制（日曜他1日、シフト制）で年間休日110日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業もほとんどないため、プライベートの時間もしっかり確保でき、仕事と生活の両立を望む方にとって理想的な環境と言えるでしょう。これは、多くの児童指導員が抱える「時間がない」という悩みを解消する大きなメリットです。キャリアアドバイザーとして、この点は非常に魅力的だと感じます。プライベートを充実させながら、やりがいのある仕事に励みたい方には最適です。

◆充実した研修・サポート体制で未経験者も安心

未経験の方にとって、児童指導員の仕事はハードルが高く感じるかもしれません。しかし、合同会社青山では、経験豊富なスタッフによる丁寧な指導や研修制度が整っており、安心してスタートできます。具体的な研修内容については、求人情報には記載がありませんが、キャリアアドバイザーの経験から、OJT（On-the-Job Training）を中心とした、現場での実践的な研修が実施されていると推測できます。また、先輩スタッフからのサポート体制も充実していると考えられます。未経験の方でも安心してスキルアップできる環境が提供されている点は、大きな強みです。不安な点を解消するために、面接時に研修内容やサポート体制について詳しく質問することをお勧めします。

未経験者も安心できる理由

◆向いている人の特徴と必要なスキル

この仕事に向いているのは、子どもが好きで、彼らの成長をサポートすることに喜びを感じられる方です。忍耐力や共感力、コミュニケーション能力も必要です。もちろん、教諭免許や児童福祉経験があれば有利ですが、それ以上に大切なのは、子どもたちと真摯に向き合う姿勢です。合同会社青山では、様々な資格を持つスタッフが在籍しており、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍しています。未経験の方でも、熱意と向上心があれば十分に活躍できる環境です。キャリアアドバイザーとして、経験の有無よりも、子どもへの愛情と、成長をサポートしたいという強い意志を重視すべきだと考えます。

◆充実した福利厚生とキャリアアップの機会

月給21万円～30万円という給与体系は、経験や能力によって変動します。経験者であれば、より高い給与を期待できるでしょう。また、社会保険完備、有給休暇取得しやすい環境も魅力です。さらに、復職制度がある点も注目すべきです。結婚や出産を機に離職した方が、2年以内であれば復職できる制度は、ライフイベントの変化にも柔軟に対応できることを示しており、長期的なキャリア形成を支援する姿勢が伺えます。ステップアップ制度についても、キャリアパスを描ける可能性を示唆しており、モチベーション維持にも繋がります。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこの会社で、児童指導員として働きたいのかを具体的に説明することが重要です。単に「子どもが好き」というだけでは不十分です。合同会社青山の理念や事業内容、働きやすさなどを理解し、自身の経験やスキルとどのように結びつけるかを明確にしましょう。熱意と誠意が伝わるように、具体例を交えながら記述することが効果的です。

◆志望動機例文

例文1：未経験者向け

私は幼い頃から子どもと接することが大好きで、将来は子どもに関わる仕事に就きたいと考えていました。貴社の「患者様・ご利用者様を笑顔にする。」という理念に共感し、のびのびとした環境で子どもたちの成長をサポートしたいと強く思っています。未経験ではありますが、子どもと接する中で培ってきたコミュニケーション能力や、相手の気持ちに寄り添う姿勢を活かし、子どもたちの笑顔のために精一杯努力したいと考えています。研修制度も充実しているとのことですので、安心してスキルアップに励み、頼りになる児童指導員を目指します。

例文2：経験者向け（教諭免許保有者）

10年間小学校教諭として勤務し、子どもたちの教育に携わってきました。その経験を通して、子どもたちの個性を尊重し、一人ひとりに合わせた指導の重要性を痛感しました。貴社の放課後等デイサービスでは、子どもたちが安心して過ごせる環境と、個々の能力を伸ばせるプログラムが提供されていると知り、大変魅力を感じています。これまでの経験と知識を活かし、子どもたちの成長をサポートし、より豊かな未来を築くお手伝いができれば幸いです。特に、個別支援計画作成の経験を活かし、チームの一員として貢献したいと考えています。

