【株式会社サクシード】個別指導学習塾の教室長として、成長と社会貢献を両立しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

横浜で教室長！安定企業で働きがいのある教育事業に携わろう！

充実の待遇と働きやすさで、教育業界でキャリアアップを目指しませんか？

株式会社サクシード（上場企業）の個別指導学習塾で、教室長を募集しています！神奈川県横浜市にある教室で、生徒100名、講師20名ほどの規模です。日祝休み、午後からの出社でプライベートも充実！月残業は約15時間と、ワークライフバランスを重視できる環境です。

仕事内容と魅力

教室長の業務は大きく分けて2つ。講師のマネジメント（スケジュール調整、人件費管理など）と、生徒募集・顧客対応（体験授業、HP・チラシを使った集客など）です。店長経験があれば業界不問！教育業界未経験の方も歓迎です。既存顧客へのアプローチも重要ですが、新規開校に向けた増員募集なので、あなたの経験と人柄を活かして、教室を盛り上げてくれる方を求めています！

働きやすい環境と待遇

完全週休2日制（日祝休み）、年間休日115日と、しっかり休める環境です。想定年収は320万円～450万円、月給24万円～39.3万円です。社会保険完備、退職金制度もあり、安心して長く働ける環境です。転勤はありません！

安定した基盤と成長性

設立20年、教育と福祉を事業とする安定企業です。地域密着型の個別指導塾を30校展開しており、今後も成長を続ける企業です。教育格差の解消にも貢献できるやりがいのある仕事です。

「管理職としてキャリアアップしたいけど、本当に自分に務まるだろうか…」「ワークライフバランスも大切にしたいけど、待遇の良い求人は少ないし…」と、転職活動に迷っているあなた。もしかしたら、株式会社サクシードの教室長ポジションが、あなたの理想のキャリアを実現する鍵かもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者を見てきましたが、株式会社サクシードは、教育業界でキャリアを築きたい方にとって非常に魅力的な企業です。安定した基盤、充実した福利厚生、そしてやりがいのある仕事が揃っています。

◆安定した基盤と成長性

設立20年、教育と福祉という社会インフラを支える事業を展開する株式会社サクシードは、堅実な経営基盤を築いています。特に個別指導学習塾事業は、地域戦略に力を入れており、今後も成長が見込めます。上場企業であることも、安定性を求める転職者にとって大きな安心材料と言えるでしょう。これは、将来的なキャリアプランを考える上で非常に重要なポイントです。他社と比較しても、事業の多角化によるリスク分散が図られており、安定性が高いと言えるでしょう。

◇働きやすさを重視した環境

完全週休2日制（日祝休み）、午後からの出社、月残業約15時間と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、多くの転職希望者が求める条件であり、他社と比較しても非常に魅力的です。さらに、フレックスタイム制ではないものの、コアタイムがないため、ある程度の時間調整の自由度がありそうです。プライベートの時間もしっかり確保できる環境は、長く働く上で非常に重要です。

◆充実した福利厚生とキャリアパス

退職金制度や充実した社会保険に加え、具体的なスキルアップ制度については求人情報に記載がありませんが、上場企業であること、そして教室長という管理職ポジションであることから、社内研修や資格取得支援などの制度が整っている可能性が高いと推測できます。また、複数事業を展開しているため、将来的には他事業への異動やキャリアチェンジの可能性も秘めています。これは、自身のキャリアプランの幅を広げる上で大きなメリットと言えるでしょう。過去の転職成功事例については、企業に直接問い合わせて確認することをお勧めします。

◇教室長としてのやりがいと責任感

生徒の学習支援はもちろん、講師のマネジメント、営業活動など、教室長には多様な役割が求められます。これは、単なる業務遂行ではなく、教室全体の運営を担う責任ある立場であることを意味します。やりがいは計り知れず、自身の能力を最大限に発揮できる環境と言えるでしょう。また、地域社会に貢献できるという大きなやりがいも得られます。これは、単なる仕事ではなく、社会貢献という視点からも大きな魅力です。

キャリア形成のチャンス

株式会社サクシードで教室長として働くことは、単なる仕事ではなく、自身の成長と社会貢献を両立できるキャリア形成の大きなチャンスです。店長経験を活かし、教育業界で新たなスキルを習得し、リーダーシップを磨くことができます。生徒の成長を間近で感じられる喜び、講師チームをまとめ、教室を成功に導く達成感、そして地域社会に貢献する充実感など、この仕事には多くのやりがいが詰まっています。将来的には、複数の教室を統括するエリアマネージャーへの昇進や、本部スタッフとしてのキャリアパスも考えられます。自身の経験と能力次第で、様々なキャリアプランを描ける可能性を秘めていると言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