例文3：経験者向け（児童福祉経験者）

以前、児童福祉施設で2年間勤務し、様々な発達段階の子どもたちと接する中で、児童指導員の仕事のやりがいと難しさを感じてきました。貴社の「患者様・ご利用者様を笑顔にする。」という理念に共感し、より充実した環境で子どもたちの成長をサポートしたいと考えています。これまでの経験で培ってきた子どもへの対応力や、保護者とのコミュニケーションスキルを活かし、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりに貢献したいと考えています。また、送迎業務や事務作業など、幅広い業務にも積極的に取り組んでいきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、子どもへの愛情や、児童指導員としての適性、コミュニケーション能力、問題解決能力などが評価されます。また、合同会社青山の理念への理解度や、熱意、向上心も重要なポイントです。事前に、会社の事業内容や理念をしっかりと理解し、自身の経験やスキルとどのように結びつけるかを考え、具体的なエピソードを準備しておきましょう。キャリアアドバイザーとして、面接官は応募者の「人となり」を見ていることを意識してください。経験やスキルも重要ですが、それ以上に、子どもを本当に愛し、サポートしたいという熱意が伝わることが大切です。

◆よくある質問とその回答例

Q. 児童指導員の経験はありますか？
A. （未経験の場合）未経験ですが、子どもと接することが大好きで、積極的に学び、成長していきたいと思っています。貴社の研修制度を活かし、早期に戦力になれるよう努力します。（経験者の場合）〇〇施設で〇年間勤務し、児童指導員の業務に携わってきました。そこで培ってきた経験を活かし、貴社に貢献したいと考えています。

Q. ストレスを感じた時の対処法は？
A. ストレスを感じた時は、同僚や上司に相談し、一緒に解決策を探ります。また、プライベートの時間でリフレッシュし、心身ともに健康な状態を保つように心がけています。

Q. なぜ合同会社青山を選んだのですか？
A. 貴社の「患者様・ご利用者様を笑顔にする。」という理念に共感しました。また、完全週休2日制でワークライフバランスを重視している点も魅力です。子どもたちが安心して過ごせる環境づくりに貢献したいと考えています。

まとめ

合同会社青山のびのび広場あおやま桜川店は、ワークライフバランスを重視し、充実した研修・サポート体制と、子どもを愛する気持ちがあれば未経験者でも安心して働ける環境です。やりがいのある仕事に就きたい、プライベートも大切にしたい、そんなあなたにとって最適な職場と言えるでしょう。今回ご紹介した情報を参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、この求人があなたのキャリアにとって大きな一歩となることを願っています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

合同会社青山
【桜川市鍬田・児童指導員】面接1回/即入社可/ワークライフバランス◎「患者様・ご利用者様を笑顔にする。」という理念のもと、鍼灸整骨院の開業から、現在はリハビリデイサービスや放課後等デイサービス事業などの福祉施設事業も展開しています。のびのび広場あおやま桜川店にて児童指導員業務全般を担当いただきます ┗■個別支援計画作成補佐 ■相談業務 ■送迎、事務、記録等当事業所では、私たちと一緒にお仕事をしてくださる児童指導員を募集しています。お持ちのスキルを活かしたい方はぜひご応募ください。週休2日制で残業もほとんどありませんので、ご自分の時間も大切にしていただける環境です。 ※変更の範囲：会社の定める業務

［配属先情報］
のびのび広場あおやま桜川店【必須】下記のいずれかの資格をお持ちの方■小学校教諭免許（専修・1種・2種） ■中学校教諭免許（専修・1種・2種）■高等学校教諭免許（専修・1種）その他教諭免許※教諭免許がない方は、児童福祉の経験2年以上■普通自動車運転免許必須（AT限定可）

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須、教員免許必須のびのび広場あおやま桜川店（茨城県桜川市）
［転勤］当面無
［想定年収］252万円～

［賃金形態］月給制

［月給］210000円～300000円［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］110日内訳：日その他（日曜他1日の完全週休2日制※シフト制）

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］復職制度有※結婚・出産を理由に離職した者が離職後2年以内に申し出た場合/ステップアップ制度《当社の特徴・強みについて》■メイン事業である鍼灸整骨院では、柔道整復師や鍼灸師などの国家資格を持った施術者が多数在籍しております。あおやまグループのスタッフは日本全国の治療院11万4000件中、「ベスト100選」にランクインする確かな腕を持っています。当グループは体系化された教育制度により施術者全員が高水準な技術を体得しております。■保育事業では、児童発達支援・放課後等デイサービス『のびのび広場あおやま』を展開しています。障がいを持つお子様が日常生活をうまく送れるよう楽しみながらサポートしたり、放課後の学童保育として、様々なプログラムを行って遊んだりします。■当施設スタッフには、保育士や社会福祉士をはじめ、幼稚園教諭や児童厚生員、訪問看護員などと、様々な場面に対応できる有資格者のスタッフがそろっておりますので、安心してお子様を預けることができます。■福利厚生も充実し、有給休暇も取りやすくスタッフが働きやすい環境作りに努めています。

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