毎日遅くまで働くことに疲れていませんか？株式会社サクシードの個別指導学習塾教室長は、午後からの出社、完全週休2日制（日祝休み）、月残業約15時間と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。プライベートの時間もしっかり確保でき、充実した生活を送りたい方にとって理想的な環境と言えるでしょう。残業が少ない点は、多くの店長経験者にとって大きな魅力となるはずです。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この働き方は、長くモチベーションを維持し、高いパフォーマンスを発揮するために非常に重要です。家庭を持つ方や、趣味を大切にしたい方にもおすすめです。

◆安定した基盤と成長性

上場企業である株式会社サクシードは、教育と福祉という社会インフラを支える事業を展開しており、事業基盤が安定しています。さらに、後発の教育・学習塾事業は地域戦略に注力し、積極的な開校によって拡大を続けています。これは、あなた自身のキャリアアップにも繋がる大きな可能性を秘めていると言えるでしょう。成長企業で、責任あるポジションに就きたい方、自身の成長と会社の成長を共にしたい方にとって、最適な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、将来性のある企業を選ぶことは、長期的なキャリアプランにおいて非常に重要だと考えます。

◆やりがいのある仕事と社会貢献

教室長として、生徒の学習支援、講師の育成、教室運営など、多岐にわたる業務に携わることができます。生徒の成長を間近で見守り、その成長を支えるやりがいは計り知れません。さらに、株式会社サクシードは地域間の教育格差解消にも貢献しており、社会貢献という大きな意義を感じながら仕事に取り組めます。これは、単なる仕事ではなく、社会に貢献する使命感を持って働きたい方にとって、大きな魅力となるはずです。キャリアアドバイザーとして、社会貢献性が高い仕事を選ぶことは、仕事へのモチベーション維持に大きく繋がることをお勧めします。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修・サポート体制

店長経験は必須ですが、学習塾業界の経験は必須ではありません。未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修プログラムを用意しています。具体的な研修内容については企業へ直接お問い合わせいただくのが良いでしょう。また、先輩社員によるサポート体制も万全です。分からないことや困ったことがあれば、いつでも相談できる環境が整っています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、未経験者への丁寧なサポート体制は、定着率向上に大きく貢献します。安心してスキルアップに専念できる環境は、転職者にとって大きな安心材料となるでしょう。

◆向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
教育業界に興味があり、生徒の成長をサポートしたい方
チームワークを大切にできる方
目標達成意欲の高い方

これらの要素は、教室長として成功するために不可欠です。自己分析を行い、これらの要素をどれだけ持っているか、自己評価を行うことで、この仕事への適性を判断する材料となります。キャリアアドバイザーとして、自身の強みや弱みを客観的に把握し、仕事内容とのマッチングを意識することが重要だと考えています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、あなたの経験やスキル、そして株式会社サクシードへの強い意志を明確に伝えましょう。単に「この仕事がしたい」というだけでなく、「なぜこの会社で、この仕事がしたいのか」を具体的に説明することが重要です。あなたの個性と熱意が伝わるように、誠実に記述しましょう。

◆志望動機例文

例文1：店長経験を活かし、教育業界に貢献したい
私は前職で5年間、飲食店店長として、売上向上やスタッフ育成に携わってきました。その経験で培ったマネジメントスキルやコミュニケーション能力を活かし、教育業界に貢献したいと考えています。貴社の「地域間の教育格差解消」という理念に共感し、教室長として生徒の成長をサポートしたいと強く願っています。特に、午後からの勤務体制や充実した休日制度は、ワークライフバランスを重視する私にとって魅力的です。貴社で、生徒の未来を明るく照らす一助となれるよう、精一杯努力いたします。

例文2：安定した基盤と成長性のある企業でキャリアアップを目指したい
上場企業である貴社の安定した基盤と、教育事業における成長性に着目し、応募いたしました。前職での店長経験で培った顧客対応力や問題解決能力を活かし、教室運営に貢献したいと考えています。貴社の30校もの教室展開は、地域社会への貢献度も高く、やりがいを感じられる環境だと確信しています。また、少人数制の個別指導という教育スタイルにも魅力を感じています。貴社の一員として、地域社会に貢献し、自身のキャリアアップも目指したいと考えています。

例文3：生徒の成長を間近で感じられる仕事に魅力を感じています
私は、人との繋がりを大切にし、誰かの役に立つ仕事にやりがいを感じます。貴社の個別指導学習塾では、生徒一人ひとりに寄り添い、成長をサポートできることに魅力を感じています。前職での店長経験で培ったマネジメントスキルとコミュニケーション能力を活かし、講師の育成や教室運営にも積極的に貢献したいと考えています。貴社の理念に共感し、生徒の未来を共に創造していきたいと考えています。また、完全週休2日制という働きやすい環境も、私にとって大きな魅力です。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験、スキル、そして人となりを見極められます。店長経験で培った具体的な成果や、問題解決能力、コミュニケーション能力などを、具体的なエピソードを交えて説明しましょう。また、株式会社サクシードへの理解度や、教室長としての意欲、ビジョンなども重要です。さらに、質問への回答だけでなく、積極的に質問をする姿勢も評価されます。

◆よくある質問とその回答例

Q：前職での具体的な成果について教えてください。
A：（具体的な数値やエピソードを交えて説明する）例えば、「前職では、○○の施策を実施した結果、売上をXX％向上させることができました。その成功要因は、チームメンバーとの連携強化と、顧客ニーズの的確な把握にあったと考えています。」

Q：なぜこの会社で働きたいのですか？
A：（企業理念や事業内容への理解を示し、自身のキャリアプランと結びつける）貴社の「地域間の教育格差解消」という理念に深く共感し、教育業界に貢献したいと考えています。また、安定した基盤と成長性も魅力です。私の店長経験を活かし、教室長として生徒の成長をサポートし、会社の発展に貢献したいと考えています。

Q：あなたの強みと弱みは？
A：（具体的なエピソードを交えて説明する）私の強みは、コミュニケーション能力と問題解決能力です。（具体的なエピソード）一方、弱みは、完璧主義なところがあり、時に細かいことにこだわりすぎてしまうことです。（具体的な対策）しかし、この弱みを克服するために、優先順位を明確にすることを心がけています。

まとめ

株式会社サクシードの個別指導学習塾教室長は、やりがいのある仕事、安定した環境、そしてワークライフバランスを実現できる魅力的なポジションです。この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像と照らし合わせて検討してみてください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募をお待ちしています！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社サクシード
横浜市【個別指導学習塾/教室長】日祝休み/午後出社/月残業約15h/上場企業■グロース上場企業■複数事業を運営しており事業基盤安定■福利厚生充実/残業時間少/経営基盤安定◎ ■事業の根幹である個別指導学習塾の中でも基幹エリアである神奈川県エリアの教室長の募集です。教育と福祉という必要不可欠な社会インフラを事業領域としている当社にて、事業の大きな柱である個別指導学習塾の基幹エリアである神奈川県において教室長業務をご担当いただきます。【詳細】■経営業務：講師のデイリースケジュール調整、人件費管理や施設および講師メンバーのマネジメント■営業業務：入校希望でいらっしゃった方の対応、体験授業の実施、HPやチラシ、DMを活用した既存お客様へのアプローチ等【1教室の構成】生徒数：100名程講師：約20名が在籍【環境】■完全週休二日制■柔軟な社風で活気があり協業しあう環境

［配属先情報］
横浜市に展開する校舎のいずれかに配属予定【採用目的】新規校舎の開校のための増員募集★人柄重視のご面接です【必須】■何らかの店長経験(業界、年数不問)【歓迎】■学習塾教室長の経験(年数不問)【人物像】■様々な方とコミュニケーションをとれる方※学生やご家族の対応等もお任せするため【当社について】設立して約20年の企業であり、世の中のニーズをとらえた事業展開で拡大フェーズにあります。教育と福祉という必要不可欠な社会インフラを事業領域としています。特に後発の教育・学習塾事業は地域戦略に注力し開校することで事業拡大中です。現在神奈川県エリアと千葉県エリアにて全30校（全て直営）の個別指導塾を展開！

［学歴］大学大学院センター南校（神奈川県横浜市都筑区）
［転勤］当面無

［勤務地備考］転居を伴う転勤は当面ありません
［想定年収］320万円～450万円

［賃金形態］月給制

［月給］240000円～393000円14:00～22:00 ［所定労働時間］7時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］115日内訳：日祝その他（月曜日～土曜日の中で1日＋日曜日）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無【教育と福祉の社会課題を解決し、より良い未来を創造する】わが国は少子高齢化が進み、当社の事業領域である「教育サービス」と「人材サービス」は構造変革期を迎えています。「教育サービス」においては、ＩＴ化やグローバル化が進み、大学入試改革など政府も教育制度の見直しに意欲を見せています。私立中学や大学への進学率は高水準で推移し、家計における子ども1人当たりの教育費は増加傾向を示すなど、教育への期待はさらに高まりを見せています。一方で、昨今の都市部への人口集中に伴い、地域間の教育格差が深刻なものとなっています。子ども一人あたりの学習塾の数は都道府県ごとに大きく異なり、地域間で２倍以上に差が開くこともあります。私たちは、従来型の対面指導による、きめ細やかな教育も大切にしながら、オンライン教育サービス等の「ITを活用した教育サービス」を提供することにより、「地域間の教育格差の解消」にも貢献してまいります。教育と福祉という必要不可欠な社会インフラを事業領域とする当社の責任は重く、事業活動を通じて社会貢献をしてまいります。

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